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1、护理员军训心得体会护理员军训心得体会1一次非常珍贵的时机，我参加了医院举办的护士长及护理骨干管理培训班的学习。每一位指导、专家的讲座就象是一顿丰富的大餐，精巧地呈如今我们的面前，他们毫无保存地把自己在工作中的经历与大家分享，深化浅出，可谓是异彩纷呈。我个人实在地感受到了自身的进步，使我在今后的工作中更有信心和才能去完成各项任务。这次学习，我最大的感受是自己需要学习的东西太多，自己一定要好好充电。开班仪式上，副院长对我们护理工作的要求和展望让我感受到作为一名医院护理工作者的荣耀，同时也感受到了工作的艰巨。要想做一名优秀的医院员工，不能只满足于现状，这样只会在医院的进程中被淘汰，在医院的建立中被埋
2、没。我院的护理前辈们取出了卓越的成绩，这是我们全院的荣誉，同时也使我们更添许多紧迫感。在这样一支优秀的团队带着下，我们怎能甘于现状，怎能不积极进取呢?院长带着我们大家回忆了医院的开展历程，带着我们展望医院的将来前景。这让我内心无比冲动和自豪，同时也深化地感受到院指导一直以来对护理工作者的关心和关心，这份关爱让人内心暖暖的，有这样的指导班子关爱着我们，我们又怎能不为医院建立尽自己的微薄之力呢?为期两周的培训课程内容丰富，涵盖了多方面的知识，同时也让我深化地感觉到，在这样的环境和气氛中，只有不断的学习和提升自己才能适应开展。不能再以短浅的目光对待自己的职业和自己的开展。副主任有句话我记得很清楚，作
3、为21世纪的管理者，你再不学习，再不进步自己，再不运用科学的方法去工作，是要被淘汰的。现代的护理管理是科学的管理，不再是以往的经历管理形式，是要用数据和结果来说明问题。假设再墨守成规，不更新思维，不与时俱进，是会被时代淘汰。通过培训，我学习到作为一名管理者，一名护士长应该具备怎样的素质和才能。做一名合格的护士长，首先要热保护理专业，全身心扑在护理事业上，结实树立全心全意为患者效劳的思想和勇于抑制困难的精神，一切从职业道德和病人利益出发。工作中踏踏实实，为病人默默无闻地做好每一件小事，病人会为你打上满意的分数。一名合格的护士长不仅要精通业务，还要有一定的管理才能。工作中擅长发现科室管理中的.薄弱
4、环节，针对科室不同情况采取相应措施，从而加强管理力度，要做到管理的公开性、民主性。护士长既是行政管理者，又是学习上的带头人、技术上的排头兵，因此要有过硬的业务技术。在操作训练及理论学习中，要求别人做到的必须自己先掌握。要有系统扎实的专业知识，勤于学习，擅长总结，不断汲取新知识，掌握新技术，获得新信息，进步业务程度，这样才能调动护士学习的积极性，进步护士的业务程度。管理既是科学又是艺术，一个成熟的管理者既是科学家又是艺术家。护士长作为基层一线的管理者，要时刻把握自己的管理角色，学会授权，发挥集体作用。应做到以德服人、以情感人，真诚地为大家着想，防止部分场合、随意地训斥下属，努力为护士营造一个宽松
5、、和谐、有情有意的工作环境，这样才有更多的护士心甘情愿地服从管理，其才华才得以施展。树立良好的自我形象是护士长感召力的重要组成部分。形象可分为外部形象和内部形象两部分，外部形象包括气质、穿着、举止、谈吐，护士长外部形象应做到仪表端庄，衣装整洁，语言文明礼貌，语调柔和亲切，动作轻柔，谈吐文雅。这样给人一种亲切感、信赖感和敬重感，内部形象包括公正、廉洁、热情等要素，护士长要注意个人修养。通过培训，我意识到自己身上很多缺乏，作为科室护理骨干，我今后一定要更加严格要求自己，以身作那么，事事处处起模范带头作用，严于律己，宽以待人。协调人际关系是护士长工作的重要职能之一，也是做好护士长工作的关键之一。上至
