肾内科护士工作总结

《肾内科护士工作总结》由会员分享，可在线阅读，更多相关《肾内科护士工作总结（26页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。

1、肾内科护士工作总结篇一： XX 年肾内科护理工作总结XX年肾内科护理工作总结一、坚持“以人为本”的管理理念。 善于授权，激励下属，引导大家相互关心、相互爱护；变“科室管理”为大家“共同参与” 。在工作中善于发现、 挖掘每位护士的长处，并帮助部分同志扬长避短；在科室人 员变动较大的情况下，使大家尽快彼此熟悉，以便于更好的 工作。二、加强业务学习，努力提高肾内科的队伍素质。 加强岗位技能的培训与考核。积极组织护士参加科内及院内的培训，同时强调护士注重平时工作习惯的培养；鼓励 护士自学，以不断增加自身理论知识水平。三、应急演练工作：每季度科内完成应急演练一次。通 过科内积极演练，医护之间的配合得到强

2、化，同时提高了护 理人员的应急抢救能力。四、深入开展优质护理服务工作。对照 XX 版优质护理服务评价细则不断完善科内工作， 并在科内推广优质护理服务工作的理念五、完善各项规章制度、标准及流程，加强护理质量管 理，杜绝护理差错事故发生1、坚持交接班制度，各班认真做好床头交接班。护士 长坚持每日深入病房，参加床头交班，认真做好督察工作， 及时处理、协调、解决临床护理管理和护理质量中现存或潜 在的问题。加强了危重病人的管理，做到熟练掌握护理急救 技术，抢救程序及抢救药械的使用，提高了危重患者抢救能力。2、每月进行安全意识教育会，查找工作中的不安全因 素，提出整改措施，消除差错事故隐患，认真落实各项护

3、理 规章制度及操作流程。六、其他：按时完成患者的满意度调查工作，针对相关 问题积极进行整改，并按照医院的整体部署完成了本科室的 相应工作。七、血液透析室的工作 积极与相关部门沟通，协助科主任完成了血液透析室的 改造工作，完善水处理间的改造工作。完成了血液透析机的 操作培训，科内现有 4 名血液透析专科护士可独立操作。完 成相关文件的建立，完善相关流程制度等。目前，血液透析 室已正式收治病人，完成透析 300 余例，无差错事故发生。 按时进行水质细菌、内毒素、空气培养等检测，无不合格情 况。定时检测机器运行情况，发现问题及时与器械科沟通， 均已及时解决。八、工作中细节问题总结 1、基础护理有时候

4、不及时，个别班次新入院病人卫生 处置不及时。2、健康教育有待进一步深入，动态连续性有待加强。 健康教育的理念有待更新，病人及家属的参与意识有待加强， 自我管理能力有待提高。3、科内人员不足，经常一人兼任两岗，岗位职责落实 上有所欠缺（一人无法同时进行两项工作） 。篇二：肾内科护理工作总结肾内科护理工作总结XX年肾病科护理工作总结一年以来，在护理部领导和科主任的大力支持下，我科紧紧围绕护理部的护理工作计划， 严格落实各项规章制度，以护理质量为核心，突出护理安全 管理，夯实基础护理，发挥中医专科特色护理，营造护理文 化氛围，不断深化优质护理，为病人提供了安全、优质、满 意的护理服务，现总结如下：

5、一、以护理质量为核心 突 出护理安全管理 1、逐步完善护理质控体系，充分发挥质控 小组的作用。科室实行护士长护理组长责任护士三级全 程质量监控，围绕重点岗位、重点环节、重点时段、重点患 者，班班查、天天查，一周一大查，每月一总查。实行无间 隙护理质量管控。 2 、充分利用护理质量检查登记本，人 人分析问题原因，提出改进措施，并由护士长、质控组长追 踪反馈，利于质量不断持续改进。 3 、组织学习护理核心 制度及管理制度，使护士在工作中有章可循。强化护理安全 防范，加强安全教育，完善应急预案，实施风险评估和安全 告知。 4 、治疗实行患者责任护士双签字，各项检查治疗实 行三告知即操作前、 操作中、

