2023年幼儿园大班下学期工作计划标准范本(五篇).doc

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1、2023年幼儿园大班下学期工作计划标准范本自从来本园工作以来已经以来,在这里的工作和学习中,从学生到一名幼教工作者,但要想做一名优秀的幼儿教师,还是有很多的知识要学。_年_月我很荣幸的加入到_幼教这个团队,开始了我新的工作历程。本学期我担任大一班教师,通过这段时间读本班幼儿的观察,并结合本人实际,也为了在这个学期能更好的配合_老师的工作,特制订以下工作计划:一我班幼儿基本情况通过这几天和我班幼儿接触和观察,发现我班的幼儿大多数聪明,活泼,学习能力强。但是由于我班男女比例不均匀,自制能力较差,所以需加强常规方面的训练,在守纪律和懂礼貌方面也有待加强,努力培养他们养成良好的学习习惯和课堂注意力。二

2、教育方面1加强纪律,安全,礼仪,卫生的教育。2从幼儿兴趣入手,鼓励幼儿多积极参与各类游戏和活动,培养兴趣,多多表扬,合理安排组织幼儿的一日活动,动静交替,多种方式方法结合,提高幼儿兴趣。2023年幼儿园大班下学期工作计划标准范本(二)安全工作是幼儿园各项工作中最重要的一个环节,因此我们将做好各方面的安全防范工作,尽量减少和避免安全事故的发生。在随着年龄的提高和幼儿园老师对安全意识的引导,大班幼儿已具有简单的安全知识和初步的自我保护意识及能力,但由于幼儿年龄小,自我控制能力较差。为了搞好班级安全工作,保证孩子安全、健康的成长,针对班级实际情况,特制订幼儿园大班安全工作计划如下:一、安全教育工作目

3、标:1.建立班级安全责任制,切实做好班级日常活动、饮食卫生安全工作。2.加强安全教育,提高安全意识及自我保护能力班级保教人员在思想上必须树立安全第一意识,做到工作到位,时刻注意孩子活动情况,不离开幼儿,并采取一系列措施,做好安全防范工作。1.树立强烈的安全意识,将安全教育放在首位,严格执行幼儿园的安全教育制度。2.协助保健老师做好班级卫生工作,坚持每天开窗通风,预防疾病的传染。3.对班上的安全情况随时进行检查,发现安全隐患及时报告、维修,保证幼儿的生命安全。4.幼儿安全教育主要以日常教育为主,并与教学活动相结合。每次活动都做到:活动前强调安全教育;活动中提醒幼儿注意安全;活动后总结。5.培养幼

4、儿的自我保护能力,与家长密切配合,加强防范意识,让幼儿在有安全意识的基础上,时时提醒自己或他人注意安全。6.由于幼儿园刚搬迁,这就需要对幼儿更加强自我保护意识及安全意识的培养,尤其是上下楼的常规。常规放在重中之重。7.每天坚持离园前做好清班工作,关好水、电、门、窗,认真做好离园前的一分钟检查。8.教育幼儿知道自己的姓名、园名、家长姓名、单位、家庭住址、电话,会表达清楚,紧急情况知道如何保护自己。9.在平时的生活中进行幼儿自我保护演习,观察幼儿面对陌生人等的临场反应以及应对能力,进一步增强幼儿的自我保护意识。10.不定期进行防震、防火演习,让幼儿了解遇到地震、火灾如何处理,提醒幼儿遇事不要紧张。

5、在今后的工作中,我们更会牢固树立安全责任重于泰山的意识,牢牢绷紧安全这根弦,防患于未然。努力营造一个稳定、安全、和谐的教育环境。2023年幼儿园大班下学期工作计划标准范本(三)指导思想:本学期我园将继续在太仓市浮桥镇幼教中心的统一领导下,深入_、_,紧紧围绕太仓市中长期教育改革发展规划纲要和太仓市教育事业_发展规划的精神要求,以太仓市教培研中心幼教工作的要点和我幼教中心工作要点为工作指南,结合幼儿园五年发展规划,规范办园,以全面提高教育质量为核心,以保教结合为原则,以_安全工作为主线,以内涵建设为重点,以促进幼儿发展为目的,规范管理,强化研究,全力以赴,扎实工作。工作目标:一、打造优质团队,实

