首席技术官CTO工作的职责模板(二篇).doc

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1、首席技术官CTO工作的职责模板1、全面负责公司产品技术团队,结合公司发展战略,把握行业产品发展趋势,分析跟踪竞争对手,进行产品的发展规划,明晰定位、目标、策略并落实实施;根据业务需求及时调整产品系统功能重点,促进版本迭代更新,保证产品系统不断优化对整个团队工作结果负责;2、负责公司产品业务规划、关键技术架构的制定和相关新技术的研究工作;紧密配合公司的业务发展需要,组织团队完成产品设计和研发工作;3、领导团队实现产品目标,保障公司产品开发、上线、维护工作高质量顺利执行;4、负责整体产品技术队伍建设、培养,做好人员配置与协调,有效地监控项目进展;5、负责组织制定研发管理制度,技术标准,技术规范,以

2、及监督实施;6、主导系统的架构设计,重构、优化现有的技术架构。首席技术官CTO工作的职责模板(二)职责:1.领导研发团队,负责公司各产品线的研发实施;2.负责公司产品的整体系统技术架构、服务器架构、网站开发、产品实现及运维管理;3.负责组织并指导开发人员在整体架构下开展系统研发、上线前的测试工作,协调项目开发或实施的各个环节,把握项目的整体进度;4.进行公司技术团队的梯队建设及管理,包括专业培训、技术指导、职业化培养、业绩评估和激励,全面提升团队的技术水平。5.负责部门之间的工作流程与制度的制订与落地;_组织跨部门主要负责人的工作会议,确定年度、季度工作计划;7.监督技术发展战略规划的执行情况;_对公司的整体战略目标有清晰的认识,并与公司高层的中长远计划保持一致;任职资格:_年以上丰富的研发团队管理及项目管理经验,从事本岗位管理工作_年以上;2.熟悉互联网供应链,物流,电商等相关领域业务,精通大型系统的架构设计、系统分析、数据分析与信息安全;3.能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向,对关键技术有自己的独到见解;4.有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力及创业激情;_具有高度责任心及使命感,能认可并带动产品及技术团队工作氛围,能承担一定的工作压力;_具备极强的责任心及团队合作意识,丰富的项目管理能力与团队组织协调能力。第1页共1页

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