“学生会主席计划”学生会工作计划样本(四篇).doc

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1、“学生会主席计划”学生会工作计划样本一、指导思想:明确职责,力求创新,依靠集体,集思广益,脚踏实地,实现目标。二、工作要点:1、加强自身作风、制度建设。2、督促配合举办“校园歌手大赛”,“读书节”,“科技节”等活动,创造活泼、和谐的校园氛围。3、主持发行一份具有“市四”特色的校刊。4、协调各部之间的工作,营造各司其职、团结协作的氛围。5、落实完成学校交办的各项工作。三、实施战略;1、组织、配合各部门、社团加强自身建设,培养良好的工作作风,建立完善的工作制度。2、发行一份有新意,受喜爱,能代表“市四”广大师生思想的校刊。(1)利用网络(校园网)与书面形式同步发行。(2)出售校刊时附赠有特色,有纪

2、念意义的礼品。3、在开展的活动中融入更多的互动元素,使更大范围内的同学感到学生工作给他们带来的快乐。4、进一步挖掘社团潜力,开辟广大同学喜闻乐见的活动,充分利用网络资源,占住这片新阵地。5、加强与团委的沟通,争取团委的支持。协调好学生会各部之间的工作,营造各司其职、团结协作的氛围。6.对学校布置的突击性工作,调动各方力量,全力以赴,按时完成。任期虽已过半,但我会再接再厉,吸取经验、锐意创新,与时俱进。学生会将在校方的支持下、在指导老师的教导下、在各方力量的努力下,积极工作,争取在“市四”的历留下值得回味的印迹。“学生会主席计划”学生会工作计划样本(二)一、处理好院系和学校之间的关系。各个院系是

3、学校这个大集体的有机组成部分,因而院系工作应该在学校工作的基础上开展,作为学生会主席就应该引导和监督院系学生会工作沿着学校主体路线进行开展。但是竭尽全力做好院系工作又显得格外重要。只有院系工作有序丰富的开展,学校工作的开展才得以平稳有序。纵观管理学院走过的历程,在横向与兄弟院系进行比较。我们不难发现作为一个小院系,在取得了一些成绩的同时还有很多的地方等待着每一届的分团委学生会去努力去改善。而这其中的问题就是管理学院缺乏一块响亮的招牌,缺少人无我有的特色。如果我被当选我将从创建具有管理学院特色的招牌为突破口开展学生会的工作。二、处理好院系和年级之间的关系。年级与院系的关系犹如院系与学校的关系,作

4、为院学生会主席就应该协调和各个年级学生会主席之间的关系。保证各个年级学生会工作的开展符合院系工作开展的指导思想,同时应对各个年级保证足够的自我发展空间,鼓励年级特色的建立。同时保证各个年级之间的团结、合作、良性竞争的局面对一个院系的工作又至关重要。学生会主席更多的时间不是用在具体事情的操作上,而是利益的平衡和矛盾的调解和整个院系局面的宏观调控。三、处理好学生和领导之间的关系。一个院系的兴衰与这个院系政策的制定和实施息息相关,其中学生对院领导出台颁布实施的政策的认可度和支持程度,起着关键的作用。作为学生会主席就应该发挥与领导交流多更深刻的了解院系领导出台相关政策的真正用意,为院系政策在同学中间做

5、充分的舆论宣传和解释。同时应该把同学的心声及时、准确、有效的传递给院系领导,以提高院系决策的科学性和民主性。四、处理好学生会和分团委的工作关系。学生会和分团委犹如一个院系学生工作的两翼,各自扮演着相互不可替代的角色。只有两者和谐相处才能保证院系工作的有效开展,而学生会和分团委由于利益的分配制度和工作制度的不健全,在很多方面都存有不同意见,严重的甚至转化成矛盾。这样就影响了院系整体工作的有效开展。因而,如果我当选学生会主席我将与院领导充分商议,确定一套更加完善的利益分配和工作流程制度。同时应加强学生干部的思想和觉悟水平的引导和提高,树立为同学服务的意识,更好的处理两个部门之间的关系。五、处理好学

6、生会主席和下属部门之间的关系。要保证学生会内部团结、高效的工作,必须处理好学生会主席和下属部门之间的关系。一方面要保证下属部门在学生会的总体指导下工作,另一方面也需要给予各个部门足够的自我发展空间,更好的调动他们的积极性。在处理学生会主席和下属之间关系的过程中需要综合运用管理学中激励理论中的激励机制和保健机制,才能真正的处理好二者的关系。“学生会主席计划”学生会工作计划样本(三)新学期已至,在总结上学期工作的同时也计划着本学期的工作。面对新学期学校内形成的良好的校风.学风的同时,综合本会的工作职责和实际情况,制定工作计划如下:一.工作态度1.我一定会努力带动我们09级学生会的所有成员努力工作,

7、完成上级交付的每项任务,积极投身到学校的建设和发展中来。_年,我们要明确职责,力求创新,依靠集体,集思广益,脚踏实地,实现目标。二.工作要点1.加强自身作风,制度建设,为同学们做好模范,带好头。2.积极配合校方举办一二九大合唱.元旦晚会等性质的文艺活动,创造活泼.和谐的校园氛围。3.协调好各部门之间的工作,营造各司其职.团结合作的氛围。4.落实完成校方交办的各项工作。5.积极配合老师发现并解决问题。三.实施战略_组织并配合各部门加强自身建设,培养良好的工作作风,建立完善的工作制度。2.进一步挖掘会团潜力,开辟广大同学喜闻乐见的活动。3.协调好学生会各部门之间的工作,营造各司其职.团结协作的工作

