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1、2024年公司年会制定方案 一个好的方案一般应具备指导思想、目标、步骤、措施、要求等五个要素。公司年会制定方案怎么写才规范？下面给大家分享公司年会制定方案，希望对大家有所帮助。 公司年会制定方案篇1 一、年会主题： _公司_年度年终总结会 二、年会时间 _年2月31日下午14点分至21点3分 会议时间：14：17：3 晚宴时间：18：21：3 三、年会地点 西国贸酒店一层多功能宴会厅 四、年会参会人员 公司全体员工（41人） 五、年会流程与安排 本次年会的流程与安排包括以下两部分： （一）年终大会议程安排 13：5全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始； 14：15：3
2、大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。 15：315：45大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。 15：4516：大会进行第三项，副总经理宣读_年度优秀员工获得者名单；优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金；优秀员工与总经理合影留念；优秀员工代表发表获奖感言。 16：17：3大会进行第四项，总经理做总结性发言。 17：3大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场 （二）晚宴安排 18：晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。（背景音乐） 18：19：用餐时段：公司领导及员
3、工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。 19：21：娱乐时段： 文艺节目（23个节目） 游戏1：坐气球比赛，用具：3把椅子、各装2支气球的3个箱子；游戏规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，箱子内省的球最少的胜出； 文艺节目（23个节目）； 游戏2：抢凳子；用具：5把椅子，围成一圈； 游戏规则：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输； 文艺节目（23个节目） 游戏3：筷子运钥匙链；用具：12支筷子、2个钥匙链； 游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链
4、传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。 游戏4：呼啦圈传区别针；用具：呼啦圈3个、曲别针18个； 游戏规则：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针，每个人在转呼啦圈的同时，要将手里的6个曲别针连在一起，谁先将6个曲别针连在一起，谁就胜出； 游戏5：踩气球；用具：1个气球 游戏规则：分为两组，一组5个人，每个人球上绑1个气球，主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。 幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个 每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分
5、别来抽一至四等奖。 最后主持人邀请全体员工上台合影留念 六、年会准备及相关注意事项 （一）年会的通知与宣传：公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的关于_年度年终总结会的通知，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。 （二）条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容：“北京大龙七分公司_年度年终总结会”（条幅规格：） 公司年会制定方案篇2 已渐进尾声，经过各级员工的共同努力和奋斗，开发区分公司基本完成了既定目标。为感谢员工一年来的辛勤劳作，召开员工表彰大会。为活跃大会气氛，现场举办抽奖活动。希望全体员工感受到公司的关爱，进一步增强企业的凝聚力和向心力！为保证活动公正公开透明，特制定本活
6、动方案。 一、活动时间 元月27日员工表彰大会期间 二、活动地点（待定） 三、活动规则 1、本次抽奖采取机会均等、公开透明的原则； 2、相关领导抽取； 3、本次抽奖现场抽取特等奖1名，一等奖2名，二等奖5名，三等奖10名，共18名。 四、抽奖条件 1、凡当天到场参加表彰大会的.分公司员工均可参加抽奖；2、抽奖从最低奖项开始抽起； 3、中奖奖票抽中后不再投入抽奖箱中； 4、凡持有抽奖券的人员，请将兑奖正券在表彰大会开始前投入抽奖箱中。 五、奖项设置 特等奖1名500元 一等奖2名200元 二等奖5名100元 三等奖10名50元 预计费用共计1900 六、具体流程 1、组织环节 （1）奖品采购：满
