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1、复工复产的培训方案范文（通用 10篇）为指导企业科学有序开展新冠肺炎疫情防控工作，提高企业防控能力，有效防范疫情在 企业发生、扩散，保障员工身体健康和生命安全，维护正常企业生产秩序，制定本方案。一、建立机制（一）落实企业主体责任。要建立新冠肺炎疫情防控组织机构和管理体系， 企业负责人为第一责任人，成立工作专班，负责企业疫情防控工作。（二）制定防控方案。包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后 勤保障、信息报告、应急处置等内容，要细化落实到车间、班组，明确专人负责（三）健全信息报告和联络员制度。要建立与辖区街道（乡镇）、卫生健康等 部门的信息通报机制，指定专人负责。建立疫情信息报告制度，明
2、确流程和责任 人。二、严密排查（一）分类返岗。企业要做好员工健康状况排查登记，确认员工健康后方可 返岗。目前仍在疫情重点地区的人员，暂不返岗；对有其他疫情较重地区旅居史、 曾与确诊或疑似病例有密切接触史的员工，实行集中隔离或居家医学观察 14 天； 对省内其他各市返回的无流行病学史、无相关症状的员工，确因生产需要返岗的， 可按照“厂区内上班，14 天内不得离开厂区、宿舍或指定区域”的方式返岗。（二）建立台账。实行返岗职工健康状况“一人一档”管理，全面掌握职工 返岗前 14 天内的行动轨迹（地点具体到门牌号，时间具体到某日某时）、身体状 况是否良好、是否与发热患者有过密切接触、是否接触过野生动物
3、、返程交通工 具及行程等情况。要与返岗职工签订诚信承诺书，并每日开展健康监测。（三）设置临时隔离点。依托医务室或辖区基层医疗卫生机构做好医疗保障， 在企业医务室、集体宿舍等区域按照要求设置临时隔离室。不具备设置隔离场所 条件的企业，根据县（区）和园区统一安排，确定具体的隔离观察地点并按要求 向所在园区和街道（乡镇）报备。三、做好防护（一）防护准备。统计、购置、储备所需的口罩、消毒剂、手套等防疫物资，定时排查库存量 要确保每一名进场作业人员均能按规定佩戴口罩，安排专人负责废弃防护用品处（二）通风消毒。1、日常消毒。复工复产前，对企业所有场所进行一次消毒，之后定期开展消 毒。对重点区域要安排专人每
4、天早晚各消毒一次。通勤车使用后要立即消毒、更 换椅垫套。2、日常通风。工作场所每天至少两次保持 30 分钟开窗通风。要关闭中央空 调，确有需要的，按相关规定采取进风消毒过滤；对有回风的集中式空调系统， 要在回风口设置低阻中效空气过滤器，并加强新风口空气过滤器的清洁和更换。（三）人员防护。1、个人防护。所有员工、体温检测人员上班期间要全程配戴口罩，作业岗位 保持安全间隔距离。企业物业、保洁等要按要求佩戴口罩、手套等防护用品。2、手卫生。企业工作和生活场所要设置洗手设施和消毒用品。3、住宿安排。集体宿舍要尽量减少同房间入住人数，尽量分散布置在四个方 位，建议床外围设布帘隔断，避免头顶头休息。集体卫
5、生间要设置洗手消毒设备， 个人生活用品严格分开。（四）人员管控。1、减少聚集。鼓励采用信息化手段开展办公，减少会议频次和开会时间。如 确需开会的，要选择相对宽敞、通风的空间，参会人员要佩戴口罩。2、优化招聘方式。提倡线上招聘员工，要做好应聘人员的健康预检，严格核 查其过去14 天内的流动情况并做好登记等工作，在确保安全的情况下办理入职手 续。3、通勤安排。鼓励工作人员自驾、骑行或步行上班，尽量减少使用公共交通 工具。外地员工原则上 14天内不得离开厂区、宿舍或指定区域。（五）就餐管理。1、食堂安全卫生。按照食品安全规范执行，不得采购未经宰杀、未经检疫的 活禽活鱼肉品。2、规范操作服务。每日岗前
