行政文员岗位职责具体要求

《行政文员岗位职责具体要求》由会员分享，可在线阅读，更多相关《行政文员岗位职责具体要求（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。

1、行政文员岗位职责具体要求行政文员须要熟悉办公室行政（管理学问）及工作流程，熟悉公文写作格式，具备确定的写作力气，下面是我整合的行政文员（岗位职责）具体要求，一起来看看吧，确定对你有所关切的。 行政文员岗位职责具体要求1 1.负责来访客人的接待、登记、引导及传递信息工作; 2.负责每月统计公司部分考勤明细; 3.负责快递件的收取、分发工作和公司饮用水的订购工作; 4.召开会议时，帮助做好会议前的预备工作; 5.负责总机的接听、转接工作; 6.负责每月水电费的收集整理和报销工作; 7.负责员工的就餐登记及饭堂费用统计结算工作。 8.完成领导交办的其他工作。 行政文员岗位职责具体要求2 负责来访人员

2、的接待，做好展馆内部相关资料的收集、整理工作; 负责展馆所需物资的补充(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算; 帮助上级完成日常办公物资及活动物资的选购、维护、管理; 帮助财务部完成报销、借支等流程; 上级交代的其他事宜。 行政文员岗位职责具体要求3 1.做好办公室档案收集、整理工作。 2. 依据公司印信管理规定，保管运用公章，并对其负责。 3. 管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。 4. 社会（保险）的投保、申领。 5. 考勤汇总 6. 管理办公各种财产,合理运用并提高财产的运用效率,提倡节俭。 7.接受其他临时工作. 行政文员岗位职责具体要求4

3、 1、需熟悉公司运营项目; 2、负责日常行政事务，协作上级做好行政人事方面的工作，帮助（面试）邀约;办理社保(增减员、清单打印、生育保险等); 3、帮助财务经理部分工作，并负责员工考勤、差旅、借款、薪资、福利的日常记录与管理并核发; 4、公司各种证照、资质的申请办理; 5、负责各种文件的起草、文书的编写等工作，做好历次会议记录并形成会议纪要。 行政文员岗位职责具体要求5 1、日常客户接待; 2、各类行政物品及固定资产的申购、发放、库存管理; 3、行政选购、修理、差旅等费用的单据报销; 4、圆通和顺丰的月结快递对账; 5、员工档案整理及维护; 6、公司（生活类）费用的季度统计; 行政文员岗位职责具体要求6 1、负责公司文件归档(批记录的制作); 2、负责临时工的聘请; 3、负责办公用品选购; 4、帮助部门负责人工作。 行政文员岗位职责具体要求7 1、确动公司年度聘请方案以及预算，与部门沟通聘请需求负责聘请工作; 2、选择并且维护聘请（渠道），并拓展新的聘请渠道，发布聘请（广告）、参加各种聘请会; 3、组织、支配面试，并且进行人力资源初试; 4、进行薪资谈判、支配候选人（入职） 5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通;