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1、工厂岗位职责岗位工作职责1.审核生产计划，确保客户订单按时完成。2.监督并协调生产过程，确保高效生产、可接受的质量和最低的废品率，为客户提供优质产品。3.不断实施员工培训与员工交流，达到并超越质量目标和安全目标。4.确保质量体系的相关要素的要求，在生产现场被正确、有效地贯彻执行。5.监控生产现场的衡量指标（生产效率、质量文件、安全和出勤），积极倡导持续改进的理念，推进完成各项改进措施;负责工厂精益生产的运行;积极倡导推行员工合理化建议和将合理化建议赋予实施。6.负责部门员工“业绩考评体系”的建立、推行、指导和评审等工作，为人力资源的储备发展和各项业务指标的完成提供充实有效的支持。7.负责培训、
2、培养员工，帮助员工发挥优势，确保关键岗位接替计划的有效实施。8.执行运作体系所规定的岗位程序文件、ISO14000/TS16949及OHSAS18001的相关条款，承担相关安全责任。工厂岗位职责岗位工作职责（二）1.根据工厂的生产预测以及人员、材料、设备、设施等相关信息，制定并提交工厂年度预算需求。在工厂运作活动中确保达到董事会批准的年度预算要求。2.根据公司的年度目标和发展战略，制订工厂的各项工作目标。确保员工明确了解公司、工厂及各自部门的工作目标和任务，以围绕目标展开工作并达到目标。3.与国内和公司内部客户保持良好的沟通，并建立融洽的人际关系，对客户提出的要求及时与相关部门沟通信息并作出快
3、速反应。4.负责挑选、培养员工，帮助员工发挥优势。5.运用持续改进和创新手段，不断提高劳动生产率，降低成本,提高产品质量和其他业务运作表现。6.承担公司运作系统和体系要求的管理责任,确保体系文件有效运行，并不断在工厂内完善相关程序及其应用。7.负责工厂安全工作，落实公司各类安全规章制度，并不断完善各项安全设施，实施劳动保护和安全生产的目标，保障员工和设备安全。工厂岗位职责岗位工作职责（三）1.负责新产品开发研制、样品制作、鉴定与审核等工作。2.负责配方设计、试制与确认的工作。3.制定和管理好产品技术标准、工艺参数等技术文件。_对新工艺、新原料的研究开发进行组织和领导工作。_对生产进行技术指导、
4、监控。6.向相关部门提供技术方面的服务并接受各方面的有关技术方面的信息。7.协调建立公司技术资料库。8.协调工作。9.完成其他工作任务。工厂岗位职责岗位工作职责（四）1.负责建立工厂设备、工装台账,掌握工厂设备、工装实际技术状态及使用情况。2.负责参与获得设备、工装，复制工装，更新设备的选型选厂工作，参与设备、工装验收，设备、工装进行统一编号。3.参与设备、工装开发及前期管理，负责设备更新计划、工装复制计划的编制。4.负责编制工厂设备、工装大修、技术改造计划。5.负责工厂设备、工装大修计划、技术改造计划、工装复制计划、设备更新计划的组织实施，跟踪状态管理工作。6.负责工厂设备、工装鉴定报废工作。7.做好备件管理工作，利用MA_IMO软件控制备件、工具的采购、发放、库存储备资金的占用情况，掌握备件、工具费用的使用情况。8.必须遵守安全培训定义的一切健康、安全、人机工程与环境的要求以及紧急事件防护运行控制。第1页共1页
