年度工作报告.docx

上传人:M****1 文档编号:564367219 上传时间:2022-10-04 格式:DOCX 页数:10 大小:18.57KB
返回 下载 相关 举报
年度工作报告.docx_第1页
第1页 / 共10页
年度工作报告.docx_第2页
第2页 / 共10页
年度工作报告.docx_第3页
第3页 / 共10页
年度工作报告.docx_第4页
第4页 / 共10页
年度工作报告.docx_第5页
第5页 / 共10页
点击查看更多>>
资源描述

《年度工作报告.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《年度工作报告.docx(10页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、 年度工作报告_工作报告 各位来宾,各位领导,全体教师: 大家好! 现我代表学校行政,向全体教师作学校工作报告。本报告分三个局部 。中国训练资源网,新增了一个年级的学生新课桌。网络防火墙1个,数码复印机1台。打印机3台,扫描仪1台,建成校园播送网,安装了新篮球架,购置了一副乒乓球桌,购置了一套音响设备。一至三年级各班多媒体教室均安装了遮阳窗帘布。底层四个教室安装了防盗窗。市财政投入也较大,为我校增置了3个多媒体教室,新配了20台学生用电脑,12月初,训练局同意学校近8万的投入申请,一年级新课桌、局部办公桌的合同已签订,磁性黑板已安装。两台交换机投入使用后,将能保证九个多媒体教室全部联网。市财政

2、已将上述全部款拨入学校帐户。一年来,学校与市财政共计投入了三十余万经费改善办学环境。 3、安全训练细水常流。 学校特别重视学生的安全训练,组织了屡次安全排查活动。对存在的安全隐患准时发觉准时整改。开展安全训练活动周,落实各项安全措施。重新对学生上下楼道进展安排,以防踩踏事故的发生。一年来,学校每学期均组织楼道应急逃命演练和灭火演练。邀请法制副校长来校指导工作,邀请了交警部门领导来校作交通安全报告。组织全校师生观看交警部门赠送的安全训练活动片。在重要时段,建立晨检制度。对学生训练以正面引导为主,批判训练为辅。实行各种有效措施,对学生进展训练和治理。每学期初,班主任就建立学生家长电话联系制度,准时

3、向家庭了解学生的表现。12月底,依据上级要求,学校开展了收缴管制刀具活动。一年来,学生的校内安全得到较有效的掌握。 4、教师素养有效提升。 5、课改实践取得进展。 学校组织出版了其次辑课改实践,学校乐观挖掘综合实践课程资源,力求综合实践活动系列化。学校开展了以“家庭进展三代史、村名来历探究、收集村校变迁过程资料”为系列的综合实践活动。通过活动的开展,让学生感受家乡改革开放后的变化,同时增长学生的实践力量。 6、学校文化丰富多彩。 学校重视校园文化建立,在连续建立好学校网站的同时,学校在义乌训练网上申请开设了学校专区。学校投入较多经费购置了不锈钢宣传窗,定制了学校荣誉牌,新制作了钛金校风。重新购

4、置了局部伟人像和科学家像。学校还统一制作班级学习园地。购置图书1万5千余元,添置了乐器2万元,并将新投入1万用于购置新乐器。在加强硬件投入的同时,学校注意丰富校园文化的内涵,校刊高年级轮番安排,班刊定期更换内容,宣传窗由美术教师负责治理。“六一”期间,学校组织了首届英语节;前几天又组织了庆元旦美术竞赛;下半年组织了我校第五届校园文化艺术节,节目内容丰富,有棋类竞赛、美术竞赛、讲故事竞赛、舞蹈竞赛和音乐节目展现。美术方面开展了“百米长卷自由画”活动和“拼贴大比拼,废纸利用倡环保”活动,通过活动的开展,丰富学生的课余生活,让学生在活动中去体验美、感受美,逐步提高自己的绘画、审美力量。“百米长卷自由

5、画”新闻已收录入义乌训练刊物。1月至12月,训练网共采纳我校报送的信息10条。 7、和谐校园气氛加强。 一年来,学校致力于教师办公条件和生活条件的改善。3月份,学校组织了一次增装教师房间日光灯活动。三楼办公室安装了空调。经过与电信部门屡次联系,小灵通基站开通;在稠城广电站领导的关怀下,有线电视线路重新布上高标准的信号输送线,提高了教师房间电视信号的清楚度。在“三八”节期间,组织青年教师参与烧烤活动和卡拉OK活动,女教师还和六年级女学生进展了一场篮球赛。一年来,重视退休教师工作,每次退休教师来校活动均供应中餐;生病住院、卧床的退休教师均上门探望;11月初,我校顺当通过合格“教工之家”评估。11月

