2023年电子工程师年终工作总结5篇

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1、2023 电子工程师年终工作总结 5 篇电子工程师年终工作总结应当怎么写?电子工程师工作比较繁忙,总结今年的工作,也是为明年的工作可以吸取到今年的工作问题的教训,为明年做好预备。下面是由我为大家整理的“电子工程师年终工作总结”,仅供参考,欢送大家阅读。电子工程师年终工作总结(一)一年的脚步刚刚离去,来到已经半年多了, 回首过去的这段工作经受我感受颇深。我的角色真正意义上从一名大学毕业生转变成一名电子工程师,刚开头进入工作岗位,有对将来的向往也有对前途的担忧。电子工程师是个技术岗位,没有太多的交际,唯有用技术说明一切。初出茅庐对于这些应接不暇的高技术布满无限奇异,但是落实到自己身上却显得捉襟见

2、肘。在学校学的是电子信息工程,虽说专业对口,但是到了实际应用就有种“书到用时方恨少”的感觉。这或许就是大多数企业不情愿接纳应届毕业生的缘由 吧。在这里待遇不算好,但是我个人认为比较适合毕业生的进展。总结这一年多就是“累但很充实”,白天工作晚上回去还要连续“充电”,每天都有收获,从焊接、画图和英文数据手册的阅读等等方面都有了较大的提高。测试是这半年多中的“重头戏”,使我对公司的产品线有所了解,但是这花费的时间较多,有时候一项工作由于测试的中断而停顿。在过去的日子里唯一缺憾的一点就是没做什么工程,力气也只停留在小模块的驱动上面,做工程是能快速提高的一条捷径, 从中能挖掘很多深层次的问题。另外,在这

3、半年多的困难奋斗中我的自学力气也有了长足的进步,根本摆脱了学校里教学为主的学习方式。从教师讲解资料到自己利用可以利用的资源查找资料包括数据手册或者网络等方式,这些都是自学力气提升的表达。阅读英文数据手册是个麻烦的问题,但是在实际应用中它却是最有效的方式,在这上面我花费了相当多的时间。面对一个的平台,没有中文资料网上的沟通也很少,现在想想当时走了很多弯路,铺张时间去纠结一些不该纠结的问题。或者可以这样说,没有适应的学习方式,面对问题宠爱去究根结底, 把心里的那些“疙瘩”一一解掉才开放下一步工作,但是事实上很多东西都是不必要的“鸡肋”而已。渐渐的我将摆脱这些“鸡肋”,从而提高效率。由于力气有限,还

4、是无法躲避一些问题。对于 efm32 平台有时间的问题也有力气的问题, 最大的障碍还是对资料信息的猎取力气,的学问的概念不能理解透彻,影响了最终的应用。efm32 平台中途搁置是一个圆满,但是我信任我能解决遇到的问题。的 n_p 平台我会认真去学,efm32g n_p17同属于 corte_-m3 内核,这也有助于我对学问的理解,期望能通过这种途径解决 efm32 学习中遇到的一些问题。总结过去的一年是落后的一年,也是哀思的一年,有来自生活的压力也有前途选择的压力。亲人故去、毕业、考试等等,这些或多或少对我的工作产生了确定的影响。的已经开头,我将总结过去一年中的得失,扬长避短。在的一年里我将用

5、四个字概括“任重道远”, 在 efm n_p 两条线并进的同时期望能向 arm9 平台迈进,还期望在 pcb 板设计及硬件电路上有提高,争取把握绘制多层板的力气。我有兴趣侧重于无线数传zigbee、bluetooth、gps、gprs 都想尝试应用。年不是世界末日,我需要迎接更多的挑战,励志耕耘锐意进取。电子工程师年终工作总结(二)在岁末年初, 各项工作收关开局之际,有必要对电器部门过去一年来的工作进展认真总结,认真的筹划明年的工作。现将 20年度的工作状况以及 20年度的工作设想简要的向公司领导作汇报如下:一、20年工作总结与回忆 1、主要工作与成绩作为公司的电子工程师,我们的工作与公司的整