6、指导，下至被管理者，左至医生，右至各科之间以及与患者都要搞好关系，护士长应运用良好的艺术沟通，主动坦诚地与上级指导交换思想，争取指导对科室护理管理工作的支持。对待下属工作上要一碗水端平，严于律己，尤其要搞好被管理者的关系，生活上要像姐妹般关心她们，把自己融于群众之中，擅长利用自己的特殊地位做好各方面、各层次的协调沟通工作。作为21世纪的护士长应具备思维敏捷、思路清的才能，工作要有重点、有方案，目的要明确，破除只满足于完成工作任务，不出过失事故就满足的守旧思想，捕捉新的学术信息，开展技术革新和科研。这些新的管理理念和形式，新的运用工具和方法都让我们受益匪浅，同时也鞭策我们在今后要不断更新思维，多
7、学习，勤专研。短短的两周培训完毕，每一位老师精心的准备，精彩的讲解，让我们每一学员学习到很多工作和生活中的知识，这些都是一笔很珍贵的财富，会帮助我今后的工作，不断更新观念，不断创新思维，要从传统的“护理”观念中解放出来，不断学习、更新知识，不断进步综合素质。只有良好的思想素质、精湛的业务技术、科学的管理方法、和谐的人际关系是顺利完成各项护理工作的保证。护理员军训心得体会2响应护理部的号召，在医院的大力支持下我们科室率先实行了优质护理，从开展优质效劳以来，本科在主任和护士长的带着下，全体护士牢记“以病人为中心”的效劳宗旨，夯实根底护理，提供优质护理效劳，发扬团队精神、协作精神，扎实推进优质护理效
8、劳工作，护士长实行了人性化弹性排班。大家分工合作，明确岗位职责，全科护理人员统一思想，进步认识，为病人提供创新、人性化效劳，坚持温馨护理，微笑效劳，在探究中朝着“病人满意、社会满意、政府满意”的目的不断前进。每天早上交班后，我们微笑着来到病房做晨间问候和护理，为患者和家属带来真挚的问候，并为每位病人整理床单位、病房等。由于种.种原因我们科室患者私人物品特别多，床上床下、床头柜、窗台上到处都是，为此我们一遍遍地帮助他们收纳整齐，为患者创造一个整洁的病房环境。治疗开始了，三位责任护士在操作前都会详尽的告知患者治疗的目的及本卷须知，让患者没有疑虑乐于承受。上午是治疗最繁忙的时候，我们由过去的呼叫器响
9、了、家属或患者呼叫后才能见到护士，转变成如今的护士不断巡视病房，主动及时的为患者提供护理效劳。这样即加强了护士的责任心，又能及时发现病人的病情变化。下午，治疗根本做完，责护们穿梭与病房，和患者及家属们进展温馨的交流，和他们拉家常，并为其讲解有关的安康知识，促使其保持安康的生活方式，防止疾病诱因的发生。在沟通和交流中，增进了护患感情，减少了矛盾，提升了护理效劳质量。心内科病人的口服药比较复杂，有一日三次的，两次的，还有一次的，对于年老的病人我们就把她每次吃的药分好，防止吃错药事件的发生;行动不便的的患者去做检查时为了防止意外的发生，我们就用轮椅或者推车把患者送到检查的地方;卫生间的门上我们还贴上
10、了得意标签。温馨提示：小心地滑，给老人们提个醒，我们还主动搀扶腿脚不利索的病人如厕，防止跌倒等不良事件的发生。生活不能自理的病人，我们就协助为病人洗脸，洗头，服药，更换衣服等等;对生活能自理的病人，我们做得更多的是安康教育，从入院时的热情接待告知住院本卷须知，医院环境，住院时的疾病相关知识的讲解，直到出院时的出院指导，安康教育始终贯穿于其中，这在以前我们只能是有心而无力。我们对病人的称谓也由以前的几床或某某某，转变成爷爷、奶奶、李叔、王姨或张老、李老，病人听起来觉得亲切，犹如在家的感觉。每当患者笑着说：“这些在开展优质效劳示范病区活动中，我们获得了患者的好评。但我们知道，我们还有很多得缺乏，目
11、前的效劳跟患者的需求还有很大的差距。我们仍需继续努力，尽力做到住院病人少陪护，无陪护，陪而不护，进一步深化以患者为中心的效劳理念，将”优质护理效劳示范工程”活动持之以恒地开展好，让患者真正得到实惠，获得让社会满意的效果护理员军训心得体会3我非常荣幸地参加了“全省第十八期护理管理人员培训班”。经历丰富、德高望重的护理前辈们讲授的一堂堂精彩课程，像暗夜里的灯塔照亮了我，使我对护理管理有了新的认识，更新了观念、拓宽了思路，进一步明确了今后工作的方向。通过这次培训，我懂得了，身为一名护士长，不但要有较强的业务才能和奉献精神，还要有综合才能，有竞争意识、效劳意识和平安意识。只有通过不断的学习，拓宽眼界和
