《2023年企业合同模板集合五篇》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年企业合同模板集合五篇（41页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2023年企业合同模板集合五篇企业合同 篇1供方：公司（以下简称甲方）法定代表人：居处：邮编：联系电话：开户银行：帐号：托付代理人：身份证号：居处：邮编：联系电话：需方：（以下简称乙方）法定代表人：居处：邮编：联系电话：开户银行：帐号：托付代理人：身份证号：居处：邮编：联系电话：鉴于甲方是在合法注册的，生产和经营的有限责任公司；销售产品；鉴于乙方是在_市合法注册的，生产和经营的有限责任公司，须要购买材料；依据中华人民共和国合同法及中华人民共和国其他相关的法律法规，甲乙双方经协商一样，签订本合同。甲、乙双方经充分协商，达成如下协议，以资遵守。一、甲方向乙方供应以下产品：品名规格型号单位数量单价金
2、额备注总价款：二、产品质量：上述产品应符合标准。三、订货：乙方应于距所要求的最早交付日_日前向甲方订货。甲方收到乙方订货单，应当以传真等书面形式向甲方确认。四、运输与包装：由甲方负责运输和包装，费用由甲方负担。五、交货的时间和地点：甲方交货期限为_年_月_日至_年_月_日。甲方应当于具备交付条件时刚好通知乙方，并于乙方付款之日起_日内组织运输。乙方应当在送货单上签收。六、产品检验：1、甲方将产品送至乙方仓库后，乙方于收货之日起_日内进行检验，并将产品规格、数量、质量等不符合约定的状况通知甲方，并要求甲方予以更换或补齐数量。2、乙方在两年内发觉甲方出卖的产品存在隐藏瑕疵，应当刚好通知甲方，并要求
3、更换或修复。3、甲方出卖的产品有质量保证期的，在质量保证期内，乙方有权要求甲方予以更换或修复。七、结算方式及期限：乙方实行以下第种方式于甲方向甲方支付货款：1、乙方于订货时向甲方支付全部价款的作为预付款，于甲方通知乙方可以交货时向甲方支付剩余价款。乙方以支票、电汇等双方认可的方式向甲方支付货款。甲方就该预付款和剩余价款的支付分别向乙方开具发票。2、乙方于甲方通知乙方可以交货时向甲方支付全部价款。乙方以支票、电汇等双方认可的方式向甲方支付货款。甲方向乙方开具发票。八、不行抗力及风险担当：1、甲方因不行抗力不能如期交货或不能交货时，应主动实行措施防止损失扩大并刚好通知乙方。甲方凭有权机关出具的证明
4、，不担当违约责任。甲方没有主动实行措施，或者未刚好通知乙方，应当对乙方损失担当赔偿责任。2、产品损毁、灭失的风险，甲方在乙方仓库交付前由甲方担当，在乙方仓库交付后由乙方担当。九、违约责任：1、甲方逾期交付的，如乙方同意收取，视为甲方完全履行合同。如乙方认为不再须要购买该产品，甲方应退还乙方支付的预付款。2、甲方交付的产品的规格与约定不符的，应当负责调换；数量与约定不符的，对于多出的部分，乙方可以选择按价接收或者退还甲方，对缺少的部分，甲方应负责补齐或削减相应价款。3、甲方交付的产品质量与约定不符，乙方同意收货的，双方应当按质重新约定价格。乙方不同意收货的，甲方应当更换。甲方不能更换的，应退还乙
5、方支付的预付款。4、乙方拖延付款的，每拖延_日，根据拖延给付部分的万分之四支付违约金。十、合同争议的解决：双方在履行合同中如发生争议，应先协商解决，协商不成的，通过如下第种方式解决：1、向乙方居处地有管辖权的人民法院起诉；2、向北京仲裁委员会提请仲裁。十一、合同生效：1、本合同签订于_市区，由双方授权代表签字并加盖公司印章后生效。2、双方基于本合同订货的订货单、确认书均具有法律效力。订货单、甲方确认书的传真件与原件具有同等法律效力。甲方：乙方：授权代表：授权代表：_年_月_日企业合同 篇2签订中外合资经营企业劳动合同应当留意的问题有：(1)合同期限的约定需明确详细，应当明确规定合同期，应当明确
