职工宿舍管理制度(五篇).doc

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1、职工宿舍管理制度一、学生日生活常规1、早晨_点_分起床,进行洗漱、整理内务,去食堂吃早餐。规定_点_分离宿。2、中午_点至_点_分在宿舍休息,离宿前整理好内务;规定_点_分离宿。3、下午_点_分至_点_分,课外活动、晚餐、洗澡。规定_点_分离宿。4、晚上_点_分至_点_分洗漱、洗澡。高一、高二年级_点_分,熄灯就寝。高三年级,_点_分在宿舍自主学习,_点_分熄灯就寝。5、每周五,在放学后的一小时内,住宿生必须离开宿舍。生活教师开始检查室内水、电、门窗等设施,安全无问题后锁好宿舍门,任何人不能私自再开宿舍门。(如:下午_点_分放学,_点_分学生必须离宿)。6、每周日,下午_点至_点_分,高一、高

2、二年级住宿生返宿。(高三住宿生周日下午_点返宿,_点_分离宿去教室上课)。二、住宿生须知1、进行体检合格,确定无传染病且经教育处进行住宿前的培训后,方可办理入住手续。其中要认真、准确的填写住宿生登记表,特别是家长的联系方式。2、进入宿舍时,必须主动出示住宿卡。住宿卡不得涂改和转借,如发现有此行为者,做停宿处理。3、严格遵守学校的各项规章制度。不吸烟、不饮酒、不偷盗、不打架斗殴、不经他人同意,不得随意翻动,使用他人物品。不将黄色书刊及音像制品带入宿舍。4、必须按指定床位就寑,不得擅自调换宿舍。不得串楼层,不得串宿舍,必须服从生活老师的管理。5、禁止携带贵重物品存放宿舍,如电脑、手机、摄像机、照相

3、机、贵重随身听、贵重mp_等。一经发现,物品没收,并对本人做停宿处理。当学校通知收费需带钱时,本人一定把钱锁在自己的柜子里,切勿丢失。未放柜里锁好,一旦丢失,责任自负。给学校造成影响的,对本人做退宿处理,并移交教育处给予校纪处理。6、严禁使用各种自带电器和危险用品(电炉子、电热杯、电吹风、电夹子、电熨斗、电褥子、电蚊香、热得快、火柴、打火机、蜡烛、音响、接线板、各种充电器、转换器及其它易燃易爆物品等)。一经发现,立即没收,并通知有关部门及家长做退宿处理7、要遵守作息时间,每天按时起床,按时整理内务,按时进教学楼上课。并带齐学习用具,课间不能回宿舍(有医生证明除外)。按时上晚自习,下晚自习后,住

4、宿生应在_分钟内回到宿舍。按时熄灯。熄灯前必须锁好自己的用品,熄灯后,要保持安静,不得洗漱、看书、饮食、说笑、听录音机、打电话等。8、在楼内不得大声喧哗。不得追跑打闹,不得拍球踢球。9、在宿舍内不得吹奏各种乐器,不得进行各种联欢、聚会、庆祝生日等娱乐活动。10、住宿生应有较强的安全意识,严禁座窗台、跨出宿舍窗户,不做有危险的动作,杜绝安全隐患。11、住宿生不得随意出校门。因病、因事必须持有家长证明,或家长亲自跟生活老师电话联系后;如果是上课时间,应有医务室或班主任、年级主任的批条,再由生活老师开出门条后,方可离校。12、严禁接触防火器材,不准私自手动空调,不得安装拆改电路,爱护公物及宿舍楼内的

5、所有设备。凡故意损坏公物者加倍赔偿,从严处理。13、室内空调无人必须关掉,杜绝常流水、常明灯。14、提倡勤俭节约、不攀比。不要追求过度消费,提倡每周所带现金不得超过_元。15、不得向楼下泼水,扔废弃物。16学生宿舍必须全天保持清洁卫生,住宿生每天必须按要求完成个人内务。按规定时间做好宿舍的大扫除和消毒工作,要按月凊洗更换床单、被罩、枕套。三、住宿生违纪处理规定生活部对住宿生的各项要求均纳入个人量化和班级量化,也就是扣个人分,影响着班级量化分。处理办法:没收住宿卡、停宿、退宿、上报教育处做校纪处理。(注:没收住宿卡;每天_点以前不能进宿舍。停宿;时间为最少三个月。退宿;长期走读。)扣量化分运作程

