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1、行政经理工作职责标准版本主导新开店各种证照的办理和既有店各种证照的更新;与保险公司联系购买各种相关保险;负责办公室的日常管理工作;负责办公室、门店房租等付款事宜;严格控制各项行政费用的支出，并对成本控制的方法提出建议;协助各部门筹划和组织企业的重大活动和各种会议;协调企业与政府相关部门、行业协会以及各类相关单位的关系;妥善安排外来人员的来访接待工作;完成领导交给的其他任务。行政经理工作职责标准版本（二）对公司总经理及董事会负责，协助总经理完成团队日常管理工作，激发团队士气;传承集团企业文化，弘扬正确的价值观，保证组织的持续健康成长;建立人才发展体系，做好人才储备与培养，保证核心骨干力量的稳定;
2、根据公司战略，为业务部门的战略落地提供行政管理方面的建议、规划并参与实施;主动与管理层、业务主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通，搭建公司内部沟通渠道;在业务版块内推动公司层面的变革，负责完善人力资源的制度、流程、体系;提升人力资源运作效率。行政经理工作职责标准版本（三）1.制定公司行政规划、管理制度，完善、细化办公管理体系和流程，并监督执行;2.完成各项行政工作相关数据统计分析报告，并据此对公司发展提出合理化建议;3.执行公司年度行政计划，控制费用，做好日常行政管理工作;4.做好员工、各部门及上、下级之间的沟通协调工作;5.参与组织、协调安排公司的各种会议及活动，做好公司的各项接待工作;6.负责办公用品的采购、管理和发放，负责办公环境卫生和安全;7.完成总经理安排的其他工作。第1页共1页