6、 操作后均告知目的、 注意事项、 配合要点，使患者理解及积极配合。 5 、规范抢救车管理： 抢救药品、高危药品分开放置，标记整齐统一，便于急救时 应用，进行抢救药品、抢救仪器相关知识培训并定期考核， 提高了护理人员的应急能力。 6 、根据工作需求随时调整 工作流程，弹性排班，做到细节有专人负责，工作更细致、 更严密，杜绝护理死角。 2 7 、学习护理文件书写规范，并 且针对实际问题及时修正，实行护理组长负责制，增强了护 理组长的责任感，确保了护理文件书写的及时准确。 8 、每 月召开质量分析会， 根据护理工作中存在的难点、 焦点问题， 设置平时护理工作重点。 二、深化优质护理内涵，夯实基 础护

7、理 1 、护理组长实行竞选上岗，不论资排辈。使在护 理人员中威信高并且业务扎实，有全局意识及工作中多次获 得病人好评的护理人员在护理岗位上发挥主导作用。 2 、 加强晨晚护力量， 并于查房后二次整理， 保持病室整洁安静， 给患者营造舒适的休养环境。 3 、为便捷患者，增设科室 设施。楼道内设电视并鼓励患者自备收录机丰富患者的文化 生活，为患者准备小记录本及笔方便患者记录尿量，准备公 用量杯，保持两辆轮椅随时处于工作状态。 4 、床头交接 班严格按照交接班流程交清患者具体情况，做到交接不清不 下班。 5 、注重皮肤护理、口腔护理，并利用下午时间组 织护理人员演练基础护理技术操作。 6 、终末消毒

8、处理按 时完成，实行责任护士办公班责任护士护理员责任 护士一体化管理，并加大检查督导力度。三、发挥省重点中医专科优势 突出中医特色护理 1 、 完成本年度中医药知识与技能培训任务， 签到表、 学习材料、 笔记齐全。科室优势病种护理技术操作流程每周循环培训， 使护理人员熟悉流程，施 3 护要点能够按中医护理常规体 现辨证施护，为患者提供优质的中医护理。 2 、在护理部组 织的中医基础知识与技术操作竞赛中， xx 获总成绩第二名， xx 获基础知识第九名。 3 、中医综合治疗室专人管理，操 作治疗盘随时处于备用状态，新增设中医诊疗设备肾病治疗 仪、离子导入仪不断满足患者需求。 4 、护理查房及护理

9、 病历讨论体现中医辨证施护及本科室中医特色护理技术，每 季度中医基础知识考核，合格率 100%。5、继续完善本科优势病种护理常规及健康教育方案。 6、组织科室高年资护理人员修改科室常见病护理模板，使 之更贴近临床，更体现中医辩证施护，提高了护理人员书写 记录准确性。 5 、开展科室优势病种中医护理技术操作， 注重平时的培训， 采取奖惩措施， 提高护理人员工作积极性， 完成中药结肠透析 130 人次，穴位贴敷 671 人次，耳穴埋豆 566 人次。6、在临床实践活动中，不断改进工作方法，与医生合 作自制中药结肠透析灌肠药，节省了患者的开支，穴位贴敷 由原来 2-3 天一次贴敷改为每日一次，体现了

10、护理人性化。 中药离子导入实行药液预热，增加了患者的舒适度，利于接 受治疗。 四、提高业务知识水平开展健康教育 1 、完成 本年度科室业务学习计划。业务学习有计划并随机灵活，学 习重点突出科室近期收住病种；每周三题小而精，基础与专 科特点相结合，每月理论考试体现业务学习及每周三题内容。 2 、不断创新护理业务学习模式， 以前以说教式学习为主，逐步改为讨论式 4 学习为主，使 护理人员主动养成查找资料的习惯，通过讨论总结主讲人负 责整理出本次讲课的护理内容，作为本疾病的护理模板，供 书写护理记录及健康教育参考。 3 、为护理人员参加自学 考试及学习开绿灯，鼓励护理人员积极开展小发明，简化学 习简

11、化技术流程。 4 、制作专科健康教育手册，并在护理 部协助下装订成书，内容体现专科护理知识、中医特色护理 技术、科室常用药物、 小常识， 使护理人员宣教有标准。 5 、 采取一对一健康教育模式，并针对每一位患者的特点及需求， 打印健康教育资料，口头教育与书面教育相结合。并及时了 解患者掌握程度，使患者在入院 3-4 天内基本掌握需要掌握 的内容，增强出院后家庭护理的信心。 6 、针对本科室患者 特点，把心理护理作为健康教育的一个亮点，通过与患者及 家属沟通，帮助患者排除悲观失望、抑郁情绪，能够以积极 地态度面对疾病。 7 、积极配合医生完成河北省中医药管 理局科研课题病例的收集及护理观察。年内

