安全生产两体系四化隐患排查安全生产

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1、安全生产两体系四化隐患排查1、安全生产风险分级管控与隐患排查治理 两个体系建设资料有谁发我一份，不胜感激双重预防机制是一套很系统的体系建设。 主要用于风险隐患的动态实施， 受体为企业。先对知作业活动道和设备设施采用 JHA。SCL 分析。对每个可能涉及的风险点进行分级。对分级的风险进行分级管控， 制定风险分版级管控清单。 根据风险分级管控清单制定隐患排查治理清单。再根据隐患排查治理清单制定各个检查表。 原理上很简单。但实际工作起来。工作量很大。我有相应的资料。可以参权考。2、有需要安全生产风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制资料的吗建筑施工企业安全生产风险分级管控与隐患排查治理双重预防体系，

2、 需要找机构建立资料和评审有吗3、安全生产隐患排查治理包括哪些内容？需要哪些资料？一、隐患排查治理的内容1、安全生产法律法规、规章制度、规程标准的贯彻执行情况；2、安全生产责任制建立及落实情况；3、高危行业安全生产费用提取使用、安全生产风险抵押金交纳等经济政策的执行情况；4、 企业安全生产重要设施、 装备和关键设备、 装置的完好状况及日常管理维护、 保养情况，劳动防护用品的配备和使用情况；5、危险性较大的特种设备和危险物品的存储容器、运输工具的完好状况及检测检验情况；6、对存在较大危险因素的生产经营场所以及重点环节、部位重大危险源普查建档、风险辨识、监控预警制度的建设及措施落实情况；7、重大危

3、险源普查、登记、建档、申报和监督管理情况；8、事故报告、处理及对有关责任人的责任追究情况；9、安全基础工作及教育培训情况，特别是企业主要负责人、安全管理人员和特种作业人员的持证上岗情况和生产一线职工（包括农民工）的教育培训情况， 以及劳动组织、用工等情况；10、应急预案制定、演练和应急救援物资、设备配备及维护情况；11、 新建、 改建、 扩建工程项目的安全“三同时” （安全设施与主体工程同时设计、 同时施工、同时投产和使用）执行情况；12、道路设计、建设、维护及交通安全设施设置等情况；13、 对企业周边或作业过程中存在的易由自然灾害引发事故灾难的危险点排查、 防范和治理情况等。二、需要资料1、

4、安全隐患排查台账；2、整改通知书；3、处罚通知书；4、奖励通知书；5、整改验收报告。(3)安全生产两体系四化隐患排查扩展资料安全生产事故隐患排查治理暂行规定第三章监督管理第十九条安全监管监察部门应当指导、监督生产经营单位按照有关法律、法规、规章、标准和规程的要求，建立健全事故隐患排查治理等各项制度。第二十条安全监管监察部门应当建立事故隐患排查治理监督检查制度， 定期组织对生产经营单位事故隐患排查治理情况开展监督检查； 应当加强对重点单位的事故隐患排查治理情况的监督检查。对检查过程中发现的重大事故隐患，应当下达整改指令书，并建立信息管理台账。必要时，报告同级人民政府并对重大事故隐患实行挂牌督办。

5、安全监管监察部门应当配合有关部门做好对生产经营单位事故隐患排查治理情况开展的监督检查，依法查处事故隐患排查治理的非法和违法行为及其责任者。安全监管监察部门发现属于其他有关部门职责范围内的重大事故隐患的， 应该及时将有关资料移送有管辖权的有关部门，并记录备查。第二十一条已经取得安全生产许可证的生产经营单位， 在其被挂牌督办的重大事故隐患治理结束前，安全监管监察部门应当加强监督检查。 必要时，可以提请原许可证颁发机关依法暂扣其安全生产许可证。第二十二条安全监管监察部门应当会同有关部门把重大事故隐患整改纳入重点行业领域的安全专项整治中加以治理，落实相应责任。第二十三条对挂牌督办并采取全部或者局部停产

6、停业治理的重大事故隐患， 安全监管监察部门收到生产经营单位恢复生产的申请报告后， 应当在 10 日内进行现场审查。 审查合格的，对事故隐患进行核销，同意恢复生产经营；审查不合格的，依法责令改正或者下达停产整改指令。对整改无望或者生产经营单位拒不执行整改指令的， 依法实施行政处罚； 不具备安全生产条件的，依法提请县级以上人民政府按照国务院规定的权限予以关闭。第二十四条安全监管监察部门应当每季将本行政区域重大事故隐患的排查治理情况和统计分析表逐级报至省级安全监管监察部门备案。省级安全监管监察部门应当每半年将本行政区域重大事故隐患的排查治理情况和统计分析表报国家安全生产监督管理总局备案。4、如何建立