6、规定合同期为何年何月何日起至何年何月何日止，不应签订没有明确合同期限的合同。(2)工资标准的规定，应避开运用模棱两可的语言约定，可明确规定日薪或年薪的数额，津贴、奖金的发放也必需根据国家有关规定约定。(3)劳动保险、劳动爱护和福利待遇，必需严格执行国家有关规定，禁止降低劳动保险的费用和劳动爱护和福利待遇标准。关于医疗保险的约定，更须详尽、详细。(4)严格执行国家有关工作时间的规定，用人单位应当严格限制延长劳动者的工作时间，每周工作时间不得超过40小时，假如用人单位确因生产、工作须要加班的，必需征得劳动者的同意，但每月加班时间不得超过36小时。(5)要明确约定合同的变更和解除条件，除法定合同变更
7、、解除条件外，当事人还可以详细约定合同变更、解除的条件，假如没有法律明确规定或当事人双方约定的合同变更、解除条件的发生，任何一方不得变更、解除合同。中外合资企业劳动合同范本有限责任公司(以下简称甲方)系中外合资经营企业，现聘用 (以下简称乙方)为甲方劳动合同制职工。依据中华人民共和国中外合资经营企业法和有关规定，甲乙双方本着自愿、同等、协商的原则，一样同意签订本合同，共同遵守以下条款：第一条 合同期限1. 本合同有效期限，自 年 月 日至 年 月 日止，为期 。其中 年 月 日至 年 月 日止，为试用期。2. 在试用期内，甲方发觉乙方不符合录用条件的，可以即行解除本合同，并向乙方支付当月出勤工
8、资和政府规定的补贴。其次条 工作岗位1. 甲方支配乙方从事 工作。2. 甲方确因生产经营须要和乙方的实力表现，可变更乙方的工作。乙方有反映本人看法的权利，但未经甲方批准，必需听从。3. 乙方必需根据甲方确定的岗位责任，按时、按质、按量完成生产或工作任务。第三条 工作条件和劳动爱护1. 甲方需为乙方供应符合国家规定的平安、卫生的工作环境，保证乙方人身平安及人体在不受危害的环境条件下从事工作。2. 甲方依据乙方岗位，根据国家和公司有关规定向乙方供应必要的劳动防护用品和高温保健食品。第四条 工作时间1. 甲方实际每周工作5天(40小时)，休息2天。2. 甲方确因工作(生产)须要乙方加班时，根据公司有
9、关规定赐予乙方肯定的补偿，或者赐予相应时间的调休。3. 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、安排生育假等有薪假期。4. 乙方如有正值理由，经过申请批准，可请事假。甲方不负责发放事假期间的薪酬、奖金和补贴(除国家规定补贴外)。第五条 劳动酬劳1. 按公司现行工资制度确认乙方月工资 _ 元。甲方实行新的.工资制度时，乙方的工资待遇按新制度予以调整。2. 甲方发薪日期为每月 _ 日。3. 甲方将依据公司的经济效益和对乙方的工作考评结果，按其所担当的职、级，不定期调整乙方的工资。甲方还将按董事会制定的各有关规定及职工的劳动看法、工作效率，赐予奖金和津贴。第六条 社会保险和福利待遇1. 甲方依据外
10、商投资企业劳动管理规定为乙方向有关部门投保养老保险、失业保险，乙方除养老保险外的社会保险按 _ 规定执行。2. 在职中国职工因工受伤的医疗、生活费用，以及死亡丧葬费和家属抚恤费，参照本市国有企业标准，由甲方担当。工伤经过医疗终结后，属部分丢失劳动实力，但尚能工作的，由单位安排适当工作。3. 乙方患病或非因工负伤，在合同期内，工作时间在1年以内，累计享有医疗期3个月，以后工作时间每增加1年，可相应延长医疗期1个月，但最长不得超过12个月。对在企业工作20年以上以及在生产经营中表现卓著有较大贡献的，医疗期可由甲方确定适当延长。医疗期间的生活费用、医疗费用，以及死亡丧葬费和家属抚恤费，参照本市国有企
