《2023年员工加薪申请书简短》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年员工加薪申请书简短（25页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2023年员工加薪申请书简短员工加薪申请书简短1敬重的公司领导：随着我公司的不断发展，我个人的实力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，同事们赐予了我许多。我感谢公司领导对我的.栽培和帮助。我是20xx年8月进入公司的，自加入公以来，始终以欢乐饱满的心情投入到工作学习中去，始终认仔细真、力求把工作做得尽善尽美，对公司的发展做出了自己应尽的责任，因为您是我的干脆领导，这些您应当是了解的，您甚至可以从同事们那里得到对我的评价。我信任，只要付出，就会有收获，因此我向您提出加薪恳求，希望领导对我的申请能够加以重视。假如公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求，我恳切的希望您能提出珍
2、贵看法或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己实力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。也请您放心，假如公司不予考虑，我仍旧会像以前一样，用主动的、仔细负责的看法去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这不是我惟一的追求。申请人：员工加薪申请书简短2敬重的陈总：您好！自20xx年7月我有幸进入华城以来，近两年半的时间了。我始终抱着“华城是我家，旺盛靠大家”的信念以欢乐饱满的心情投入到工作学习中去，始终认仔细真、兢兢业业地对待我的每项工作，力求把工作做得尽善尽美，不敢有丝毫懈怠之心，为华城的发展做出了自己应尽的责任，与华城共同进步共同发展。在提高个人工作技术阅历的同时，有幸为华城添砖加瓦略
3、尽绵力，此实为我的荣幸。全部这些都是与领导的关切和重视人才培育是密不行分的，我为能成为咱们华城的一员而感到庆幸。在这段共同成长的岁月里，我对华城的领导及同事产生了深厚的感情，我喜爱华城的工作氛围，喜爱华城的每一个伙伴们。我赐予了他们的同时，他们也赐予了我更多。更感谢领导对我的栽培和帮助，我特别的信任你们。随着我们公司的业务不断发展扩大，我个人的实力也在不断的提升和进步，解决问题的效率越来越高，同时工作职责范围和工作量也在相应地增加、工作强度不断加大。如之前江津万千城商圈商业的设计及还建商业及住宅的设计和统计都是独立完成的;目前重庆国际金融中心项目全部商业的深化设计以及交通流线、消防设计等目前也
4、是我一人在负责;之前还参加了大石坝项目、东部新城项目、简阳香港城项目、武胜项目等。您知道，每当年末和年初都是人事动荡的时候，身边的同事来了不少也走了不少。虽然周遭和我实力差不多的挚友在待遇上比我高出了许多。但我始终如一的追随公司的.脚步，兢兢业业的在自己的岗位上仔细对待每一项工作。因为我信任，我公司可以带着我共同发展进步。所以我在华城工作了也快3年了。见证华城的腾飞，也在华城这艘巨航上成长。我特别感谢陈总在20xx年会上对我工作的确定。我深表感谢。20x20xx年度我也用实际行动，加倍的努力工作做好手里的项目，以期能回报陈总对我的确定以及公司对我的培育。但众所周知，目前我们重庆国际金融中心项目
5、不管是关注度、设计难度、各专业间的协作都比其他项目困难的多，且世界瞩目。而我独立负责的商业同样如此。而我在全力以赴完成工作的同时也还在不断的学习和探究更好的工作方法，不断和相关专业进行协作和学习，想方法有效地提高工作效率，降低工作成本以及项目成本，从而增加公司收益。以期为公司在以后的发展道路上再添砖瓦。同时我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市，无论是经济还是消费水平都是很高的，而且目前的社会经济和物价已呈通货膨胀的趋势。而我工作阅历也有三年多，其中在咱们华城也有2年多。在这种形势下，以及我们建筑师的工作属性和我现有实力所确定了我现有的工资水平已在同行业是处于较低水平。所以，鉴于以上
