企业伴我成长演讲稿.doc

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1、企业伴我成长演讲稿企业伴我成长演讲稿1各位领导,各位朋友,大家好,我是来自思政部的胡晓锐,今天我演讲的题目是:我的企业我做主有一种职业,它情系万家灯火,给黑夜带去光明;有一种职业,它方便阜阳三区农民,实现洁能高效的梦想。它,就是我为之自豪、为之奋斗的阜阳农电事业!有一种精神,看似平凡渺小,它却能成就不平凡的业绩;有一种精神,看似豪情万丈,它却代表着最平实务本的人文精神。那就是:我的企业我做主!六年前,我踏进阜阳农电事业的大门。那时缺乏十来平方的办公室里大都摆放着五、六张办公桌,还有宽宽大大的塑料藤椅,看上去陈旧而拥挤。可我并没有感觉到丝毫的失落和沮丧,相反,在我心底深处涌动着强烈的归属感。这儿

2、,将是我的另一个家;这儿,将是我人生的另一道起跑线!作为新手,我在办公室里做些收发文件报刊、办理职工养老保险等细琐的事务。工作之余,我热情的参与到企业的各项活动中,兴趣运动会、演讲比赛、春节联欢会小品收电费的编排还有三八妇女节茶话会上的魔术表演。如今想起来就会觉得很有趣,那时对组织安排的任何活动都充满了新奇和热情。后来,三区供电局变成了三区供电公司,农网改造也风风火火进展了两三年,而我也从一个见习生成长为农电事业的一名新生军,从热情莽撞的幼稚姑娘变成一名沉着稳重的办公人员。我担任过劳资专责人,宣教员。在每一个岗位上我脚踏实地的工作着,学习着。我掌握了根本的新闻写作知识,我纯熟了计算机办公自动化

3、的应用,我和同事相处融洽,获得了很多的友谊和帮助。在我二十六岁的生日那天,阜阳农电公司正式成立了。那是一个值得纪念的日子,我们同时获得了更多的同事,更多的朋友和友谊。如今已近三年,三年的工作生活就象一本厚厚的书,两千多页就这样匆匆翻过。农电公司自成立起就在不断困难的前行,也许是众人划浆力量大,在农电人的共同努力下,我们的企业越来越标准,越来越壮大,我们的线路更加的稳定,我们的效益日见增加,我们的收入不断增长,我们的办公楼也更加宽阔亮堂,我们的电脑越来越先进我们的变化实在太多太多,农电工的养老保险解决了,大集体的工资待遇长上来了。我刚工作时每月扣13元的公积金,如今也已经长到149元,按照1比1

4、的算法,我每年能获得3500多元的房屋基金,这,相当于我年收入的四分之一!所有这一切的变化都让我由衷地感慨,从心底深深地感谢企业,感谢领导,感谢我身边的同事们朋友们,是大家同舟共济才有了今天的大好场面,才让我这个小小的农电人享受到这样丰厚的给予!今天,我仍然做着收发的工作。偶然,我会有些许的迟疑和困惑,难道我的价值只能表达在这简单的重复劳动上?我把困惑告诉了一位领导,她听完了我的倾诉,语重心长的说,“是你自己,把自己定位在纯粹收发员的岗位上,而且你并没有做的和其别人有什么不一样啊.”一语惊醒梦中人,是啊,是我停滞了前行的脚步,是我,汲取了企业输送给我的养料,却没有成为企业这棵大树上最丰硕的果实

5、!人最大的敌人就是自己,战胜自己便拥有整个蓝天。我的企业我做主这句话并不是说说那么简单。作为企业的主人,假如做事无所用心,左顾右盼、顾影自怜,那么企业如何才能快速开展,又如何给我更多的惠顾!曾有这么一个兴趣动物比赛,是小狗赛跑。大家肯定在想小狗如何可以会乖乖地向前跑,原来是在它的前方设计悬吊一根骨头。我们每个人也要给自己放块骨头,精神的骨头!我的人生我做主,我的企业我做主,把握自己,珍惜岗位,努力工作才有可能好戏连台。让我们以澎湃的激情,编织美妙的将来;让我们以真挚的情感,和企业共同见证彼此的成长!谢谢大家!企业伴我成长演讲稿2讲文明懂礼仪是为人处事的指标。文明涵盖了人与人,人与社会,人与自然

