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1、数据分析经理岗位的工作职责标准版本职责：1、负责公司运营数据统计和分析，并形成日、周、月、季、年数据分析报告;2、优化运营数据模型，对运营各个环节提出建设性的改进方案;3、收集和分析异常运营数据，为运营提供有效的数据支持，并根据数据提出有效的应对策略和需求分析;4、负责公司市场、行业、竞争对手情报收集，并利用与运营决策;5、负责统计各类数据，定期更新数据库，完善数据指标体系;6、牵头开发新的数据报表，完善建立业务数据的多方面监控体系;7、与外部门沟通，优化数据，报表的提取流程及途径;8、与团队一起完成数据分析报告及定向分析报告，对内支持运营团队的业务数据需求。9、完成领导交办其他工作任务;职位
2、要求：1、大学本科及以上学历，数学、统计学、专业优先;2、精通e_cel、ppt等office办公软件（必须条件）3、具有清晰的逻辑思维能力，良好的沟通表达能力;身体健康无疾病4、具有互联网数据分析工作经验者优先;数据分析经理岗位的工作职责标准版本（二）职责：1、负责区域数据分析团队，并做好日常管理工作;2、带领团队进行数据统计分析挖掘、发现问题并提供策略建议，配合落实精准营销方案;3、理解业务的方向和战略，产出有效的数据模型，形成分析报告，提供数据支持，优化和完善公司的数据分析体系;4、规划数据分析应用项目，并推动项目的应用和发展。职位要求：1、全日制本科及以上学历，精通E_cel、SQL，
3、会SPSS/SAS操作，会Matlab、R、python等其他数据处理与分析软件者优先，精通各项算法，如决策树、逻辑回归、神经网络等，并有相关成功应用经验;2、有呼叫中心运营数据分析经验者优先;3、尝试过数据挖掘，并对挖掘结果有独立分析经历者优先;4、有极强的业务敏感性和对业务的解读能力，善于通过数据揭示业务问题;5、表达能力强，有良好的沟通能力。数据分析经理岗位的工作职责标准版本（三）职责：1、负责公司运营数据统计和分析，并形成日、周、月、季、年数据分析报告;2、优化运营数据模型，对运营各个环节提出建设性的改进方案;3、收集和分析异常运营数据，为运营提供有效的数据支持，并根据数据提出有效的应
4、对策略和需求分析;4、负责公司市场、行业、竞争对手情报收集，并利用与运营决策;5、负责统计各类数据，定期更新数据库，完善数据指标体系;6、牵头开发新的数据报表，完善建立业务数据的多方面监控体系;7、与外部门沟通，优化数据，报表的提取流程及途径;8、与团队一起完成数据分析报告及定向分析报告，对内支持运营团队的业务数据需求。9、完成领导交办其他工作任务;职位要求：1、大学本科及以上学历，数学、统计学、专业优先;2、精通e_cel、ppt等office办公软件（必须条件）3、具有清晰的逻辑思维能力，良好的沟通表达能力;身体健康无疾病4、具有互联网数据分析工作经验者优先;数据分析经理岗位的工作职责标准
5、版本（四）职责：1、完成公司经营相关的日报、周报和月报;2、对各业务部门进行数据需求支持，并从数据中提出更优的改进策略;3、对用户特征、用户行为、付费等数据进行数据挖掘、统计建模分析，并将分析结果上报有价值的数据支持;4、主动分析并研究业务数据，基于数据分析成果，为管理层和业务部门提供商业策略分析和业务优化建议。岗位要求：1、本科及以上学历，计算机、统计、数学等相关专业;2、两年及以上互联网数据分析工作经验;3、扎实的SQL数据处理技能，会使用R语言或者Python进行数据建模;4、充分的数据敏感度，能从海量数据表现中提炼核心结果，及时分析数据中隐含的变化和问题;5、优秀的分析问题和解决问题的能力，能够把合理的思路成功应用于实践;6、表达能力强，具备优秀的快速学习能力、沟通协调能力及团队精神。第1页共1页
