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1、2024年应届毕业生就业协议合同 协议不仅规定了各方的权利和义务，也明确了共同的利益和目标，这有助于促进各方之间的合作。什么才算好的应届毕业生就业协议合同？接下来给大家分享一些应届毕业生就业协议合同，供大家参考。 应届毕业生就业协议合同篇1 甲、乙、丙方长期举办it软件人才专业实训，致力于全球化的软件工程和技术服务提供商，并从事公司内部的新员工培训、大学生实习和就业实训工作。 丁方：在了解甲、乙、丙方的教育实训及服务体系的基础上，根据自身实际情况参加甲方的学历+技能教育实训班，并参加甲、丙方为之安排的就业岗位。 签约各方在平等自愿的基础上，经过友好协商，并根据诚实守信的原则，就甲方为乙方提供就
2、业实训和就业安置事宜，签署实训人员就业协议书(以下简称“本协议”)。 一、定义： 就业成功：乙方在本协议规定的就业推荐期内在包括中兴软件技术在内的任何企业就业(含试用期)。 二、时间、地点 1、学习时间：年月至年月 2、学习地点：聊城大学校本部。 每门课程结束后，均要进行有关考核。甲、乙、丙方有权根据实际教学情况适当提前或延期。 实训期间，甲方保留根据软件市场及技术发展变化，对实训课程结构、课时数量做出相应小幅调整的权利。 三、甲方职责 1、提供3g项目实训专用内部教材以及相应课程大纲、课件、项目案例等教学资料，负责对正常的教学、实训活动进行科学的监督和指导。 2、在实训期间监督丁方的实训情况
3、，如发现丁方有违纪违规行为，将按照有关规章制度进行处理，情节严重者勒令退出实训。 3、3333、3g特色专业课程考试全部通过的学员，由甲方负责发给学员中兴软件技术软件工程师认证证书，每门课程学生可以有一次免费补考的机会。 四、乙方职责： 1、应执行甲方对于3g特色专业项目统一的宣传口径、项目制度和标准，上述专业大多在机房授课，为学员配备计算机机房;以保证教学质量。 2、为丁方提供基础课程教材、基础课程授课、基础课程教学管理及日常学生管理。 3、负责为丁方提供与统招生同等教学条件，包括但不限于开放教室、图书馆、体育、餐饮洗浴设施等。 4、全部基础课程考试合格的学员由甲方负责发给学员与专业相对应的
4、国民教育系列的本科学历证书或可在校园官方网站查询的结业证书。 五、丙方职责： 1、为丁方提供的3g特色课程师资力量需经过甲方认证，并按照甲方的教学大纲安排实训课程。 2、丁方实训期间或实训期满，在丁方没有违反甲、乙、丙方的各项实训管理制度的前提下，丙方对全部考核合格人员提供it相关类工作就业安置，其中部分合格人员就业安置由甲方负责。就业于中兴软件技术的学员，薪资按中兴软件技术正式员工相应标准执行。就业于甲方或丙方就业合作伙伴单位的学员，薪资参照对方企业标准执行。 3、甲、丙方直接或通过合作单位通知学员面试，通知方式包括：电话、短信、邮件、口头告知，甲、丙方有权要求丁方确认参加面试。 4、为满足
5、丁方高质量、高速度的就业需求，本协议所规定就业推荐期为实训开始后,直至实训结束考评合格后三个月内。 5、首次就业成功后一个月内，丁方出现因技术能力原因被辞退，甲、丙方可为丁方再增加一次推荐机会。丁方如自动离职或因违反用人单位劳动纪律及其他非技术原因被开除，甲、丙方不再负责就业安置。 六、丁方职责： 1、丁方必须自觉接受甲、乙、丙方的教育和管理，端正学习态度，遵守甲、乙、丙方制定的相关规定和实训纪律。2、丁方在完成全部实训内容后参加甲方组织的统一考核，考核合格可获得中兴软件技术软件工程师认证证书。 3、丁方未能通过最终考核可申请免费重读，申请免费重读的条件是： 、出勤率达到95%; 、实训期间态
6、度端正，认真参加技能实训，按质按量完成实训任务; 、实训期间遵守甲、乙、丙方各项规章制度，无严重违纪现象。 、丁方应在最终考核结果公布后三日内向丙方提交书面的重读申请，经丙方上报甲方批准后予以安排，具体延期时间由丙方负责实施。 4、丁方拒不服从管理，严重破坏实训秩序，或有其他严重情况的，甲、乙、丙方有权开除其实训资格并注销其实训档案。 5、丁方在实训期间因个人原因损坏实训设备的必须照价赔偿。 6、遵守甲、乙、丙方的各项管理制度。 7、丁方必须遵守用人单位的招聘录用人事制度和流程。 8、丁方的学历、学位、身份证等个人证明材料必须真实可信。 9、丁方自行承担在用人单位(即就业合作伙伴单位)笔试、面
7、试过程中所产生的简历制作费、交通费、服装费等必要开支及往返途中的人身安全责任。 七、其他约定 1、实训期间，自第三天实训开始前，允许丁方向丙方申请无条件全额退费，自第三天实训开始，不再退还实训费用。 2、学员实训期间须参加结业考试，两次考试均有一次免费补考的机会，如果一次补考仍没通过，则后续补考需另行收费。考试费300元/次，此费用由乙方收取。 八、协议失效： 1、丁方不能遵守甲方、乙、丙方的各项管理制度被开除实训资格者，或违反国家法律受到行政拘留及刑事处分，则本协议失效。 2、丁方拒绝甲方或丙方推荐的工作单位或工作岗位时，本协议书失效。 3、丁方有权选择自主就业或深造，自丁方选择自主就业或深