12、思路，不断完善自己，超越自己，才能更好的适应不断开展的现代护理工作需要。护士长必须具备较强的沟通协调才能，运用自身的人格魅力来团结并影响科室成员，使我们的团队成员工作起来，心往一处用，劲往一处使。发挥科室成员的主人翁意识，并按照各人所长进展科学分工，做到人人参与管理。社会在开展，患者的要求也在不断进步，要进步患者对我们的满意度，就必须以病人为中心，以人为本，从细处入手，开展护理工作。同样，精细化管理势在必行。细节决定护理质量;细节确保护理平安;细节融洽护患关系;细节增进医护友谊;细节决定成败!“无危为安，无损为全。”平安管理是护理管理工作的重中之重。没有平安意识，医疗纠纷就会不断出现。护士长作
13、为科室的领头人，应该组织全科人员认真学习相关法律法规，加强护士责任心，进步平安意识，严防过失事故的发生。护士长应做好护理质量控制，特别是现场质量控制。每天对急救药品及器材、消毒隔离、手卫生、护理措施的施行、查对制度的落实等工程进展检查，发现隐患和问题，及时讨论分析p ，查找原因，持续改进、追踪检查，不断进步护理质量。对科内护士进展分层次培训，并进展理论及操作考核，协助护士做好职业规划，树立其敬业奉献的精神。承受培训的这些日子，我看到了护理前辈们对护理事业的专注、投入、执着及无私奉献。我感动的同时，也感受到肩负的责任和使命。我要和我的团队伙伴一起不断学习，不断考虑、不断努力工作，为我们的护理事业
14、奉献出属于自己的光和热!护理员军训心得体会4盛夏六月，开始了我的实习生活有幸可以来到交大一附院这个经历了60年风雨历程的医院，一个花甲的峥嵘岁月，六十年璀璨硕果的积累，也让我对实习充满了期待，希望自己可以更好的得到锻炼。通过三天的岗前培训，首先让我们对医院的工作特点和规章制度有了初步理解;其次，关于护理的礼仪及与病人如何做好良好沟通的方面都通过老师们的生动举例和一些好的小方法加深了我们对护理所要掌握的礼仪与沟通技巧方面的印象;同时还有关于人文修养、手卫生与标准预防、平安管理以及护理的评判性思维都让我对临床护理工作有了一个全新的综合性的认识，受益匪浅。希望自己可以尽早适应临床护理工作，奉献自己一
15、点微薄之力。每一位护理部的老师都给我留下了深化的印象，与学校老师不同的是，护理部的老师经常接触病人，在为我们培训的同时，乐观积极的态度感染着我，更能看到她们每个人独特的魅力和对临床工作的热情奉献。为我们讲到的“四点五心”是对我们工作中的一个概括性的要求。要做到爱心、细心、耐心、责任心，同时工作中微笑多一点，语言礼貌点，解释耐心点，工作主动点，效劳热情点。对于我们来说必需要有严谨认真的工作作风，做任何一件事都应该按照标准的操作进展，确保准确率。爱心是每一个医疗工作者必须有的内在特质，发扬我们的人文关爱精神，努力向老师们学习。我很喜欢英国哲学家洛克说过的一句关于礼仪的话：“礼仪是在他的一切别种美德
16、之上加上一层藻饰，使它们对他具有效用，去为他获得一切和别人接近的人的尊重与好感。”关于礼仪方面，它作为一种特殊的沟通语言，可以拉近人与人之间的间隔 ，在我们对待病人的时候更是如此。得体的行为会让人赏心悦目，以笑容面对病人及他的家人，为病人祈福，以作为精神上的支持。处事得体，对人彬彬有礼，在实际行动上全力以赴。除了这些，良好的理论根底与临床理论相结合是关键。认真做好每一天的工作，完善每一个操作技能都是对自己的一个提升。能在这样一个充满学术气息和积极向上拥有浓郁人文情怀的团队中实习，我需要脚踏实地，对我来说是一个全新的开始，也是一次新的挑战，有许多我需要去努力学习的地方。学习知识，拥有好的心态，练习技能，练习保持微笑，将六月炎热的阳光化作心底的坚强去迎接繁忙的实习生活。护理员军训心得体会5为期近两周的急诊专科护士培训即将完毕，本次正规理论学习与临床理论相结合的学习收获超过以往任何短期的学术活动，不仅改变了我对急诊工作的认识，丰富了我的理论，
