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1、企业新员工演讲稿 演讲稿的内容要根据具体情境、具体场合来确定，要求情感真实，尊重观众。在学习、工作生活中，演讲稿的使用越来越广泛，则一般演讲稿是怎么写的呢？下面是小编整理的企业新员工演讲稿，希望对大家有所帮忙。企业新员工演讲稿1尊敬的各位公司同事/领导：大家好！我叫XX，大家以后叫我XX，或者叫XX都可以。在来到公司之前，我经过多种办法去了解公司。发现公司的环境，氛围，条件，待遇，领导的独特影响力。都是我心中一直所追求的完美公司。来到这里我很快乐，因为，在这里我会勤奋，努力的工作。希望在领导和各位前辈的指点下，我能不断的提升自我，成为公司的得力助手，再次感激各位同事和前辈给我这个时机，在以后的
2、工作，我会认认真真，踏踏实实的做好本职的工作。借这次时机，我祝愿我们公司20xx年财运旺旺！祝愿领导及在坐的同仁，国庆及中秋高兴！心想事成！谢谢企业新员工演讲稿2尊敬的公司领导、亲爱的同事们：大家好！我是XX班(组)的XX，毕业于XX大学XX专业。站在这里代表新同事发言，我感到十分荣幸。感激公司领导给我这样一个时机来叙述我作为新员工的一些心声。相信在座的各位新同事和我一样，迫切的等待这样一天的到来已经很久了！从呱呱坠地，到风华正茂，我们完成了身体上的成长;从呀呀学语，到大学毕业，我们完成了知识上的积累;从一无所知，到知书达理，我们完成了人格上的蜕变，只等待走上工作岗位的这一天！这一天是我们人生
3、轨迹的重大转折点！大学毕业进入新岗位，我们有许多需要面对。全新的环境里，专业严格的工作制度代替了大学的自由随意;来自四面八方的新同事取代了曾经熟悉的同学;全新的岗位上，我们的任务由汲取知识转变成发挥才干，我们的角色由激情洋溢的大学生变成爱岗敬业的公司员工，我们的定位也由教育的接受者转变为技能的掌握者，这许许多多的巨大改变都需要我们去不断适应。但是不要忘记，仍然有一些东西，需要我们的坚守。一贯的道德，仍然是我们行为的准绳;宏大的理想，仍然是我们不变的追求;不断的求知，仍然是我们进步的动力;积极的进取，依然需要我们的秉承。在这样一个重要的工作岗位上，我们要认真加入训练，扎实掌握岗位技能，积极待人接
4、物，虚心学习别人长处，努力让自己迅速成长为一个思想进步、技术过硬、扎实肯干的合乎公司要求好员工！我们更要精诚合作，互相帮忙，努力让我们的团队成为一个和谐、团结富有战斗力的团队！如果说，新环境是天空，那我们就是那回旋的雏鹰，相信不断的搏击会让我们的羽翼变得更加丰盈，成为高高蓝天上的一抹美景;如果说，新环境是大海，那我们就是翻腾的浪头，相信不断的前进会让我们成为滔天的巨浪，成为大海的主角;如果说，新环境是舞台，那我们就是演员，相信不断的锻炼会让我们更参加戏，成为舞台永恒的魅力。我们向领导们保证，我们会不断的磨练自己，成为公司不同凡响的新动力！企业新员工演讲稿3各位新同事：大家好！很快乐省公司安顿了
5、这个新老员工座谈会，公司一向对我们新员工非常关怀和重视，这次座谈会主要是为了帮忙大家尽快融入公司，同时也给了我们一次学习和交流的时机。先自我介绍一下，我叫XXX，毕业于XXX大学法学系，目前在XXX从事大客户管理工作。首先我要祝贺大家，祝贺大家通过层层选拔成功参加移动公司！你们的参加为公司注入了新鲜的血液，充实了公司的人才贮备力量，衷心欢迎你们！今天，站在这里跟你们谈工作体会，心情很冲动。从你们脸上，我看到了两年前的自己：迷惘、憧憬、不安。离开学校进入公司，意味着我们已不再是“学生，而是“员工。校园里的辉煌或荣誉，都已成往事，现在我们站在一个全新的平台上。未来的工作需要具备什么样的素质怎样做一
