工地临时用工协议范本(三篇).doc

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1、工地临时用工协议范本甲方:_乙方:_根据中华人民共和国劳动法和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条、劳动合同期限(甲乙双方选择适用)1、有固定期限劳动合同本合同于_年_月_日生效,于_年_月_日终止(如有试用期,则试用期从_年_月_日到_年_月_日)。2、以完成一定的工作任务为期限的合同本合同生效日期为_年_月_日;以乙方完成工作任务为合同终止时间。二、工作内容和要求第二条、甲方招用乙方在_(项目名称)工程中担任_岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为。第三条、乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量

2、标准。三、_和劳动条件第四条、甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照劳动法的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。第五条、甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。第六条、甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的_用品。第七条、甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动

3、安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。四、工资_待遇第八条、乙方在试用期间的工资为每日(或每月)_元,试用期满后工资为每日(或每月)_元;按工作量计算工资的,每_(工作量单位)支付工资_元。双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。甲方应在每月_日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发),并由乙方签字确认。甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的工资。合同甲方如为分包方,工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。甲乙双方对工资支付的其他约定。第九条、甲方应按规定为乙方办理社会_,并按规定足额缴纳社会_费用。双方劳动合同解除后,应按有关规定转移社会_手续。乙

4、方因工负伤,其待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。五、劳动纪律和劳动合同的变更、解除、终止、续订第十条、乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操作规程。第十一条、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、_行为的;(三)严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的;(四)严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;(五)被依法追究刑事责任的。第十二条、有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;(一)在试用期内的;(二)甲方以暴力、_、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(三)甲方不能提供安全的劳动条件

5、或者按照本合同规定支付劳动报酬的。第十三条、变更、解除、终止、续订本合同,应在规定的时限前以书面形式通知对方,不得擅自变更、解除、终止本合同。六、违约责任、劳动争议处理及其它第十四条、甲方与乙方解除劳动合同时,应给乙方出具终止、解除劳动合同证明书。甲方解除乙方劳动合同,符合劳部发_号文件规定的,应支付经济补偿金。甲、乙方违法解除劳动合同,应按劳部发_号文件给对方以赔偿。第十五条、双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,_日内向工程所在地_(区、县)有管辖权的劳动_委员会申请_。对_裁决不服的,可直接到裁决书之日起_日向人民法院起诉。第十六条、甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为

6、本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。第十七条、本合同未尽事宜或与国家、四川省有关规定相悖的,按照有关规定执行。第十八条、本合同一式_份,甲乙双方各执_份,一份交工程所在地劳动部门备案,一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。第十九条、双方约定的其他事项。甲方:_(签字) 乙方:_(签字)_年_月_日 _年_月_日工地临时用工协议范本(二)甲方(用人单位):_乙方(劳动者):_ 性别:_身份证号:_家庭住址:_根据国家有关法律、法规、规章的规定,签于_工程需要,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。一、劳动合同期限本合同为建筑工程劳务临时用工合同,

7、限时自_年_月_日起至_年_月_日止。二、工作内容乙方同意按甲方工作需要和由乙方自行寻找符合条件的工作经甲方认可后从事_工作。乙方应由按照甲方合法要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。三、劳动报护和劳动条件1、甲方必须对乙方进行劳动纪律、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育培训。2、乙方必须严格遵守安全操作规程,特殊工种必须持证上岗。如违章操作,造成损失,扣当事人工资。四、劳动报酬乙方劳动报酬实行计量制多劳多得,具体工作现场签证结算,平时付生活费,余额春节前全额付清。乙方必须每月与承包人(班组负责人)计算工资,如有异议,当月_号找项目部协调解决,过时将按承包人(班组负责人)核

8、算工资执行。五、社会_和福利乙方为甲方临时聘用职工,其社会_和福利已经在劳动工资报酬中一并考虑由其自行交纳和处理。六、劳动纪律乙方应遵守国家的法律、法规、规章和用人单位依法制定的各项规章制度,甲方有权依照国家有关规定或用人单位依法制定的各项规章制度给予奖励和惩处。工地严禁打架斗殴,如有打架斗殴现象发生,个人罚款至少_元,班组罚款至少_元。七、劳动合同变更、解除、终止、延续的条件和程序有关劳动法律、法规、规章执行,乙方无故旷工_天,自动解除合同。八、本合同依法签订后,双方必须严格履行,如有违约应承担违约责任。九、本合同未尽事宜,均按国家有关规定执行,国家没有规定的,通过双方协商解决。十、本合同经

9、双方签字(盖章)后生效。本合同_式_份,甲、乙双方各执_份。甲方(签章):_乙方签名(签章):_年_月_日 _年_月_日工地临时用工协议范本(三)甲方:_乙方:_甲方因施工需要雇佣乙方为临时工,经甲乙双方协商,具体事宜如下:1、甲方负责乙方上岗前的安全培训,并经过体检与安全考试合格者方可上岗,同时安排食宿及日常管理。2、乙方人员必须遵守用工单位的各项规章制度,听从指挥服从分配,如有违章_,经教育不改或不服从分配,甲方有权予以辞退。3、乙方在施工中因违章作业,违反劳动纪律,发生人身伤亡事故,由乙方个人负责。4、工作期间按日工资计算,按月支付,如有加班加点按用工单位的考勤办理,乙方不享受_和福利待遇5、甲方无正当理由不能借故辞退乙方,乙方在工作中由于不按作业程序扩大作业范围等违章作业造成的事故,由乙方负法律责任,对未造成事故者可考虑后果承担损失的费用,具体数量由甲方根据情节轻重确定。6、此合同自签订之日起生效,至本工程结束,双方要严格遵守合同内容。甲方:_(签字) 乙方:_(签字)_年_月_日 _年_月_日第4页共4页

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