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1、农业局基层建设年工作汇报 衷心感谢各位领导检查指导我局党的基层组织建设年活动工作,按照市委、县委的总体部署，在局党组的领导下,支部组织党员干部调查研究、查找问题、切实整改，认真落实“四三一五”工作重点,使党员干部受到了教育、农民群众得到实惠，活动取得了较好的效果。现在,我就活动开展以来的所做的工作作如下汇报: 一、县农业局党的基层组织建设年活动开展情况 (一）加强组织领导,充分发挥局党组的领导核心作用,为建设年活动的顺利开展提供了强有力的组织保障。一是成立了活动领导小组，局党组书记任领导小组组长,党组成员为副组长，内设单位党员中层干部为成员，明确分工和责任。同时下设办公室，抽调4名年轻能干的党
2、员负责日常工作；二是充分发挥农业局支部的战斗堡垒作用。根据调查研究阶段收集到的意见，我局支部及时改选了支委，重新选举了书记、副书记、组织委员、纪检委员、宣传委员，充实了支部班子。在局党组的领导下,支委带领全体党员深入开展建设年活动，加强了支部的建设；三是精心安排部署，确保活动有序开展。根据活动安排,局党组研究制定了活动的实施方案和各阶段工作方案，明确了活动的方法步骤、工作重点、工作措施等。各阶段有小结，通过回顾总结，查找工作中存在的不足，及时改进,确保了活动取得实效。 （二）扎实开展政治理论学习，深入开展党的基层组织活动:支部共有党员名，培养对象1名，入党积极分子1名。参加学习的在职党员名。共
3、计开展集中学习16次，其余为自学时间。学习的内容主要有“十七大”和胡锦涛总书记关于科学发展观的重要论述、党章、省第十次党代会、市第三次党代会和县第十次党代会关于党建工作的新论述、新部署、新要求，中央四个长效机制文件、省委“+9”文件和市委六个配套文件,还学习了公务员法、党内处分条例、突发事件应对法和依法行政相关法律法规。党员撰写心得体会篇，登记表11份，调研文章2篇，编发简报13期。 （三)广泛深入调研,查找我局党的基层组织建设中存在的问题和不足。在党员、服务对象、农民群众、相关部门中广泛征求意见和建议，认真分析存在的问题和不足。撰写了湄潭县基层农技队伍建设的现状及对策调研报告,提出改进我县农
4、技党员干部队伍建设的措施和对策。在深入实施阶段切实加强督促,强化党员先进性教育，力争从理论学习、政治思想教育、党员素质、效能建设、工作效率等方面全面提高，促进调研成果的转化和应用。 （四）进一步建立和完善党员管理制度。建立健全了党员先进性教育长效机制、流动党员管理制度、服务承诺制度、领导干部联系点制度和党务公开制度等,并建立健全了党员激励、党内关怀等机制。 （五)把党员先进性教育体现到为民办实事办好事中。一是切实发展好农村沼气建设,计划全年修建50口,可惠及00户农户，达到节约能源、增加农民收入、改善农民人居环境的目的;二是实施“阳光工程”，培训125人，转移到经济发达地区就业人数达116人;
5、三是筹资2万元，帮助西河乡开展新农村建设;四是深入开展计生“三结合”帮扶工作,积极指导帮扶对象发展农业生产，并无偿提供20台频振式杀虫灯防治病虫害;五是筹资1000元，帮助西河乡住房贫困户陈守强修建住房;六是在全县开展农资打假保护农民权益促生产活动，查处违法案件13起，解决农资纠纷0余起，并积极开展农民负担、土地纠纷调查咨询工作,切实保护了群众利益；兑现良种补贴和救灾补贴资金73万元。农业农村工作面对的是千家万户农民，如何发展生产，关注困难群众解决实际生产生活难题,是我们农业战线上的党员和干部职工的职责和任务,是加强党的基层组织建设年活动的宗旨,我们的党员干部在活动中为民办实事、办好事，体现了
