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1、幼儿园园务工作计划安排标准范本一、班级情况分析：本学期我班新增新生_名,有一名幼儿转园,共有幼儿_名，其中男小朋友_名，女小朋友_名，_年_月以后出生的幼儿两名。通过上学期的活动及平时的观察，我们对幼儿在身体、认知、社会性三方面有了一定的了解，以下是具体的分析：身体发展方面：在老师不断地提醒下，幼儿大致上养成了良好的生活卫生习惯。1、大肌肉动作：幼儿能较协调地走，跑、跳，属于中等水平的约有_%，学会了一个跟着一个走成圆圈，学会了做模仿操等。2、小肌肉动作：多数幼儿小肌肉发展不够灵活，表现为有的幼儿不会系纽扣，还有的幼儿串珠、撕纸等不够灵活自如。3、生活能力：幼儿的自我服务能力普遍较低。穿衣、整
2、理床上用品较为困难，饭后漱口、擦嘴的常规仍需老师不断地提醒。4、自我保健：游戏中，自我保护意识不强;季节变化，不懂得自行增减衣服。认知发展：1、智力能力：学习了按物体的大小、颜色、形状分类。学习了运用视觉、触觉感知物体的大小、多少等，学会区分早晨、晚上，学会听琴唱歌、听音乐节奏拍手。2、语言能力：学会了用短句表达自己的感受，能听懂语意，能大胆地表达自己的愿望，但有些幼儿发音不清。3、自然概念：对身边的自然物感兴趣，但还不会有顺序的观察他们的主要特征。社会性发展：1、品德行为：在成人提醒下使用礼貌用语，初步懂得收放玩具、爱护玩具，不是自己的东西不拿回家。2、交往能力：多数幼儿比较活泼，不认生。但
3、有个别幼儿比较内向，爱独处，很少与小朋友一起玩。3、情绪情感：喜欢参加集体活动，并保持愉快的情绪，喜欢老师和小朋友等。4、个性特征：与逐渐形成遵守活动规则的意识;部分幼儿依赖性较强，自制力较差，不能在短时间内专心做简单的事情。二、本学期的主要目标（1）幼儿生活管理方面：1、随时对幼儿进行卫生常识教育，对个别幼儿进行重点指导.有认真按顺序洗手的好习惯，洗手时不玩水，会擦肥皂，会用自己的毛巾擦手;2、能正确使用餐具，有文明的进餐行为，细嚼慢咽，不挑食，精神集中地吃饭;保持桌、地面和衣服的整洁，餐后会擦嘴和用水漱口;3、能安静入睡室，在老师的帮助下，能按顺序脱衣裤，放在固定的地方，安静就寝，睡姿正确
4、。（2）教育管理方面：语言1、能够安静倾听他人说话，不插嘴，且乐意说普通话。2、能在教师的引导下围绕某一实物、图片或情景进行谈话或讲述。3、喜欢阅读，能说出儿童图画书的主要内容，感受不同的文学体裁，初步体验文学作品的文学美。科学1、愿意观察周围常见自然现象的明显特征，获取粗浅的科学经验。2、萌发探索自然现象的兴趣，乐意参与制作活动，体验活动的乐趣。4、通过目测等简单方法，比较物体形状大小和熟练差别。社会1、能够合理、清楚地表达自己的要求和愿望。2、对周围的社会生活有好奇心，能够愉快地参与各项活动。3、能够了解一些社会生活中的最基本的规则。艺术1、幼儿能在音乐活动中体验表达、创造、交流的快乐。2
