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临时工管理制度一、因生产需要使用临时工时， 报经项目经理批准后方可雇用。二、雇用的临时工必须持有有效身份证及本地临时居住证。三、临时工上岗前必须进行劳动纪律、安全规章制度、安全操作规程及安全生产知识教育， 教育合格后方能上岗作业。四、必须与雇用的临时工签定劳动合同或协议并注明安全责任。五、临时工必须遵守项目各项管理规定。六、临时用人班组负责临时工的日常管理， 企业负责人和安全员有权对临时工的违章行为进行处罚。七、违反企业管理规定的临时工， 经教育不改者应解除雇佣关系。
