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1、张德全同志在全市动物卫生监督工作会议上的讲话2009年3 月7 日）同志们：这次会议是经局党组同意召开的。各县（市）区动物卫生监督机构班子成员、执法办案负责 人共计100 余人参加会议。会议主要内容为同各县（市）区动物卫生监督机构负责人签订责 任状，安排部署09 年动物卫生监督工作。目的是认真贯彻落实省、市会议精神，以保障动 物产品卫生安全、防控重大动物疫病为核心，全面实施“干部作风建设年”、“深入学习实践 科学发展观”和“动物卫生监督执法规范年”活动，提高依法行政能力和水平，建立健全动物 卫生监督责任体系和绩效考核长效机制，落实动物卫生监督责任制管理，实现动物卫生监督 工作标准化、规范化、制
2、度化建设，推动全市动物卫生监督工作又好又快发展。刚才，赵义 良同志宣读了全市2009 年动物卫生监督工作安排意见，各县（市）区要按照要求，积极部 署，贯彻落实。下面我讲三点意见。一、提高认识，分析研究，正确对待当前动物卫生监督工作面临的形势和任务。（一）备受关注的动物产品食用安全保障工作，给我市动物卫生监督工作提出新的挑战。当 前，食品安全工作已经成为各级党委政府、新闻媒体及人民群众、社会各界广泛关注的热点 和焦点问题。一是广大人民群众迫切需求高品质、放心安全食品，维护人民身体健康，维护 社会稳定任务艰巨。二是各级领导高度重视，中央、省、市相继召开会议，出台政策，下发 文件，开展多项专项活动，
3、给动物卫生监督工作提出更高要求。三是食品质量安全事件频频 发生，三鹿奶粉、黑心肉、红心鸭蛋等动物产品质量安全事件的发生给我市畜牧业发展造成 严重经济损失，带来了极大负面影响，给全市动物卫生监督工作的开展提出新的挑战。（二）异常严峻的重大动物疫情和人畜共患病发展形势，给我市动物卫生监督工作带来新的 考验。动物疫病涉及社会的稳定，人民的身体健康和畜牧业的发展。当前，重大动物疫病正 处于高发阶段，虽然我市动物疫情处于平稳态势，但是近期国内外频频发生的高致病性禽流 感、口蹄疫、牛炭疽病等动物疫情十分严重，整体趋势不容乐观，动物疫病防控工作面临的 任务艰巨而繁重，责任重大。（三）齐抓共管的食品质量安全监
4、管格局，给我市动物卫生监督工作提供了新的环境。食品 安全工作涉及社会各界、各个行政部门，是多个职能部门齐抓共管，共同履行相应职责的一 项工作，加强相关部门间的沟通协调，建立共同监管和相互协作的管理局面，为我市动物卫 生监督工作顺利高效开展提供了广泛外援支持。（四）以人为本、执政为民的执政理念，给我市动物卫生监督工作提出了新的标准。树立人 民的利益高于一切，全心全意为人民服务的宗旨已经深入各级政府的执政理念，坚持以人为 本，科学发展为我市动物卫生监督工作指明了道路，明确了方向。行政问责、责任追究等制 度的建立给动物卫生监督工作提出了严格的标准。（五）参差不齐的管理相对人素质和饲养、生产、加工模式
5、，给动物卫生监督管理工作提出 了新的难题。一是动物、动物产品生产、经营、加工技术水平低，饲养方式过于简单，相当 一部分肉品生产加工单位存在规模小，不规范，机械化、标准化程度低，动物防疫条件不合 格以及少数生产加工者公德心和守法意识缺失；二是监管面分散，目前我市规模饲养场 9333 个，发放动物防疫条件合格证365 个，绝大多数为小规模、分散式，一家一户的饲养方 式等问题，增加了动物卫生监管工作广度和难度。（六）“干部作风建设年”、“深入学习实践科学发展观”活动的开展，给动物卫生监督工作提 供了新的发展机遇。干部队伍作风建设不仅影响到单位形象，还关系到动物卫生监督工作的 又好又快发展的步伐。加强
