《备考2025陕西省渭南市蒲城县公安警务辅助人员招聘试题及答案》由会员分享，可在线阅读，更多相关《备考2025陕西省渭南市蒲城县公安警务辅助人员招聘试题及答案（43页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、备考2025陕西省渭南市蒲城县公安警务辅助人员招聘精选试题及答案一单选题(共60题)1、各项公安专业工作结合自身工作特点开展（），使其成为公安专业工作的有机组成部分。A.普法工作B.宣传工作C.教育工作D.群众工作【答案】 D2、为了更好服务社区居民，李警官主动与自来水公司、供电公司、煤气公司等单位沟通。在警务室开设水电气免费代缴服务点，同时，他根据交费数据的异常变化进行巡逻防范，取得了很好的防范效果。你认为李警官的做法是（ ）。A.不务正业，抓不住工作主业，管了不该管的事B.服务群众，且充分利用交费数据指导巡防C.浪费警力，把有限的警力投入到非警务工作中D.浪费时间，把工作时间用于从事社会服
2、务工作【答案】 B3、公安机关与其他国家行政机关相比，其独特之处是：A.实施行政管理B.开展刑事侦查C.实施行政处罚D.服务人民群众【答案】 B4、下列哪一诗句描写的季节与其他三项不同：A.梅子金黄杏子肥，麦花雪白菜花稀B.蒌蒿满地芦芽短，正是河豚欲上时C.夜来风雨声，花落知多少D.随风潜入夜，润物细无声【答案】 A5、人民公安机关是人民民主专政国家政权的重要组成部分，是武装性质的()，是关系国家安全和社会治安的要害部门。公安机关一旦脱离党的领导，就可能被坏人所掌握、所利用，蜕变成镇压人民的工具。A.行政执法力量B.治安行政力量和刑事司法力量C.行政和刑事执法力量D.刑事执法力量【答案】 B6
3、、下列关于里约热内卢奥运会的说法正确的是（ ）。A.B.C.D.【答案】 A7、林业公安局民警小王接到来自辖区护林员老李的举报，称近日山上来了一伙人，开始大车小辆拉着坛坛罐罐，搭建起活动板房后又在四周拉上了铁丝网，看样子像是要开办工厂。尤其是院内还养着几条凶恶的狼狗，里面人员只进不出，行动诡秘。民警小王进行调查，下列不应该首先开展的是:A.传唤该工厂负责人B.进行实地暗访C.查阅工商税务注册信息D.召集周边居民座谈【答案】 D8、健康的电影市场，在大制作主流电影、各种类型化商业电影之外，应该容纳风格、题材、类型多样的艺术电影。但是，由于如今早就不是电影形态一统天下的局面，媒介越来越多样化，而观
4、众的消费需求也被媒介的多样化逐渐分化。所以，艺术电影如果要进入影院被观众消费，那么它必须具备一种与电视、互联网视频、音像媒介所不同的、不可替代的“影院性”，没有影院性的艺术电影，观众宁愿选择更方便、廉价的电视、网络渠道去接受。所以一部电影是否能够进入影院，既与它的质量好坏有关，也与它是否具备_相关。A.富有多样化的观影审美趣味B.富有创新和创意的营销策略C.有思想穿透力和艺术创造力D.适合在影院观看的“影院性”【答案】 D9、在一次抓捕犯罪嫌疑人乔某的行动中，民警老李负责带队，安排小张破门，小王、小赵控制乔某并实施上铐、搜身，小孙屋外警戒，老李屋内警戒，成功抓捕犯罪嫌疑人乔某。在该行动中体现出
5、办案民警的职业精神是：A.英勇善战B.团结协作C.忠诚可靠D.严守纪律【答案】 B10、 某市公安局物证管理中心民警小赵对保管的物证逐一制作二维码，给毎个物证办了一张“身份证”，实现物证的“户籍化”管理。小赵的创新行为体现出的是：A.热诚服务B.甘于奉献C.秉公执法D.爱岗敬业【答案】 D11、当前，公安队伍中个别民警到了一定年龄，升迁无望，工作便敷衍了事，积极性不高，这种现象突出反映了这些民警在职业道德方面存在的问题是（ ）。A.不爱岗敬业B.不忠诚可靠C.不顾全大局D.不情系民主【答案】 A12、对于被假释的罪犯，在假释考验期限内，由()予以监督。A.检察机关B.公安机关C.监狱机关D.行
6、政机关【答案】 B13、()是法律赋予每个公民的权利和义务，是每个热爱社会主义祖国的公民义不容辞的政治责任和社会责任。A.保卫国家安全B.维护社会治安C.同刑事犯罪作斗争D.同违法犯罪作斗争【答案】 C14、诗在其所具有的诸般品格中，十分重要的一条，便是对生活的_的打量。诗人的目光仿佛具有_的本领，生活中许多琐碎，平淡甚至枯燥的事物，经过它的描述，便产生了丰富的意味。A.别具一格 明察秋毫B.独树一帜 力透纸背C.别具匠心 点石成金D.别开生面 目光如炬【答案】 A15、劳动教养的期限为（）A.25年B.24年C.14年D.13年【答案】 D16、随着人才竞争的日益激烈，市场上出现了一种“挖人
