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1、钢铁集团平安教育治理规定 1 目的 为标准公司职工职业平安健康教育工作，提高职工平安素养，防止伤亡事故，减少职业危害，按照平安消费法和有关法律，行政法规，制定本规定。 2 适用范围 本规定适用于天津钢铁集团与之构成劳动关系的劳动者。 3 治理内容和要求 3.1 执行原那么 3.1.1 公司职工应服从公司各级的平安教育安排，完成平安学习任务，有履行职责保障平安的义务。 3.1.2 公司平安治理部按照本规定对公司平安教育工作施行综合治理，并行使监视职责。各所在平安部门按照本规定对本部门范围内的平安教育工作施行综合治理，并行使监视职责。 3.1.3 未涉及部分或国家有明文规定的平安教育按相关规定执行
2、。 3.2 治理规定 3.2.1 消费岗位三级职工平安教育 3.2.1.1 以下人员必须进展相关部门级、作业区级、班组级的三级平安教育。 3.2.1.1.1 新职工上岗前。 3.2.1.1.2 职工在公司内跨部门调动的。职工在本部门内跨作业区或班组调动的。 3.2.1.1.3 因工损害事故，伤愈上岗复工前。 3.2.1.1.4 职工离岗三个月以上重新上岗的。 3.2.1.1.5 外单位来公司实习、代培人员。 3.2.1.2 相关部门级平安教育：由所在部门主管领导负责，所在平安部门和相关部门组织施行。平安教育时间不得少于24学时。 危险化学品岗位的岗前平安培训时间不得少于72学时，每年接受再培训
3、的时间不得少于20学时。 相关部门级平安教育培训内容应包括：本部门平安消费概况和平安消费根本知识；平安消费规章制度和劳动纪律；天津钢铁集团职工平安守那么以及职工平安消费权利与义务和典型事故案例等。危险化学品岗位平安培训应增加事故应急救援、事故应急预案演练及防备措施等内容。 3.2.1.3 作业区级平安教育：由作业区( 科 )主管领导负责组织施行，平安教育培训时间不得少于16学时。 作业区级平安教育应包括：工作环境及危险要素；所从事工种可能遭受的职业损害和事故；天津钢铁集团职工平安守那么；所从事工种的平安职责、操作技能及强迫性标准；自救互救、急救方法、现场紧急情况的处理；平安设备设备、个人防护用
4、品的使用和维护；平安消费状态和规章制度；预防事故和职业危害的措施及应留意的平安事项；典型事故案例等项内容。 3.2.1.4 班组级平安教育由班组长组织施行。平安教育培训时间不得少于10学时。 班组级平安教育应包括：岗位平安操作规程；岗位之间工作衔接配合的平安与职业卫惹事项；岗位危险要素及防备措施；劳动防护用品 ( 具 ) 的功能及正确使用；典型事故案例等项内容。 3.2.1.5 职工接受三级平安教育过程中，各部门负责填写职工(三级)平安教育登记表，并由平安部门组织平安教育书面考试，三级平安教育合格者方可上岗。 所属平安部门负责保存三级平安教育登记表和考试试卷。 3.2.1.6 职工在本部门内部调整工作岗位作业：改变工种或兼岗的职工。在作业区、班组两级平安教育后，应进展相应平安知识考试，作业区、班组应有记录备查。不改变工种调整工作岗位的职工，由作业区、班组进展两级平安教育，并有记录备查。
