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1、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。三重一大园林局 园林局根据实施“三重一大”制度的决定,这一宏观部署对于加强民主集中制、提高决策的科学化,进而对遏制腐败现象和不正之风的滋生、蔓延起着根本性的作用。深入贯彻执行“三重一大”制度，充分发挥这一制度在遏制腐败现象发生发展中的重要作用，在从源头上治理腐败现象和不正之风方面,发挥了积极的作用,取得了一定的成效。但是对于如何更好地贯彻执行”三重一大”制度，仍然有大量的理论和实践问题需要深入研究，并采取有效措施加以解决。 一、“三重一大”制度贯彻执行的基本情况 凡属重大决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金的使用必须按规定提交政府有关会议讨论决定。主要表
2、现在以下几个方面: (一)能够将“三重一大”制度作为党风廉政建设和反腐败斗争的一项根本性的制度,加以贯彻执行。思想是实践的先导,贯彻执行好“三重一大”制度,就必须首先解决好认识问题。园林局对“三重一大”制度的重要性和紧迫性的认识是比较深刻，能够将制度的贯彻执行摆上本单位的重要议事日程。 （二)紧密结合本单位实际,深入贯彻执行“三重一大”制度。 “三重一大”制度在实施过程中，园林局坚持由党委统一领导,纪委组织协调，任务具体落实到部门和个人。形成了党委统一领导、各个部门齐抓共管的合力,为“三重一大”制度的贯彻执行提供了可靠的组织保障。 在贯彻落实工作中，除了结合实际制定具体的制度外，还制定了本单位
3、贯彻执行的措施、办法,使制度的执行做到有章可循。 (三)能够将“三重一大”制度融入管理之中，加强民主管理和科学决策。各组队都有其职权,并被赋予相应的责任，可以有效地避免在重大问题的研究决策上个人说了算现象。 二、制度贯彻执行中的问题从“三重一大”制度贯彻执行的总体情况来看，虽然取得了较好的效果,但也存在着一些问题，有待于进一步加以改进，特别是在加强制度的可操作性、科学性和规范性方面,仍然有大量的工作要做。 、对“三重一大”制度的贯彻执行仍然存在着一定的思想误区。对于“三重一大”制度的重要性认识还不够,虽然建立了制度，但在贯彻落实上抓得不够紧。错误地认为“三重一大”制度的贯彻落实是纪委的事，由此
4、造成贯彻执行力度不够的问题。 2、制度过于原则化,可操作性不够，“三重一大”制度的各项任务未加以明确界定、落实。对于什么属于“重大问题”,各单位都作了相应的规定,但是“三重一大”制度的内涵不够明确,一些规定仍然不够具体,过于原则化，很难作为执行的依据,从而影响了制度的深入贯彻落实。 三、结合企业的实际情况，采取有针对性的措施，推进民主管理和科学决策。对大额度资金使用的标准加以明确,以便于统一贯彻执行,根据实际情况，以形成一个既能够确定具体的数额，又有相对的弹性,能够随着形势的变化而变化的标准体系。 伊旗园林局 二00六年十一月二十日 第二篇：三重一大学习“三重一大”心得体会 上游小学:姚新春
5、2月11日下午塔水处上游小学全体教职工在二楼会议室学习兵团党委贯彻落实“三重一大”决策制度会议精神,就如何更好地履行职责,以良好的精神状态抓好工作落实进行讨论。通过学习我受益匪浅，下面谈谈自己的一点体会: 作好酝酿准备。（1）决策前应进行广泛深入地调查研究，充分听取各方面意见。对专业性、技术性较强的事项，应进行专家论证、技术咨询、决策评估。对与职工群众切身利益密切相关的事项,应召开职代会，扩大职工群众参与度和知情权。()决策前班子成员可通过适当形式对有关议题进行酝酿。对涉及多个机构和部门的,或对议题存在较大分歧意见的，应事先作好沟通协调,待条件成熟时，再提交会议讨论。(3）提请团场党委常委会议