6、因素，为了能更好地为公司效力，也为了使自身能得到更好的发展，特此向您提出加薪申请，申请从20xx年3月起先工资提升至20万元/年。人追求的目标越高，他的才能就发展的越快，才能为企业创建更大的价值。假如对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素养、实力凹凸、做多做少、做好做坏拿的都是一样的工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热忱、牺牲的休息时间和身体健康是不公允和不值得的。我信任对于有肯定实力和执行力的员工，陈总您是不会吝啬的，使之能够解除后顾之忧，安心为华城服务。假如您认为我现在的工作内容及质量还未能达到这个薪金标准，我恳切地希望您能提出珍贵的看法或建议，让我今后有一个努力的方向和
7、目标，在提升自己实力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。加薪不是目的，只是希望让我们做得更好！期盼您的答复。希望在将来的工作中。我们能为华城的发展添砖加瓦再做贡献。此致敬礼！申请人：x年x月x日员工加薪申请书简短3敬重的领导：您好！我于20年入职该公司至今已有四年多时间，在这四年的时间里，让我学到了许多的东西，首先我很感谢公司给我熬炼的机会，以及许多方面的帮助。千言万语化成一颗感恩的心，希望更好的报答公司。这是我的初衷。随着时间的推移与阅历的增加，现在的我可以说在公司做事更加得心应手，相对于以前来说有了更大的变更。不仅可以做单一的开票工作，还能负责配送、话务工作。以及发货联系、其它琐碎事情
8、（例如；送货过程中出现的问题，库房装货问题等等）在去年的一年时间里，更是间接做了公司所属财务录入工作（销售日报表及费用支出等）我自认为对公司不能说是兢兢业业，但也是勤劳肯干的。信任我的作为领导也是看在眼里的。鉴于现在的工作量加大以及我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市（物价上涨，货物膨胀）无论是在经济还是消费水平在全国都是名列前茅。在这种形势下，现有的工资水平显得有些单薄，已经成为限制我自身发展的最主要因素之一，这是其一，其二，在公司的几年时间内，我始终希望可以得到更大的发展空间，对自己的实力可以有更深层入的提升，但公司都未予以理睬，这点我很悲观。对于一个老员工的我来说，假如她的工
9、作量加大，而薪金却和新员工的一样，这点是无法理解的。慎重说明一点的是公司领导的承诺尽然始终未兑现，着实让我有些憋屈。作为一个领导者一诺千金还是有必要的。或许我做的还不够令公司领导满足，或许我还须要努力熬炼，但我希望领导能给我确定的回答和建议。另外一点须要说明的是我也不想在公司人员不具备的状况下提出这样种要求，在此状况下提出实属于无奈，望公司领导理解。为了能更好的为公司效力，也为了我能够安安心心的工作，使自身能得到更好的发展，特此向公司领导提出加薪申请。申请工资为在原有工资的基础上上升3%，其它不变。当然加薪不是目的，只是希望我做的工作与努力成正比。此致敬礼申请人：20年4月13日员工加薪申请书
10、简短4敬重的公司领导：您好！本人于XX年10月9日应聘到本公司以来，任职技术部设计员工作已有1年零1个月。随着企业的不断发展，我个人实力也在不断的提升，在这段共同成长的岁月里，我对企业及许多公司各级同事产生了深厚的感情，社会阅历及工作业务实力也有特别大的提高。感谢公司领导对我的栽培和帮助，我特别的信任你们。由于现阶段随着物价水平的提高，生活成本相应的增加。为维持正常的个人开销，恰逢11月份的调薪机会，本人申请赐予调薪，望领导予以批准。在加入公司的这一年中，随着工作的开展和我不断的学习，我对公司产品结构以及产品制造工艺有了特别清晰的相识。本人是机械类数控专业毕业，并同时拥有着本专业助理工程师职称