6、现园所可持续发展二、抓实教学管理,提升教学质量三、关注教师梯队成长,实现专业内涵的自我蜕变四、擂响_出征鼓,创教科研发展的新辉煌五、搭建家园共育桥梁,创设家园一体化共育环境六、开展早教活动,开辟婴幼儿多彩的成长空间七、立足本职岗位做实事,全力做好后勤保障工作工作措施:一、打造优质团队,实现园所可持续发展每一所优质的幼儿园,必有一支优质的团队。这支团队经过不断地培育和提炼,最终将引领幼儿园实现可持续发展。(一)全力以赴全身心投入工作投入首先是一种态度。要投入,不要投机;先别说难,先问是否竭尽全力;不仅要投入,而且要全身心投入。投入越多,经验越多,以饱满的精神投入。一步轻松,步步放松;思想放松,事

7、事放松。少一分抱怨,多一分投入;全力找方法而不是找借口。(二)精益求精尽全力做到最好我们要建立一种融教育、教学、研究、学习为一体的新型教师职业生活方式,唤醒教师的教育理想,激发教师的教育热情,增强教师的职业幸福体验,以此促进每一位幼儿的全面和谐发展,还教育之本真。因为教育的本义乃灵魂的触动、思想的唤醒、情感的充盈。我们要力争做到:敬业、执行、自觉、创新.敬业:相信热爱工作能创造奇迹。执行:找准自己的位置,定下远大的工作目标,勇于行动。自觉:主动充电,自觉学习,适当秀出自己,突出你的不可替代性。创新:创新寓于平凡之中。教师要有这样一种共识:我们每天的工作都是新的,我们的工作就是每一天都在用智慧与

8、激情创造教育的奇迹。二、抓实教学管理,提升教学质量。(一)行政引领课程审议因本学期都是青年教师担任教研组长,再加上新教师及代课教师较多的因素,我园将继续立足于新纲要、幼儿发展目标,行政亲自引领课程审议。重点是引领教研组长对课程审议的指导。行政深入备课组,系统了解课程审议现状:活动的组织、活动的准备、教师参与状况等,并根据审议现状给予具体的引领,真正发挥课程审议的作用。(二)研修形式多元化丰富研修活动形式与内容:总结以往研修方式的优劣情况,站在教师发展的角度,将启动网络研修、教研组研修、学科组进行研修。网络研修借中心网站、三、关注教师梯队成长,实现专业内涵的自我蜕变(一)新教师行为跟进行为跟进以

9、跟字为着眼点,强调学习与模仿,意图积淀经验和夯实根基,是新教师从教以后的必经之路。本学期,我园的三位新教师将接受教培研中心的考核。基于上学期她们师徒结对略有成效的基础上,本学期行政将对她们加大跟班听课的力度,并在需要时与她们合作备课,先磨后教,先学后练;同时,要求她们在向师傅学习的同时,时常关注一些名师的教学录像资料,认真揣摩他们的教学语言和教学经验,挖掘他们的教学风格和教学思想,找寻规律,合理有序地积累学习心得,从而指导自己的教学实践。(二)骨干教师行为品质教师的自我专业发展,是一曲生命成长之歌。成为骨干教师前,决定教师间差异的是素质;成为骨干教师后,造成教师间差异的则是理想和信念。教学行为

10、品质的形成是专业发展中的至高境界。教师专业行为建设的根本在于建筑自己的行为风格,凸显自己的个性特征。结合上学期我园三位骨干教师年终考核的现状,本学期,我园将严格对骨干教师的要求,在为她们创造机会外出学习的同时,也肩负着引领园内教师专业学习的重任。并努力打造有风格的课堂。因为评价一个教师是否已经成熟,一个重要的判断就是看他在教学艺术上是否形成了独特的风格。教学风格是一个教师在长期的教学实践中逐步形成的,具有一贯教学观点、教学方法和教学作风的综合。总之,优秀的教师的成长主要有三大要素,即:长期艰苦扎实的教学实践;顽强自觉的学习吸收;深入透彻的理性思考。四、擂响_出征鼓,创教科研发展的新辉煌带着_课

11、题研究的成功喜悦,我们擂响了_课题研究的出征鼓。_期间,我们将从不同的角度、不同的视野、不同的高度来促进课题研究。1.安排礼仪之星站岗。根据幼儿表现,每班每星期产生_名礼仪之星。(星期五上报班级名单)我们每周安排中、大班选出的礼仪之星站岗,在星期一的升旗仪式上宣读名单和被评理由,并提倡大家向其学习。每周在教师中也选出一位礼仪之星,负责站岗。被评到礼仪之星的幼儿和教师,将在学期末的评优评先中予以加分。2.文明习惯教育成为一种自觉的行为,教师们注重把文明教育贯穿于幼儿谈话、游戏、入园、离园、盥洗、餐点等日常生活的各个环节,注意教育的一贯性和一致性,坚持常规要求_始终,在一日活动的各个环节中,让幼儿

