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1、撰写人:_日 期：_必备工作述职模板汇编五篇 【必备】工作述职模板汇编五篇 工作述职 篇 在区委的高度重视和正确领导下,东城区各级党组织始终把“党建带团建,团建促党建”作为一项重点工作来抓，着力在“带”字上下功夫,不断创新“带”的机制，改进“带”的方式,增强“带”的实效,想办法、解难题、促工作，全面推进团的各项建设。一、“带”机制建设 1、完善领导机制。调整常委分工,明确区委副书记主抓群团工作,联系团区委。认真落实团区委书记列席区委常委会制度,保证各级团组织能够及时了解党政中心工作。坚持定期听取工作汇报制度,区委常委会每年专题听取团区委的工作汇报。主管共青团工作的区委领导每两周听取一次团区委日
2、常工作汇报，坚持出席团的重大活动和重要会议，研究部署共青团工作，确保工作落到实处。 2、健全工作机制。坚持把团的建设纳入党的建设总体格局统筹考虑,将团的重点工作纳入区委年度工作折子，做到同规划。区委在研究和部署涉及青年问题的工作时，认真听取和采纳团区委的意见和建议,形成党团共建、党团互动的良好机制,做到同推进。区委组织部定期对团区委副职以上的干部进行政绩考核，各基层党组织和团组织定期对本单位、本系统的党建带团建工作进行检查考核，把检查考核结果纳入党建工作检查考核体系之中，做到同考核。 3、强化保障机制。财政部门每年都会在年初预算中给予团委充分的活动经费，凡特殊性重大活动还专项拨款。各级党组织牢
3、固树立“一盘棋”思想，在经费、场所等方面给予倾斜和支持,保证团组织围绕中心大局,创造性地开展工作。 二、“带”思想建设全区各级党组织从培养接班人的高度,实施理论武装工作，使全区各级团组织始终保持坚定的政治方向，在思想路线上与党保持高度一致。一是坚持党团共建创先争优。坚持把团组织创先争优活动纳入党组织创先争优活动的整体部署，做到同谋划、同部署、同推进,使党团组织争创目标相一致、活动载体相衔接、推进节奏相协调。二是根据青年的特点和需要开展思想政治教育。通过“解放思想谋发展青春东城建和谐”、“高举团旗跟党走 我与东城共奋进”等主题实践活动，不断加强团员青年的理想信念教育。三是充分利用有效阵地开展思想
4、政治教育。各基层党组织充分利用业余党校、业余团校等有效阵地,加强对年轻干部的思想政治教育，不断提高团员青年的思想政治素质。 三、“带”组织建设全区各级党组织高度重视对共青团在组织建设上的支持和帮助,不断巩固和健全团的各级组织。一是重点加强非公有制企业和社会组织团建工作。，区委组织部指导团区委加大在非公有制企业的建团力度,深入实施了“15520”工程,采取独立建团、联合建团、挂靠建团、区域建团等多种模式，成立了簋街特色餐饮街、前门大街老字号、天坛美博城美容美发用品商城等联合团组织,进一步扩大了非公有制企业团组织的覆盖面。，在区委的指导下,依托党建工作力量和“三站”工作经验，重点从楼宇团建、行业团
5、建、地域商会团建推进,不断加大规模以上非公有制企业团建力度,更广泛地团结凝聚了各个领域的团员青年。二是统筹推进社区、机关、企事业单位和学校团建工作。在研究基层党建工作的同时，认真研究部署团建工作。从组织机构、活动安排等方面做出同步考虑、同步落实，使基层团建工作健康有序发展。到目前为止,全区1个街道社区团组织覆盖率达到5%。三是以党内民主带动团内民主。大力支持团组织民主化建设的探索与实践，对团区委相继开展的建国门街道北极阁社区团委直选及和平里街道编外团工委副书记直选工作，在选举办法、程序及运作模式上的创新给予充分肯定,并鼓励全区各级团组织进一步总结经验，使团建创新工作走在全市前列。四、“带”队伍