6、审议决定的事项，须报党委书记确定。 2.坚持集体决策。(）党委常委应对决策建议逐个明确表示同意、不同意或缓议的意见,并说明理由。党委主要负责人或授权主持会议的领导应在其他成员充分发表意见的基础上,最后发表意见。（2)会议决定多个事项时,应逐项表决,以应到会成员半数以上同意后方可形成决定。(3)讨论决定任免事项,必须有三分之二以上的成员到会。有关干部任免的决定需要复议的,应当经党委超过半数成员同意方可进行。（4）讨论和表决情况要作好记录,决策结果应以适当形式通知相关执行单位、部门和人员。（5)根据议题内容，视情况邀请党代表、人大代表、政协委员和有关部门人员列席会议。 3.抓好决定实施。（)“三重
7、一大”事项经集体讨论决定后，由班子成员按分工和职责组织实施。遇有分工和职责交叉的，由领导班子明确一名班子成员牵头。(2)个人对集体决策有不同意见的，可以保留，但在新的决策未作出前，应无条件执行。同时，可按组织程序向上级党组织反映意见。（3）如遇重大突发事件和紧急情况作出临时处置的，应在事后及时向领导班子报告。 面临许多前所未有的新情况、新任务的挑战,各级领导班子和广大党员干部要站在全局的高度,站在讲政治、懂规矩、守纪律高度,认真贯彻落实“三重一大”决策制度。要从思想上进一步重视“三重一大”决策制度，在制度上 进一步完善“三重一大”决策制度,在实际中进一步支持“三重一大”决策制度，切实形成领导重
8、视、部门积极、群众参与、措施有力的工作机制，全面推进“三重一大”决策制度贯彻落实，不断推动各项工作又好又快发展。 学习“三重一大”心得体会 上游小学:刘红梅 塔水处上游小学全体教职工深入学习兵团党委贯彻落实“三重一大”决策制度会议精神,就如何更好地履行职责,以良好的精神状态抓好工作落实进行讨论,通过学习和讨论，我对贯彻落实“三重一大”决策制度有了更深的认识。 (一）贯彻落实“三重一大”决策制度是推进兵团科学跨越发展的重要保证。兵团是一个特殊组织，在履行党和国家赋予的屯垦戍边历史使命的同时，更担负着完成中央_工作座谈会提出的跨越式发展和长治久安的历史任务。 推动兵团事业走上科学跨越发展轨道，必须
9、改变原有以农业生产和农垦经济为主导的经济方式,坚持“三化”建设的发展方向;必须坚定不移把改善民生作为根本目的,解决好关系兵团发展的拴心留人、稳定壮大队伍的根本问题;必须不断提升维稳戍边能力，既发挥建设大军作用又发挥中流砥柱和铜墙铁壁作用。当前,兵团深化改革、推动发展、维护团结、确保稳定、提高能力、建设队伍任务艰巨,而推进科学跨越发展离不开正确的决策、科学的领导和制度的保证。因此，贯彻落实“三重一大”决策制度，对于促进领导班子决策民主化、科学化、规范化,有效防止领导决策失误、行为失范；对于调动党员干部参政议政的积极性,广纳贤言,汇聚才智,破解改革发展难题,促进科学跨越发展；对于增强领导干部特别是
10、主要领导发扬民主自觉意识,发挥领导班子的集体智慧，促进班子团结和谐,提高干部队伍的凝聚力和战斗力具有十分重要的意义。 (二)贯彻落实“三重一大”决策制度是坚持民主集中制的重要体现。不断提高贯彻民主集中制的能力和水平，不仅是发展社会主义民主政治的需要，也是党巩固执政地位的需要。决策民主化是发展党内民主的重要内容，也是实现科学决策的前提。坚持“三重一大”决策制度是贯彻执行民主集中制原则的根本要求,也是正确集中集体智慧，保证领导干部决策科学化、民主化，正确决策的重要法宝。民主是集中的基础，涉及“三重一大”的事项,只有决策前深入调查研究，广泛听取各方面意见,充分发扬党内民主,让各种意见都表达出来才能进
11、行比较和鉴别,把最好的意见吸收到决策中,集思广益，从而实现正确的集中。集中是民主的指导和归宿，“三重一大”事项只有在集中大家的 经验和智慧的基础上，经过集体决策,才能形成贯彻执行的具体意见，才能统一各级党组织和党员干部的思想和行动。“三重一大”决策制度充分体现了民主和集中相结合的原则，充分体现了群众的利益、要求与党的正确领导的统一。只有认真贯彻执行“三重一大”决策制度,党的民主集中制才能得到贯彻落实。因此，贯彻落实“三重一大”决策制度对于强化集体领导观念,加强班子建设，提高党组织的战斗力,发挥各级党组织和广大党员的积极性、主动性、创造性,促进党的事业沿着正确的方向发展具有十分重要的保证作用。