7、公司”，其业务是为公司招募所需要的人才，包括从其他的公司中“挖人”。“挖人公司”自然不得同时帮助其他公司从自己的雇主处挖人。一个“挖人公司”的成功率越高。雇佣它的公司就越多。A.一个 “挖人公司”的成功率越高，能成为“挖人”目标的公司就越少B.为了保护自己的人才不被挖走，一个公司不应雇佣“挖人公司”从别的公司挖人C.为了有利于“挖进”人才的同时又确保自己的人才不被“挖走”，雇主的最佳策略是提高雇员的工资D.为了有利于“挖进”人才同时又确保自己的人才不被“挖走”，雇主的最佳策略是雇佣只为自己服务的“挖人公司”【答案】 A17、2016年11月15日，派出所民警接病人家属求助赶赴现场，发现一名疑似
8、精神病人在小区车棚顶上大声叫喊，情绪激动并用砖头砸人，已有两名群众受伤，受伤群众与精神病人家属相互抱怨、推搡，引发大量群众围观造成现场秩序混乱。民警立即疏散围观群众，协调消防部门利用长梯予以救助。街坊杨某开车帮助病人家属将其送至精神病院。杨某在人行道上临时停车，交警以XX市实施中华人民共和国道路交通安全法办法规定对杨某予以200元处罚的决定。A.告知杨某拟作出行政处罚决定的事实、理由和依据B.当场填写了处罚决定书并交付给杨某C.将处罚情况第二天报其所属的交警大队备案D.对违法车辆进行查扣【答案】 D18、民警老李工龄20年，作风散漫，纪律松弛，经常迟到早退、利用上班时间办私事，年度考核连续两年
9、不合格。下列对其处理决定正确的是:A.给予开除处分B.给予降级处分C.应对其予以辞退D.给予记过处分【答案】 C19、风是相对于地表面的空气运动。形成风的直接原因是气压在水平方向分布的不均匀。另外，风还受地球自转、地形水域等不同因素的综合影响。因此，形成风的原因不包括：A.地表摩擦力B.海陆分布C.气压梯度D.地转偏向力【答案】 A20、对二人以上共同实施违反治安管理行为的责任，治安管理处罚法规定（）A.同等责任B.根据情节轻重，分别处罚C.划分主犯、从犯，处罚略有不同D.只追究策划、指挥、领导者的责任【答案】 B21、辽宁振兴发展，干部作风转变是关键，保持战略定力，牢记使命担当大力弘扬（）的
10、干字精神A.雷锋B.焦裕禄C.郭明义D.毛丰美【答案】 D22、某市计划正月十五晚举行一场大型焰火晚会，为保证此次活动安全有序进行，公安机关需制定正月十五焰火晚会安全工作方案，方案中不应该包括以下哪项内容：A.活动的时间，地点，内容及组织方式B.活动场所消防安全措施及应急救援方案C.治安缓冲区域的设定及安全检查措施D.参加活动的领导及受邀嘉宾人员的行程安排【答案】 D23、2015年7月，国务院下发关于积极推进“互联网+”行动的指导意见，围绕11个重点领域提出具体行动，下列说法错误的是（ ）。A.“互联网+”普惠金融，探索推进互联网金融云服务平台建设B.“互联网+”绿色生态，推动互联网与生态文
11、明建设深度融合C.“互联网+”现代农业，构建依托互联网的新型农业生产经营体系D.“互联网+”智慧能源，推进智能化，加快人工智能核心技术突破【答案】 D24、为确保跨年演唱会顺利进行，防止发生踩踏性事件，保障周边地区交通顺畅，在演唱会当日18：00至次日凌展2：00，甲市公安局决定对该地区限制人员、车辆通行。甲市公安局作出上述决定依据的法律是：A.中华人民共和国人民警察法B.中华人民共和国行政强制法C.中华人民共和国行政许可法D.中华人民共和国突发事件应对法【答案】 A25、李道德是某历史学教授，为因组织因会表演而被起诉的苏某担任辩护人，他在法庭上依据自己对刑法某条款的理解发表的辩护意见属于：A
12、.司法解释B.学理解释C.任意解释D.正式解释【答案】 C26、要建立（），通过治安信息的收集与分析，不断提高对治安危害的预见性，加强超前控制。A.安全防范制度B.预警制度C.治安联防制度D.社区警务【答案】 B27、外部监督，是指监督主体与监督对象之间不具有（），这种监督的主体是公安机关以外的其他机关、组织和公民个人，主要有国家权力机关的监督、行政监察监督、检察监督、行政诉讼监督、社会监督等。A.直接的行政隶属关系B.行政隶属关系C.上、下级关系D.管理关系【答案】 A28、孙某居住在某市桥西区朝阳派出所辖区，2019年1月5日因在桥东区销赃被桥东公安分局光明派出所发现，经询问所销赃物系1月
13、4日孙某在桥西区盗窃的邻居电动车。另外，孙某还交代了2018年12月在桥东光明派出所辖区嫖娼的事实。对于孙某盗窃案件和嫖娼案件的管辖，下列说法正确的是：A.桥东光明派出所对两案都有管辖权B.桥东光明派出所对嫖娼案有管辖权，对盜窃案无管辖权C.桥西朝阳派出所对两案都有管辖权D.桥西朝阳派出所对嫖娼案有管辖权，对盜窃案无管辖权【答案】 A29、().是人民警察的象征与标志。A.警歌B.警纪C.警徽D.警服【答案】 C30、下列物品不属于民用危险物品的是（）A.雷管B.猎枪C.管制刀具D.浓硫酸【答案】 D31、 近日，某市一商业街出现了一个街头卖艺表演的临时摊点。一名外地中年男子在每天下午人流高峰期，带领两名56岁的儿童在路边的人行道上进行杂耍表演。表演时，该男子在旁指导保护，并向过路围观群众讨要钱物，过
