酒店培训协议最新

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1、酒店培训协议范本最新 酒店培训协议范本最新 甲方： 法人代表： 乙方: 身份证号： 为了提高员工基本素质及职业技能，我店鼓励并支持员工参加职业培训。为确保员工圆满完成培训学业，并按时返回酒店工作，酒店与受训员工订立如下协议： 第一条培训费用 培训期间的各项培训费用全部由我店承担，包括课程培训费用、住宿费用、我店至培训地点的往返交通费用。 第二条培训内容 1、参加培训项目： 2、乙方在培训结束时，要保证达到以下水平与要求： 3、培训期限：预计_年_月_日起至_年_月_日止。以实际培训时间为准。 第三条甲方责任与义务 1、按照规定支付培训期间工资； 2、在培训期间，做好指导、监督、协调和服务工作。

2、 第四条乙方责任与义务 1、完成培训目标和任务； 2、在培训期间服从管理，不违反甲方的各项政策、制度与规定； 3、在培训期间服从甲方各项安排； 4、在培训期内定期与甲方沟通，汇报学习情况； 5、在培训期间维护自身安全和甲方一切利益。 第五条培训期间的薪资及福利待遇 1、乙方通过甲方培训期考核的，甲方可依据公司规定给予乙方适当的经济补助及奖惩，补助具体金额为_元/月； 2、乙方不享受甲方员工根据劳动合同和公司制度规定享有的福利待遇，但甲方可视具体情况给予适当的福利待遇； 3、乙方培训期间的出勤考核及休假，参照甲方相关规定执行，乙方向甲方请假期间，甲方不承担对乙方的管理义务。 第六条服务期 1、甲

3、乙双方确定服务期的起始时间为：培训开始起； 2、服务期的结束时间为下列第种： （1）至_年_月_日止； （2）至劳动合同期满时止。 3、服务期限内因培训所获证书由甲方代为保存，当培训服务期结束后甲方将证书返还乙方。 第七条违约责任 发生下列情况之一，乙方承担的经济责任： 1、培训期间乙方必须严格遵守甲方考勤管理制度，若出现迟到、早退、旷工现象，按规定给予处罚； 2、在培训期间损坏甲方形象和利益，造成经济损失，乙方补偿甲方全部经济损失； 3、自取证之日起，乙方为甲方服务不满一年离职，乙方须向甲方支付全额培训费用。乙方为甲方服务满一年后，如离职不扣除本协议中涉及的培训费用。 第八条其他 此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。 甲方（签章）： 法人代表： _年_月_日 乙方（签字）： _年_月_日