7、隐患排查治理体系和安全预防控制体系第一，建立隐患排查治理体系。从安全生产管理理念、监管机制、监管手段上进行创新，强化安全生产主体责任，加强事故隐患监督管理，防止和减少事故。一是制定隐患排查标准。根据企业规模、管理水平、技术水平、危险因素等条件，对企业进行分类分级，以安全生产标准化建设评定标准为基础， 细化隐患排查标准， 明确各类企业每项生产工作的具体标准和要求。 二是建立隐患排查治理信息系统。 形成企业安全隐患动态监管分析系统和监管服务平台，实现安全隐患排查治理工作全过程记录和管理，企业对自查、上报、整改隐患、接受监督指导等工作进行管理， 安全监管部门对企业自查自报数据、 日常执法检查数据、监

8、管措施到位情况进行检查分析， 对重大隐患治理实施有效监管。 三是完善安全考核奖惩机制。 进一步完善安全生产目标责任制， 突出工作过程的结果化， 将安全隐患排查治理等过程管理的内容纳入年度考核指标，增强绩效考核的约束力。 鼓励和支持职工发现和排除事故隐患， 鼓励社会公众举报监督，对发现、排查、 举报事故隐患有功的人员给予奖励和表彰。四是健全安全责任制度。明确安全监管部门负责组织、协调、 监督、考核各行业主管部门和属地政府的综合安全监管职能，明确行业主管部门的监督、指导、协调、服务职能，明确企业负责人对本单位事故排查治理工作的全面责任， 严格责任追究，对责任不落实的单位或个人， 给予严肃处理。第二

9、，建立安全预防控制体系。坚持安全第一、预防为主、综合治理。一是牢固树立以人为本、生命至上的思想观念。改革安全绩效考核办法， 加大安全绩效在领导干部政绩业绩考核中的权重。促进各地、各级领导干部切实把安全生产摆在重中之重的位置， 把经济社会的发展建立在人民群众生命财产安全得到切实保障的基础上， 使安全生产与经济社会的发展同步规划、同步部署、同步推动，使人民群众平安幸福地享有经济社会发展的成果。二是调整产业结构，提升安全保障能力。要通过调整产业结构，尽快降低事故相对较高的第二产业的比重，提升第三产业的比重，不断改善我国安全生产状况。特别要继续整顿关闭小煤矿、小矿山，淘汰落后的不具备安全生产条件的产能

10、， 做强做大技术先进、安全可靠的现代产业和项目，使我国经济结构中的安全保障能力明显增强。 三是强化企业安全生产基础建设。 加强安全质量标准化建设，全面做到岗位达标、专业达标、企业达标。加强以班组长为重点的班组安全建设， 加强现场管理， 加强各类专业培训， 提高应急处置能力。 推动安全科技创新，提高机械化、自动化、信息化水平， 用先进的管理方式和技术装备提升安全水平。 四是逐步把安全生产推向法制化的轨道。 加强法规和标准建设， 加强执法检查，切实保障安全生产法律法规和规章制度的落实。 探索进行事故前责任追究， 通过对相关部门和企业的监督， 以及对重大事故隐患和严重违法行为的检查， 倒查国家工作人

11、员和企业不落实国家法律和政策规定的原因，追究不履行或不正确履行安全生产责任，通过实施严厉处罚，确保各部门、 各企业及其相关工作人员安全生产监管责任的落实。5、安全生产隐患排查治理包括哪些内容？育肥牛场安全生产的内容包括： 牛的运输、 饲养人员、 饲料加工、 防电、 防火、 防盗、 防毒、防窃等。1架子牛运输安全架子牛运输安全主要是确保人畜安全。行车安全，不开斗气车、不开英雄车、不开有毛病的车、不违章行车；礼让行车，不占道，不抢道，多避让；弯路弯道减速慢行，直道中速行驶（时速 5060 千米） ；司机在行车中，注意力高度集中，不疲劳驾驶，遵守行车纪律；行车安全教育要经常性，坚决杜绝酒后开车；遇冰

12、雪路行车时车轮上必须设置防滑链条。2育肥牛饲养安全育肥牛饲养的安全工作主要是饲养人员的安全， 饲养员进围栏打扫卫生时要防范牛顶人、 踢人，尤其是野性较大的牛。3饲料加工安全青贮饲料收割台前的安全，严禁割台前站人。粗饲料加工粉碎时饲料入口处的安全，戴安全帽、穿戴工作服，严禁戴手套操作，严禁留长发，严禁用手推粗饲料进入粉碎机。精饲料加工粉碎时饲料入口处的安全，戴安全帽、穿戴工作服，严禁戴手套操作，严禁留长发。在电工指导下使用电机、机械。粉碎饲料时戴防尘口罩。4防火安全育肥牛场的防火工作应常年抓，在冬季特别要注意粗饲料的防火； 设防火标识，划定防火区；防火区内严禁吸烟；冬季取暖时既要防火，更要防煤气