6、建设 区委组织部、区人事局、团区委联合下发了关于贯彻市委组织部、团市委关于实施“北京青年英才培养计划”进一步加强青年人才队伍建设的意见的实施意见,强化了青年人才特别是团干部的培养力度。一是加强培训力度。把团干部的教育培训纳入青年干部培训计划，注重选送优秀团干部到区委党校参加青年干部政治理论培训班、中青年干部政治理论培训班的学习。二是做好团干部的选拔配备。各级党组织积极开展培养选拔优秀青年党员担任团干部、培养选拔优秀团干部充实到党的后备干部队伍中的“双培”工作;做好街道团工委书记专职团干部的选拔配备，全区17个街道配齐配强团工委负责人，平均年龄28.2岁,在全市各区县街(乡)团工委负责人中平均年
7、龄最小。三是做好团干部的转岗安排。各级党委将团干部转岗输送工作纳入到本单位、本部门干部调配管理工作中,定期研究,统筹安排。,全区各基层团组织转岗团干部25人,3名新的团干部加入，为青年干部提供了更多交流学习的机会。四是加强推优荐才的力度。加大推优力度，主动把“推优”工作与党员发展规划有效衔接，形成良好的工作机制;建立各种类型的青年人才库，深入开展“十大杰出青年”、“五四奖章”等推荐评选等活动，完善优秀青年人才脱颖而出的工作机制。 五、“带”作用发挥 以“出思路、给任务、压担子”为主要抓手，放手让团组织参与全区的中心工作,为团组织和广大团员青年提供实践锻炼的平台和展示自身价值的舞台。一是在全区重
8、点工作中发挥作用。 工作述职 篇我于3月初到政府办工作，首先是在综合调研室收集整理上报信息，月初到政府办公室秘书组工作,主要是从事电子公文的接收、电视电话会议的技术维护和学习办文等方面的工作，通过近三个月的时间,在领导及同事们的支持和帮助下,对自己的工作职责有了明晰的认识,对办公室工作有了更深层次的了解，可以说办公室是县委承上启下,联系左右，协调各方的桥梁和纽带,是面向社会的重要窗口。作为办公室的一员，我深感自身责任的重大，下面是我对如何作好办公室工作的一点肤浅的认识和体会。 一、加强学习,不断提高政治理论水平和业务素质。具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件,办公室工作涉及面
9、广、如不注意加强学习和不断更新认识就无法胜任工作。作为一名新成员,我认识到自身的政治理论水平和知识积累还很不够,只的不断的加强学习,认真学习办文办会，提高综合能力，才能更好的适应当前工作,同时注意掌握正确的学习方法,向领导、同事学,从书本中学,从工作实践中学,不断的提高充实自己。在业务方面,通过近三个月的实践,我已经基本掌握了公文传阅的程序和规则,公文传阅是领导及时和正确决策的重要保证,每天的来文、来电我做到在第一时间内处理,保证了文件准确、及时发放、传送,使领导及时掌握最新情况。对公文运转传送,要做到急事急办,特事特办,提高办事效率。 二、认清形势,解放思想,增强做好办公室工作的紧迫感。办公
10、室工作无小事,任何一件领导交办或同事托付办理的事,都要千方百计地去把它做好。社会在发展，历史在进步，做好新形势下办公室工作,必须认清形势，把握大局,立足大局，服务大局。增强责任感、紧迫感、使命感，提高工作的自觉性，主动性。为此就要解放思想、转变观念、敢于创新，面对新问题、新情况,不断探索工作的新思路、新办法和新经验。三、团结同事，努力工作。团结的集体才是有战斗力的集体，在工作中,注意团结同事，宽以待人,不计较个人得失，从不与同事争名利、争长短，任劳任怨,努力做好自己的工作。同时严于律己,不把小事当无事，不把小错当无错。时时、处处以大局为重,讲团结、讲正气、讲原则。 四、肯吃苦,讲奉献。到办公室
11、的时间虽不长,但我深切体会到工作的重要和纷繁,也深为领导及同事们的积极向上、任劳任怨的工作态度所打动，尤其有那么多的领导和同事为了工作舍小家、顾大家,克服种种困难高标准的完成工作任务时，我认识到我们的办公室是一个团结的集体，是一个务实、向上和集体,是一个有战斗力的集体。今后的工作中，要做到脑勤、眼勤、嘴勤、腿勤善于思考,勤于动脑。以工作为重以大局为重，肯吃苦,讲奉献，识大体、顾大局承继承和发扬办公室的良好的传统和务实的工作作风,不记个人得失，不骄不躁，甘于奉献。 通过这一段时间的工作，我认识到还有许多不足，一是工作主动性还不够,工作预见性有待提高;今后工作要增强超前意识，凡事想在前头,先行一步
