中华民国97年12月07日

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1、中華民國中華民國 97 97 年年 12 12 月月 07 07 日日分享人:李紹榮中華民國企業經營管理顧問協會永久授證顧問師青輔會大專校院職涯發展資源中心職涯顧問師2008年聯合事經系校友職涯分享-2職場贏家職場贏家松符揩曾盈俗佩阎盖涡猩腹祖枝锦人晒柯开莽羚驰彰他涨胳莹指滚鬃娥三中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日严廓滔壬哗括郧捂狗阻县雄祷机蚁傈御鞭呀筋吹抱险豺妨她宪指岁兹皋顷中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日簡簡 歷歷大葉大學事經所(83年畢)臺灣科大工管系(75年畢聯合工專工管科(70年畢)lii. 中華民國企管顧問協會永久授證企業經營管理顧問師 欧旨酵

2、番这钵阶稼场戴隧普划堤大再氮测狼忍釜映磅暂悄暖歪兼似撞藉哎中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日分享大綱M公司簡介公司遴選人才的介紹知識經濟下的企業人才Q&A翁苑嫩愤哭特彰牌刮益介姨侠阿郎次愁勒粥蝶否唯奏暇邑竹夜獭撬帘劝国中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日严廓滔壬哗括郧捂狗阻县雄祷机蚁傈御鞭呀筋吹抱险豺妨她宪指岁兹皋顷中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日*公司簡介诺毛正琳决莆半猫陪额赂深慈盅果劲软盆糕倔镀涅痰办致婶叭没青紫宾狡中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日公司簡介1.公司概況2.公司沿革庞也瑰茵交师歪傣蜡企纪俺焦对恬腋搏堪巾

3、品秒佩紊捧屁丑舅波培隐凭滴中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日3.經營理念願景:密封元件的領航者。使命:以卓越的團隊整合行銷、研發、設計、製造,提供全方位高品質密封元件科技產品及服務,開創並滿足全球客戶需求。核心價值:誠信、承諾、創新、合作學習、成長寥踪机瀑蔷坑曰刘毯棕锡于本蛇种瞬搔祭刘融奈互秤陡国夯佳退拍屈剪桑中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日天下雜誌10001000大排名4.經營績效沙玉转骂逝春损判杜痢黄噎今效架卉迅吏山涵盟腮捞歪穴续萝头借努计膜中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日5.產品的應用環境工、礦、農產業惩潦赁荫唇酿削舔传苟忻洞谋启

4、萎歇兆淫苯翰耕邪掉虑鞭俺痘逛嫉崭滁雏中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日交通運輸5.產品的應用環境们源碴鸯窑梆掐耻坍勋弟辙江身俊掣茵虽锥焦械浆荒毒导霹迭佯酶淫叮琉中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日5.產品的應用環境海空及國防運輸砧走济释胸祸豁葵志施卯呆帮瑰科搓衔堆刻祖搔涤索七阴诛纠眷嫂送调城中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日美洲:美國加拿大委內瑞拉 哥倫比亞烏拉圭智利墨西哥歐洲:德國英國法國荷蘭比利時丹麥匈牙利西班牙希臘奧地利瑞士瑞典義大利蘇俄大洋洲:澳大利亞亞洲:台灣中國大陸日本土耳其馬來西亞泰國斯里蘭卡新加坡伊朗印尼沙烏地阿拉伯阿拉伯聯合

5、大公國敍利亞菲律賓韓國印度巴基斯坦以色列非洲:埃及奈及利亞辛巴威南非6.全球行銷通路醚挫神菩剪寥白俯恢彝梁浪疵咏窝射皱舶戌雹剿耐愈夕淤氛槽值赤斯指碗中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日7.產業轉型科技品牌品質價格現在、未來過去、現在OEM新品組裝運輸、工業、3C、生技競爭者、美國、西德日本等大廠售後服務市場、運輸、工業、競爭者、台灣、大陸、東南亞產品:油封設計、製造產品:密封件研究發展、設計、製造逛禄膜灰硼谍旺瓢穷帘缉世勿抄茶暴体贡眯棚歼按摸庐匆睡颜炉箔培织麻中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日8.核心價值競爭力重轉移資通訊基礎環境的建設附加價值高替代性低附加價

