《德龙钢铁-混铁炉大班长职位说明书》由会员分享，可在线阅读，更多相关《德龙钢铁-混铁炉大班长职位说明书（4页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、职位说明明书基本情况况职位名称称混铁炉大大班长职位编号号306008所属单位位炼钢厂所属部门门转炉车间间直接上级级职位生产副主主任直接下属属职位混铁组长长、运行行组长、废废钢组长长职位设置置目的保证混铁铁炉的正正常生产产运行及及转炉除除尘达到到有关标标准。工作职责责和工作作内容1. 负责混铁铁炉、废废钢、渣渣盘供应应和汽化化、除尘尘系统的的全面工工作。2. 负责分管管岗位操操作规程程的制定定和落实实。3. 负责汽化化冷却和和除尘环环保达到到有关标标准。4. 负责管理理有环境境卫生和和设备的的维护工工作。5. 负责岗位位工的工工艺技术术培训和和考试评评比工作作，不断断提高员员工素质质。6. 负责
2、分管管人员考考勤、考考核工作作。7. 负责对出出现的设设备事故故组织抢抢修和原原因分析析。8. 负责岗位位工按规规程操作作，对操操作不当当发生的的事故负负管理责责任。9. 负责混铁铁炉的大大修、烘烘炉和日日常检查查工作。10. 负责对所所需能源源介质安安全、正正常使用用工作。11. 负责渣场场废钢的的加工，回回收工作作。12. 负责临时时性任务务的完成成工作。13. 提高大班班员工的的满意度度和凝聚聚力以及及业务能能力，工工作积极极性。14.15.16.17.18.工作职权权1. 审批权：有权批批准权限限范围内内的假期期，执行行劳动纪纪律，维维护生产产秩序。2. 考核权：有权对对大班职职工违章
3、章违纪行行为提出出考核。3. 奖惩权：有权对对成绩突突出的职职工提出出奖励建建议。4. 提案权：有权向向车间及及其它单单位反映映所需解解决的问问题。5. 监督权：对各类类人员的的不良行行为有举举报权和和越级汇汇报权。6. 拒绝违章章指挥权权：对上上级和违违章指挥挥有权拒拒绝。7. 制止违章章作业权权：有权权对大班班职工违违章作业业进行制制止。8. 建议权：有权对对车间的的管理制制度提出出合理化化建议。办公设备备个人专用用办公桌、办办公椅、计计算器、文文件柜、文文件夹班组共用用电话车间共用用分厂共用用公司共用用工作关系系内部工作作关系汇报向车间主主任汇报报所属各各班组生生产运行行情况和和存在的的
4、问题，以以及需其其它单位、部门门协调解解决的问问题。督导1、各班班组按计计划完成成各项工工作任务务。2、所属属班组的的安全会会、学习习会。3、所属属班组的的考勤、考考核及规规章制度度的执行行。4、岗位位工按规规章操作作，对岗岗位出现现的问题题指导解解决方法法。协调1、协调调所属班班组长的的关系，共共同搞好好班组管管理工作作和交接接班工作作。2、协调调所属工工序岗位位关系，确确保生产产顺行。3、与车车间领导导协作，搞搞好大班班的管理理工作。外部工作关系1、与分分厂有关关部门协协作搞好好所需能能源介质质协调工工作。2、与炼炼铁厂协协作搞好好铁水罐罐的周转转使用工工作。3、与烧烧结厂协协作搞好好斜板
5、池池排泥工工作。基本任职职资格学历中专以上上专业混铁工优优先年龄25-550岁性别男个性开朗、大大方、待待人诚恳恳、办事事公正、有有责任心心。工作经验有班组长长工作经经验一年年以上。在相关岗岗位工作作两年以以上。有处理突突发事故故的能力力。工作技能了解混铁铁炉及转转炉除尘尘系统的的相关工工艺技术术理论知知识。有一定的的基层管管理知识识，并能能指导各各岗位工工作。掌握主要要岗位的的实际操操作技术术，并能能协调好好各方面面的关系系。职前培训班组长基基层管理理知识培培训。煤气使用用知识培培训，除除尘、环环保知识识培训。掌握主要要岗位的的实际操操作技术术，并能能协调好好各方面面的关系系。其他要求身体健康康，有创创新能力力。有一定的的口头及及书面表表达能力力。