6、对食堂服务人员开展健康检查、体温测量，并做 好记录，食堂服务人员作业中要统一佩戴手套、口罩、防护鞋等。3、合理安排就餐。尽量个人单独用餐，推行分餐制、盒饭制，可采取分时段进餐、用餐人员之间保持 1.5 米以上距离并减少交谈、送餐到各单位等方式减少 人员聚集。食堂餐厅要加强日常消毒与通风。四、开展监测（一）落实门岗体温监测登记制度。企业要每日开展两次体温检查，多渠道 及时了解员工健康状况。在厂区、园区大门及集体宿舍区等地建立体温检测点， 加强门卫管理，落实 24 小时人员值守，对进出人员、车辆实行严格检查，做好信 息登记，一旦发现发热/呼吸道感染症状者，要求其暂停上岗，并及时就医。（二）落实员工
7、健康监测报告制度。做好员工日常缺勤登记，及时了解缺勤 原因。有通勤车的企业，应配专人在员工上车前进行体温测量，发现异常，按应 急处置流程及时处置。五、处置疫情企业要制定应急处置方案，及时处置突发情况。（一）疫情处置程序。发现发热、咳嗽、胸闷、气促等可疑症状者，要第一 时间报告辖区卫生健康部门及主管部门，并采取隔离等措施。（二）密切接触者管理。按照属地管理原则，积极配合相关部门，对密切接 触者采取暂时隔离管理措施，并做好思想安抚工作。（三）终末消毒。疫情发生后，在当地疾控机构指导下，按照新型冠状病 毒肺炎防控方案（第四版）中的特定场所消毒技术方案（第二版），做好病例 生产生活等疫点的终末消毒。（
8、四）暂停生产经营。根据疫情波及的范围、发展趋势，由辖区政府决定。 必要时采取临时停止生产经营措施。六、开展宣传（一）广泛宣传。收集有关防疫知识、宣传片和宣传视频，通过宣传板、企 业微信、电子大屏等开展宣传。（二）技术培训。加强体温检测、消杀等相关工作人员操作技能培训。（三）健康教育。普及新冠肺炎预防知识，让每一个员工都知晓新冠肺炎预 防知识，教育引导员工注意个人卫生。每日佩戴口罩，与人交流保持 1 米以上距 离。一旦出现任何身体不适及时告知管理人员，及时就医，积极配合相关部门的 隔离治疗和调查。一、指导思想要坚持以中国特色社会主义思想为引领，坚持“安全第一、预防为主、综合 治理”的安全方针，深
9、入贯彻落实全国、全省安全生产电视电话会议精神和省国 资委关于切实加强春节后复工复产安全生产工作的通知及国投公司的要求， 充分认清当前安全生产工作面临的严峻形势和艰巨任务，坚决克服盲目乐观、松 懈麻痹思想，切实落实企业安全生产主体责任，加强安全生产管理、强化隐患排 查治理，努力做好企业复工复产安全检查工作。二、组织机构为强化企业安全生产管理，消除各类安全隐患，公司安委会成立复工复产安 全生产检查小组。具体组织机构如下：组长：副组长：成员：领导小组办公室设在公司安环部，XX担任办公室主任，具体负责此次安全大检查工作的开展落实以及督导检查。三、工作计划1、节后安全生产检查，发现安全隐患立即整改。计划
10、 2 月 21 日至 28日完成。2、检查整改完成后，即可正常开展全面工作。3 月1 日至12 月 31 日。四、工作内容1、节后员工到厂及对复工复产安全生产工作的思想认识情况;2、对办公区域内的消防设施、水、电、暖、通及封存车辆进行全面安全隐患 排查治理;3、对托管公司各矿点、厂区及值班区域组织安全隐患大排查;4、组织开展员工安全环保教育培训工作。五、工作要求（一）提高安全生产思想认识司属各部室、单位要认真面对目前安全生产工作 的严峻形势和艰巨任务，领导干部要坚决克制盲目乐观、松懈麻痹思想，要引起 高度重视、警钟长鸣的思想认识，严格贯彻落实全国、全省安全生产电视电话会 议精神，进一步加强领导
11、，明确责任，强化措施，切实做好节后复工复产安全生 产检查工作。（二）加大检查力度、消除安全隐患节后安全检查和复工复产期间，要进一步 强化红线意识和忧患意识，高度重视安全隐患排查治理工作，加大检查力度，彻 底排查，从隐患源头治理，从根本上消除安全隐患。从复工复产的各个环节抓起， 严格落实层级安全责任目标，切实加强管理，把安全生产工作落到的每一个岗位、 班组、车间的每一个工作环节上，有效防范各类安全事故发生。（三）加强安全环保培训教育工作复工复产前，各复工复产单位必须组织员工 开展安全、环保培训教育工作，新员工必须进行三级安全教育合格后方可上岗就 业;各部室根据工作需要加强行业规范的学习培训。（四