12、练习使用礼貌用语,训练文明行为,巩固其文明习惯。如课间操活动后,小朋友都抢着去喝水,教师就及时引导幼儿建立喝水的规则,形成初步的秩序概念。_月末,中心到我园来调研,针对这些细小环节我们可以请中心领导重点指导礼仪这一块,对我们师幼存在的一些问题进行找问题,献策略活动,我们针对问题,进行改正。3.每周学习礼仪教育儿歌等的主题系列活动,各班教师每周把礼仪儿歌的名字内容,写入一周工作计划,并写进宝宝成长记录给家长,保持家园教育的一致。使文明习惯的养成深入到每位幼儿、老师、家长的心里,促使他们从知向行,从观念到行为的转变。儿歌的整理负责人:各年级组长。4.本学期我园将发动幼儿、家长和老师共同参与组成小社

13、团。各教师根据自己的特长申报各社团负责人,幼儿和家长根据个人情况申报自己感兴趣的社团,并定期参与社团活动。期末进行汇报演出。五、搭建家园共育桥梁,创设家园一体化共育环境家长工作也是做好幼儿园工作的关键,使家长和老师成为合作者和朋友一直是我们做好家园互动的最终目标。本学期我园将继续加强家园联系工作,有计划地开展家园联系系列活动,如:家长育儿知识讲座、家长会、个别家访、宣传橱窗、亲子游戏活动等,丰富家长工作的内容和方式,促进家园共育。六、开展早教活动,开辟婴幼儿多彩的成长空间本学期,我们将充分发挥托班与0-_岁早教育资源优势,创设温馨、和谐的0-_岁婴幼儿早教环境,进一步扩大科学育儿基地的影响力。

14、本学期我园将继续在市计生委、镇计生办的指导下,开展早教活动,帮助家长掌握科学的教养方式,提高0-_岁家长及看护者的育儿经验,读懂宝宝身心发展需求,创造性开展早教指导活动,组织生动有趣的亲子活动,力求不断提高本区域家长早期指导水平,让更多的孩子拥有人生的最佳开端。七、立足本职岗位做实事,全力做好后勤保障工作(一)以日常工作为抓手,提高规范化运作的实效1.抓保育工作的规范化管理。坚持例会学习制度和岗位培训、岗位练兵制度,研究保育员一日活动操作流程的合理性、有效性和规范性。本学期,我园除了进一步加强行政人员的检查督促和考核反馈工作外,更邀请各班主任也参与对后勤人员的检查,根据检查的实际情况,在相互比

15、较的同时,更能相互取长补短,实现保育管理的良性、高效运作。2.进一步加强食堂的精细化管理。充分发挥食堂工作人员的积极性和主动性,进一步完善食堂管理制度,明确食堂工作要求,严格规范操作程序,细化职责分工,强化监督机制。(二)巩固平安校园,切实打造平安校园。1.安全宣传。做到因地制宜,及时进行安全提醒,向全体教职工和家长以电子展示屏、家长园地、家校通等方式进行宣传。2.安全教育。通过国旗下讲话、主题谈话等,多渠道开展安全教育;并密切家园联系,关注幼儿安全,通过家校路路通等形式,提醒家长关注幼儿安全,特别是交通安全、消防安全、疾病防治等安全教育,合理安排好幼儿的生活。总之,我们将在平时的工作中有序推进、不断强化安全工作。(三)从管理细节入手,提高后勤管理效益.重点做好幼儿园物品保管、发放等环节的管理,开展班级节约大比拼活动,杜绝日常用品的堆积、流失和浪费现象。(四)加强卫生保健工作,确保幼儿健康成长1.严格消毒工作和消毒要求的落实,做好冬天防寒保暖、夏天防暑降温工作,继续做好手足口病等操作流程管理全园幼儿,发现传染病严格规范操作与管理,严格控制传染病的续发率。2.运用网络、家长会、宣传栏等多途径做好对幼儿家长的宣传、指导与服务工作,积极争取家长的理解和配合做好传染病的隔离消毒等工作。3.加强对肥胖儿运动管理,重视幼儿五

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