《三方合伙股权分配协议律师版(七篇)》由会员分享,可在线阅读,更多相关《三方合伙股权分配协议律师版(七篇)(34页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。
1、三方合伙股权分配协议律师版甲方:_,身份证号:手机号码:通信地址:_ 电子邮箱:_乙方:_,身份证号:手机号码:通信地址:_ 电子邮箱:_丙方:_,身份证号:手机号码:通信地址:_ 电子邮箱:_甲乙丙三方就共同投资成立某某公司达成如下投资合作协议:一、投资合作背景1.1、公司的注册资本为人民币_万元,实收资本为人民币_万元。其中甲方作为股东实际投入资本金万元,占公司的股权比例%。1.2、三方均认可是在公司的固定资产和货币资产等实有资产处于资产状况。二、合作与投资2.1、合作方式三方共同投资,共负风险,共享利润。2.2、投资及比例2.2.1三方各自投资额及比例如下:三、收益分配3.1利润分配比例
2、3.1.1三方经营某某公司期间的收益分配以三方实际投资的比例予以分配。3.1.2利润分配计算及时间3.1.2.1依照严格的财务管理制度和公司章程所规定提取相应的发展基金或公益金等之后予以核算公司的可分配利润。3.1.2.2核算公司的可分配利润时,三方均同意把某某公司负债支付完毕之后再分配收益。3.1.2.3每半年核算一次公司可分配利润并予以分配。四、转让投资或股权份额4.1不论三方是否作为股东办理了工商变更登记,自本协议生效之日起一年内,三方均不得转让投资或转让股权份额。4.2本协议生效之后,一方要转让投资或转让股权份额,需提前_日通知其它合作方且取得其它合作方的书面同意,其它合作方有优先认购
3、权。在其它合作方既不同意转让投资或转让股权、也不认购所转让的投资或股权份额时,转让方可以向三方之外的他方转让投资或转让股权份额。五、股权登记5.1当本协议3.2条项目费用支付完毕之后,依照附件股权转让协议中约定的方式以合作三方为股东办理股权登记。5.2股权登记之后三方的持股比例与三方的出资比例一致。六、合作经营管理6.1合作经营期间,由甲方出任法人代表,三方另有约定的除外6.2合作经营期间的公司管理、业务拓展、财务管理、人力资源配备及薪资等事项及其它重大问题由三方共同决定。具体管理办法另行商讨规定。七、未尽事宜其它未尽事宜三方共同协商,并以公司章程的规定为准。在参照适用公司章程的规定时,三方均
4、享有公司章程中关于股东的权利和承担关于股东的义务。三方因履行本协议发生争议应友好协商解决,协商不成,可提交至人民法院管辖裁决。八、本协议自三方签字之日起生效;本协议一式四份,甲乙丙三方及某某公司各执一份。甲方:_年_月_日乙方:_年_月_日丙方:_年_月_日协议签署地:三方合伙股权分配协议律师版(二)股权分配协议书甲方(转让方):_公司地址:_法定代表人:_ 身份证号码:_ 手机号码:_乙方(受让方):_ 身份证号码:_ 手机号码:_甲乙双方就投资合作*公司事宜达成如下协议:_一、投资合作背景1.1*公司的注册资本为人民币_万元,实收资本为人民币_万元。其中,甲方作为股东实际投入资本金_万元,
5、占公司的股权比例_%。1.2双方均认可是在*公司的固定资产和货币资金等实有资产处于经营使用的资产状况,详见财务报表。1.3甲方保证对其拟转让给乙方的股权拥有完全处分权,保证该股权没有设定质押,保证股权未被查封,并免遭第三人追索,否则甲方应当承担由此引起一切经济和法律责任。二、合作与投资2.1合作方式双方共同投资,共负风险,共享利润。2.2投资及比例2.2.1双方各自投资额及比例如下:_甲方应出资人民币_万元,实际出资人民币_万元,甲方占有合营公司_%的股权,乙方应出资人民币_万元,实际出资人民币_万元,乙方占有合营公司_%的股权。2.2.2双方应于_年_月_日前将投资款通过银行转账形式分次(或
6、一次性)缴纳于*公司,收到甲乙方缴纳的投资款项后,由*公司分别向双方出具合法的财务收据,作为享有权利和承担义务的凭证。三、收益分配3.1利润分配比例3.2双方就*公司营业期间的盈利分配以双方实际投资比例予以分配。3.3依照国家相关法律法规和公司章程所规定预留相应的备用资金或其他等款项之后,剩余利润为可分配利润。3.4核算公司的可分配利润时,双方均同意把*公司前期负债支付完毕之后再分配收益。3.5每年核算一次公司净利润并予以分配,在每年度财务核算完毕之后由财务人员根据财务报表净利润按照持股比例同比例分红。3.6会员为消费金额不在分红范围,会员卡未消费金额的20%可提前预分,次年实际消费实现盈利并
7、分配时扣减,逐年类推。四、合作经营管理4.1合作经营期间由甲方出任法人代表(实际控股人)。4.2合作经营期间公司管理业务扩展财务管理人力资源分配及员工薪资待遇等其他重大决策由双方商议,最终决定权在法人,为保证可持续发展,法人决策后股东必须服从公司安排。4.3合作经营期间所持股人员必须就职*公司(公司不得随意开除所持股人员),否则股权无效。4.4各股东职位及工作安排由法人根据个人工作经验及能力确定,与股权份额无关。4.5合作经营期间遇见不可抗力因素(自然灾害、地震、火灾、水灾、政府公文、拆迁)等损失,由所有持股人员按持股比例承担。五、协议的履行5.1甲方应在每年的_月_日进行本年度会计结算,并在