12、完成护理论文 2 篇已向核心期刊投稿待发表。 8 、不断护理创新，方便患 者。由 xx 和 xx 发明的巧补氧气袋法，刊登在护理部举办的 第 26 期天使风采上，既节约了科室开支又满足了患者 急需要求。已向现代护理杂志投稿待发表。 五、 提高护 理人员修养 营造科室护理文化氛围 1 、参加一部组织的护 理素质教育大会，全体护理人员聆听了 xx 护士长的精彩授 课，并在会后发表自己感想，摆正观念，表达了热爱本职工 作，为 5 患者提供优质服务的决心。 2 、组织护理人员参 加礼仪培训，微笑服务理念深入人心。 3 、积极参加院内 组织的文艺活动，护理部活动中 xx 演讲比赛因为爱获 优秀奖， xx

13、 参加院内排演的舞蹈参加护士节演出及卫生系统 组织的钢城之夜展演。 4 、三八妇女节获得巾帼文明岗称 号。5、在护理部组织的上半年质量评比中获得中医特色护 理、礼仪规范两个第一。通过参加活动，进一步激发了护理 人员爱岗敬业的工作热情。 6 、积极向院报投稿，被刊登录 用两篇。六、圆满完成了护理各项计划管理目标 1 、护理文件书 写合格率三90%。2、药品、仪器设备及急救物品完好率100%。3、护理技术操作合格率三95%。4、特一级护理合格率三90%。5、灭菌消毒合格率为 100%。6、健康教 育覆盖率100%。7、病人对护理工作满意度为三 95%。8、 年护理事故发生率为零。 9 、年褥疮发生

14、率为零。 10 、开 展中医护理技术 3 项。 肾病科篇三： XX 年度呼吸肾内科护理工作总结XX年度呼吸肾内科护理工作总结光阴似箭，日月如梭，转眼一年即将过去，在医院党政 领导及护理部的关心指导下， 科室本着 “一切以病人为中心， 一切为病人” 的服务宗旨， 较好地完成了各项护理工作任务， 并在全院护理操作比赛中获得第二名，发表两篇国家级论文。 现将一年的工作总结如下：一、主要工作与成效（一）、认真落实各项规章制度1 、严格执行医院的各项规章制度是提高护理质量、确 保医疗安全的根本保证。根据科室情况调整了各班职责，根 据护理部的精神进行 APN排班模式，病人所有治疗护理、病 历质控责任到人，

15、重新制定各班职责、流程及标准，科室护 士长及责任组长加强监管，科室进行定期、不定期检查，科 室护士每月对自己工作进行评价，对存在的问题及时查找原 因和整改，确保护理安全质量。2、认真落实了查对制度。每项医嘱坚持了三班查对， 士长进行总查对，并做好记录，完善了输液记录，一年来未 发生医疗差错事故。每天下午对输液卡、注射单、治疗单进行全面查对; 每周护3、认真落实了科室的疾病护理常规，加强危重病人护 理措施的落实，预防了并发症的发生，使病人转危为安，康 复出院。（二）、转变思想观念，强化服务意识。自从开展优质护理服务以来，科室把强化思想意识放在 首位，提高主动服务意识，加强主动巡视，及时为病人更换

16、 点滴及观察病情，消灭了呼叫铃声。在工作中坚持把追求社 会效益、维护群众利益、构建和谐医患关系放在首位，真正 把不断提高医疗服务质量与水平，使医疗服务更加贴近群众和社会，不断满足人民群众日益增长的医 疗服务需求当做工作的出发点和落脚点，每周召开工休会， 为病人宣传健康保健知识，听取病人意见，把科室的优质护 理工作开展的更深入，护理措施落实的更好。由于护理意识 的不断提高以及奖惩制度的落实，科室也出现了较多的好人 好事。（三）、提高护理人员的业务素质1、科室对新护士进行岗前培训，培训后进行考试与考 核，然后跟班，跟班后进行自我评价和个人提出申请，再组 织科室资历较长、带教老师进行综合客观评价，可以胜任安 排单独倒班。2、每年科室组织进行专科理论闭卷考试，对不及格的 予以经济处罚来激奋科室护士学习。3、加强了平时的操作训练，科室进行先安排布置，然 后进行示范，高年资陪和科室护士