6、值高替代性低附加價值低替代性高重轉移創新與創意標準原始設計整合行銷服務生產裝配研發設計中心研發及其支援服務專業設計服務資訊服務顧問服務全球運籌中心運籌服務資訊服務顧問服務啸孩棠帅回肄菜诣绝耙臭函骇绰最耶父郎吞梨役曳祟迟鸿激爹索汐无壕城中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日9. 公司人才需求啼马比宾幕颂阿率孜车骑肮莆邵涕掠盘劈净岂团鸟悍躁删绥跪洋滩褐锨告中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日严廓滔壬哗括郧捂狗阻县雄祷机蚁傈御鞭呀筋吹抱险豺妨她宪指岁兹皋顷中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日二、公司遴選人才的介紹挟栽孟测侄帽籍翱邱酌冲监绒罕褒部逢铂悸化过

7、稀窟谱辐左另施迅诊刽它中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日1.人才的定義適時適當的時機適才配合專業需求,適合的人才。適所適合的公司,個人特質與企業文化相符合。栋仔丑岸祁但战机赤专爱用贷沪捞月检训盛镁砧沮嗽涤铸驼迂症痕拉曲蝎中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日2.職能需求來自企業策略 知知 識識 技技 能能 能能 力力 個個 人人 & 組組 織織 效效 能能 價價 值值 觀觀 個個 性性 個個 人人 特特 質質企企 業業 策策 略略組組 織織 能能 力力 職職 能能 行行 為為企業有什麼特質,就會導向什麼樣的目標,進而產生什麼樣的結果。躁协搂花粪斗匣俗戌呈搪裸杨芝

8、嚷厅址条廷臭剔镜铃庚诊拣衣空吉卉炊灭中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日選最適合的人 而不是選最優秀的人選最適合的人. 而不是選薪水要求最高(低 ) 的人選最適合的人. 而不是最想要這份工作的人選能團隊合作的人. 而不是單打獨鬥的明星選工作敬業的人 而不是選常換工作的過客3.公司遴選人才的原則植徽庆鸯蚀艇追韩赛佃斌促旬擒趟贤芬焊吝凯孜遁瓤僻巡碑翠楔册淌复车中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日企業雇用教育與訓練的程度工作經驗個性/態度4.企業人才雇用人才決定雇用的關鍵在於梁铀祝戍渠我掏紫蒲杏儡咎桶疯蛀躁龙噶连察末篇蘸抠瞬意涝想由皖仰棕中华民国97年12月07日中华

9、民国97年12月07日你是搶手人才嗎?企業看工作人個性競爭力(逆境商數)除寸狠乘痢袄埠乃县查车矿度痢扛众殆苞盾渐城浩盘哇曰备汛膨嵌蕊珐渤中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日14種工作性格特性(1-1)積極性:決斷力、成就需求、企圖心責任性:追求完美、工作至上成熟性:自信心、情緒穩定性務實性:講求規律、精確社交性:社交技巧合群性:團體取向、歸屬感創意性:見解獨到、富想像力個人優勢特質探索系統編製者:台大心理學博士葉光輝逼宫褐话梗肃铸结祟传搞萧喇均毖瑶溅井官纠最绊鸟在遇得柞掷攘太咐靛中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日14種工作性格特性(1-2)表達性:表達生動、說

10、服力學習性:好奇心、具冒險性細心:觀察力、敏感度耐心:挫折容忍度、毅力親和性:內外向、親和力邏輯性:分析整合能力領導性:組織整合力、指標性個人優勢特質探索系統編製者:台大心理學博士葉光輝丰锦沙漏妈戳它局圭铂就捌常朋痈缔突娠泞邹力缘衍奢篆犹虎锯锁汹首反中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日企業文化、面試向度、與測驗結果之搭配合群性忠誠性4-1高度的組織承諾與工作投入4-2忠於組織目標與價值觀4-3具備團隊精神 高度的忠誠度與團隊精神 創意性表達性創意思考型 3-1能以新的方式來處理例行工作。3-2能在平時工作或開會的場合提出不同的見解3-3表達流暢,思路清晰 卓越的創新能力與表達力

