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h 论文发袤专家中国学木期刊网A试论企业职工福利费财税处理摘要：企业职工福利费的财税会计是企业管理的重要组成部分， 不仅关系到企业职工的福利状况，更是关系到企业整体的发展。本 文从实际出发，对企业职工福利费财税处理进行系统论述。关键词：企业；职工福利费；财税2009年11月12日，财政部发布关于企业加强职工福利费财 务管理的通知（财企2009242号），从加强企业职工福利费财 务管理、维护正常收入分配秩序出发，对企业职工福利费的范围及 账务处理等作了进一步明确。但是早在 2009年1月4日，国家税 务总局就在关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知（国 税函20093号）对企业职工福利费的税务处理进行了明确规范。 财务和税务对企业职工福利费的处理存在哪些差异？笔者对财企2009242号文和国税函20093号文进行了对比分析，归纳 出以下几点差异，供读者参考。一、企业为职工提供的交通、住房和通信补贴的财税处理差异 分析财企2009242号文规定企业职工福利费核算范围要比国税函20093号文规定的范围宽广。财企2009242号文规定：职 工疗养费用、未办职工食堂统一供应午餐支出、集体宿舍设备、设 施折旧、维修保养费用以及集体宿舍工作人员的工资、社会保险费、住房公积金、劳务费等人工费用、离退休人员统筹外费用，应在应