5、、幼儿能以正确的姿势自然地歌唱，能用目光、表情、姿态、动作与同伴交流，能欣赏较典型的不同音乐的情趣。3、注意力参与欣赏、绘画及手工活动，愿意尝试各种手工工具和材料，养成良好的手工活动习惯。4、初步运用线条（直线、曲线、折线）和简单形态（圆形、方形）表现日常生活中熟悉的简单物体的轮廓特征。健康1、养成勤剪发、洗头、洗澡、剪指甲的习惯。2、初步认识身体的器官，懂得简单的保护方法。3、过马路、乘坐交通工具能注意安全。4、能轻松自然地向前、向上、向下跳。（3）家长工作方面：1、了解幼儿在园活动的一日流程，知道幼儿园课程的安排与设置，了解班级活动开展的情况。2、能配合幼儿园的各项工作对幼儿进行自理能力的
6、培养、知识经验的丰富和物质材料的提供。3、做好主题反馈工作。4、支持和配合参与幼儿园教育活动，提供社区资源进行教育活动。三、几个方面的具体措施（1）常规工作：1、班级卫生保健管理：抓好班级日常性卫生保健工作，使幼儿在日常生活活动中，在每日的饮食起居中，得到细微的养护照顾，受到科学的健康教育，身心得到良好的发展。2、幼儿安全管理与教育：结合幼儿年龄特点，进行适当的安全教育，增强其自我保护意识和能力。3、在抓好幼儿生活常规的同时重点抓幼儿的学习常规。（2）教学活动：合理利用分区、分组、集体、方案活动、游戏等形式，确保教育目标和任务的完成。（3）家长工作：日常性的家长工作：1、利用早晚家长接送幼儿的
7、短暂时间与家长接触，了解和介绍幼儿情况，相互沟通提出建议等。2、运用幼儿发展情况-观察记录与评析表，随时与家长取得联系，交换主题开展情况的意见，互通情况信息。3、以家长园地形式向家长介绍幼儿园和班级活动安排和教育计划，结合各月重点并针对家教中存在的一些带有普遍性的问题，宣传家教科学知识、指导方法，介绍家教经验等。4、发放家园亲子单让家长即时了解班中开展主题的情况。阶段性的家长工作：1、家访：完成新生普访工作，取得家长配合、幼儿同教师建立初步信任关系。2、家长开放日：请家长来班，观看或参加活动，使家长以直观方式了解幼儿园教育内容方法，直接看到幼儿在园表现，了解教师工作情况，增强与教师的相互理解，
8、增进情感联系，也为扩大幼儿的社会接触提供了良好机会和条件。幼儿园园务工作计划安排标准范本（二）班级基本情况分析：本学期，我班有幼儿共_人，男生_人，女生_人，通过个别家访、以及在幼儿园里的观察、与家长交流等，发现本班幼儿大都数活泼、开朗、健康，喜欢幼儿园的集体生活，基本上能积极参加老师组织的各项活动，在生活上，除了个别能力弱的幼儿需要帮助外，大部分的幼儿基本上能自己的事情自己做。一、日常生活习惯方面：1.学会清理个人卫生，并保持仪表整洁、大方。2.进一步做到文明进餐，能自觉地进行餐后整理。3.学会根据天气的冷暖及时增减衣服。4.小朋友之间应该团结友爱、互相谦让、礼貌待人，不惹事生非。5.遇到事
9、情应多用脑子想一想，还要去试一试，尽量自己想办法解决。二、幼儿重点能力的培养（一）培养幼儿的责任心责任心是一个人从事任何工作必备的态度和品质。尤其是在幼儿阶段的培养更为重要。我们将通过分配任务和指导幼儿按规定、按要求完成任务的过程中去培养。比如，可以让幼儿整理自己的床铺，比赛穿、脱衣服，系鞋带等。另外还可以让幼儿帮助老师收发图书，整理玩具柜，给花草树木浇水等。（二）培养幼儿良好的学习习惯1.引导幼儿掌握正确的坐、写姿势。2.培养幼儿要有较强的时间观念。（三）开展识字活动，培养幼儿早期阅读的能力1.我们利用教室的墙壁、空间，为幼儿创设最佳环境，使他们每天都能接触一些汉字，潜移默化地得到知识。2.