8、造时起本协议失效。 4、丁方不遵守用人单位的招聘录用制度和流程，本协议失效。 5、丁方被用人单位确定录用而不在规定时间报到者，本协议失效。 6、丁方的学历、专业、身份证等个人证明材料等弄虚作假，本协议失效。 7、丁方实训结束时尚未取得国民教育系列专科或本科毕业文凭，本协议失效。 九、不可抗力 如果由于任何自然灾害，不可抗力因素等原因，或其他不受双方控制的原因的出现，致使本协议终止履行或无法继续履行的，本协议自动解除。 十、法律适用及争议的解决 本协议的形成、效力、解释、签署、修改及终止均受中国法律管辖，一旦其中两方就本合同发生争执，双方应本着友好的态度协商解决;若协商无法解决，则将案件提交丙方
9、注册地仲裁委员会仲裁，仲裁裁定是终局的，对双方均有约束力。 十一、附则 本合同一式四份，甲、乙、丙、丁各持一份，自签订之日起生效，至履行完毕失效。甲、乙、丙、丁共同遵守以上协议条款，未尽事宜依据法律规定处理或由各方另行协商解决。 甲方 单位全称(签章) 授权代表签章日期年月日 通讯地址电话邮编 乙方 单位全称(签章) 授权代表签章日期年月日 通讯地址电话邮编 丙方 单位全称(签章) 授权代表签章日期年月日 通讯地址电话邮编 丁方 姓名(签章) 身份证号码签章日期年月日 通讯地址 电话邮编 应届毕业生就业协议合同篇2 编号：() 全国普通高等学校毕业生就业协议书 毕业生 用人单位 学校名称 教育
10、部高校学生司制表 大中专学校毕业生就业指导中心印制 毕业生情况及意见姓名性别年龄民族政治面貌培养方式并轨、定向健康情况专业学制学历家庭地址应聘意见： 毕业生签名： 年月日用人单位情况及意见单位名称单位隶属联系人联系电话邮政编码通讯地址e-mail所有制性质全民、集体、合资、股份制、其它单位性质党政机关、科研事业单位、学校、医疗卫生、金融单位、国有企业、三资企业、商贸公司、厂矿企业、部队、其它档案转寄详细地址用人单位意见： 签章 年月日用人单位上级主管部门意见: （有用人自主权的单位此栏可略） 签章 年月日 学校意见学校联系人联系电话邮政编码学校通讯地址院（系、所）意见： 签章 年月日学校毕业生
11、就业部门意见: 签章 年月日 注：上述各项必须逐填写，不得空白。学历指本科生、专科生和高职。 签约须知 按普通高等学校毕业生就业工作暂行规定和教育部的有关要求，为维护国家就业计划的严肃性，明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商，毕业生、用人单位、学校三方签订如下协议： 一、毕业生、用人单位、学校在签订协议时要严格之星国家关于毕业生就业的方针、政策。 二、毕业生应按国家规定就业，向用人单位如实介绍自己的情况，了解单位的使用意图，表明自己的就业意见，在规定的时间内到用人单位报到，若遇到特殊情况不能按时报到，需征得用人单位同意。 三、用人单位要如实介绍本单位的情况，明确
12、对毕业生的要求及使用意图，做好各项接收工作。凡取得毕业资格的毕业生，用人单位不得以学习成绩为由提出违约，未取得毕业资格的结业生，本协议无效。 四、学校要如实向用人单位介绍毕业生的情况，做好推荐工作。用人单位同意录用后，经学校审核列入建议就业计划，报省厅批准，学校负责办理就业手续。 五、学校应在学生毕业前安排体检，不合格者不予办理就业手续，本协议自行取消，由学校通知用人单位。如用人单位对毕业生身体条件有特殊要求，原则上应在签订协议前进行单独体检，否则，以学校体检为准。 六、毕业生、用人单位、学校三方如有其它约定，应在备注栏注明，并视为本协议的一部分。 七、本协议经各方签、盖章后生效。三方都应严格
13、履行本协议，若有一方提出变更协议，须征得另两方同意，由违约方承担违约责任。 八、本协议一式三份，毕业生、用人单位、学校各执一份，复印无效。 签订协议书注意事项 一、到省辖市事管或区管单位就业的，需经省辖市毕业生就业主管部门(非师范经市人事部、师范经市教育局)盖章同意;到县及县以下单位就业的，只需经县毕业生就业主管部门盖章同意。 二、到省直、部属单位就业的，需经其主管部门盖章同意。部属单位主管部门系指在鲁的主卦部门;在省工商局注册的非国有单位接受毕业生，须到省就业办办理审核备案手续。 三、在省外落实接收单位的，按有关省(自治区、直辖市)毕业生就业主管部门的规定办理。原则上到山东省外各省区直或部属
14、单位就业的，经省毕业生就业主管部门盖章同意;到市(地)以下单位就业的，经市(地)毕业生就业主管部门盖章同意;到省辖市单位就业的，需经直辖市毕业生就业主管部门同意。 四、到在京中央单位的，需经国家人事同意。 省毕业生就业办网址： 备注： 应届毕业生就业协议合同篇3 甲方（用人单位）：_ 乙方（姓名）：_ 双主在平等自愿、协商一致的基础上，依法达成如下协议： 一、甲方同意录用乙方。 二、乙方同意毕业后到甲方工作。 三、甲方录（聘）用乙方工作期限为_年，工作地点为，工作岗位为_。 四、甲方录（聘）用乙方工作期间，乙方月实际工资收入不低于_元（该项收入不得低于当地政府规定的最低工资标准）。 五、甲方录（聘）用乙方工作期间，甲方按国家和本省法律、法规、政策规定