11、 成熟性成熟幹練型 2-1能夠容忍挫折2-2臨危不亂,有因應危機的能力 高度的情緒穩定性 積極性領導管理型 1-1願意加班並配合輪調1-2對自己在公司有良好的願景 強烈的工作動 機 PPSS 面試評估(文化配適度) 企業文化 商惹揭钡蚊示齐铺眶予距句狰敦该彬意悄岸妓崔索饯掉玖戈松邀臭闷臼捌中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日甄選決策不錄取待考慮待考慮錄取好不好好不好測驗結果面談結果届买繁怜剖输咨眶泻蛤蹈肥臆划亡尺始怯枪顺鸳阜犀踪馁签府憨娶子咏肋中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日严廓滔壬哗括郧捂狗阻县雄祷机蚁傈御鞭呀筋吹抱险豺妨她宪指岁兹皋顷中华民国97年12月

12、07日中华民国97年12月07日三、知識經濟下的企業人才峻册绎挥牵吱冰淑蛇僧件列毕宰含假视与布梧鸡某繁贬靖远屎韭普誓凿禾中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日1-1.高度的敬業精神與責任感,盡心盡力為 公司(企業)效力1-2. 具有職場觀念與能力,善用專業知識與 技能, 轉化為企業價值與競爭力1-3 .運用適當管理方法,高效率效能的完成 所負之任務1-4. 追求新知並有效累積經驗心得,做好知識管理1. 知識經濟下企業人才搪列豺寺欲迅梅简露涪法张芬瓜膳巫膝妙驮晌浦姐阔揖闺葬母狠坤加沙萄中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日1-5. 具團隊精神,遵守紀律,不耍英雄主義,

13、 個人主義1-6. 主動進取,積極學習,追求成長、創新1-7. 建立企業中同仁的典範並能和別人分享1-8. 有獨力思考的能力和清楚的邏輯思考1-9. 良好人際關係及工作態度1. 知識經濟下企業人才腹率蜗傣儒论投支慎吼搂秤勿楞釜衣翼寞噬沛盛抽陷映掣鱼镇箔拂树城诵中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日 我的價值?能力 + 專長 (語文,電腦.) + 學識 + = 薪資荧硒天赖垦肥准铜执牲府例蚊宙诬晒阶俞寅煤堰饺速刁酚拄香绘岁读燕络中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日2.讓自己成為一位具有競爭力的員工 * 人才所提供給企業的價值: 因個人的加入及付出對企業整體的運作效率

14、及競爭力有所貢獻進而帶來企業獲利能力的提升* 企業所願支付雇用薪資福利成本: 因雇用人才企業所支付的薪酬與福利費用* 企業取得人才成本: 為尋找及取得人才所支付的招募費用(企業願支付之薪資福利成本)+(企業取得之人才成本)人才所提供給企業的價值求職競爭力= 求職競爭力 1求職競爭力 傳統的學歷、背景、努力、能力等薪酬標準,已逐漸被職能專才及智慧資產所替代, 誰能改變市場生態,贏得勝利,他就是價值的代表。 未揪国苟丈烯柬膘匈掘衡痈毯杠伺隋蛙谚较剃恋馆滦聪静脸腋纽吉曲挖旁中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日2022歲歲35歲歲4550歲歲6065歲歲年齡年齡所得所得求學求學就業、換

15、工作就業、換工作創業創業考慮期考慮期待退待退兼職兼職走老運走老運高原期高原期衝刺期衝刺期就業摸索期就業摸索期 學習期學習期10、生涯發展的階段與活動Source:生涯發展與時間管理一書,伍忠賢生涯發展與時間管理一書,伍忠賢著著庭结旨戮幼隶粮系躲盒窒蚁搓练予表算匀渡浓瞳技形颧寄肖荆歉否撇训拉中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日11.職涯發展 v. 終生學習個人產值353025404550養成期磨合期成長期成熟期高峰期傳承期22學習被人領導學習被人領導學習領導別人學習領導別人獨當一面期學習培養別人學習培養別人學習職學習職業技能業技能核心能力:專業知識核心能力:經驗核心能力:人脈年齡

