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1、员工保密协议样本甲方：_公司（以下简称甲方）乙方：_（以下简称乙方）为确保工作涉及的技术信息和技术资源不被泄露，保护甲方的技术秘密，根据国家和地方有关法律法规，经甲乙双方协商一致，就公司技术秘密保护达成如下协议。一、保密内容和范围1、乙方在合同期前所持有的科研成果和技术秘密已被甲方应用及生产的。2、乙方在合同期内研究发明的科研成果。3、甲方已有的科研成果和技术秘密。4、甲方所有的技术资料。5、乙方受聘为甲方工作服务而接触的各种资料信息均为甲方所有，但乙方能举证非属甲方所有的不在此内。二、协议期限聘用合同期内即解除聘用合同后的三年内。三、保密费的数额及支付方式甲方对乙方的技术成果给予的奖励，奖金
2、中含有保密费，其奖金和保密费的数额，视技术成果的作用及其创造的经济效益而定。四、双方的权利和义务（一）甲方的权利与义务甲方为乙方的科研成果提供良好的应用和生产条件，并根据创造的经济效益给予奖励。（二）乙方的权利与义务1、乙方必须按甲方的要求从事项目研究与研发，并将研究研发的所有资料交予甲方保存。2、乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的技术秘密。3、未经甲方书面同意，乙方不得以泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或者其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。4、未经甲方书面同意，乙方不得接受
3、与甲方存在竞争或合作关系的第三方以及甲方客户或潜在客户的聘用（包括兼职），更不得直接或间接将甲方业务推荐或介绍给其他公司。5、乙方在为甲方履行职务期间，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密，也不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。若由此导致甲方遭受第三方侵权指控时，乙方将承担甲方为应诉而支付的一切费用，同时甲方如需因此而承担侵权赔偿责任的，甲方有权向乙方追偿。（三）竞业禁止义务1、不论因何种原因从甲方离职，乙方应立即向甲方移交所有自己掌握的，含有职务开发中技术秘密和商业秘密的所有文件、记录、信息、资料、器具、数据、笔记、报告、计划、目录、来往信函、说明、图样、蓝图及纲要（包括但不
4、限于上述内容之任何形式的复制品），并办妥有关手续，所有记录均为甲方绝对的财产，乙方将保证有关信息不外泄，不得以任何形式留存甲方的商业秘密信息，也不得以任何方式再现、复制或传递给任何人。2、乙方不论因何种原因从甲方离职，离职后三年内均不得在与甲方从事的行业相同或相近的企业，及与甲方有竞争关系的企业内工作。五、违约责任1、乙方如违反此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消或收回有关待遇。2、乙方如部分违反此协议，造成一定经济损失，甲方视情节轻重处以乙方一定数额的罚款。3、乙方如违反此协议，造成甲方重大经济损失，应赔偿甲方所受到的全部损失。4、以上违约责任的执行，超过法律、法规赋予双方权限的，需申
5、请仲裁机构仲裁或向法院提出上诉。六、争议解决1、因履行本协议发生的劳动争议，双方应以协商为主，如果无法协商解决，则由争议一方或双方向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2、任何一方不服仲裁的，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他1、本协议经双方签字盖章后生效。2、本技术保密协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：_（盖章） 乙方：_（盖章）法定代表人签名：_ 身份证号：_年_月_日 _年_月_日员工保密协议样本（二）甲方（用人单位）名称：_法定代表人：_地址：_乙方（劳动者）姓名：_ 年龄：_性别：_ 民族：_户籍所在地：_省_市_县（区）_乡（镇）_村（街）居民身份证号码：_现住址：
6、_根据中华人民共和国劳动法和天津市实施劳动合同制度规定等规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。第一条合同期限本合同期限执行下列_款一、有固定期限。本合同期限为_年（月），自_年_月_日起至_年_月_日止。其中试用期为_月（日）。二、无固定期限，自_年_月_日始，其中试用期为_月（日）。终止劳动合同条件约定如下：（一）：_。（二）：_。（三）：_。三、以完成一定的工作为期限，甲乙双方具体约定如下：_。第二条工作内容甲方根据生产工作需要，安排乙方在_岗位工作，乙方应服从甲方安排，完成本岗位所要求的工作。第三条劳动报酬一、甲方按照国家和本市有关规定，按月支付乙方的工资报酬，工资报酬不