6、体工作密不行分,为了圆满地完成公司的工作任务,确保电器设施的良性运行,为公司全年目标奠定坚实的根底,本人协同电部门全体同志围绕以下几个方面,取得了较好的成绩:(1)强化制度落实,提高责任意识。首先,进一步落实部门员工的岗位责任制。对员工的职责进展合理分工,细化责任、目标到人,为制度的落实打下坚实的根底。具体表现在: 以标准治理为原则,将电器设施责任区细化到具体责任人身上,强化对目标考核的把握力度,限度激发职工的责任感;进一步落实物料倒退制度,严格进展每日一算,削减无谓的、人为的材料损耗;在各电器设施责任区内实行责任人自查、部门检查,自检与安检体系相结合的方法,确保了电器维护工作到岗到位。其次,

7、 加强制度的执行工作。为了确保各车间电器设施的正常使用,我带着部门员工, 利用一切时机对电器设施进展维护保养。一方面,乐观主动和生产部门联系和协调,确定好修理的时间及人员,准时制定好修理打算,保证了养护修理工作按章、有序地进展。另一方面,加强值班电工对电器设施的巡查力度,要求部门人员做到“三勤”勤巡察、勤保养、勤动手,要求值班电工每天不断在车间巡察, 加大对各种电器设施的每日每周的巡查力度,对觉察有安全隐患的问题马上整改,将其消灭在萌芽状态,为确保生产的正常运行供给有力的保障。再次,强化责任意识。加强对电气人员的思想了解,培育归属感和责任心,促进电工队伍的分散力,促进职工仆人翁意识的培育。在实

8、际工作中增加电工的自觉意识与责任感,转变工作作风,增加工作的主动性和制造性。进一步提高全体电工的工作力气技术水平,确保班组电工整体工作上一各的台阶。(2)加强科技创,狠抓节能降耗创与治理是企业效益得到保障的生命线。为此,我带着电器部门的员工从自身做起,锐意创、细化治理,为公司进展做出应有的奉献。首先,在设备的安装过程中,以节约为原则,充分利用公司原有的旧设备对局部电器进展升级改造,在去年的根底上,对计量系统和中心收卷机等设备进展了创升级,使得设备的自动化程度进一步得到提高。其次,在能源治理上,从监管维护、节能治理、修旧利废三方面入手,从小处做起,严格执行,常抓不懈。我们结合电器设施实际运行状态

9、,针对制约生产过程的实际问题加大科技攻关力度,在减轻劳动强度、降低能耗上下攻夫,激发电工创思想、多出点子、想方法,确保了创工作的全面开展。同时,加大对生产过程中的监控工作,在保证正常生产的前提下,加大对人走不关灯、不停机等能源铺张现象的考核与监视力度,使得问题根本上得以杜绝。另外,大力提倡以旧换、修旧利费的节约之风,提高综合利用率,做到废件回收治理,节约了材料,提高了效率。(3)加强学习培训,狠抓安全教育在电气人员技术素养的培育过程中,我们以实践为主,学习工作标准, 标准操作行为。一方面,进展各项规章制度治理标准的学习,在培育电工的听从意识、创意识、安全意识的同时,提高每个人的业务素养。另一方

10、面,认真落实执行“以师带徒”工作,利用教师傅在工作中对员工进展传、帮、带,以有效提高修理技能的把握程度。另外,在用人、稳人、容人、育人上下功夫,提高他们的工作责任心。利用每天早晨按排工作时间,对当天的工作进展有效的布置和安排,并结合实际的相关问题进展探讨,并以此来推动电工的工作激情,增加工作自觉性。在抓好电器设施和创工作的同时,我们还进一步深入开展安全学问教育强化安全生产意识,提高标准安全生产,从防患保障生产正常进展,提高效率入手,有打算、有针对性的开展电器设势检修保养,时刻提示全体电工的安全防范意识,同时乐观按排电工参与供电局和劳动局的安全和上岗培训,使他们多持证上岗,时刻警记安全第一,安全

11、深入心中。3、20年工作存在的主要问题综观任务完成状况和效能,我和本部门的工作还存在几个方面的缺乏:(1)重技术而轻治理。由于我始终以来把技术看得很重,总是想把公司里的电气技术多全面的撑握,这样就无视了细节上的治理,特别是在电工的劳动纪律上,少数人还存在着纪律观念缺乏,工作责任心较差的现象,影响了工作的质量。(2)工作前瞻性不够,主动性不到位。对将来的工作缺乏长远的规划,或者推想不准确, 没有更好地做到未雨绸缪。电器部门整体来说,在工作中还缺乏创意识与力气的问题,业务素养还需要进一步提高。(3)部门之间的协调工作做得不力,有的工作领域参与不够,局部电工缺乏大局意识,在和其他部门间协作不全面,缺

