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1、2024年实习工作岗位协议书 实习工作岗位协议书都有哪些？企业除了给实习生以薪金方面的激励外，还可多给予一些精神激励。下面是我为大家带来的实习工作岗位协议书七篇，希望大家能够喜欢！ 实习工作岗位协议书（篇1） 甲方：（单位公司） 乙方：（学校） 为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。 一、实习期限及工作时间 乙方_名学生到甲方实习，实习时间自_年_月_日起至_年_月_日止。（实习人员姓名及身份证名单附后，作为本协议副本，与本协议具有同等法律效力） 甲方应根据相关法律法规及本单位规章制度，合理安排实习学生的实习工作时间。
2、 二、实习岗位 甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排实习学生到_部门，从事_工作。 实习期间，甲方应安排专门的技术与管理人员对实习学生进行业务培训、技术指导和日常管理，实习学生应自觉遵守劳动纪律，认真实习。 三、实习津贴 依照按劳取酬的原则，按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴，第一个月津贴人民币_元/人/月。一个月后，由甲方对实习人员进行考核，考核合格的，发给实习人员月奖金_元/人/月。其他现金、实物福利按照甲方规定执行。 甲方每个月按照实习学生出勤情况，支付乙方实习管理费（全勤）_元/人/月，出勤不满15天的，支付实习管理费_元/人/月，无出勤的，甲方不支付管理费。 乙方负有配合甲方管理
3、学生的责任。 甲乙双方负责共同接送学校，接送方式由甲乙双方共同协商，费用由甲方负责。 四、实习期间应遵守以下规定 1.实习学生应遵守国家的法律法规；遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。 2.因实习学生造成实习基地财物损失的，按甲方规定处理。 五、劳动保护 1.甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。 2.甲方根据实习学生岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。 3.实习学生患职业病、工伤事故的按工伤保险条例规定执行。 4、实习学生的健康证费用由甲方
4、负责。 5、甲方负责乙方实习学生的工服费用、工鞋费用并保证在实习学生圆满完成实习任务的时候不扣除任何费用，否则甲方有权利按阶段扣除。 六、协议解除 乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。实习期间，甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以向乙方提出终止实习，在为实习学生履行实习津贴支付手续后，解除本协议。 七、未尽事宜由双方及时协商解决。 八、法律效力 本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交政府人事部门备案，经甲乙双方签字后生效。 甲方（盖章）：_乙方（盖章）：_ 代表人（签字）
5、：_代表人（签字）：_ _年_月_日_年_月_日 实习工作岗位协议书（篇2） 甲方： 乙方： 学校： 乙方已通过甲方的招聘面试，鉴于乙方目前仍是在校学生，甲方在其毕业后方能办理录用手续。本协议明确甲乙双方在乙方毕业前的实习阶段的责任与义务。根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。 一、实习期限、工作时间及礼仪规范 乙方到甲方实习，实习期限自_年_月_日起至_年_月_日止。实际时间根据乙方毕业手续完成情况可以调整。 甲方根据相关法律、法规及本单位规章制度，合理安排实习学生的实习工作时间。 二、实习岗位 甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排实习学生到_，从事_
6、工作。 实习期间，甲方安排专门的管理人员对实习学生进行业务培训、技术指导和日常管理，实习学生应自觉遵守劳动纪律，认真实习。 三、实习补助： 依照按劳取酬的原则，按甲方现行制度确定实习学生的实习补助，实习补助为_元/月。人力资源部根据部门提供的考勤记录表按工作日核算补助。 四、实习期间应遵守以下规定： 1、实习学生应遵守国家的法律法规；遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。 2、因实习学生造成实习公司财物损失的，按甲方规定处理。 3、实习期间凡接触到公司商业秘密的，需保密，不得泄漏。 五、实习期考核： 用人部门和人力资
