《2024年人力资源经理简历》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2024年人力资源经理简历（10页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2024年人力资源经理简历人力资源经理简历1基本信息真实姓名： 蔡先生 性别： 男年龄： 36 岁 身高： 170CM婚姻状况： 已婚 户籍所在： 贵州贵阳最高学历： 本科 工作经验： 10年以上联系地址： 贵阳市小河区锦江路6号求职意向最近工作过的职位： 人力资源经理期望工作地： 贵阳市期望岗位性质： 全职期望月薪： 面议期望从事的岗位： 人力资源经理/主管,行政经理/主管,办公室主任期望从事的行业： 机械/设备/重工,制药/生物工程,房地产开发,交通/运输/物流,电力/水利/新能源技能特长技能特长： 本人踏实、勤奋、执行力强，极具亲和力；熟练开展现代企业人力资源和行政管理工作，熟悉工作流程
2、，掌握相关软件运用，对数据敏感，工作中结合实际，颇有创新意识。教育经历西南交通大学 (本科)起止年月： 1999年9月至20xx年7月学校名称： 西南交通大学专业名称： 土木工程获得学历： 本科工作经历中国中铁二局（集团）有限公司 - 办公室主任起止日期： 20xx年7月至20xx年12月企业名称： 中国中铁二局（集团）有限公司从事职位： 办公室主任业绩表现： 1、主持项目人事、行政、后勤管理工作。 2、开展项目人员的考勤管理，按月及时上报审核并提交原始记录材料。 3、配合公司做好项目人员合同、用工协议的签订。 4、做好项目办公用品、固定资产管理与调配。 5、配合公司做好项目宣传报道、对外接待
3、等工作。 6、做好项目后勤保障，为项目顺利进行保驾护航。企业介绍：贵州中鼎环保科技有限公司 - 人力资源主管起止日期： 20xx年3月至20xx年6月企业名称： 贵州中鼎环保科技有限公司从事职位： 人力资源主管业绩表现： 1、协助上司开展人力资源各项工作，具体落实建立、建全公司人力资源管理体系； 2、制订公司人力资源管理、薪酬绩效管理、人事档案管理等相关规章制度，并监督执行； 3、起草各类人力分析报告及人力政策、文件的及时响应与下达； 4、开展阶段性员工访谈工作，建立、完善员工职业生涯规划管理系统； 5、负责公司招聘、培训等工作的日常管理，定期组织收集公司内外人力资源资讯，建立公司人才库，保证
4、人才储备。企业介绍：贵州华清实业投资有限公司 - 人力资源经理起止日期： 20xx年7月至20xx年5月企业名称： 贵州华清实业投资有限公司从事职位： 人力资源经理业绩表现： 1、统筹公司人力资源管理工作，组织拟订公司人力资源规划； 2、指导部门劳动关系管理，定期排查用工风险，做好风险防范； 3、制订招聘计划，组织筛选和面试，做好部门间的协调； 4、制订公司绩效政策，组织绩效管理和绩效评价； 5、组织公司年度薪酬预算和年度薪酬分配方案拟订和实施； 6、拟订和组织实施员工培训计划，开展培训效果评估和学习成果检验； 7、制订福利政策，系统管理员工社保、公积金等。人力资源经理简历2个人基本简历姓 名
5、：国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：陕西身材：170 cm kg婚姻状况：已婚年龄：31 岁培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：行政/人事类：人力资源经理、文教法律类：培训经理工作年限：8职称：中级求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：5000-8000希望工作地区：广州 佛山个人工作经历公司名称：广东南储公司起止年月：20xx-10 20xx-05公司性质：所属行业：担任职务：工作描述：先后任职培训专员（半年）、华东分公司财务行政经理（8个月）、本部人力资源部经理（两年半），全面负责人力资源管理工作。在日常工作的基础上，为公司引入了S-OJT工作
