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人事档案职责模板1.做好现金的日常管理及收付工作，保证现金收付的正确性和合法性。2.根据审核无误的收、付款原始凭证，填制记账凭证，记账凭证的内容必须填齐，附有原始凭证。填制会计凭证的字迹必须清晰、工整并正确使用会计科目。要妥善保管会计凭证，应按编号顺序，折叠整齐，按月装订成册，加盖封面、封底、盖章归档。3.根据帐务处理需要，及时将在手单据整理移交会计主管编制记账凭证。配合会计人员做好每月的报税和工资的发放工作;做到及时准确，不得无故延误。4.负责开具各项票据，配合总负责办公室财务管理统计汇总5.根据公司领导的安排，定期向分管副总提供资金收付日报表，月报表并做相关分析说明6.完成领导布置的其他工作。人事档案职责模板（二）1.能独立小规模和一般纳税人账务处理，有外贸出口企业经验优先;_对会计各项工作数据处理做到细心，认真，准确无误3、负责编制会计凭证，凭证的装订及保管;4、负责供应商对账及供应商开票资料制作工作。5、负责结账、编制会计报表，安排各项税费的申报，公司税收的相关事宜.6、具体管理公司内部的统计工作，分别向公司及政府有关部门报送统计报表;7、开具出口、内销发票_处理出口报关工作9.收集并整理出口退税单证第1页共1页