11、业标准，由甲方担当。4. 甲方依照政府规定向乙方支付独生子女费、幼托费、交通补贴、回族津贴等福利费用，并主动办好必要的集体福利。第七条 劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规。2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。3. 乙方触犯国家的法律，被判刑、劳动教养的，以及被除名、开除的，本合同自行解除。第八条 解除和不得解除合同的规定1. 符合下列状况之一的，甲方可以解除本合同，辞退乙方：(1) 在试用期内，发觉乙方不符合录用条件的;(2) 乙方因严峻违反劳动纪律，按甲方“员工守则”及奖惩方法规定可以辞退的;(3) 乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期满后，不能从事
12、原工作也不能从事另行支配的工作的;(4) 甲方因生产经营改变，企业调整而多余的职工;(5) 企业宣告解散或合营期满的。企业合同 篇3摘要：市场经济作为法治与契约相融合的经济形势，在其发展过程中最为关键的产物便是合同，这也是市场经济主体进行商品交换在法律层面上的主要表现形式。现如今，随着我国油田建设规模渐渐加大，油气田市场的交易行为愈发频繁，法律合同的签约率也呈现不断上升的趋势，当然其中潜在的风险也不容小觑。石油产业作为我国支柱型产业，相关企业同样也是市场经济体制中的活跃主体，在通过各种各样合同与外界产生经济往来时，应当对其做好必要的管理，对其中潜藏的法律风险予以限制，这是目前油田企业经营发展中
13、须要保持高度重视的关键点。关键词：油田企业；合同管理；法律风险；限制依法治国是我国治理国家的基本方略，主要是指依据宪法及相关法律来治理国家，处在这一大环境形势之下，油田企业的合同管理也迎来了新的挑战与发展机遇。而随着我国油田建设规模的不断扩大，加之经营管理渐渐向法治化、规范化、精细化发展，外部法律环境渐渐完善，对企业合同依法办事、合规经营提出更高要求，随之而来的便是不断提升的合同法律风险。鉴于此，在当前依法治国形势下，油田企业须要高度重视合同管理工作，明晰其中的各类风险，并对相关限制对策有全面分析和了解，从而促进企业将来的稳健发展。一、油田企业合同管理风险及其特点合同作为企业绽开经济往来与市场
14、经营活动的重要方式，针对合同开展的管理工作旨在通过合同的约束去保证项目的有序开展，双方自觉、严格遵从合同条款规定，合理行使自身权利职责，确保双方利益都得到保障。在当前我国依法治国形势下，企业在社会主义市场经济活动中，为明确双方权利及义务，须要保证所签订合同的法律效力，避开各种潜在风险对双方合法权益造成侵害。一般来讲，油田企业的合同管理工作具备如下特点：（1）法律风险大。合同作为企业经营管理发展的重要手段，所以随着油田建设规模的渐渐扩大及项目渐渐增多，加之外部法律环境的不断改变，合同所带来的法律风险同样增大，对合同管理工作提出了更高要求；（2）种类多。油田企业在购置设备及物料时会因此产生合同，引入先进技术会产生技术许可合同，项目施工产生工程合同等等；（3）周期长。油田企业的合同签订须要经过洽谈、签署到履行等一系列过程，前后涉及的时间较长，倘如出现合同变更、延期履行等状况，时间会进一步拉长，再加上长期交易、分期分批履行的合同因素中存在诸多不确定因素，也会对油田企业造成较大影响。二、依法治
