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1、2023年学校后勤管理年度计划模板四篇学校后勤管理年度安排模板四篇 加强后勤人员对有关文件、政策、法规、业务学问的学习，提高后勤人员的政治水平和业务实力，让他们安心于后勤工作，爱岗敬业，主动为师生供应教与学的便利，确保教学教化工作正常、有序的开展。以下是我为大家举荐的学校后勤管理年度安排模板资料，供应参考，欢迎参阅。 学校后勤管理年度安排模板一 一、指导思想 以学校工作安排为指导，紧紧围绕学校工作中心，围绕后勤工作为教化教学服务的宗旨，进一步强化后勤内部管理，努力增加服务意识，提高服务质量和服务水平，与各处室协调协作，主动完成学校交给的各项任务，为师生创建一个良好的工作、学习和生活环境，确保平
2、安万无一失。 二、工作目标 1.总务工作必需做好为教学服务，为师生的生活服务。 2.仔细做好学校教化设施、体育设施、电器设备、生活设施的保养和修理工作，保证教化、教学、生活的顺当进行。 3.抓好学校食堂食品管理工作，杜绝食物中毒事故的发生。 4.加强学校的消防平安管理工作，杜绝校内内消防平安隐患，确保校内平安。 5.加强校产管理和财务管理，落实上级相关文件精神要求。 6.加强学校绿化护理和厕所卫生保洁工作，不断改善和美化环境。 三、工作措施 (一)抓好后勤队伍建设 1.加强后勤人员对有关文件、政策、法规、业务学问的学习，提高后勤人员的政治水平和业务实力，让他们安心于后勤工作，爱岗敬业，主动为师
3、生供应教与学的便利，确保教学教化工作正常、有序的开展。 2.完善的后勤管理制度，对学校的各后勤岗位，我们将进一步完善更为周详的规章制度，使后勤工作有章可循。另外，平常加强对后勤人员工作的检查和考核，并予以适当的奖惩。 3.确保每月一次的后勤人员会议，统一思想，落实任务，明确责任，总结工作，切实提高总务后勤工作的质量和管理水平。 (二)改进食堂管理，办好师生食堂 食堂工作是学校后勤工作的重要内容，它涉及千家万户，伙食工作的好坏干脆影响师生的工作和学习，为此，我们努力做到： 1.把握选购环节，以簇新、价廉物美为原则。 2.树立平安第一意识，对食堂环境卫生、炊餐用具卫生、食品卫生作常常性的常规检查，
4、实行平安防范措施，明确责任，做好防火、防盗、防毒工作，并要定时打扫，做好保洁工作。 3.定期组织食堂从业人员学习有关食品卫生的基础学问、基本要求，并比照日常工作仔细落实。 4.加强检查监督和民主管理，常常到食堂检查服务看法、卫生状况、饭菜数量与质量。发觉问题刚好表扬先进、指责后进。 5.根据学校食堂等级量化标准的相关要求和规定，进一步完善食堂工作的各项制度，仔细制定落实岗位责任制。在上学期对食堂工作各项制度修改的基础上，进一步细化岗位职责。 6.坚持勤俭节约的原则，节粮、节水、节电，精打细算、降低成本，提高饭菜质量。 (三)加强平安防范工作，增加师生的平安意识 1.预防为主，防消结合，抓好学校
5、的消防平安工作。根据有关消防法规，补充制定消防平安制度，消防平安操作规程;层层签订平安责任书，落实消防责任制，确定各科室各部位的消防平安责任人;定期组织防火平安隐患检查，刚好消退火灾隐患;定期进行消防器材设施检查，落实消防器材设施责任制，对出现的问题刚好整改修理;保障疏散通道，平安出口畅通，并设置符合国家规定的消防平安疏散标记。 2.加强校内用电平安管理。严格遵守行业规定，加强校内用电设备和线路的规范化管理运用，保证电气设备工作性能正常。不准私拉电线乱接开关，不准运用大功率用电器。 3.加强门卫平安管理。实行学校保安持证上岗，要求保安人员会正确运用安保器材，操作监控系统，严格校门出入制度，切实
6、做好三防建设，确保校内平安。 (四)加强校舍、校产管理 1.进一步完备校产管理制度，对于财物的损坏刚好进行调查并进行修理，对于有意损坏的财物在调查的基础上，按学校制度及相关规定进行赔偿。 2.严格校产管理制度化、规范化，充分发挥常用教具、学具等教学器材和现代教学设备的作用，老师、班级、办公室等领取办公物品需办理登记手续，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。 3.加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节约，反对铺张奢侈。 4.开学初总务处对班主任明确职责、提出要求，班级物品班主任为第一责任人，期末比照。 (五)坚持财务制度，肃穆财经纪律 1.接着仔细执行学校的财务管理制度，帮助校长管好用好