7、洪彬、徐佰振 （2）奖品保管：张军燕 （3）抽奖券制作：孙佳 （4）抽奖券下发及登记：孙佳、张军燕表彰大会前一天（元月26日）公司将抽奖券发至每名员工手中，保留抽奖券发放登记资料以备查询； （5）摄影：白广新 2、抽奖环节 （1）主持： 活动当天在一楼东门入口处设置抽奖箱，由主持人宣读抽奖券投放原则，入场人员将抽奖券副券按虚线撕下保留，正券投入抽奖箱。 （2）抽奖人员安排： 特等奖：集团总经理助理郝峰 一等奖：分公司总经理李光才 二等奖：分公司生产部长田保勤、财务部长刘书菊、综合部三等奖：各部门负责人丁振云、张金录、解国林、马宗广、赵俊芳 （3）抽奖箱管理、抽奖协助：刘艳艳、景圣杰 （4）副券
8、兑奖，现场领取奖品 （5）中奖员工与领导合影 七、其他说明 1、抽奖券说明 （1）抽奖券分为正券和副券，正券和副券上印有同样的号码及员工姓名，且有公司综合部的签字方能视为有效； （2）正券投入抽奖箱内，副券持有者保存以做兑奖用； （3）在兑奖时，必须持有效副券前来兑奖，凡无效奖券、奖券损坏无法识别、奖券丢失者均不予以兑奖，抽奖卷投入抽奖箱方有资格，沿虚线将正、副卷妥善保存，参加抽奖活动。 2、兑奖说明： （1）此次抽奖实施现场开奖、兑奖、领奖制； （2）所有奖品必须由本人持兑奖副券到领奖台登记领取，不得代领； （3）抽到奖而未及时上台兑奖者将取消兑奖资格，奖项继续保留至下一次 抽奖。 3、此策
9、划方案最终解释权归综合管理部，如有不明白事宜可详细咨询综合管理部。 公司年会制定方案篇3 （第一版） 20_年即将逝去，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20_年1月18日举办20_年度总结表彰暨20_年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。 一、年会主题： 20_年度总结表彰暨20_年迎新年会 二、年会时间： （1）年会策划及准备期（20_年11月5日至11月30日）： 本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。 （2）年会协调及进展期（20_年12月1日至12月31日）： 本阶段主要完成节目安排表、音响确定、物品购买。 （3）年
10、会倒计时期（20_年1月17日）： 本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。 （4）年会正式演出时间：20_年1月18日13：00至21：00 三、年会地点：（待定） 四、年会目的： （1）对20_年公司发展成绩总结，以及制定20_年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。 （2）加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。 （3）表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。 （4）丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 （5）让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 （6）加强领导
11、与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。 五、参会人员： 公司全体人员，约200人左右。 六、年会节目要求：_ 1、歌曲类： （1）喜庆、祥和、热烈的歌曲； （2）青春、阳光、健康、向上； （3）与以上主题相关的原创歌曲。 2、舞蹈类： （1）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈； （2）具有高科技时代气息的创意性舞蹈。 （3）喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等； （4）相关歌曲的伴舞。 3、曲艺类： （1）喜庆、热闹反映生活的的相声、小品； （2）经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）； （3）其它类型的曲艺节目（乐器类）。 4、每个部门所报节目不限； 5、提倡跨部门组合报名；
12、七、年会进行流程 1.参会人员入场 2.主持人宣布年会开始 3.总经理、董事长、讲话；对年终做总结、表彰员工 4.表彰：各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖 5.优秀员工发言 6.联欢会节目表演 7.互动小游戏 8.闭幕词 注意事项：_ 行政部 _年_月_日 公司年会制定方案篇4 一、年会主题 20_年新春团拜会 二、年会时间 20_年x月x日下午14点30分至18点00分 三、年会地点 _酒店 四、年会形式 采用晚宴与娱乐抽奖活动相结合的形式 五、参会人员 1、公司全体干部、员工，总人数：_人。 2、公司领导x人。 3、各部员工_人。 本公司参会人员根据人事部带
13、给的.名单如下： 企划部_人。 修改部_人。 产品部x人。 媒介部x人。 销售部x人。 人事行政部x人。 六、人员准备 1、总协调：_。 2、成员：人力行政部全体。 （1）主持人：各部门自行串词（根据节目准备主持串词） （2）酒店场地联络。 （3）奖品、道具购买。 （4）现场场景布置。 （5）现场摄影摄像。 （6）现场电脑、音乐控制。 （7）奖券奖品保管发放。 七、晚宴安排 共x桌，详情见座次表，每席_人左右。 八、年会流程 1、14：3015：00伴随背景音乐全体入场，在入场口设置抽奖箱，期间为茶话会形式，餐桌摆放瓜子、花生等。 2、15：00领导入席，x总讲话并宣布年会开始。 3、15：00-15：10