8、次年_月_日前得出上一年度税后净利润总额,并将此结果及时通知乙方。5.2乙方在每年度的二月份享受分红。甲方应在确定乙方可得分红后的七个工作日内,将可得分红一次性支付给乙方。5.3乙方可得分红应以人民币形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其他形式支付。六、协议的权利与义务6.1甲方应当如实计算年度税后净利润,乙方对此享有知情权。6.2甲方应当及时、足额支付乙方可得分红。6.3经营期间因各种原因甲方需终止股权协议,解除合作的,需提前15天通知乙方,出具书面通知函,并退还股东入股本金,退回金额均与利息等升值无关。6.4乙方因各种原因需退股的,提前30天提交退股申请,3个月内退还乙方入股本金,退回金额均
9、与利息等升值无关。6.5乙方股权不得转让、不得交易、不得抵押、不得偿还债务、不得用于项目投资,如有以上现象,股权无效。七、协议的变更、解除和终止7.1甲方可根据乙方的情况将授予乙方的_万股权进行增加或减少,但双方应协商一致并另行签订股权分配协议。7.2甲乙双方经协商一致同意的,可以书面形式变更协议内容。7.3甲乙双方经协商一致同意的,可以书面形式解除本协议。7.4甲方公司解散、注销或者乙方死亡的,本协议自行终止。八、违约责任8.1如甲方违反本协议约定,迟延支付或者拒绝支付乙方可得分红的,应按可得分红总额的10%向乙方承担违约责任。8.2如乙方违反本协议约定,甲方有权视情况相应减少或者不予支付乙
10、方可得分红,并有权解除本协议。给甲方造成损失的,乙方应当承担赔偿责任。九、争议的解决因履行本协议发生争议的,双方首先应当争取友好协商来解决。如协商不成,则将该争议提交甲方所在地人民法院裁决。十、未尽事宜10.1其它未尽事宜双方共同协商,并以公司章程的规定为准。在参照适用公司章程的规定时,双方均享有公司章程中关于股东的权利和承担关于股东的义务10.2本协议自双方签字之日起生效;本协议为一式两份,甲乙双方各执一份。以下空白无内容甲方:_ 乙方:_法定代表人(授权委托人)(签章):_年_月_日 _年_月_日三方合伙股权分配协议律师版(三)甲方:_乙方:_丙方:_以上三方经充分协商,达成以下协议:一、
11、公司名称和住所1.公司名称:_有限公司2.公司住所:_二、经营范围:公司的经营范围将以公司登记主管机关核定的经营范围为准。三、公司的注册资本公司的注册资本为人民币_元整(¥:_元)经公司全体股东同意后,可向原审批机关和公司登记主管机关申请增加或减少本公司的注册资本。四、股东名称、出资额和出资方式股东名称:_认缴的出资额:_占注册资本的比例:_出资方式:_五、出资期限公司股东应于协议签订之日起三个月内,将各自认缴的出资额以现金方式出资缴入下列帐户,否则应按实际出资来享有公司的股份,且要承担违约责任。户名:_帐号:_开户银行:_六、依公司法和协议制定公司章程。公司章程对公司、股东、董事、经理具有约
12、束力。七、股东权利和义务:(一)股东的权利:1.股东有权出席股东会;2.提名董事、监事候选人;3.优先购买其他股东的出资,优先认缴公司的新增资本;4.依照其所持有的出资比例获得股利和其它形式的利益;5.依公司法享有的其它权利。(二)股东的义务:1.按期足额交纳认缴的出资额,股东在公司登记后,不得抽回出资;2.负责提供成立公司所需要的各项手续等;3.筹建费用由冯就中垫付,公司成立后,经股东的授权代表审核后列入公司有关会计科目中;如公司未能成立,由各方按各自认缴的出资比例承担;4.依公司法承担的其它义务。八、股东转让出资的条件股东之间可以相互转让其全部出资或者部份出资。股东向股东以外的人转让其资时
13、,必须经全体股东同意;不同意转让的股东应当购买该转让的出资,如果不购买该转让的出资,视为同意转让。经股东同意转让的出资,在同等条件下,其他股东对该出资有优先购买权。九、公司设立股东会、董事会、经理。公司股东会由全体股东组成,股东会是公司的权力机构。股东会行使下列职权:1、决定公司的经营方针和投资计划;2、审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案;3、审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案;4、对公司增加或者减少注册资本作出决议;5、对股东向股东以外的人转让出资作出决议;6、对公司合并、分立、变更公司形式、解散和清算等事项作出决议;7、修改公司章程。公司设董事会,其成员为四人。其中甲方委派2人,乙、丙方各委派1人担任董事。董事会设董事长一人,设副董事长一人。董事长由甲方委派,副董事长由乙方委派。董事长为公司的法定代表人。董事会对股东会负责,行使下列职权:1、负责召集股东会,并向股东会报告工作;2、决定公司的经营计划和投资方案;3、决定公司内部管理机构的设置;4、根据经理的提名,聘任或者解聘公司副经理、财务负责人;5、制定公司的基本管理制