6、之间的关系。它的主要作用,一是追求个人道德完善,二是维护公众利益。说到文明礼仪,又使我想起了那件事;一次,无意中在报纸上看到美国某记者发表的文章。那报纸的正中间,大大地写着这样一句让我刻苦铭心的话:中国人,请别把垃圾仍在地球上!仅仅只有13个字,就足以使我心如刀割了!这是美国人针对我们国家吗?不是的!那是因为我们国家却确实实存在着随地仍垃圾的现象,这似乎已经成为某些人的习惯了。同学们,这,是国耻啊! 还有,大家都知道,国庆阅兵盛况空前,扬了我们的国威。但同学们又可否知道,据统计,40完万平方米的_广场上,平均每平方米就有9块的口香糖污迹以及其他的包装袋。可以想象得到,风轻轻一吹,满天垃圾到处飞

7、,这与我们庄严的_广场形成了一个极大的反差随着我们企业消费规模的不断增大,液化气站也从新搬迁,装车规模,设备先进含量,办公场地,平安防范设施都有了质的变化。站内几乎每一个岗位都能感受到每年不同的、不断增加的工作量。而随着定编定岗工作的深化,使得岗位编制更加科学,更加精简。广阔干部职工们在实际工作中能克制工作量大,危险性高的困难以高度的责任感和事业心积极投入到消费建立中去。他们主动的将压力转化为动力,加强巡检,精细操作,精打细算,优化流程 ,以自己的实际行动来保证各套设备的平安平稳运行。在装置检修中,职工们都能积极参与进来,把检修、抢修作为工作学习进步的一项重要内容,加强对现场的监视和管理。作为

8、企业消费流程中的终端环节,液化气站全体员工积极加强自身建立,用优秀的作业标准,科学的管理流程,文明的工作作风树立起了延炼良好的企业形象。当前,我国经济社会开展形势总体良好,“xxx”规划纲要所描绘的美妙生活蓝图,更让人民群众满怀喜悦和期待。在xxx即将到来的时候,在我们大炼化、大煤化的格局即将形成之际,我们有着如何的荣辱观,对我们企业的发展有着至关重要的作用。但是,如今社会生活中也确实存在着不少问题。其中一个突出问题就是,在一些领域和地方,是非、善恶、美丑界限混淆,公民根本道德标准在不少人心中已经成了奢侈品,觉得那对自己来说是“可望而不可及”。有些人甚至在刻意 “践踏道德”,动辄对公民根本道德

9、标准加以嘲笑和奚落,更有人公开叫喊“越堕落越快乐”。于是,拜金。享乐、极端个人滋长起来,见利忘义、损公肥私行为时有发生,不讲信誉、欺骗欺诈成为社会公害,以权谋私、腐化堕落现象成为顽症。一千多年前,诸葛亮在著名的诫子书中就曾经告诫他的后人:非淡泊无以明志,非宁静无以致远。一个企业、一个团队也是这样,假如没有心境上的淡泊、宁静,就没有行动上的明志、致远。对照刚刚演讲一开场讲到的延炼人的“xxxx”,假如没有这些根本的荣辱观,职工在维护自身利益、保持消费秩序,加强企业稳定等方面就没有出发点和立足点。假如没有这些根本的荣辱观,我们企业纵使有再英明的政策,再优越的环境,也不可能获得很好的开展!我国古代思

10、想家向来重视荣辱观念。孔子日:“行已有耻,使于四方。” 孟子云:“耻之于人大矣。”明末爱国学者顾炎武说:“士而不先言耻,那么为无本之人。”“xxxx”道德观,汲取了我国传统荣辱观精华并注入了时代精神,具有很强的现实针对性和理论报告性,无疑是我们这个社会的必须品而不是奢侈品,是我们做人做事的根本准那么。知耻知荣,才会弃恶从善,树新风,才会见贤思齐,才会把良好道德逐渐内化为行为习惯。先哲曾说:“贪夫欲人之廉,虐夫欲人之柔,暴夫欲人之仁,傲夫欲人之逊,彼亦知夫廉柔仁逊为美也,然而不能焉。”意思是,有些人也知道什么是美丑善恶,而且希望别人能做到,但就是自己做不到。面对“xxxx”,我们干万不能如此。“

11、千里之行,始于足下”。树立 “xxxx”荣辱观,最需要每个人都从自己做起,从如今做起。“明荣辱、扬正气”从我做起。企业伴我成长演讲稿3尊敬的各位领导,各位评委,各位同仁:大家好!走过收获的秋、寒冷的冬、希望的春,终于迎来期待的夏天,为了这一天不知道等了多少年就在20xx年那个炎热的夏天,我走进了中铁钢构造,成为其中的一员。由学生到工人的蜕变总是一个痛苦的过程,我也深深的感受其中。新城市的生疏感、对新文化的认同、对企业的归属感在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想斗争。日子一天天过去,一路走来,一路感动,一路感谢。在中铁钢构造制造部车间,我开场了自己事业的旅程。挥汗如雨,那是盛夏劳动的果实;与