7、低于本市规定的最低工资标准。二、甲方每月_日以货币形式支付工资。无故拖欠或不支付工资的，除全额支付工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿。三、工资具体支付办法、标准及相关内容约定如下：（一）：_。（二）：_。（三）：_。第四条社会保险和福利待遇甲方按规定为乙方参加工伤、医疗社会保险并履行缴费义务。按规定应由乙方交纳的社会保险费，由甲方代为扣缴。其他保险和福利待遇约定如下：_。第五条劳动保护和劳动条件一、甲方根据国家法律和本市的有关规定，给乙方提供安全卫生的劳动条件，发给乙方必要的劳动保护用品。二、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种
8、作业资格后持证上岗。三、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。第六条劳动纪律一、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。二、甲方有权依据国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。第七条本合同的解除、变更、终止一、经甲乙双方协商一致，本合同可以变更或解除。二、以完成一定的工作为期限的劳动合同，工作完成劳动合同终止。三、有固定期限的劳动合同，合同期满甲乙双方任何一方不再续订的，劳动合同终止。第八条违反本合同的责任及双方约定的其他事项：_。第九条劳动争议处理甲乙双方因履行本合同发
9、生劳动争议时，应协商解决;协商无效的，任何一方可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;甲乙双方任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他事项一、本合同未尽事宜按国家和天津市的有关规定执行。二、本合同甲乙双方签字盖章后，双方必须严格遵照执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：_ 乙方（签字）：_法定代表人或委托代理人（盖章）：_年_月_日 _年_月_日经审查，本合同符合国家和本市有关法律、法规、规章规定，予以鉴证。鉴证机关（盖章）：_ 鉴证人（盖章）：_鉴证日期：_年_月_日员工保密协议样本（三）甲方：_公司（以
10、下简称甲方）乙方：_（以下简称乙方）为确保工作涉及的技术信息和技术资源不被泄露，保护甲方的技术秘密，根据国家和地方有关法律法规，经甲乙双方协商一致，就公司技术秘密保护达成如下协议。一、保密内容和范围1、乙方在合同期前所持有的科研成果和技术秘密已被甲方应用及生产的。2、乙方在合同期内研究发明的科研成果。3、甲方已有的科研成果和技术秘密。4、甲方所有的技术资料。5、乙方受聘为甲方工作服务而接触的各种资料信息均为甲方所有，但乙方能举证非属甲方所有的不在此内。二、协议期限聘用合同期内即解除聘用合同后的三年内。三、保密费的数额及支付方式甲方对乙方的技术成果给予的奖励，奖金中含有保密费，其奖金和保密费的数
11、额，视技术成果的作用及其创造的经济效益而定。四、双方的权利和义务（一）甲方的权利与义务甲方为乙方的科研成果提供良好的应用和生产条件，并根据创造的经济效益给予奖励。（二）乙方的权利与义务1、乙方必须按甲方的要求从事项目研究与研发，并将研究研发的所有资料交予甲方保存。2、乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的技术秘密。3、未经甲方书面同意，乙方不得以泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或者其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。4、未经甲方书面同意，乙方不得接受与甲方存在竞争或合作关系的第三方
12、以及甲方客户或潜在客户的聘用（包括兼职），更不得直接或间接将甲方业务推荐或介绍给其他公司。5、乙方在为甲方履行职务期间，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密，也不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。若由此导致甲方遭受第三方侵权指控时，乙方将承担甲方为应诉而支付的一切费用，同时甲方如需因此而承担侵权赔偿责任的，甲方有权向乙方追偿。（三）竞业禁止义务1、不论因何种原因从甲方离职，乙方应立即向甲方移交所有自己掌握的，含有职务开发中技术秘密和商业秘密的所有文件、记录、信息、资料、器具、数据、笔记、报告、计划、目录、来往信函、说明、图样、蓝图及纲要（包括但不限于上述内容之任何形式的复制品）
13、，并办妥有关手续，所有记录均为甲方绝对的财产，乙方将保证有关信息不外泄，不得以任何形式留存甲方的商业秘密信息，也不得以任何方式再现、复制或传递给任何人。2、乙方不论因何种原因从甲方离职，离职后三年内均不得在与甲方从事的行业相同或相近的企业，及与甲方有竞争关系的企业内工作。五、违约责任1、乙方如违反此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消或收回有关待遇。2、乙方如部分违反此协议，造成一定经济损失，甲方视情节轻重处以乙方一定数额的罚款。3、乙方如违反此协议，造成甲方重大经济损失，应赔偿甲方所受到的全部损失。4、以上违约责任的执行，超过法律、法规赋予双方权限的，需申请仲裁机构仲裁或向法院提出上诉。六、争议解决1、因履行本协议发生的劳动争议，双方应以协商为主，如果