13、中毒； 经常检查消防用水的设备完好性。5用电安全电工凭证上岗，严禁无证操作；制订用电操作规程；有电击危险点设防电击标识；经常检查线路、闸盒，确保电路正常运行。6防盗防窃经常进行防盗防窃思想教育； 完善防盗防窃管理制度； 严格执行货物出入管理制度；实行夜间巡逻制度。6、隐患排查治理体系中的隐患排查组织级别有那几个及检验周期双体系分为安全生产风险分级管控和生产安全隐患排查治理。 其中隐患排查治理中排查方式分为基础管理类隐患排查治理和现场管理类隐患排查治理。 每种排查组织级别又分为日常检查 、专业性检查、综合性检查、季节性检查、节假日检查 (其中基础管理类检查只有专业性检查、 综合性检查） 。 这个

14、组织级别和周期可以根据总局16 号令以及危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则来确定。我们做的一般都是日常检查为班 /每天，班中/每天。专业性检查为部门每月，车间每月。综合性检查为每季度或者每半年部门联合车间、 公司。季节性检查可以参考综合性检查。节假日检查为节前部门检查。其实不用那么麻烦。我有成套资料，各行各业的可以参照。看我资料7、什么是安全风险分级管控和隐患排查治理两个体系建设安全风险分级管控体系是隐患排查治理体系的“基础”。根据安全风险分级管控体系的要求，企业组织实施风险点识别、 危险源辨识、 风险评价、 典型措施制定和风险分级， 确定风险点、危险源为隐患排查的对象，即“排查点”。风险

15、分级管控和隐患排查治理双体系作为安全系统管理的两个核心环节， 在职业健康安全管理体系、安全生产标准化建设中均有明确要求， 并作为其基础关键环节存在。 其核心理念也是运用 PDCA 模式与过程方法，系统的进行风险点识别、风险评估与管控措施的确定，并对各个过程制定规则、原则，进行过程控制并做到持续改进。(7)安全生产两体系四化隐患排查扩展资料：安全风险分级管控是指按照风险不同级别、 所需管控资源、管控能力、管控措施复杂及难易程度等因素而确定不同管控层级的风险管控方式。风险分级管控的基本原则是：风险越大，管控级别越高;上级负责管控的风险，下级必须负责管控，并逐级落实具体措施。蓝色风险：可包括 5 级

16、风险和 4 级风险。5 级风险：稍有危险，需要注意或可忽略的、可接受的。对于该级别的风险，员工应引起注意;公司的基层工段、班组负责控制管理，可根据是否在生产场所或实际需要来确定是否制定控制措施及保存记录。4 级风险：轻度危险，可以接受或可容许的。对于该级别的风险，公司的车间、科室应引起关注并负责控制管理，所属工段、班组具体落实;不需要另外的控制措施，应考虑投资效果更佳的解决方案或不增加额外成本的改进措施， 需要监视来确保控制措施得以维持现状， 保留记录。黄色风险：3 级风险，中度(显著)危险，需要控制整改。对于该级别的风险，公司、部室 (车间上级单位)应引起关注并负责控制管理，所属车间、科室具

17、体落实;应制定管理制度、规定进行控制，努力降低风险，应仔细测定并限定预防成本，在规定期限内实施降低风险措施。在严重伤害后果相关的场合， 必须进一步进行评价， 确定伤害的可能性和是否需要改进的控制措施。橙色风险：2 级风险，高度危险，重大风险，必须制定措施进行控制管理。对于该级别及以上的风险，公司应重点控制管理， 由安全主管部门和各职能部门根据职责分工具体落实。 当风险涉及正在进行中的工作时，应采取应急措施，并根据需求为降低风险制定目标、指标、管理方案或配给资源、限期治理，直至风险降低后才能开始工作。红色风险：1 级风险，不可容许的，巨大风险，极其危险，必须立即整改，不能继续作业。对于该级别风险

18、，只有当风险已降低时， 才能开始或继续工作。 如果无限的资源投入也不能降低风险，就必须禁止工作，立即采取隐患治理措施。8、安全生产三大隐患排查安全生产隐患，以前分为三类人的不安全行为、物的不安全状态、管理缺陷。现在加入了违反法律法规标准规范的现象 （俗话称的不合规性， 体系管理里面有一个合规性评价）要排查就是从以百上几个方面来看：1、合规性：这个就要求检查人员对法律法规的熟悉。最起码要对职业病防治法和安全生产法以及相度关管理法规要熟悉。比如安管员和特种作业人员要取证，特种设备要定期检查，职业危害因素要委托第三方检验等等，这个太多太多了。2、人的不安全行为：这个可以从“三违”入手。最起码要从操作规程的执行就是操作规范性内和劳保穿戴做好。3、物的不安全状态：这个也是太多太多了。可以主要设备、设施、装置和安全附件，以及物料堆放等进行排查。4、管理缺陷：机构设置、人员配置容、三同时、应急、隐患治理、制度建设都是所属的方面。以上我只说了基本的东西。 不同的行业有不同的要求， 安全管理还是要从基本的标准规范入手，以标准规范作为安全检查和隐患排查的基本依据。9、企业如何推进安全生产两个体系建设成立机构，全员参与，风险点的辨识、评价分级，隐患排查清单的建立和开展隐患排查，持续改进。安全生产两个体系建设的验收过关资料我都有，你是哪个行业的啊。与安全生产两体系四化隐患排查相关的资料