7、源部根据实际情况，将组织实习考核和评估，评估不合格将会影响录用。 六、劳动保护： 甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。工作期间甲方负责为乙方提供商业意外伤害保险，如发生伤亡事故由保险公司根据规定处理。 七、协议解除： 乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习协议，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。实习期间，甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以及时向乙方提出终止实习，解除本协议。 八、特别说明： 本协议只是双方的实习协议，只有乙方毕业并考核通过后，甲方为乙方办理
8、录用手续。正式签定劳动合同后，实习期的时间全部并入试用期。 九、未尽事宜由双方及时协商解决。 十、法律效力： 本协议正本一式二份，双方各执一份，经甲乙双方签字后生效。签约双方已明确上述条款并接受其约定，现自愿签字确认： 甲方（盖章）： 乙方： 联系电话： 联系电话： 年 月 日 实习工作岗位协议书（篇3） 甲方： 乙方： （以下简称甲方）和（以下简称乙方），就甲方_学生（以下简称“实习学生”）就业实习问题达成如下协议： 一、应乙方要求，经乙方考核通过，甲方实习学生到乙方实习。 实习地点位于： 实习内容为： 实习期限：自20_年_月_日起至20_年_月_日止。 二、乙方为甲方学生提供实习场所，在
9、实习期间与甲方一起共同管理和指导学生的就业实习。 三、乙方应按照劳动合同法及相关法律法规的规定安排实习学生的工作时间、休息休假，不得安排实习学生从事与其专业、年龄、身体状况等不相适应的工作。 四、乙方为实习学生提供符合国家规定的劳动保护条件、安全、卫生设施等，负责对实习学生进行岗前培训，为确保实习学生的人身安全，未经安全生产教育和培训合格的实习学生，乙方不得安排其上岗作业。 五、为完成实习和工作任务，乙方负责安排实习学生在实习期间的有关职业道德、工作技能、安全生产和有关规章制度的教育培训。 六、上岗实习期间，乙方按照相关法律规定及国家政策直接向实习学生支付实习补贴_元/月，并按公司规定支付相关
10、奖金和加班费用等。 七、甲方负责顶岗实习学生在实习期间上学生实习责任险。如有未上保险者乙方有权将其退回甲方。 八、实习期间，实习学生应遵守乙方的各项规章制度，对违反制度的实习学生乙方应向甲方提出书面意见，由双方协商决定处理办法，若共同决定将实习学生退回的，乙方可将其退回。实习期间甲方如需学生回校需提前三日告之乙方，乙方保证实习学生在规定期间内顺利返校。 九、乙方如发现实习学生在实习期间不适合乙方工作，乙方可于本协议有效期内书面通知甲方，由双方协商确定对该实习学生的处理意见。 十、对于在实习期间因工负伤的，依照相关法律规定处理。 十一、实习期满，本协议自动失效，实习学生不再视为本协议约定的实习学
11、生，甲方无须承担协议约定的相关义务，并由乙方与实习学生进行双向选择，对经乙方录用者，由乙方与录用者根据劳动合同法及相关法律法规的规定另行签订劳动合同书以约定双方的权利义务。 十二、本协议签订后，甲、乙双方对上述任何条款的不当履行，均视为对本协议的违约，如给守约方造成损失的，违约方应赔偿其损失。 十三、因履行本协议发生争议的，由双方协商解决，协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。 十四、本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。 十五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。 甲方负责人： 乙方负责人： （公章）： （公章）： 日期：20_年_月_日 实习工作岗位协
12、议书（篇4） 甲方（实习单位）：_ 单位名称：_ 经济类型：_ 法定代表人：_ 地址：_ 邮政编码：_ 乙方（实习生）：_ 姓名：_ 身份证号码：_ 户籍住址：_ 通讯地址：_ 邮政编码：_ 乙方为温州职业技术学院学生，在乙方自主申请下，甲方同意并接收乙方到本单位实习。为确保双方在实习期间的权利和义务，经甲乙双方协商，达成本实习协议，有关约定如下： 第一条协议期限和工作时间： 1、经双方协商一致，本协议期限：自_年_月_日至_年_月日（不少于一个月）。 2、乙方实习期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行。 第二条实习内容及实习地点 1、甲方在实习期间，根据乙方的个人情况及自身的管理需要，负
13、责乙方的工作安排、劳动安全、劳动纪律教育、考勤记录和必要的技术指导工作。 2、甲方安排乙方的实习岗位为：_，地点：_，固定电话：_。 3、甲方安排乙方的指导老师为：_（具有本专业中级以上专业技术职务任职资格）。 第三条实习期待遇： 1、甲方依其规章制度对乙方的实习进行考核评价，乙方按照实习计划或甲方规定完成实习内容的，甲方酌情给予乙方实习补贴，补贴标准为元/工作日，补贴发放在实习结束时发放。 2、乙方实习期间因从事实习范围内的工作发生的正常费用，经甲方认可后，可凭票据实报销。 3、在实习期间，乙方不享受甲方员工依据劳动合同和甲方规章制度所享受的福利待遇。考虑到实习生的实际经济状况，解决实习生的生活困难，甲方根据具体情况和现有资源，给予实习生住宿和生活方面的补贴。 第四条甲方的权利和义务： 1、甲方对乙方进行劳动安全培训，包括但不限于工作