6、序:量化分扣到_分,由生活老师通知本人;量化分扣到_分,由管理处老师通知本人、家长和班主任;量化分扣到_分,由教育处、班主任、公寓主管通知本人和家长、给与该生停宿处理。规定:1、对不服从管理、顶撞老师的给予停宿处理。2、对带和使用,学校已规定为禁品的,给予退宿处理。如果给学校带来坏的影响,则上交教育处由学校给与校纪处理。3、有打架斗殴、吸烟、饮酒、偷窃行为的,给予退宿处理,同时上交教育处由学校处理。四、宿舍检查评比扣分细则1、不按时离宿或上晚自习迟到一次的,没收住宿卡一周,并扣个人量化_分。迟到二次的,没收住宿卡一个月,扣个人量化_分。迟到三次给予停宿处理。2、不准时熄灯或熄灯后不能安静下来的

7、,每提醒一次扣个人量化_分。3、不按规定请假离宿和未请假不返宿的,每发现一次,扣个人量化_分,造成人身伤亡事故的,责任自负。给学校造成影响的,根据情节轻重给予停宿或退宿处理。4、进宿舍不主动出示宿舍卡,卡没收并扣个人量化_分。带非住宿生进宿舍没收住宿卡并扣量化分_分,对住宿生造成伤害给学校造成坏的影响的,根据情节轻重给予停宿或退宿处理。5、不按指定床位就寝、私自调换宿舍、串楼层、串宿舍,扣个人量化_分。6、在楼内大声喧哗、打闹、搞体育活动等,扣个人量化_分。7、没按要求完成每天两次内务卫生的,每查一次扣个人量化_分。8、损坏公物要赔,故意损坏公物加倍赔偿,从严处理,给学校带来重大经济损失的,给

8、予停宿或退宿处理。9、自己物品没有按要求保存好丢失的,责任自负,并扣个人量化_分。如果给学校带来坏的影响的,不仅退宿并上交教育处,给予校纪处理。五、学生宿舍的奖惩办法:1、学校对住宿生的各项要求,均有检查和评比。宿舍卫生,早晨、中午各查一次。每周一公布在橱窗内,同时上交教育处一份,纳入各班量化。2、每月评选优秀宿舍给予表扬并公布在橱窗内。评选条件:思想品德好、纪律好、卫生好。参照每天的纪律、卫生评比分数,由高分起依此排列选出优秀宿舍。3、对拾金不昧的给予表扬,并给所在班级量化加_分。4、住宿生如果受过停宿或退宿处理的,则失去参加评选区级、校级三好生优秀干部的资格。六、住宿生家长须知1、多关注孩

9、子的思想品德教育,发现问题及时给予正确引导和教育,加强与学校联系。2、严格把握孩子的离校、返校时间,协助学校执行学生离校、返校的交接制度。3、孩子因病、因事不能返校,应在当日打电话通知学校,事后补交书面证明。职工宿舍管理制度(二)为了员工在下班之余有一个舒适、安全、安全的休息环境,以饱满的精神状态迎接工作,酒店欲实行公寓式员工管理。现特制订以下规章制度:一、宿舍入住条件及程序1.员工申请入住宿舍必须同时具备以下条件:(1)已被酒店批准入职。(2)身体健康,无任何传染疾病及无不良嗜号。2.员工申请入住宿舍审批手续:(1)新入职人员到宿舍管理员领取并填写新员工入住申请表,经部门经理核签同意。(2)

10、人事部审批。(3)通过审批的,把申请单交宿舍管理员,由管理员登记安排房间、床位。(4)考虑到倒班等作息时间因素,原则上一个部门的人员集中安排。一、宿舍入住规定管理运营部及分店经理将对宿舍定期进行检查,检查包括卫生清洁、入住记录、宿舍物品管理和安全管理等。如发现以下问题,将追究当事人和酒店经理的责任。1.服从酒店总经理的管理。2.区分男舍和女舍,男女员工均不得进入异性宿舍闲聊。3.不得在宿舍内赌博、吵架、打架斗殴。4.宿舍内不得张贴、观看黄色画报、刊物、影碟。5.严禁携带、存放易燃易爆物品进入宿舍。6.员工床位只供本人使用,不得出借他人及容他人住宿。7.严禁在宿舍内使用任何本酒店的客用品。_节约