12、工人师傅们说说笑笑,我理解到另一种生命的体验,看到工人师傅们一张张笑脸,终于明白原来劳动可以如此的自信与荣耀。每个寂静的夜晚,躺在床上,工作中让我感动的一幕一幕像一幅幅浓墨重彩的油画在我记忆中反复播映。弧光闪闪映照出一张张淳朴的脸,那是劳动的颜色;粗壮的双手诉说一段段创业的故事;飞溅的火花喷发着永久的热情,我想那是钢铁的证明。确实,对于企业的大多数员工来说,都是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,没有耀眼的光环,平时也许不善言辞,不说大话,从不认为自己能做出突出奉献,按时上下班,遵章守纪,努力工作,非常的平凡,也非常的普通。但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。企业的稳定、开

13、展、壮大,归根结底是要靠这些人的,他们这些平凡人才是企业真正的_。当这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候,就聚集成了整个企业的责任,使企业的开展顺利,稳定。感动在企业金字塔的底层,感动在真实中,感动在劳动中,感动在中铁钢构。所谓感谢,我想首先公司提供了我工作的时机,给我提供了很好的成长的平台。使我可以在工作中继续学习、锻炼、成长。自己是学计算机专业的,尽管有工科的专业背景,但是当我真正下到车间的时候,才发现自己的所学与公司需要的有一定的差距。对钢构造的认识随着在车间见习的一天天过去,由模糊变得明晰。看到一张张工艺卡片的构件拼装成一根根柱子、梁。整个过程就像小时候拼积木,在中铁钢构造由思想变成现

14、实只有一步之遥,整个过程的体验实在是一个很美妙的事情。在我见习期间还要特别感谢我的导师制造部总工程师张庆发,给我很多很好的工作方面的建议。还有就是在车间见习的时候,我学习到很多在学校中不曾感受的东西,工人师傅们每一次的注目,一声声温暖的关心,都给我很大的鼓励。企业好似一个大家庭,企业里的每个职工就如我的家长、长辈和兄弟姐妹。公司、制造部各级领导的辛勤工作和奉献精神,给我做出了很好的典范,不知不觉中培养了我工作的责任感。企业中的每个人都是这个大家庭中的一员,我们是国有企业,我们都是这个大家庭的主人,企业是我们的工作也是我们的事业。尽管每个人的职位、岗位、工种各有不同,才能有大有小,但我想只要不遗

15、余力的奉献自己的智慧和力量,在把自己份内的事情干好的根底上,去尽量帮助别人,为企业尽到自己的责任,这就已经是对我们这个大家庭的最好报答了。就我而言,自从我参加到这个企业以来,就将这个大家庭当成了我生存的根底,当成了自己的饭碗。大锅里有饭,我的碗里才有可能装满;大河里有水,小渠才不会干涸;企业兴隆,员工才有可能受益。为了我们可以有一个持久良好的工作,为了我们能有一个美妙的明天,我们要努力奉献自己的每一份光和热。就我们中铁钢构公司而言,同样非常年轻,我们的企业获得了很大的成就,但是我们有一些问题,也面临很大的挑战。我们的企业同样是个孩子,是个新手,同样需要时间,需要成长的过程。我们个人的成长与企业

16、的成长是同步的,我们需要企业给我们提供成长的舞台,企业同样需要我们奉献智慧,通力合作,使我们的企业成为钢构造领域的常青树。为了尽快适应、尽快成长、尽早为公司多做奉献,我考虑从以下几个方面努力。首先,爱岗敬业。我们的企业由假设干个不同的岗位组成,这些岗位都是有机的结合体,倘如哪个环节出了问题或缺点,小那么影响工作,大那么会对企业造成损失。员工是结合体的组成局部,只有我们每个员工将自己的岗位打造成优秀岗位,我们的整体才会优秀,我们的企业才会优秀。熟悉了公司制造部车间的一些工位后,更体会到“独木不成林”这句话,一个才能再强,他也不可能一个人完成北京站无柱站台雨棚,不可能一个完成上海南站,更不可能完成烟大轮渡。只有人人珍惜自己的岗位,做好本职工作,并热爱自己的岗位,公司才能形成宏大的合力,才能持续安康的开展。其次,我想要把公司当作成自己的家。我们都是我们家庭中的一员,我们为我们的工作负责,也

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