12、）强化检查督导工作各复工复产的部室、单位，要切实加大督办督查工作 力度，要求主要负责人必须到位，深入一线开展安全督查工作，对人员不到岗、 工作不落实及隐患未消除而擅自复工复产的，将严肃追究相关责任人的责任，确 保复工复产工作顺利进行，保障安全生产。为贯彻落实市业主及总监办安全生产工作会议精神，进一步提高本项目安全 监管人员的业务能力和水平，加强本项目从业人员的安全意识和技能，切实做好 本工程安全生产教育培训工作，现制定安全生产培训计划：一、培训工作目的深入贯彻落实科学发展观，坚持安全生产第一的理念，全面落实市业主和总 监办安全生产工作会议部署，紧紧围绕安全生产工作大局，统筹规划，改革创新， 着
13、力完善项目的培训体系，强力推进以“三项岗位人员”（项目经理、安全管理人 员、特种作业人员），农民工和班组长为重点的项目全员培训，进一步加大监管培 训力度，切实加强安全专业人才培养，大力推进培训内容规范化、培训方式多样 化、培训手段现代化、培训管理信息化，全面提升从业人员和安全监管人员的整 体素质，为促进安全生产形势持续稳定好转提供人才保证和财力支持。二、培训工作安排（一）、教育和培训的时间1、企业法人代表、项目经理每年不少于 30 学时；2、专职管理和技术人员每年不少于 40 学时；3、其他管理和技术人员每年不少于 20 学时；建筑工程安全生产管理 4、特 殊工种每年不少于20 学时；5、其他
14、职工每年不少于 15 学时；6、待、转、换岗重新上岗前，接受一次不少于 20 学时的培训；7、新工人入场、班组三级培训教育时间分别不少于 15 学时、20 学时。（二）、教育和培训的形式与内容 教育和培训分等级、层次和工作性质分别进行，管理人员的重点是安全生产 意识和安全管理水平，操作者的重点是遵章守纪、自我保护和提高防范事故的能 力。1、新工人（包括合同工、临时工、学徒工、实习和代培人员） 必须进行项目部、工地和班组的三级安全教育。教育内容包括安全生产方针、 政策、法规、标准及安全技术知识、设备性能、操作规程、安全制度、严禁事项 及本工种的安全操作规程。2、电工、焊工、架工；机操工及起重工和
15、各种机动车辆司机等特殊工种工人， 除进行一般安全教育外，还要经过本工程的专业安全技术教育。3、采用新工艺、新技术、新设备施工和调换工作岗位时，对操作人员进行新 技术、新岗位的安全教育。（三）、安全教育和培训的形式1、新工人三级安全教育 对新工人或调换工种的工人，必须按规定进行安全教育和技术培训，经考核 合格，方准上岗。三级安全教育是每个刚进企业的新工人必须接受的首次安全生产方面的基本 教育，三级安全教育是指公司、项目、班组这三级。对新工人或调换工种的工人， 必须按规定进行安全教育和技术培训，经考核合格，方准上岗。公司级。新工人在分配到施工队之前，必须进行初步的安全教育。教育内容 如下：（1）劳动保护的意义和任务的一般教育；（2）安全生产方针、政策、法规、标准、规范、规程和安全知识；（3）企业安全规章制度等。项目级。项目级教育是新工人被分配到项目以后进行的安全教育。教育内容 如下：（1）建筑工人安全生产技术操作一般规定；（2）施工现场安全管理规章制度：（3）安全生产纪律和文明生产要求；（4）在施工程基本情况，包括现场环境、施工特点，可能存在不安全因素的 危险作业部位及必须遵守的事项。班组级。岗位教育是新工人分配到班组后，开始工作前的一级教育。教育内 容如下：（1）本人从事施工生产工作的性质，必要的安全知识，机具设备及安全防护 设施的性能和作用；（2）本工种安全操作规程；（3）班