11、用水、电,不得浪费,离开时注意检查水龙头、电器、电灯等是否已经关闭。9.凡宿舍内部设备或物品,一经公司总部分配后,均不得擅自调换、移动或侵占归己。10.须爱护宿舍公物,如因寄宿人员之过失致公物损坏的,应照价赔偿,赔偿费用酌情由薪资中一次或分期扣除。11.各自保管好自己的财物,如在宿舍内发生失窃,一切责任自负。_室内因烧煮、烹饪或自接电线和装接电器,造成火灾事故,要追究刑事责任。_室内不得使用或存放危险及违禁物品,以防安全事故。14.严禁在宿舍区域内大声喧哗,如大声歌唱等。15.自觉做好安全保卫、防火、防盗等工作,公司将定期对宿舍进行各方面的检查与监督。16.不准擅自留宿外人,晚间23:00停止

12、来访,以免影响他人休息。17.午休和晚上睡觉事件禁止有任何影响他人睡眠的行为。18.各宿舍须随时保持清洁卫生,由住宿人员轮流清洁整理,污秽、废物,垃圾应集中倾倒于制定场所,搞好公共卫生,做好宿舍区的环保工作。19.住宿员工有下列情况之一者,除取消住宿床位外,还将呈报部门负责人处理。(1)患有传染病者。(2)有不良嗜好者。(3)不服从经理管理者。(4)在宿舍赌博、斗殴者。(5)蓄意损害公用设施或公物者。(6)不遵守就寝事件,发生噪音影响公共管秩序与环境者。(7)未经批准留宿外人者。(8)无正当理由经常外宿不归者。(9)未经许可擅自装设电灯及插头或其他电器者。(10)有偷窃行为者。(11)违反本管

13、理办法者。20.自动退宿人员(包括离职)(1)员工无论任何原因在连续外宿超过_天或_个月累计超过_天者,公司将视为自动退宿处理,其住宿资格将被取消,如需住宿,须重新申请。(2)需要退宿人员须提前告知酒店经理,经批准和办理手续后方可搬离宿舍,否则公司仍当住在宿舍进行住宿费用扣计;饭辞职人员,必须在离职的最后一天办理手续后迁出宿舍。三、制度执行_本制度自发布之日起开始执行:_本制度将在实施过程中据实进行修整。职工宿舍管理制度(三)第一条、本制度适用于所有居住公司宿舍的员工。第二条、住宿须知1、宿舍内的一切物品是为了员工所配备,住宿人员有义务维护其完好,如恶意破坏者,有其负担修理费或赔偿、并视情节轻

14、重给予相应处罚。2、自觉保持宿舍安静,不得大声喧哗,同事之间应和睦相处,不得以任何借口争吵,打架,酗酒。晚上_点后停止一切娱乐活动。3、自觉养成良好的社会公德和卫生习惯、保持好宿舍内外环境卫生清洁。4、离开宿舍时检查水、电是否关好,避免不必要的浪费和造成的危险性。第三条、公司宿舍住宿人员应遵守下列规定1、服从公司的安排,监督和管理。2、不得在宿舍内使用存放危险品,易燃品和_。3、使用电视,收音机或mp3不得妨碍他人休息、就寝后不得影响他人的睡眠。4、贵重物品应存放妥当、否则出现丢失后果自负。5、不准随地吐痰,乱丢东西,室内设施不准私自移动及拆卸。6、严禁在宿舍内_,酗酒,偷盗及伤风败俗行为。7

15、、提高安全意识,注意防火防盗。第四条、消防安全管理1、自觉遵守宿舍各项消防安全制度。2、不得私自乱拉乱扯电线,插座。3、宿舍内禁止使用电炉,电饭锅,电熨头等交流电器。4、人离灯熄、人走水关。第五条、住宿人员发生以下行为之一者、立即取消其住宿资格1、不服从公司安排,监督和管理者。2、在宿舍内_,斗殴,酗酒者。3、蓄意破坏宿舍物品及设施者。4、有偷盗行为者。5、严重违反宿舍管理规定者。本制度从公布之日起执行。职工宿舍管理制度(四)一、目的:为加强员工宿舍管理,给大家营造一个整洁、舒适、安全、有序的住宿环境。二、寝室长职责:1、每间寝室设立室长一名,全面负责本宿舍的卫生、纪律、安全等方面的工作。2、每月制定本宿舍的卫生值日表。3、寝室长有义务向酒店行政

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