《店长岗位工作职责》由会员分享，可在线阅读，更多相关《店长岗位工作职责（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、店长岗位工作职责以身作则，全力以赴，带领本店全体事业合作伙伴严格遵守公司 的各项管理规定，以下是由我为大家细心整理的“店长岗位工作职责” 欢迎大家阅读，供您参考。店长岗位工作职责(1)一、专卖店店员仪容仪表，店面服务，工作规范的督导工作。 同时对员工岗上的工作状态，销售业绩进行督导，不断提升员工的服 务质量及销售业绩，对公司负责，对自己负责，对店员负责。二、按公司下达的销售指标制定实施方案，分析并强化执行。三、利用班前班后会，做好员工的在岗培训。四、对专卖店的货品形象，模特出样，展台摆放，货品反馈， 员工反馈，顾客反馈的工作进行整体指导。五、负责帐务的核查、督导，确保帐务日清月结，帐实相符，
2、并布置及抓好每月的盘点工作。六、负责专卖店货品的追加，出样，挂架的督导，准时与厂家 仓库部门沟通，确保货品的丰富及保持卖场货品形象。七、处理好顾客投诉和员工内部冲突，一般大事当场解决，须 上报经理的在做出打算后马上解决，做到不推委、不回避、不扯皮。八、做好每月员工的考勤，鉴定评定工作。九、关怀关心员工，对员工的身体、生活、工作状况准时赐予 关注，使专卖店员工工作在一个团结、友爱、朝气蓬勃的大家庭中， 发挥更大的能动作用。十、 养成完善的工作品质正直、诚恳、忠诚，追求完善。要求 别人做到的自己先做到，决不掩饰、隐瞒自己的错误，始终按公司文 化和标准行事，将全部的工作视同己出。十一、 建立好专卖店
3、具体的客户资料，随时与客户保持联系， 做到自然、随和，爱护的客户服务。店长岗位工作职责(2)(1) 将目标传达给下属，要把握每日、每周、每月、累计等的目标 达成状况,带领员工完成公司下达的指定销售目标 , 依业绩状况达成 对策，领导员工供应优质的顾客服务，并竭力为公司争取最佳营业额。(2) 监管店铺行政及业务工作：主持早、晚会，并做好记录。(3) 销售工作进行分析，每日检查货源状况，畅销产品准时补充， 滞销产品作出合理化销售建议或退仓，确保日常的销售。(4) 进(退)店的货品，支配店员仔细清点，若发觉差异，马上向公 司汇报。(5) 有效地管理和运用资源，如人力、货品、店铺陈设、宣扬用品 等。(6) 定期对员工进行培训教育指导：与门店工作规范相关的一切规 章制度。(7) 传达公司下达的各项目及促成工作，培训及管理全部员工。 店长岗位工作职责(3)1、负责员工日常考勤监督2、负责对员工着装，士气与精神面貌进行检查3、负责对员工服务规范进行监督4、负责监督员工目标完成进度5、负责店铺形象日常维护与管理店长岗位工作职责(4)1、负责店铺内外环境卫生的检查与监督2、负责每日交接班工作记录与盘点3、负责日常修理申请及处理4、负责店铺突发大事的处理5、10 负责店内放火防盗等平安掌握