6、建设年活动的成效。 二、工作效果 (一)通过落实整改措施，收到了较好的效果。一是通过学习,提高了党员干部思想理论水平。二是改进了工作作风，密切了干群关系。在建设年活动中，党员深入村寨,面向群众,征求意见和建议，查找问题，了解群众迫切关注的难点和热点问题，采取切实可行的措施加以解决。三是帮助农民增产增收，加快农村经济发展。加强了农业实用新技术服务、农资打假、沼气池建设等工作，受到了群众好评。推广应用农业适用新技术30多项，建立优质水稻基地万亩，辣椒基地个辐射面积2万亩，计划全年新建农村沼气池500口以上，为服务对象解决农资纠纷投诉10余起。四是吸收新鲜血液壮大了党员队伍,抓好党员发展和入党积极分
7、子的培养。石泽懿、梅映雪、詹金碧三位同志积极申请入党，在支委成员的帮助下,今年月确定了詹金碧为发展对象，7月吸收石泽懿为入党积极分子并参加了县直工委组织的入党积极分子培训班学习。五通过“三个示范”不断引向深入，使保持共产党员先进性教育活动与党员教育管理工作紧密结合起来。六是积极开展党风廉政建设,树立部门和领导班子廉洁自律的良好形象。邀请县纪委、司法领导和专家上党课；在农业系统内部开展评议行风活动,同时深入推进机关效能建设等工作。建设年活动的深入开展，提高了农业部门良好的形象。 （二）党员素质明显提高,先锋模范作用更加突出。认真抓好农技干部的教育培训工作,努力提高干部队伍素质，改进工作方法，改变
8、工作作风，切实转变“门难进、人难找、脸难看、事难办”和“吃、拿、卡、要”的不正之风。贯彻落实党和国家的方针、政策，确保各项惠农政策稳步实施。在落实良种补贴和救灾补助资金中，严格执行惠农政策，及时向群众公开，广泛接受社会各界监督。加大农业执法力度,搞好农资市场管理,切实维护人民合法权益。一是积极配合县工商、物价、质监等部门共同开展农业行政执法工作。半年以来，查处违法经营农资案件11起,罚没60.元;二是深入开展农民负担监督管理和村级集体资产管理工作。制定了湄潭县201年减轻农民负担工作方案、关于认真做好22年农民负担监督管理及农村集体资产管理工作的通知,与县财政联合下发了湄潭县村级主要负责人经济
9、责任审计办法和湄潭县农村集体资产管理办法,制定了年度工作计划，认真组织和配合相关部门开展减轻农民负担和村级集体资产管理和审计工作，半年来,没有发生农民负担案件和群体性事件。三是党员宗旨意识得到加强,发挥先锋模范作用较好。党员都能按时足额交纳党费。在年初雪凝灾害和“.2”汶川地震期间，我局党员干部(包括离退休）积极捐资00元，其中党员自愿交缴了”特殊党费”510元踊跃向灾区人民献爱心。 （三）班子建设进一步加强,充分发挥表率作用。在局党组的领导下，农业局支部积极开展组织建设工作，202年至02年开展了“三级联创”活动，02年开展了机关作风教育整顿活动,为今年党的基层组织建设年、党风廉政建设等活动
10、奠定了坚实的基础，通过中心学习组学习、班子的凝聚力和战斗力得到加强;通过组织党员干部学习党章和中央、省、市各级文件,深入贯彻落实科学发展观,党员和干部的政治思想和理论水平有了明显提高。 （四)建立健全制度。切实做到了两不误，实现了双促进。健全了机关工作制度、党员先进性教育长效机制、考勤制度、服务承诺制度、领导干部联系点制度、民情日记等制度,强化农技干部服务意识。在农业局执法大队、种子管理站、土肥站、植保站、能源办等内设单位开展示范岗活动，不断改进工作作风,增强了服务意识，提高了办事效率。 三、下步工作安排 (一）继续加强政治理论学习,深刻领会新党章、十七大、中央有关文件精神,提高党员干部理论水平，牢固树立为民服务的理想信念。 (二)建立健全相关制度，完善先进性教育的长效机制,推进党员队伍建设。 (三）把教育活动与实际工作有机结合，切实为民办实事办好事，提高调研成果转化率。 （四）牢牢把握党的基层组织建设年活动的工作要点,扎实开展各项工作,如期完成各阶段工作任务并达到实效，确保农业局党的基层组织建设年活动各项任务的圆满完成。 第 3 页 共 4 页免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。