6、和12月底,学校连续两次组织退休教师欢迎仪式,敲锣打鼓,献上“退休荣耀”匾牌,提高了教师的荣誉感和骄傲感。 8、办学特色取得成效。 音乐方面:由陈丹君、陈蕾辅导的学生参与独唱竞赛获市三等奖,三位音乐教师细心训练,经抽签后确定由陈丹君教师辅导的五(3)班同学,参与全市艺术节课堂乐器竞赛,获团体二等奖。2022年5月9日下午,金华市训练工会蒋相忠主席、金华市教研室音乐教研员张惠珍、金华市少先队总辅导员舒柯、义乌市教研室教研员张少云教师等一行四人专程来到我校,检查我校预备参与金华第四届中小学艺术节竞赛节目的筹备状况。蒋主席在现场观看了我校学生的表演后,明确表态我校完全可以参与金华艺术节竞赛。6月14

7、日,我校民乐节目将军令,不负众望,获得金华市一等奖。 11月1日市艺术节上,我校民乐节目凯旋曲获义乌市一等奖;我校民乐节目还参与了绣湖广场汇报演出活动。 象棋方面:上半年,骆逍同学参与省运会选拔赛(与成人一起比),获女子组金华市个人第五名。4月,我校象棋队参与省首届“雏鹰”杯少儿棋赛,荣获团体第三名。许拓同学获省男子个人第四名,龚浩翔同学获省男子个人第五名,骆逍同学获省女子个人第五名。义乌市“江东一小杯”棋类竞赛,中国象棋男队获团体其次名,女队获团体第三名,男子国际象棋获团体第三名;龚艺源同学战胜了试验小学的付江雯等高手(曾获全国第一名,省第一名),荣获女子个人第一名。江东小学杯竞赛一完毕,浙

8、中新报记者就慕名前来我校采访。并在11月8日的浙中新报的头版登载我校象棋特色的报道。获男子个人第六名的四年级学生龚浩翔,于暑期参与浦江邀请赛又获其次名。由吴小伟教师辅导的国际象棋队,第一次参与市竞赛,就获得团体第三名,并有一名学生获个人第六名。 8、训练教学取得成效。 学校进展: 继2022年初获得2022年度“成人训练先进单位”后,又于10月获得义乌市“沙洲杯”漫画竞赛组织奖。一年来,我校在现代训练技术运用方面显露出全市领先水平:获得教师训练博客竞赛团体二等奖和组织奖,教师电子教案制作竞赛组织奖;学校网站建立再次荣获二等奖;我校教师参与第七届现代技术比武获得团体一等奖;义乌、金华等新闻媒体一

9、年来共8次关注我校进展,展现我校师生风采。 教师成长: 一年来,我们的教师的收获也较令人满足。民乐队训练的教师中,有将近10位是从零开头。能在高手林立的市第七届艺术节教师才艺竞赛上再次获得二等奖,充分显示了我校教师的高素养。一年来,我们的教师在论文、案例、根本功竞赛方面取得了较好的成绩:骆华盛教师共获4个市级奖;陈丹君、冯婷婷、吕旭阳、金庆红、吴剑群各获3个市级奖;骆正法共获3个奖,其中1个一等奖,1个二等奖;龚春生共获2个市级奖,其中1个一等奖;黄建国、喻云菊、吴娟共获2个市级奖,徐婷共获2个二等奖;还有龚晓云、吴小伟、谢航清、于樟斌各获得一个市级二等奖,陈蕾、骆向华、任宇平、陶瑜瑶、王娇妮

10、各获得1个市三等奖;12月初,我校教师参与第七届教师现代训练技术比武,除团体一等奖外,参与竞赛的四位教师均获奖:骆华盛、骆向华教师分获教师组个人二等奖; 江维教师获三等奖;金庆红教师获专业组个人三等奖。1至12月底,共有44人次教师获奖。继骆向华、任宇平教师2022年课题获市三等奖后,陈丹君教师的课题,2022年再次入选市课题获奖行列。刚刚公布的心理安康论文,我校徐婷、任宇平、吴柳芳教师又获得三等奖。 学生培育: 一年来,除音乐和象棋竞赛获奖的外,由黄建国吴剑群两位教师辅导的小学生动手操作力量及数学学问应用力量竞赛,共有6位学生获奖,其中一位获二等奖;由吴剑群、骆向华教师共同辅导的无线电测向竞