12、乏相应的信息构通,使得工作有时会消灭环节吻合上的问题,确定程度上影响了工作的效率。这些都需要我本人在明年工筹划、组织和实施中予以重视和改进。二、20年工作展望与思考 20年,我们的工作将遵循如下思路:围绕公司目标抓治理,创思维抓设备,务实高效抓落实,人本治理抓细节;以安全生产为宗旨, 以日常维护检修为根底,以节能降耗为突破口,制造性的开展工作;做到电器设施的“四个完好、两个确保、两个提高”。“四个完好”即设施完好率90%,修理打算完好率 100%,工作质量合格率 100%,检查结果整改率 100%;“两个确保” 即确保电器设施安全正常运行,确保电器设施现场治理始终处以受控状态。两个提高,即电气

13、人员技术水平的提高,电器设施现场治理的提高。为此,我们将主要从这样几个方面开展工作:1、坚持贯彻实行以人为本绩效治理为根底的指导思想,要求全体电工转变思想,抓根本、抓细节、抓实效,加大对各项治理制度的执行力度,确保完成各工程标的完成。结合实际状况抑制人员设施相对薄落, 技术力气缺乏的因素,制定出合理电器设施的安检打算、电工培训打算等,并准时考核总结。2、连续完善电器设施台帐制度,对电器设施进展标准化治理,争取做到清楚记录每一台电器设施运行状况,确保电器设施的正确使用与维护。3、大力推动各项治理制度的执行力度,结合实际生产状况紧紧围绕日常修理打算检查。在抓好细节治理的同时,合理强化好能源物料治理

14、,针对生产质量的薄落环节乐观查找创改造空间,为生产排忧解难,使电器设施整体工作稳步前进,确保各工程标任务的顺当完成。4、强化安全的重要性,留意工作质量及效率的提高,强化现场治理标准。利用一切时间对生产线上的电器设施进展维护保养,加强对生产人员现场讲解操作规程,监控违反安全操作的人和事,觉察问题准时制止。5、加大能源考核把握力度,合理制定各电器设施的操作程序,从细化监管责任指标每月考核入手,坚决杜绝不合理不必要的铺张。6、进一步提高电气操作人员与修理人员的技术力气,强化人员素养培训,以效益创及检修打算为有利条件。结合实际状况培育电气人员单独作业的力气,加强对各种工作标准和效益挖潜的空间,乐观为生

15、产排忧解难,从节约能源削减劳动强度,提高修理质量入手,制造性的开展工作,确保效益挖潜能收到良好的效果。我和我的部门同事一起保证:在已经到来的 20年,电气部门将在公司领导的正确领导下,严格落实各项工作制度,狠抓制度治理与人员治理,优化治理规程,争取精彩地完成公司领导交给的各种任务,以的热忱,限度地效劳于生产,为全面完成 20年的公司整体目标做出应有的奉献。电子工程师年终工作总结(三)时间荏苒,走过了格外的 20。这一年我带着稍许稚气,怀揣梦想,以熏陶自己四年的校训“困难朴实,勤奋进取”为学习、工作中思想与行动上的奠基石,踏上了自己的工作岗位。很荣幸,我参与了建筑公司地铁号线标工程部,在这个团结

16、有干劲的大家庭环境下已经工作、学习、生活了一年有余。时间不长,自己却受益匪浅, 对工作流程的生疏,理论到实践上的升华,阅历的积存这些都是毕业大学生转型过程中最贵重的财宝。在工作中总结,在总结中学习,现把 20年工作中的阅历教训总结汇报于各位领导,同时作为自己在 20年工作的引航灯,能够扬长避短。作为人工作会沿着学习的步伐开放,下面就依据我学习的过程来总结自己的工作:一、识图过程学习总结:识图是施工的首要任务,各个单体,从系统图、干线图到平面图要建立自己整体的思路,明确设计意图这是第一步,了解各单体的各专业图纸,依据合同内容知道图纸中哪些单位工程是我们总包方来施工,哪些单位工程是由其他分包方来施工。然后是深化到细节,这是识图的重点, 我通过工程量的计算来加深对图纸的生疏,在算量的过程中不仅积存预算方面的阅历,更能对现场施工材料有大体量上的把握,做到提料心中有量,避开提料过程中的费、漏、缺等状况的发生,同时也能觉察设计中存在的理论缺陷或者与施工不符的地方,把这些问题统计下来亦能便利今后做图纸会审记录,也使自

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