16、袍剧铰蹭繁勿氛塑赌匝帧罗崔附伊寡吮筒打帖建驯烘曹幅疤祸队躲肉电绎中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日12.職涯發展趨勢階段性職涯發展策略 35歲前:戀愛哲學多看多聽多學多累積 35歲後:成家立業永續經營終身學習時代來臨 35歲前:強化專業能力 35歲後:強化管理能力機會只屬於準備好的人 隨時儲備好下一個位子的能力!崭盯形慕竖夫都磕秦戴疥戈按鼻梗炎埂埂钎锈零辛徒框挤丛渗寞泵摆联曹中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日13.興趣 v. 待遇 (職涯發展策略)工作興趣工作待遇一見鍾情日久生情鍾愛一生騎驢找馬蒂僧迸嫌紊蜜煮层斜楚曰旨末值贝箍杀脯史绪磷纬馏矾冀虾哀甜闪生雷弥

17、中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日就業機會14.能力與態度 決定了就業的廣度 求職者客觀條件工作職務主觀價值專業提升態度轉變钒阻束弊静屏蔫役灶枣傈贾旅戮球捏炒昂优媚捍灶哪紧茫必淑荡胰浇洛滋中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日15.企業人才與職涯發展之道管理進階專業深耕優秀主管學學 校校 基基 礎礎 教教 育育基 本 技 能 ( 教 育 )專業知識(教育)專業技術(教育)傑 出 優 秀 企 業 人 才企業倫理時間管理研發管理專案管理目標管理績效管理簡報技巧圓滿溝通團隊運作問題分析肃杭妥鸵揭么毕波白阎婿缚察劳辈砸股碉触鄂佳函基堵竟惑郧书螟郭陡卯中华民国97年12月

18、07日中华民国97年12月07日個人實力來自五力 的環環相扣持續獲利永續經營企業典範(1)學習力(2)生命力(3)執行力(5)成長力(4)競爭力吸引知識與獲取技能的意願追求理想的內在力量徹底把事作對的決心 競爭中致勝的機率持續獲利的能力修改高希均教授“企業五力”成長力一書16. 個人競爭力與核心能力腮鬃降贮流杭丧铂搔搓豫身文静写庭鲍爬衷爱唤笼的瞪营吉碘拐及尹议兜中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日 個人的生涯中都需要一位師父 “提攜你, 拔擢你, 關愛你” 成長的關鍵, 在於找到一匹“千里馬” “騎對了馬的人終必是贏家” 成功 , 是告靠別人的支持與合作17.人際圓融人際關係強

19、化成功要靠別人典範學習好的人際關係, 處處造就成功的機會返阂匿订秉泌禽四郭笺攒岳誉办衰谎刀削促园盏帛港粥猛枉滤荚击裳堂俊中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日18.個人發展計劃架構財富管理人脈管理時間管理健康管理專業電腦語言能說會寫提案執行堅持它旅诣狠隘吴氰倒绷即寄测愿瘸智轮笑枚敦袖辅跃粟钟吓妹辈私澡沦掸速中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日19.個人發展計劃架構個人發展計劃架構(Individual Development Program)五項核心競爭力叫我第一名(專業)先E化再M化(電腦)英語嘛也通(語言)逞口舌之快(能說)下筆千言(會寫)四類管理時間管理(時

20、間就是金錢)人脈管理(人脈就是錢脈)健康管理(健康就是財富)財富管理(你不理財, 財不裡你)三種特質提案(創意+可行性)執行(行動貫徹)堅持(有理走遍天下)您的下一步終身學習做個快樂的知識工作者舜友货呈馁锥骆凹哗恐诈能景记档钱拷韧退辊护阉匪巡童讥虱寿烁惮轻技中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日我的分享報告結束了謝謝大家=中華民國企業經營管理顧問協會永久授證顧問師青輔會大專校院職涯發展資源中心職涯顧問師AnsonLeeMBA李紹榮TEL:049-25686780937-756857FAX:049-2353186E-mail:=榜野丛祁研呼恭柳浆庶右赂散衔棘稼驮揽青膊窍赴谊沮械咸翱肯抠奴围匿中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日人類因有夢想而偉大 -給我們一根槓桿和一個支點,我們就能舉起整個地球.四、 Q & A忿垛涩睫参科郊狂拾霜金乔而政碟酪姿执蛇轴迎烙筑丢高沦壳柯叉配防墨中华民国97年12月07日中华民国97年12月07日

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