6、名优秀的员工这些都是大家急迫关注的吧，下面我就将我上班后的体会简单跟大家交流一下，希望对各位马上进入岗位的兄弟姐妹们有所帮忙。上班后的体会很多，不过我觉得最重要的还是两点：1、学习、不断的学习;2、强烈的责任心。我这里讲的学习跟学校里学习知识有很大不同，工作上的学习更多地体现为用心察看、用心思考、用心领悟。我进公司后最开始在综合部做综合员，主要负责文字材料和根底管理提升工作。当时，由于业务规模迅速扩大，一个县营业部的各方面KPI指标加起来不少于20项，其中指标分解形成的小项以及日常GS加起来大大小小的工作至少有五六十项，形成一种“千头万绪的繁杂现象，如果不突出重点，胡子眉毛一把抓，很难完成关键
7、KPI指标。这种情况下，精细化管理提升工程应势而生。我负责具体制定、跟进营业部几大重点工作的实施情况，每个工程都做到“定工程、定责任人、定措施、定完成时限，每周向营业部领导汇报重点工作发展情况、完成进度、遇到的问题以及下一步发展的方案。通过精细管理的实施，我发现各部门的沟通不及时、信息传达不畅是影响工作进度的一大因素，而综合部的督办职能正处于弱化的状态。则，怎样使重要事项不因配合不畅而延误同时又不影响配合部门的工作日程呢首先，为了避免重要工作漏传或部门间推诿责任的现象，我在送达公司发文以及会议纪要的时候，都提醒部门负责人签收确认，然后将各部门签字确认后的文件存档以方便日后有据可查。另外，为避免
8、因配合不到位而影响工作落实的情况，我在获得领导同意后，将督办工作单改版成内部工作任务单，发给各部门。对于非常重要且需要其它部门配合的工作，主办部门可以发单至协助部门要求配合，相当于部门之间的四级工单，协助部门必须给予回答，由综合部督察，这样有效地减少了部门间配合不力的现象。在综合部工作的一年多时间里，我学到了许多东西，它不仅让我有时机了解整个营业部的工作发展情况，树立全局意识，更重要的是，它让我在日常琐碎但不可少的工作中得到历练，使我渐渐远离了当初刚进公司的焦虑与浮躁，心态更为沉静与平和，让我渐渐学会了静静地察看、细细地体会与深深地思考。我想，对于新员工来说，学到东西和有效锻炼是非常重要的，它
9、是职业生涯的必要积累。公司给大家提供了非常广大的开展空间，我们只有不断地学习养精蓄锐，吸收新鲜营养，不断提高自己的综合素质，这样当时机到来后，我们才能抓住时机，完成职业生涯的更进一步。各位兄弟姐妹，光学习是远远不够的，富有强烈的责任意识才是优秀员工的必备素质。我们必须对客户负责、对上司负责、对公司负责，同时也要对自己负责。做事的过程，也是展示自我品牌与人格魅力的过程，所以，用强烈的责任心用心做好每一件事也是树立个人信誉的过程。今年4月份，我从综合部调至大客户中心，任大客户主管助理，主抓根底工作的落实。当前的情形是，人少、指标重、任务多，特别是繁重的集团信息化推广任务，占据了客户经理大局部时间。
10、这种情况下，一些根底工作面临浮于形式的危险，特别是不轻易停机提醒工作，时常有漏提醒或不提醒的现象。由于考核方式是随机抽查，不少客户经理还存在侥幸心理。如果不轻易停机提醒没有扎实发展，表明我们对客户的最根本的承诺都落不到实处，会严重损害客户对移动效劳的信任。在客观环境难以改变的情况下，我梳理了日常固定工作，制定周方案、日方案，有效地提高了客户经理的工作效率;同时，加强检查力度，由之前的每周随机检查一次改为每天检查、即时通报，杜绝客户经理的侥幸心里。最后，通过对特殊客户改变提醒方式、大力推广银联支付、捆绑支付等方式不断完善我们的提醒体系。通过一个月的强化落实，现在客户经理都培养了每天必做不轻易停机
11、预警的习惯，近几个月我们部门的提醒率都大大超过了市公司的考核值，得到市公司的通报褒扬。工作是细水长流，一份持久的责任心来自于对工作、对公司强烈的热爱，我们都是移动人，我们都有强烈的集体荣誉感，所以我们会自觉地为中国移动的品牌形象而努力奋斗。各位新同事，我们是幸运的，移动公司给了我们一个良好的开展平台，让我们能够在广大的实践中充沛学习、充沛锻炼、迅速成长。我们是有朝气有发明力的高兴团队，在这个团队里大家可以充沛展示自己的聪慧才智，不断吸收团队精华，使自己无论在工作还是生活方面都处于一种“臻于至善的状态。大家都是有理想有抱负的有志青年，让我们将理想与移动公司的愿景接轨，以“做一名卓越的移动人为目标
