小学师德师风自查报告精选

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1、优质文档,你的选择2021年小学师德师风自查报告精选 工作单位:XXXX 部门:XXXX 姓名:XXXX 日期:2021年XX月XX日高价值文档,提升职业素养2021年小学师德师风自查报告精选范文一为全面贯彻落实师德师风建设,提高教师教书育人、为人师表的良好形象,开创学校教育教学工作新局面。因此,我校始终把抓好学校行风建设和教师队伍建设,特别是教师的师德师风建设放在重要的位置,坚持长抓不懈,常抓常新,并开展了一系列的学习、宣传教育活动,收到了较好的效果。一、行风建设落实制度学校每学期都实行校务公开制,将各项条款公布于众。组织教师学习文件,并与每一位教师签订形象提升年目标责任书,增强教师的使命感

2、和责任感。二、形象提升年活动常抓不懈1.领导重视,形象提升年活动始终列入学校日常工作。学校领导高度重视师德师风工作,把形象提升年活动纳入了学校工作的重要议事日程,先后多次专题开会研究落实形象提升年活动工作的各项任务。采取了自学、听辅导讲座、讨论等灵活多样的形式,力求使学习收到最好的效果。要求教师在平时的教学工作中时时严格要求自己,时时自我反省,做学生的表率。2.加大管理力度,经常自查自纠校领导把形象提升年活动作为重点问题,在教职工大会上反复宣传,明确要求。要求教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率、乱收费、乱订教辅及学生用品、体罚或变相体罚学生、课上不讲、课下多讲等行为进行

3、自查自纠。要求全体党员积极参与到师德师风建设中去,大力配合学校开展师德师风工作,把师德师风和形象提升年活动结合起来,做师德师风的楷模。同时,设立师德师风投诉箱,向学生、家长公开学校投诉电话,接受学生、家长对师德师风的监督,开展了师德师风学生问卷调查,对调查中发现的问题,学校及时给予了解决、整改。另外,学校将师德师风建设与年度考核、晋职晋升、教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地促进了师德师风建设的各项措施落到实处。小学师德师风自查报告3.密切家校联系,做好帮扶工作。学校建立了良好的家校联系制度,班主任定期家访,组织开展千名教师进万家活动,进一步密切家校联系。加强校际联系和帮教

4、衔接工作,及时掌握我校生源的基本情况,学校和班主任都建立了联系档案,防患于先。4、加强对班主任工作的管理,杜绝以权谋私。学校定期对班主任进行培训,不断提升其素质。组织了班主任定期进行思想工作汇报,时时自省自查,有无违背职业道德的行为,做到警钟长鸣。我校的班主任无以权谋私的现象。我们要继续在教职员工中深入开展讲师德,做凯模,树形象师德师风教育活动,努力提高教职员工的整体素质,并进一步加强学校的教育管理,切实提高教育教学质量,把教育系统的行风建设、师德师风建设、抓细抓实,抓出成效。办人民满意的教育。范文二根据县教育局20xx年全市中小学师德师风教育活动月活动方案的要求,我校认真学习和贯彻落实教育局

5、关于开展师德师风教育活动月的有关文件、通知精神,并制定了具体的活动方案,现将自查结果报告如下:一、高度重视,制定方案,明确目标。根据县教育局20xx年全市中小学师德师风教育活动月活动方案的精神,我校制定了20xx年*小学德师风教育活动月实施方案致力于全面提升教师职业道德素养,努力办好人民满意的教育,努力塑造师高德为峰的*小学教师队伍新形象,努力形成学生乐学、教师乐教、学校乐办、家长乐意、社会乐助的五乐新局面,不断提升人民群众的教育幸福指数。二、组织学习,提高觉悟学习承诺,提高自我。通过活动组织教师重温中小学教师职业道德规范、江西省中小学教师职业道德八不准、九江市教师师德十提倡、十反对、*小学教

6、师十要十不,通过宣誓承诺,签订责任书等形式,引导教师关爱学生、奉献教育。搭建平台,分享感悟。学校在校园网中教师论坛,让老师们共同分享彼此教书育人感悟,让大家在交流中激荡思维、碰撞思想、共同提高。学习先进,提升修养。学校通过专题讲座活动,组织教师学习江西省优秀中小学教师风采师魂、宣讲优秀教师的先进典型事迹。结对帮教,关爱学生。在教师中开展走进学生心灵的活动,每位教师至少认领一名需要帮扶的学生,建立帮教记录卡,有计划地开展帮教活动,每位教师每周至少找一位学生谈心,营造学生健康成长的良好环境。三、查找问题,落实整改对照教师专业标准、中小学教师职业道德规范、江西省中小学教师职业道德八不准、*小学教师十

7、要十不,对个人从教以来的师德行为、关爱学生、奉献教育的精神等方面进行自我剖析,通过撰写师德师风自我反思或学习心得达到深刻反思的效果。小学师德师风自查报告通过家访、学生座谈会、家长委员会等形式,认真进行排查与整改,制定有效的提高措施。通过开展师德师风自查自纠,学校领导、教师进一步转变了工作作风,提高了办事效率,文明执教,优质服务于学生。杜绝了乱收费、乱订资料。体罚或变相体罚学生,训斥、刁难学生家长的违规行为也得到了有效的遏制。学校的师德师风明显好转,学生、家长对学校、教师工作的满意度大幅度提高。当然,师德师风建设是一项系统工程,是我校教师队伍建设的一项长期历史任务,不可能一蹴而就,一劳永逸,必须常抓不懈,不断地总结经验教训,每一个我校人都在时刻地准备着。优质文档2

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