6、平台（是本人在研究和实践了一些企业OJT工作项目后自己设计的一个培训工作整合模式，把企业培训和员工发展结合起来，更注重员工培训后的技能提升效果和员工发展。离职原因：公司名称：明安（国际）企业股份有限公司（大型台资）起止年月：20xx-09 20xx-10公司性质：所属行业：担任职务：制程工程师工作描述：主要负责DUNLOP区内干部和员工的技能培训和PCPTWITPMNPS8DMES等工作的上线。工作过程中兼任TPM创新圈副圈长、8D改善小组组长。离职原因：公司名称：黔龙集团公司起止年月：20xx-12 20xx-08公司性质：所属行业：担任职务：企业管理部和人力资源部工作描述：先后任职的职位有
7、企管专员、人力资源专员、人事科科长，先后负责企业标准化、招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、员工关系等模块工作。离职原因：教育背景毕业院校：西南民族大学最高学历：本科获得学位: 学士学位证毕业日期：20xx-07-01所学专业一：企业管理所学专业二：受教育培训经历起始年月终止年月学校（机构）专 业获得证书证书编号1998-092002-07西南民族大学企业管理大学毕业证语言能力外语：英语 良好国语水平：优秀粤语水平：一般工作能力及其他专长资历资料：学士学位（20xx年取得）、大学毕业证（20xx年取得）、人力资源管理师助师证书（20xx年取得）、广东轻工职业技术学院管理工程系实训指导讲师聘书（20
8、xx年取得）、ISO内审员证（20xx年取得）职业规划：在现有全面人力资源管理技能的基础上，继续学习和实践，取得在人力资源管理方面的成功，逐步将自己塑造成为一个出色的人力资源管理专家。详细个人自传本人是个全面的人力资源管理者，在从事人力资源管理的过程中，对人力资源管理有深入全面的思考，不仅能对各模块进行设计改善，在整合各模块和其它工作接口方面也有一些经验。本人对ISO质量管理体系、5S管理和各项生产工作的标准化管理创新方法和持续改善也能非常熟练的设计和运用。希望加盟一家以人性化管理和严谨作风为理念的企业（公司），为其发展而与其共进退。兴趣爱好：运动、唱歌、投资理财个人联系方式通讯地址：联系电话
9、：家庭电话：手 机：号码：电子邮件：个人主页：人力资源经理简历3个人简历电话：134xxxxx95 邮emailprotected男 51 汉族 27年5个月工作经验 保密 群众户口所在地：四川省资阳市现居住地：成都市锦江区最近工作： 中城建四川公司资阳中弘达投资有限公司保安部经理4500元/月求职意向期望工作地区：不限期望从事职位：1、安保(同安保类)，2、销售经理/主管，3、人力资源总监/经理/副经理期望月薪范围：6000-8000元当前求职状态：目前正在找工作，可立即上岗期望工作性质：全职工作/实习经历20xx-09至20xx-08中城建四川公司资阳中弘达投资有限公司保安部经理4500元
10、/月单位性质：民企单位规模：100-499人汇报对象：总经理下属人数：15人工作描述：负责3百亩工地及办公区治安、消防.由于该公司资金链断裂，发不起工资，故离职。20xx-06至20xx-06大型四星级成都白芙蓉宾馆安全主管兼保安队长3200元/月单位性质：国企单位规模：100-499人汇报对象：总助及总经理下属人数：25人工作描述：负责宾馆及宾馆出租房治安、消防及与公安、消防的外联事宜。20xx-01至20xx-10自由职业办公室主任、项目经理、销售经理等职2500元/月单位性质：民企单位规模：500-999人汇报对象：部门经理下属人数：20人工作描述：这些年经历过几家单位，从事过办公室主任、销售经理、项目经理等职，有过失也有成绩，积累不少经验。1987-12至1998-10原四川拖拉机总厂公安科干事169元/月单位性质：国企单位规模：1000人以上汇报对象：公安科长下属人数：0人工作描述：在该企业先后从事铣工、工艺编制、公安科(后改为保卫处)干事。该企业于1999年破产。项目经历20xx-11至20xx-04玛丽亚天府妇产儿童医院项目描述：负责全院的消防、治安、车辆停放及保安培训工作自我评价本人工作认真负责，脚踏实地、挑战和创新意识，能从事各类管理、营销、安保经理、主管等工作。(我的简历中姓名用的不是真名，希望面试时告知)