8、氛围。4.对学校布置的突击性工作.调动各方力量,全力以赴,按时完成。5.实邢学生干部考核制度和奖惩办法,提高学生干部的组织纪律。6.对学生会成员实习扣分制度,坚持优胜劣汰原则。四.工作注意事项1.在保持我校学生稳定与团结的基础上开展各项学生工作。2.开展学生工作时注重内部的发展和外部的发展相结合。3.工作与活动不能固步自封,要勇于创新,打造特色。4.在今后的工作中力求每位成员都能明确权责,科学管理。5.学生会各系各部门之间要加强沟通交流,增强凝聚力。学期虽已过半,但我会再接再厉,虚心学习,吸取经验,锐意创新,与时俱进。学生会将在校方的支持与领导.各方力量的努力下,积极工作,争取把本学期的工作做

9、到更好!“学生会主席计划”学生会工作计划样本(四)随着光阴的流逝,本学期的学生会工作业已逐渐开展起来。在计算机系科学与工程系团总支的领导下,计算机系科学与工程系学生会在上一学期的工作中出色的完成了各项工作任务,并取得了一定的成绩,在本学期我们将再接再厉,争取取得更好的成绩。本学年,我系学生会工作的指导思想是:在院团委和系团总支的领导下,紧紧围绕系团总支部署,密切配合院团总支的工作,切实做好学生服务工作,坚持求实效、求实务。以丰富校园文化,活跃第二课堂,促进广大同学成长成才为己任,充分发挥学生会桥梁纽带作用,达到代表广大同学利益与促进学校学生工作的双重目的,继续推进我系学生会改革,不断创新,利用

10、各方面资源,进一步加强对班组工作体制的领导与互动,带领全系同学以实际行动为计算机系、为母校做贡献。就目前来说,我系的体育、文娱活动和知名度的成绩不是很理想。这归根到底是因为我们学生会内部人员缺少团结和责任心所致。因此,在接下来的一年里,我们会加紧我系的体育、文娱活动和知名度方面的工作。特别是要培养学生会人员的团结意识和责任意识。(一)本学期工作将分为两个重心:(1)按照我院、系团总支的要求举办大学生日常学习生活所需的常规活动;举办活动时,各部门要根据自身不同的特点积极组织活动,展示自己的特色;(2)加强学生会干部的自身工作能力及道德修养。如:我们可以定期的对学生会干部进行培训。使每一位学生会干

11、部能够不断的提高自己的工作能力,时刻保持着工作的激情。(二)三个工作任务:(1)加强学生会的团结、责任意识;强化学生会自身建设;1、我们系学生会干部可以利用课余时间与外系学生会干部组织一些团体活动。如:拔河比赛、足球比赛等。让大家在这些团体活动中体会团结,领悟责任。2、当部门举办活动时,其它部门要做好相应的配合工作。如:学习部要举办一个爱过传统纪念日活动。那么外联部要帮助拉横幅,宣传部要进行宣传,社团部则是进行对活动有需要的社团进行联系。其它部门根据要求按计划行事。3、为增强学生实践能力,各部门联合定期开展社会调研;4、加强学生干部的培养和锻炼。发挥其骨干作用;5、实行学生干部考核制度和奖惩办

12、法,提高学生干部的组织纪律;(2)强化我系体育、文娱活动和知名度方面的工作;1、在新生中提前选拔出一些热爱运动、有着自身强项的同学组织一支体育团队。利用一些课余时间进行一些体育锻炼。这样既可以为我系的体育做出贡献也可以带动大家一起做运动,提高我系学生的总体身体素质。2、举行文娱活动时,各部门要团结协作、组织严密、分工明确。如:当系要举办活动时,文艺部要首先要写一份活动计划,分配各部门的事务。秘书部要做好准备、通知工作;外联部要做好拉赞助、拉横幅的工作;社团部要做好活动需要的一些社团准备工作;宣传部要做好宣传工作;其它部门要根据不同形式做相应的工作。部门活动时亦是如此。(3)指导学生生活,解决学

13、生困难:1、做好对困难学生资助及勤工俭学工作;2、加强学生心理健康教育和身体健康的锻炼;3、加强学生安全防范能力和节约资源的意识;4、进一步提高学生的综合素质能力;(三)开展丰富多彩的校园文化活动1、各部门根据自身的特点,合理的开展一些活动;如:学习部的学风竞赛月、组织部的团课、卫生部的创建文明宿舍等活动。2、系办可以定期给出一些主题,就像团课一样的模式。然后让各部门举办一系列活动;如:感恩系列、爱国系列、师德教育系列的活动。这样可以陶冶同学们的情操、加深师生之间的感情。还可以扩大计算机系在院里的知名度和影响力。3、根据学生关心的热点问题,学生会可以邀请专家开展学术报告;众人拾柴火焰高。让我们携起手来为把我系建设的更加辉煌而努力奋斗!_.9第2页共2页

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