11、和全国机械数控工艺员证书，对于各种机械设备包括数控设备的原理了解得都很深刻，因此在木工车间没有技术员的近阶段，我静默兼任了木工车间工艺员的工作，每当木工车间在生产过程中出现了工艺问题，我都会主动的赐予帮助和现场指导，每次均可以圆满解决问题。同时木工车间的加工中心在生产制造过程中遇到的全部样式独特和比较难的花型，其加工程序均由本人完成。本人所述的全部属实，领导可以通过一些车间班组长来考证，望领导考察。在XX年10月刚刚加入公司时，为我定的标准工资为1500元/月。因为我觉得真是有幸能得到公司总工（李工）的赏识，李工和行政部的沈经理都跟我讲让我不要在乎起先的工资待遇，学技术长本领才是最重要的，于是
12、我很快就签定了劳动合同。另外，后来我从公司员工手册上了解到因工作须要加入公司虚拟网能享受话费补助，在公司工作期满3个月后能享受公司的养老保险，我始终都未能享受到这些应当享受到的福利，我也提示自己不要计较那么多，现在学技术积累阅历才是最重要的。公司员工手册上有说明每年5月与11月有定期调薪的机会，XX年5月我曾经跟李工谈及过，但当时公司人员流淌较大，李工提到为我一人调薪可能会影响到其他人担忧会对公司人员的稳定不利，加上我尚在合同期内，让我再等半年，于是我接受了李工的支配。而如今合同期已到，也恰逢11月，所以正式提出申请，希望基本工资是2500元/月。依据现在物价水平的提高和劳动力市场行情的改变，
13、同时本人年龄也已有26周岁，正在处对象，个人压力相当大，每个月除开各项开销工资也所剩无几，经济方面有了困难。但是我喜爱我们公司的工作氛围和四周的同事，也想能够长期和稳定的在开喜发展，能够毫无顾虑的在这个大家庭里跟大家一起开创事业。特别期望公司领导对我的申请、对我的困难能够加以重视。假如公司领导认为我现在的工作内容及其数量和质量还未能达到调薪的要求，我恳切地希望您能提出珍贵的看法和建议，让我在今后的发展中有更加明确的努力方向和目标，在提升自己各方面实力的同时将工作做得更好，向更高的目标迈进。也请您放心，假如公司不予考虑，我仍旧会像以前一样，用主动的、仔细负责的看法去做好每一件事，不会因此怠慢工作
14、，这是我的个人素养和修养要求我应当做到的。申请人：日期：员工加薪申请书简短5敬重的领导：您好！首先很感谢公司及领导给我熬炼的机会，让我学会了许多东西；从年到公司以来，这几年里，我始终认仔细真，力求把工作做的尽善尽美，这几年里，我的工作渐渐丰富，工作实力不断提高，主要还是要感谢领导们的栽培和帮助。其主要是负责职位的职务。自从任职职位以来，让我深感职位对公司的重要性。我信任付出就会有收获，同时我个人经济负担比较重，因此我提出申请，希望公司能够考虑把目前月工资向上提升到，主要目的是让自己能够安心的工作，更好的为公司效力。假如公司认为我的工作内容和质量没有达到本次申请的标准，还恳切的希望领导能够给出珍
15、贵的看法建议，让我在以后的工作当中有更准确努力的工作方向以及目标，在提升个人实力的同时把工作做的更好，向更高的目标迈进。假如公司不予考虑本次申请，我依旧会用仔细、负责的看法做好我的工作。期盼领导批复！ 此致 敬礼申请人：年月日员工加薪申请书简短6敬重的领导:您好！本人于xx年11月15日进入贵公司，做测试员(电脑主板)、xx年5月30日在工程做IE(主要负责工位排配、WI的制作及标准工时的建立)、xx年9月10日至今在测试部做文员(主要负责做测试与修理报表及一些琐事)，在此期间，我学到和懂得很多学问与做人的道理，在此我感谢公司领导对我的栽培和帮助.随着我公司的不断发展，我个人的实力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了深厚的感情，我喜爱公司的工作氛围，酷爱自己的工作，喜爱公司的每一个伙伴们。人追求的目标越高，他的才力就发展的越快，才能为企业创建更大的价值。假如对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素养凹凸、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热忱、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公允和不值得的。本人从进厂至今，始终是一般员工待遇，原来我是不想提工资问题的(因为可以学到东西，学问就是
