龙湖地产考勤制度

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1、龙湖地产考勤制度龙湖 考勤制度公司第一章 总 那么第一条 依据 劳动法规定,结合现代企业制度,为考察出勤率,工时 利用率,完成经营方案,特制定本制度。第二章 考 勤第二条 考勤是员工出勤,工时利用、劳动纪律以及支付的依据,又是企 业开展正常工作和保障工作秩序的重要保证。第三条 企业依现行国家规定的劳动者每日工作时间不超过8 小时,每 周工作时间不超过40 小时的工时制度。遇国家关于工作时间作调整时 从其规定。第四条 考勤采用打卡制或签到制。目前各部门均采用签到制。签到表 由各部门考勤员统计核实，部门保存，资源部不定期检查，月末各部 交考勤汇总表至人力资源部。第五条 员工应自觉遵守考勤制度不迟到

2、、早退、旷职。（一）迟到. 未按照企业规定工作起始时间到达工作岗位上的行为。1、迟到不超过半小时者，一次扣薪资20 元；2、迟到半小时缺乏一小时者，一次扣薪资 50 元；3、迟到超过一小时以上者,视同事假一天。（二）早退.未到企业规定工作结束时间提前擅自离岗的行为。 早退一次视同事假一天。（三）旷职. 未经请假或假满未续假而擅自不到岗的行为。旷工每满一天视为旷工一次，并按照薪酬制度和员工奖惩制 度有关条款执行。第三章请 假 第六条员工无论拟休何种假别，必须提前请假，书面请假单， 休假审批案休假制度有关条款执行。1、病假. 员工请病假需凭市、区级医院诊断证明。公司认为必要时 可以要求员工提供病历

3、。2、公假. 员工应提供有效证明并经部门经理批准。 第七条连续15天以上病假者或非因工负伤医疗期满,员工要求上班 者，须经原诊断医院出具证明,并经一周适应期后，经公司同意方能上I-JU岗。第八条本制度由人力资源部负责解释 第九条本制度自公布之日起生效执行参谋公司工程考勤制度xx-08-08 17:48 | #2楼1、排班A、各工程经理须做好工程的排班工作，每周六将下一周排班情况（周 一至周日） 或电邮（需通知）至销售秘书处。B、工程经理须与置业参谋一起排班；工程经理外出时，应在销售现场 留言板上说明去向及所需的时间。C、日当天需全体工程组成员上班，并安排早班的时间为8： 30。D、销售秘书将依据各工程排班情况，每天抽查。2、考勤A、工程组内由工程经理指定专人负责考勤（含工程经理），并将考勤 结果记录在公司正式的表格上。B、工程考勤区间为：每个月的一号到本月最后一天；各工程应于当月 最后一日中午 12：00 前将考勤表提交销售秘书。3、早晚班制 各工程可根据工程实际情况对工程进行早晚班制，但早班需安排在9： 00 之前。晚班可根据工程情况安排在18： 00之后，遇有需要早晚班值 班时，可安排轮流值班。模板,内容仅供参考