小主持人培训方案

上传人:枫** 文档编号:564687011 上传时间:2022-10-08 格式:DOCX 页数:2 大小:8.31KB
返回 下载 相关 举报
小主持人培训方案_第1页
第1页 / 共2页
小主持人培训方案_第2页
第2页 / 共2页
亲,该文档总共2页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《小主持人培训方案》由会员分享,可在线阅读,更多相关《小主持人培训方案(2页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、小主持人培训方案住阳光口才培训中心a範“小主持人”班範学期培训方案教学老师:XX2019年2月22日一、青少儿主持人培养方向语言关少儿教育是基础教育的有机组成,是终身教育的基础阶段,是素质教育的奠基工程。 语言能力是每个人在社会上生存、成长、发展、交流的主要基础,任何学科都建筑在阅读 理解、思维、表达与写作的基础之上。少儿阶段正是打好语言基础至关重要、不可再得的 宝贵时期。 “说明白” 是基础关。自信关从口语表达能力入手,逐步提高人际交往能力、团队组织能力以及社会适应性能力等 让每个孩子都努力克服胆怯心理,增强信心,锻炼活动的组织能力及语言表达能力,在同 龄少儿中成为善于思索的思想者、出类拔萃

2、的宣传者、有胆有识的组织者。才艺关拥有渊博的知识和学识,是受人尊敬的。同样,一个人在生活中多才多艺,会使他充 满自信,拥有更多的交际空间和朋友。少儿也是如此。从小加强表演、主持、舞蹈等艺术 专业的培养,使青少儿启发智力、锻炼形体、挖掘艺术潜力,为今后个人提升综合素质和 良好形象奠定基础。实践关少儿培养一个突出的方法就是寓教于乐。由于少儿好奇、顽皮、多动等特点,所以在 培养少儿时,一定要把学习和活动结合起来,通过一些有意义的互动活动来提高他们的兴 趣点和注意力,提高表演能力和交流能力,进一步提高他们的集体意识和团队合作精神。二、学期培训目标通过一学期的小主持人培训,让学生在互动中交流,以登台主持

3、、讲故事、说绕口令等形式,增强语言的表达能力和沟通能力。培养学生的语言组织 能力和表达能力,克服自卑心理,让孩子敢说会说。三、阶段培训目标四、教学方法1、卡通法教学:老师扮演卡通人物、动物教学,激发学习兴趣。(针对年龄偏小学 生)2、激励法教学:老师对学生进行语言鼓励,以及奖励“小红旗”。 3、计划法教学: 老师按照预案的规划单元安排进度有计划地让学生学习。 4、模拟法教学:老师让学生让 学生身临不同场景的变化。 5、实战法教学:老师让学生亲自模拟主持活动,进行实战的 演练。 6、引导法教学:老师对不同性格的孩子进行引导学习,轻松中学习。 7、互动法 教学:老师在课堂上与孩子互动教学,共同促进学生学习。 8、共进法教学:老师与学生 家长共同学习、共同进步、共同成长。9、冲关法教学:每个学期中、学期后,安排不同的程度的小主持人考核大冲关。 10 亲近法教学:老师与亲近教学,沟通交流,达到“亲子”教育。

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 学术论文 > 其它学术论文

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号