6、队伍建设，规范内部管理，完善规章制度，树立行业新风，为推 动我市动物卫生监督工作向前发展建立了有效途径。二、深刻剖析，认真梳理，着力解决当前动物卫生监督工作存在的主要问题。目前，我市动 物卫生监督工作中仍然存在执法队伍人员素质低、执法不规范、依法行政能力和水平参差不 齐、监管工作不到位等突出问题，成为制约动物卫生监督工作发展的瓶颈。（一）人员队伍素质有待于进一步提高。目前，我市动物卫生监督执法人员942 人，其中检 疫员 820 人、监督员 122 人；普遍学历较低，专科以上学历的动物检疫员占检疫员总数的 39、动物防疫监督员占监督员总数的 71左右，且相当一部分的动物检疫员存在业务知 识水平
7、低、实际操作能力差等问题。所以，全面实施动物卫生监督人员素质教育工程，提高 执法人员队伍整体素质势在必行。（二）干部队伍作风建设有待于进一步加强。目前，我市动物卫生监督执法队伍中仍然存在 政治敏感性差，宗旨观念不强，责任意识，大局意识薄弱，缺乏吃苦耐劳，艰苦奋斗的精神 的思想作风；学而不精、一知半解，脱离实际、纸上谈兵，学习面窄、渠道单一的不良学风； 工作上不扎实，不求实效、工作飘浮的工作作风及部分领导干部不能适应新形势的要求，因 循守旧等领导作风问题。所以，全市要以破解干部职工中存在的作风问题为中心，全面开展 作风整顿活动，提高干部职工高度政治敏感性和责任心。（三）执法办案有待于进一步规范。
8、08 年全市查处各类案件657个，罚款72.39 万元，虽然 取得了历史未有的新成绩，但在一些县（市）仍然存在执法办案能力小，水平低，对应用的 法律、法规掌握不熟练，法律程序意识淡薄，执法文书内容填写不完善等问题。（四）依法行政能力和水平有待于进一步增强。目前，从市所对各县（市）区暗访和案件处 理情况看，个别县（市）区的检疫人员存在着政治敏感性差，工作不到位、不得力、积极性 差等问题，对一些违法行为和违法当事人放任自流，熟视无睹。同时还存在以据代证、以证 代罚、开大头票、出卖空白检疫证明的违法行为。个别执法人员不持证上岗，不按时上岗， 票证填写不规范，执法不规范等现象。甚至出现不作为、乱出票、
9、乱收费、乱罚款以及未经 有关部门批准私自上路拦车等现象。所以，全市要以加强制度建设为主题，提炼经验教训， 以制度管人，以标准鉴工作，指导和改进依法行政能力和水平，提高工作效率，更加充分发 挥服务和监督职能。（五）监管工作力度有待于进一步加强。对所监管的场所的监督管理还有不到位的地方。一 是定点屠宰场监管不到位。个别定点屠宰厂的检疫人员没有严格按照检疫技术规范实施同步 检疫或检疫监督把关不严；二是个别县（市）区对规模饲养场的动物防疫条件、强制免疫的 实施情况、养殖档案建立、免疫证填写、畜禽标志佩戴、消毒和病死畜禽无害化处理、检疫 申报等项工作监管不到位，有些检疫人员在饲养场报检后，不及时到场实施
10、检疫或报检检疫 记录填写不规范；三是有些检疫监督人员在肉品市场监督检查中不按时上岗，存在一人执法 现象，或敷衍了事、走过场，有的一个月甚至几个月才去检查一次，在检查中不认真没有按 要求填写监督检查记录。所以，全市要以着力于破解动物卫生监管难题为目标，建立健全动 物卫生监督长效监管机制，采取综合措施，务求工作实效。三、明确目标，突出重点，扎扎实实开展好2009 年动物卫生监督各项工作。（一）全面开展“干部作风建设年”和“开展深入学习实践科学发展观”活动，实现干部队伍建 设新突破。一要进一步转变思想，提高认识，增强政治敏感性，认真开展作风整顿活动。二 要认真查摆问题，积极研究整改，努力在活动水平上
11、达到了“三个提升”、在活动运行中体现 了“三个突出”、在活动成果中实现了“六个转变，六个养成”。即在思想认识上有提升，突出 领导干部的表率作用；在攻坚克难上有提升，突出反面警示作用；在开拓创新上有提升，突 出典型带动作用。转变思想作风，逐步养成“实事求是”的思想作风，进一步解放思想，树立 正确的省会意识、大局意识、责任意识、服务意识、安全意识和源头意识；转变工作作风， 养成“求真务实”的工作作风，克服庸、散、懒、腐，工作不扎实的工作态度，树立真抓实干 的工作精神；转变生活作风，养成“重品守洁”的生活作风，发扬勤俭节约、艰苦奋斗的优良 传统；转变学习作风，养成“勤勉善思”的学风，树立精益求精，与