10、以游戏的形式识字，激发幼儿学习的兴趣。三、建立民主、平等的新型师生互动关系（一）热爱关心幼儿，使孩子感到老师象妈妈。尊重、信任幼儿，使孩子感到老师是朋友。（二）老师要关注到每个幼儿的点滴进步，给予肯定，使幼儿感到自己的进步，从而培养自信心。我们将开展“每天一句话”的活动，有意识的鼓励和要求孩子每天至少和老师说一句话，从最为简单的开始，逐步开启紧闭的心门，逐步建立师生相互的交流和沟通。四、家长工作家长是老师密切的合作伙伴，我们将共同承担教育的重任。本学期将开展以下工作：（一）定期召开家长座谈会。（二）认真并及时填写家园联系手册。（三）每周五请部分家长当助教，使家长更加了解幼儿的活动情况，提出自己
11、的意见和建议。幼儿园园务工作计划安排标准范本（三）本学期的工作相当繁重，有以下重点工作：一、迎难而上，圆满完成省督导评估工作二、实施扁平化管理，充分发挥每个领导的聪明才智三、加强二课活动的开展，深化素质教育开展国学经典诵读两年来，已初见成效。我们有教材、有教师、有教研组，有研究课题。通过两次大型的展示活动，得到了县局领导、市局领导的高度评价。这学期还要进一步巩固加强，准备装修一个国学教育专用教室（孔子学堂），古桌、古凳、古案，穿长袍大褂上课，营造一个真正的国学教育氛围。五、加强幼儿行为习惯教育培养幼儿良好行为习惯。六、开展读书活动，创建书香校园现在两个开放式图书阅览室已初步成型，二楼是现代性的
12、，小动物、大树、彩虹、火箭，体现活泼、童趣，适合低年级幼儿阅读。三楼是古典式的，亭子、长城、古塔，体现古色古香，适合高年级幼儿阅读。二楼大厅还要建个开放性的书吧，走廊还有多个图书角，为幼儿随时看书学习提供方便。幼儿园园务工作计划安排标准范本（四）一、指导思想本学期，我们按照强化责任抓管理，旗帜鲜明抓质量，夯实基础创特色的工作思路，以深化责任教育、推进教学改革、打造特色德育、发展阳光体艺为重点，全面提高教育教学质量。二、工作目标1、发展校园文化。优化育人环境，培植高雅的校园精神文化，提升幼儿园的软实力，形成讲责任、构和谐、树正气、创佳绩的工作氛围。2、提高管理水平。提高管理人员的责任意识和履职能
13、力，加速制度化建设，形成规范化、人文化的管理机制，最大化提高管理效能。3、加强师资建设。加强校本研训工作，搭建教师成长平台，提高教师的幸福指数，锻造荣辱与共、自强不息、业务精良的教师团队。4、落实有效德育。以养成教育为重点，以实现人人文明、处处亮丽为目标，提高幼儿的文明素养，为幼儿的幸福人生奠定良好基础。6、发展优势项目。大力开展阳光体艺教育，作为推进素质教育的重要组成部分，打造体艺教育特色，使之成为幼儿园的亮校品牌。7、加强幼儿教育。加强幼儿的师资培训、评价改革、课程建设，发展优质化幼儿教育，以此为突破口，扩大办学规模。8、创建平安校园。坚持安全无小事、责任重于泰山的思想，落实安全责任，严防
14、安全事故，创建平安校园，实现师生意外伤害零发生。三、具体工作（一）管理工作-责任兴校1、落实班子责任。加强班子建设，落实工作责任，细化工作目标，提高管理水平。幼儿园主要领导要坚持四强化、四淡化工作原则：强化责任意识，淡化职务意识;强化大局意识，淡化本位意识;强化服务意识，淡化功利意识;强化创新意识，淡化守旧意识。做到四好：管好一条线，蹲好一个点，带好一个级、值好一天班。达到四不：分工不分家，补台不拆台，建功不居功，服从不盲从，为重塑二小新形象做出积极的贡献。2、用人文凝聚责任。3、用激励激发责任。让实干人得实惠，让吃苦人不吃亏,强化绩效管理，完善奖励制度，提高奖励标准，增加奖励项目。一是整体提高统考年级奖励标准，达到或超过城区平均水平。二是奖励团队，才能形成团队，实现捆绑式评价。通过与城区参照幼儿园对比，分两个年级段各奖励一个先进年级团队。三是分中期、期末两次对应试学科教学成绩优秀个人进行奖励。四是对幼儿教师、非应试学科进行教学效果验收评价，奖励先进教育工作者。五是对各类活动做出突出贡献，取得优异成绩的指导教师予以表彰奖励。六是制定好教师评选细则，形成鲜明的导向，引领教师。七是探索教师综合评价办法，作为评优树模、绩效工资发放的重要依据。4、用制度规范责任。第6页共6页