11、赛,也取得了较好的成绩,共有13位学生获奖,其中有3位同学获得二等奖;另外吴剑群教师还辅导9名学生获市级奖,其中一等奖1名,二等奖二名;骆向华教师还辅导5位学生获奖,其中一等奖一名;由江维教师辅导的艺术节美术类线描、软笔书法竞赛共有4位同学获三等奖,由江维教师辅导的沙洲杯漫画竞赛有4人获奖,其中2位获一等奖。骆华盛教师共辅导5位学生获奖,其中金华三等奖2人;金庆红教师共辅导10位学生获奖,其中市一等奖1名,二等奖2名,金华市三等奖1名;徐婷教师共辅导3位学生获英语竞赛奖,其中一名获二等奖;罗良进教师辅导2位学生获奖,其中一等奖1名;吴小伟、王娇妮、朱苏萍、吴娟均有一位辅导的学生获奖。从1月至1

12、2月底,即使不计获团体获奖次数和人数,也已有88人次的学生获市及市以上奖。 二、存在的问题 一、学校办学条件已严峻落后于学校进展的需要。 二、班子队伍建立不能满意学校进展需求。 三、教师队伍建立还有待进一步加强。 四、课改工作没有取得较大的进展。 五、学生训练还有待进一步强化。 三、2022年工作思路 办学思路:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,用科学进展观统领学校工作全局,与时俱进,开拓创新,乐观推动学校现代化建立,构建和谐校园。创新德育举措,强化做人训练,重视安全工作;加强队伍建立,改良评价改革,推动课程改革,形成鼓励机制;抓好特色教学,拓展办学特色;全面提升训练质量和办学效益,提

13、高办学水平。 1、课改工作务实求新。 新的学年中,要连续关注课堂教学,重视校本课程开发,在综合实践活动课程的主题化、系列化上做文章:如充分运用网络资源,搜寻网上资料。同时连续邀请课改办、教研员来校指导课改工作。邀请市内在课改方面取得肯定成效的兄弟学校专家、领导来校组织讲座和培训;组织青年教师出色代表到外地考察学习,努力培育一批致力于课改的青年骨干教师。 2、办学条件逐步改善。 新的一年中,学校要连续争取提高教师生活条件,争取筹建教工宿舍;改善办公条件,全部办公室装上空调。连续加强现代技术运用培训,添置多媒体设备,连续增加教师工作电脑,设立电子阅览室。争取改建塑胶跑道,彻底转变天一晴就刮灰的现象

14、;改造厕所,争取无臭化。 3、竞争气氛逐步增加。 学校要连续改革教师评价体系,修订训练教学嘉奖制度:适当拉大月考奖安排差距,尝试年度教师考核分与年终奖挂钩。鼓舞先进,鼓舞拔尖,对有奉献的教师赐予重奖,让有作为的教师有地位。努力培育自己的名师。对乐观担当学校创特色和辅导参赛的教师全力支持。鼓舞出成绩。连续选拔青年教师进入学校治理层面培育,优胜劣退; 4、办学特色再上等级。 过去的一年,我校在音乐和象棋特色上都取得了较为满足的成绩。能否再创佳绩,能否经受新的考验,是我们在新的一年中面临的现实。2022年全市将组织班级合唱竞赛和校级合唱竞赛,将选拔优胜单位参与全省竞赛,我校能否再代表义乌参赛,有赖于

15、全体教师的努力。三位音乐教师和全部班主任都必需从严要求,做好选拔和训练工作,精益求精,一丝不苟。器乐独奏竞赛和下一届艺术节训练的苗子也要提早进入选拔和训练。象棋方面也将面临新挑战,2022年上半年参与全省竞赛,争取名次能连续保持在全省前三名。在强化两大特色根底上,学校必需挖掘新的特色突破口。如乐观参与科技运动会。争取在无线电测向、航模、创新大赛中大面积获奖。 5、校园文化再求创新。 提高校园文化气息,增加艺术方面投入,音体美各科全面进展。充分发挥少先队组织作用,发挥宣传窗和黑板报作用。连续发挥校园播送网作用,让儿童歌曲、世界名曲感染学生心灵。加强学生思想品德训练和行为标准训练,乐观开展做人训练。完善班主任队伍建立,标准班级治理。各班教室门口设立班主任岗位牌,明确职责,实施班牌导行制;乐观开展读书活动,适时开展读书活动成果展现会。做到班班有文化,班班有特色。提升学校艺术节档次,2022年争取为全部学生配备校服。 6、再创佳绩提升声誉。 在2022年,学校要连续加强人文化治理,表达教师仆人翁地位。学校层面,要连续保持现已取得荣誉,在现代

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 高等教育 > 大学课件

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号