12、。二是对突发事件的应变能力需要提高;在今后的工作中,我还要继续加强学习，努力涉猎多方面知识,做到全面发展。 工作述职 篇3 各位领导、各位同事， 大家下午好！ 今天很荣幸在这里述职。这是我热切期盼的时机,相信也是我教学生涯的一件大事。 自从任教以来，得到了在座各位领导和同事的诸多关心、帮助和支持,让我受益匪浅,使我成长进步，在此真诚感谢。工作中,我是一位严于律己，踏实上进的人,服务学生成长，努力让自己做得更好是我从教的基本原则。 下面我将任教三年的收获向大家简单汇报如下： 一、思想政治方面 积极参加学院组织的各种学习和活动，热爱党的教育事业,全面贯彻党的教育方针,时刻以高标准严格要求自己，努力
13、做到教书又育人。 二、教学方面 承担了市场营销学旅游学管理学导游基础旅游策划旅游心理学旅游法规等课程的教学工作,共计202X多课时。指导旅游管理专业x、xx、x级共50人的毕业论文写作。三、科研方面在南阳师范学报和南都学坛上独立发表学术论文五篇。其中一篇论文获得了 22X年度南阳市优秀成果奖三等奖,三年来主持五项科研项目，其中河南省教育厅两项，校级科研两项，教研一项。现已结项四项。02X年参编21世纪全国高等院校旅游管理创新型应用人才培养规划教材旅游策划理论与实务，北京大学出版社出版。四、所获奖项教学质量考评优秀一次，良好一次。 虽然，取得了一点成绩，但是最让我感到欣慰的是我的教学工作受到了同
14、事和同学们的认可。 总之,三年以来,取得了一定的成绩，但我也清楚地认识到自身在工作和学习上还存在不足。比如，专业研究有待提升,课堂组织有待改善，对学生的课堂课外关注需要加强。在今后的教学工作和学习中,我会继续努力提高和完善自己，用行动回报关爱，用实践证明能力，并为我校我院发展贡献力量。 述职完毕!谢谢大家的倾听! 工作述职 篇4 尊敬的各位领导： 大家好！本人现任金塘一中校长,是第一责任人。负责全面工作。安全是学校一切工作的前提和基础，在各级领导的关怀指导下，在学校全体领导的通力协助下，在全体教职员工的大力支持下,按照上级部门的要求，本人切实履行学校安全第一责任人职责,牢固树立安定稳定第一的理
15、念,始终坚持“安全第一，预防为主,综合治理”的工作方针，以创建“平安学校”标准化建设为抓手，以“夯基础,抓重点,强教育，治隐患，保平安”为工作主线,积极推进校园安全文化建设，努力提升校园安全管理规范化、制度化、精神化水平确保师生平安和校园稳定，现将学校的安全工作作如下汇报:一、 强化安全责任意识，完善安全管理机制 安全责任重于泰山，为此，我带头落实“一岗双责”和安全目标管理责任制,与区教育局签订安全责任书，并与各处室负责人签订安全目标管理责任书，明确各自分工和职责，形成合力,齐抓共管。要求各处室也应与分管的具体岗位工作人员签订安全责任书,做到层层落实，责任到人。把安全责任进行明确分解细化，让安全责任意识深入学校所有的教职员工，做到群防群治。 在每学期开学初我对学校安全管理工作做了部署,并对安全工作提出要求，也积极参加上级主管部门召开的安全工作会议,并及时在教职员工大会上向全体教职员工进行宣传贯彻。在每周的校例会上，我都根据安全的形势，对出现的问题逐一分析,或提出要求或给予指导，提出解决方案。 二、 讲方法，抓实效，多管齐下推进校园安全文化建设。讲究方法，注意实效是我一直坚守的工作原则，在校园安全文化建设方面，我更是坚持实效为重,要求把安全工作做到贴近学生,贴近实际，贴近生活，学校利用移动信息平台,在节假日，汛期、高温、秋冬干燥