12、，爱岗敬业、勤奋学习，成长为一名成熟、坚毅、善于思考、富有责任心的优秀员工，高兴工作，高兴生活，融入移动，发明成功！企业新员工演讲稿4各位尊敬的领导和同事们：大家好！我是XX，来自浩天电缆分公司。时光总是匆匆地悄然从身边流过，弹指间一年过去了。记得在20xx年6月我刚从广西水利电力学院毕业，学习的是电力系统极其自动化专业。7月13日入职，在一线施工班组锻炼学习，起初在工作生活中不适应，后来通过班组师傅们的悉心教导和自己的努力，渐入佳境。在20xx年我有幸参与了公司的科园站送出项目和凌铁送出七一站两大项目。其中我学到了电缆敷设的施工流程和一些职业技能，小至紧线器等工器具的使用，如何施工交底;大至
13、输送机，牵引机的使用。并在10kv电缆头制作，10kv电杆和110铁塔的高空作业也得到了很大提高。在20xx年终，我有幸成为分公司的工作负责人，负责烟厂改造项目和110kv相思湖站配套送出江北大道。其中我学会了如何安顿施工人员有序文明施工，如何沟通，从而提高施工效率。在过去一年里，我感激分公司领导给予我开展的平台，我学到了在学校不曾学过的知识和技能。血汗书写了历史，在20xx年末，我的努力也得到了公司领导的认可，我很荣幸地获得了年度优秀员工的殊荣。在未来我会一如既往的保持这份激情，在有限的时间里做出无限有价值的事，在平凡的岗位上做出不平凡的事。我的演讲完毕，谢谢！企业新员工演讲稿5尊敬的各位领
14、导、亲爱的同事们：大家好！我是XX五公司的新员工XX，毕业于XX大学水利水电项目专业。很快乐今天站在这里代表咱们新同事发言，也很感激公司领导给我这个与大家共同学习，分享的时机。请允许我改用大家都很熟悉的一句话开始我的讲话，我想代表我们新员工，对所有热情迎接我们新生力量的XX人，葛五公司人说：谢谢大家，我们来了！我们来了。带领期待和渴望，带领欣喜和不安，带领热情和迷茫，带领年轻的幻想，带领大学在我们身体里沉淀下来的思想、情感、品格，来到了XX。在这个骄阳似火的七月，我相信大家一定和我一样，感受到了宜昌的热情，空气是热情的，马路是热情的，我们XX人更是热情的。从报道至今的十几天，眼前的一切逐渐清晰
15、起来。拓展训练，我们作为团队中的一分子，坚决执着地行进，安静地吐露芬芳，团队因我们而美丽;团队在我们每个人的撑持下，穿越生命线，悠然地绽放，我们因团队而和煦感动。培训期间，我们真正打开了职业生涯的第一页，了解了集团公司和我们五公司的企业文化和精神，掌握了根本的公文写作，生产平安知识和商务礼仪的根本原那么，和共青团零距离接触，让稚气的我们有了底气。记得杨颖老师在情商管理课的结尾，用哑哑的嗓音伴着手语带给我们的?感恩的心，带给我的感动挥之不去。用感恩的心去工作生活，我们就不会产生抱怨。苦与乐，都留在心底，我们每个人都一定有着自己不同的感受，收获。张晓风曾说过这样一句话：“树在。山在。大地在。岁月在
16、。我在。你还要怎样更好的世界在此，我要再一次感激公司领导和师长给了我们这样一个平台，也为我们指引方向，我也要感激我的同事们，我们在培训的过程中互相帮忙，互相学习，度过了宝贵，充实的十几天。我知道一句“谢谢远远不够，知易行难，对于刚才踏出校门的我们，以后的路很长，需要学的东西很多，还需要我们脚踏实地。3月，我在参观向家坝缆机平台时，站在高处观光台向下看，施工车辆往来穿梭，项目机械星罗棋布，施工人员忙碌着，像小甲虫在蠕动，那其中有我们XX人。那一刻，心中的震撼不可言喻，一个人的力量是微小的，然成千上万的施工人团结奋战，却可以建造一座座固假设金汤的大坝;那一刻，我庆幸我选择了XX五公司这样一个施工企业，我相信任何平凡的工作，都有着不平凡的意义。今天，在这里，我们即将拥有新的责任和使命，心中复杂的心情难以言表。明天，我们将收拾行李和心情，奔赴到施工第一线，在新