12、（三）贯彻落实“三重一大”决策制度是加强反腐倡廉建设的重要内容。“三重一大”决策制度是对领导干部特别是主要领导权力运行的监督机制，是源头预防腐败的重要举措，是构建惩治和预防腐败体系的重要内容。当前，在兵团经济社会快速发展的大背景下,一方面，与社会主义市场经济体制相适应的反腐倡廉制度体系和监督制约机制还不够完善,特别是近几年援建项目资金的大量增加，为权力“寻租”创造了机会,为腐败现象的滋生提供了土壤和条件；另一方面,随着兵团“三化”建设的深入,多元利益主体针对市场的竞争日趋激烈，一些不法分子总是想方设法拉拢腐蚀公职人员,通过商业贿赂攫取非法利益；加之，当前党员干部队伍构成发生很大变化，许多中青年
13、干部缺少严格党内锻炼和重大政治风浪的考难，一些领导干部党性观念不强，理想信念不坚定,廉洁自律意识淡薄。在这种情况下，对“三重一大”事项不严格执行集体决策制度,必然会失去决策过程中的监督，形成决策中的漏洞。因此,要以贯彻落实“三重一大”决策制度为重点,围绕腐败易发多发的重点领域和关键环节，着力构建监督制约权力运行的长效机制,减少和防范各类腐败现象的发生,推动兵团反腐倡廉建设不断深入。 学习“三重一大”心得体会 上游小学：范丽 制定关于进一步推进兵团团场贯彻落实“三重一大”决策制度的意见，是兵团党委从更好地贯彻落实中央_工作座谈会精神出发,适应新形势新任务,在深入调研、集思广益、学习借鉴其他省市经
14、验的基础上,作出的一项重大决策,是兵团贯彻落实中央关于党风廉政建设的要求、完善预防和惩治腐败体系建设、推进跨越式发展和长治久安的重大举措。 （一）加强学习,提高认识。要把“三重一大”决策制度纳入干部理论学习和反腐倡廉教育的重要内容,广泛开展各种形式的“三重一大”决策制度学习教育，使党员干部了解“三重一大”决策制度的内容和程序,提高参与监督和贯彻落实的积极性和主动性。 要加强对“三重一大”决策制度的宣传，发挥媒体的重要作用,引导全社会重视和监督“三重一大”决策制度的贯彻落实情况。要加强警示教育，及时曝光和深入剖析违纪违法案例，警醒教育党员干部。 (三)完善制度，健全机制。 针对当前一些单位“三重
15、一大”决策制度不配套、不具体、不落实等问题。团场党委要结合单位实际，对“三重一大”决策制度规定进一步细化、量化、配套化,增强“三重一大”决策制度的针对性和操作性。要通过贯彻落实“三重一大”决策制度推动形成科学决策、民主决策、依法决策机制，完善集体决策酝酿、形成、执行程序,建立分项科学决策程序,规范“三重一大”事项的调研提议、通报会商、专家咨询、社会公示听证、决策评估、合法性审查、重大问题票决、跟踪评价、反馈纠偏工作，健全配套保障制度,制定内部监管措施,做到议事有规则、决策有依据、执行有标准，形成环环相扣的廉政风险防范机制。特别是要针对当前查办案件和财务管理工作中出现的突出问题,健全完善“三重一大”决策制度及配套制度，努力形成结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制,确保依法用权、秉公用权、廉洁用权。要围绕贯彻落实“三重一大”决策制度全面加强民主集中制、领导班子和干部队伍建设、党风廉政建设，推进团场行政管理、财务管理、国有资产管理体制改革 和干部人事制度改革,进一步深化重点领域、重点部位、关键环节的改革,通过改革把反腐倡廉制度建设贯穿于干部选拔任用、教育培养、监督管理全过程，使“三重一大”决策制度和各项制度之间，决策权、执行权和监督权之间相互配套、协调推进、共同深化,形成贯彻落实“三重一大”决策制度的良好环境,以“三重一大”决策制