7、学校有限的经费，严格报销手续，杜绝不合理支出。 2.严格执行亮证收费的制度，凡是物价部门未核准的费用，一律不乱收，做到任何费用，都有据可查，同时做好学校收费的公示工作，主动接受社会监督。 3.严格食堂财务关，对食堂财务收支实行监督和审核，账目清晰。 (六)抓好绿化管理 1.本学期安排实行绿化管理责任制，实行自管为主的方针，将绿化带分成若干块，实行班级管理，常常督促检查绿化责任区的管理维护工作。 四、工作支配 八月份： 1、配齐本学期所需的办公、卫生用品。 2、全面检修各教室灯扇、电脑、投影。 3、开学前对校内内的绿化带进行一次修剪。 4、整理桌凳、教室、宿舍，做好开学打算工作。 九月份： 1、
8、调整各班多余桌凳，做好各班、室校产登记工作。 2、学生保险办理 3、成立学校食堂膳管会 4、统计学生午餐人数 5、新生校服发放 6、第一次校内平安检查7、后勤人员工作会议 十月份 1、食堂平安卫生检查，召开后勤人员工作会议。 2、其次次校内平安检查 3、校内绿化地带进一步清除杂草及补种。 4、召开师生座谈会，征求对后勤服务的看法，进一步改进工作。 十一月份 1、召开后勤人员会议，总结半学期工作状况。 2、加强消防平安、卫生学问的宣扬，增加师生的自我爱护意识。 3、第三次校内平安检查。 4、做好家长会后勤工作 十二月份 1、第四次校内平安检查。 2、食堂平安卫生检查，召开后勤人员工作会议。 3、
9、门卫工作及三防工作检查一月份 1、期末公物验收。 2、整理资料，以备年度考核。 3、总结学校后勤工作。 4、支配寒假各项修理工作和下学期开学前的打算工作。 后勤工作是学校其他工作得以正常开展的前提，事关重大。在今后的工作里，总务处将接着高质量地完成自身工作，保证学校工作正常进行，为我校进一步取得良好的社会声誉做出努力。我们有决心，有信念做好学校的后勤保障工作，争取使我校的后勤工作再上一个新台阶。 学校后勤管理年度安排模板二 一、指导思想 依据学校工作安排的支配，突出成长文化建设这一重点、狠抓落实、用文化发展人，全面推动素养教化，促进学生素养的全面、和谐的发展。解放思想，更新观念，锐意进取，开拓
10、创新。加大管理力度，提升管理质量，优化资源配置，加强队伍建设，把服务育人工作落到实处。大力推动教化现代化进程，为把我校办成一所高品位、高质量、高声誉的现代化学校而努力。 二、主攻目标 1、实行有力措施，加强后勤队伍建设，形成一支高素养的后勤工作队伍。 2、深化后勤工作探讨，仔细实施服务于教学、便利于师生工程，创建性地开展工作，全面推动学校素养教化。 3、逐步建成以德育为核心，以创新精神和实践实力为重点的校内文化氛围，突出成长文化建设，用文化发展人，创建环境育人模式。 4、加强教化现代化建设，配齐老师笔记本电脑，全力推动教化现代化进程。 5、主动完成县局20_年度教化工作会议和学校提出的关于总务
11、工作和平安工作的各项责任目标。 6、进一步调整校内布局，努力改善校内环境。帮助学校努力创建条件，实现学校的远景发展规划。 三、详细措施 (一)以后勤队伍建设为根本，大力提高服务质量 提高服务质量的根本在于建设一支高素养的后勤队伍，本学期，我们将着眼于教化发展的挑战和须要，强化相识，深化改革，切实加强后勤工作人员的队伍建设，提高他们的工作实力。 1、切实加强教化。 本学期，我们要把后勤队伍建设与教化行风评议有机结合起来，强化服务意识，组织好学习工作，大力推动后勤队伍思想道德建设，深化开展创文明服务，树后勤职工形象的活动，引导后勤职工树立正确的人生观、价值观，增加爱岗敬业的责任感和使命感，努力使每
12、位职工在自己的岗位上做出的贡献。 2、大力提升工作实力。 我们以提高职工服务实力为抓手，提升服务质量。激励和支持后勤工作人员参与各种形式的进修学习，刚好总结后勤管理阅历、收集管理动态，供后勤职工参考学习;尽力为后勤职工供应外出学习、考察的机会，使后勤职工开阔眼界，拓展视野。力争使每一位后勤职工都能有一项过硬的后勤服务基本功。 3、进一步深化人事制度改革。 教化的境界是促进人的全面发展，以人的发展促进事业的发展，学校后勤工作人员在学校这一环境中同时充当教化与接受教化的角色，与师生共成长。本学期我们将以工作量、老师学生的满足度为依据，从德、能、勤、绩等方面对后勤职工进行全面考核，主动开展争创文明服
13、务岗位活动，让每一个后勤服务岗位都成为令人满足的窗口，使后勤职工在实施教化的环境中不断提升自己，做的自己，与师生共成长。从而建立一支充溢朝气，不断开拓进取的后勤队伍。 4、努力建设美丽的校内环境。 美丽的校内环境对学生的健康成长起着潜移默化的作用，我们要进一步仔细搞好校内文化建设，让学校的一砖一瓦、一草一木都能引领学生成长。 (二)以平安为重点，促进教化健康发展 1、进一步健全平安制度，层层落实平安责任制。 本学期，我们将在校务委员会和学校安监办的领导下，进一步强化平安工作规章制度，协作学校做好平安工作，坚固树立学校平安第一的思想，做到时时牢记平安，到处留意平安，事事重视平安，防范胜于救灾，责任重于泰山，确保校内的平安工作落到实处。 仔细抓好学生假期后进校的平安教化工作，仔细抓好本