12、时俱进的学习态度；转变 领导作风，养成“雷厉风行”的领导作风，克服因循守旧、谋划不前的领导作风；转变行为作 风，养成“令行禁止”的纪律作风，严禁徇私舞弊、以权谋私，严禁吃、拿、卡、要、报现象 树立廉洁高效、风清气正的良好风气。三要认真践守承诺，不做违反规定的事情，自觉维护 动物卫生监督队伍形象。四要树立团结意识，加强交流沟通，建立和谐、融洽工作环境。五 要严肃组织纪律，不迟到、不早退，有事请假，严禁在工作时间做与工作无关的闲杂事情， 严禁工作期间中午喝酒。六要狠抓落实，认真查摆问题，深入追根溯源，分析解决对策，研 究制定措施，积极严肃整改，推动全市动物卫生监督工作取得新成果。（二）全面开展“动
13、物卫生监督执法规范年”活动，实现依法行政能力建设新成效。1、加强人员素质教育。一要全面实施动物卫生监督人员素质教育工程，对全市的动物卫生 监督人员、检疫人员、协检人员进行逐级培训。逐步将培训形成制度化，全面提高动物卫生 监督人员的政治素质、法律素质、业务素质，适应动物卫生监督工作的需要；二要组织全市 动物卫生监督人员认真学习、宣传、贯彻动物防疫法以及配套的规章，使全市动物卫生 监督执法人员尽快掌握和准确理解动物防疫法的各项规定，适应动物卫生监督工作面临 的新形势，努力建立一支纪律严明、法律精通、技术过硬的高素质动物卫生监督执法队伍。2、加强内部管理。一要强化内部管理。完善了人员档案，实行档案制
14、管理。加强人员审核 管理。严格发证程序，对不符合条件的人员，坚决调离动物卫生监督队伍，净化执法队伍； 二要完善规章制度。修订行为规范，实行规范化、制度化管理。推进全站干部职工依法行政 能力建设，确保所办案件程序合法、事实清楚、证据确凿、适用法律条文准确、处罚得当； 三要实行岗位责任制管理。全市动物卫生监督人员、动物检疫员、动物检疫协检员要分工明 确、责任明确，对每个环节、每项工作全部实行定人、定岗、定责，并层层签订承诺书、责 任状，做到一级抓一级，层层抓落实。要严格按照全市动物卫生监督工作制度和全市 动物卫生监督执法人员落实八个必须做到和七项工作到位工作制度及“十条禁令”等执法人 员行为规范要
15、求开展好分管工作，有力的保证动物卫生监督工作的顺利开展。四要严格落实 责任追究制管理。总站稽查队，对全市的动物卫生监督人员进行督查，发现违规违纪人员依 据动物防疫法和石家庄市“两员”过错追究管理办法严肃处理，情节严重的移送有关 部门处理。3、规范依法行政。各县（市）区动物卫生监督机构执法人员要树立知法、遵法、守法、依 法意识，做到以法律法规统揽各项工作。一要严格执行检疫收费项目、标准，严格执行“收 支两条线”规定，行政处罚中有罚款行为的，要严格执行“罚缴相分离”的原则，所罚款项要 收缴到指定银行，没有法律规定的、没有收费依据和标准的，不得私自收取，确保动物卫生 监督机构收费工作制度化、程序化、
16、规范化；二要规范办案程序，提高办案水平。执法人员 调查处理案件时，不得少于二人，并向当事人或者有关人员出示执法证件；执法人员必须履 行职责，严格执法，依法行政，所办案件做到事实清楚、证据确凿、程序合法，适用法律、 法规、规章准确，处理恰当，重大案件应当由领导班子集体研究决定；法律文书的语言文字 应准确、规范、严谨，字迹清楚，卷面整洁，依据充分，叙述准确，符合法律文书制作的具 体要求；依法没收的非法财物必须按照国家有关规定处理，依法应当予以销毁的动物产品严 格按照国家有关规定进行销毁，同时由销毁单位出具销毁证明并附在案卷中；涉及案件的所 有证据不能丢失，要妥善保管。三要加强对全市动物卫生监督案件的指导、案卷的审核、评 查工作，确保卷宗字迹工整、卷面整洁、材料齐全；四要严厉查处执法不规范行为，杜绝票 证填写不规范，出具大头票、空白票，不作为，乱作为等违规违纪行为；五要严禁私自上路 拦车检查，杜绝“公路三乱”（乱设卡、乱收费、乱罚款）现象的发生。（三）加大动物卫生监管力
