网络公司用工合同(5篇)

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1、网络公司用工合同甲方:_ ,地址:_,电话:_;乙方:_ ,地址:_,电话:_。甲乙双方根据国家知识产权及网络管理的有关规定,就甲方委托乙方为甲方筹建网站,制作网页的合作项目,经双方协商达成以下协议:一、服务内容1、乙方为甲方提供网站建设及域名_一个;2、乙方为甲方提供网站空间_M,企业邮局_M;3、乙方为甲方提供_年维护与修改。(另加页面费用另计)二、双方责任甲方责任1、甲方有权要求乙方按照双方商定的网站结构、功能在双方约定的时间内,完成合同中规定的内容。2、甲方负责提供制作所需的资料(包括文字、图片以及其他相关文件),并在有可能的情况下,制作成电子文件。3、甲方应在网页制作的全过程中给予乙

2、方便利条件,并积极配合。4、甲方有权对乙方设计的网页提出修改意见,由双方协商更改。乙方责任1、乙方应依据双方商定的网站结构、功能,在双方约定的时间内,完成合同中规定的内容,乙方有权对甲方网页的设计提出自己的意见和建议。2、双方合作期间,乙方对甲方提供的文字及图片资料未经甲方许可不得以任何方式泄露给第三方。3、乙方对甲方提供的文字及图片资料中所涉及的包括知识产权在内的一切法律问题不承担任何法律责任。4、在制作过程中,对甲方陆续提出的修改要求,乙方应尽力协助实现,并交甲方验收通过。对有可能影响双方约定的完成时间的要求,乙方有权提出延期请求,由双方协商确定具体时间。三、违约责任1、由于甲方未及时提供

3、资料而导致乙方工作不能按时完成,乙方不负任何责任,并有权向甲方提出延期要求,延期时间由双方协商确定。2、由于乙方原因未能按时完成合同所规定的内容,甲方有权向乙方提出索赔,具体额度由双方协商确定。3、网站交付使用后,在使用期内乙方无故终止甲方网站服务的,甲方有权提出索赔要求。四、争议解决双方因合同的解释或履行产生争议,由双方协商解决。协商不成,双方均有权向有管辖权的人民法院起诉。五、知识产权的保护1、甲方付清应付乙方的全部款项后,甲方正式享有网站的全部使用权。2、双方合作期间,网站构架、网页版式设计等内容(甲方提供文本资料及图形、音像资料未经乙方加工部分除外)之版权、设计权归乙方所有,未经许可甲

4、方不得擅自使用,不得复制或交由第三方使用。3、如因乙方原因出现第三方指控与站点页面有关的知识侵权的事件,应由乙方负责并保证甲方权利不受损失。六、合同的终止1、年满甲方未进行续费,本合同自行终止。2、任何一方终止合同,需提前10个工作日书面通知对方,并说明正当终止理由,由双方签字代表协商终止合同。3、由于战争、地震、火灾等法定人力不可抗拒因素导致的工作中断,双方均不承担责任,待条件恢复后,由双方协商确定合同变更内容。4、如果乙方无故终止合同的,乙方将会通知甲方制作网站的相关内容及技术支持信息,以便甲方得以继续对网站进行维护管理。七、合同金额及付款方式1、甲方在网站开始制作前,需要交纳30%的定金

5、,计_元人民币2、待乙方全部完成甲方网站建设后,甲方应在三日内一次性付清剩余费用共计_元人民币。3、甲方每年必须交纳_元人民币的网站空间使用费。八、其它1、本合同书一式两份双方各持一份,且具有同等法律效力。2、乙方即奥林艺术创意机构拥有对本合同内容文字及含义的最终解释权。甲方:_ 乙方:_授权代表签字(盖章):_ 授权代表签字(盖章):_签订日期:_年_月_日签订日期:_年_月_日网络公司用工合同(二)甲方:_ ,地址:_,电话:_;乙方:_ ,地址:_,电话:_。甲乙双方根据国家知识产权及网络管理的有关规定,就甲方委托乙方为甲方筹建网站,制作网页的合作项目,经双方协商达成以下协议:一、服务内

6、容1、乙方为甲方提供网站建设及域名_一个;2、乙方为甲方提供网站空间_M,企业邮局_M;3、乙方为甲方提供_年维护与修改。(另加页面费用另计)二、双方责任甲方责任1、甲方有权要求乙方按照双方商定的网站结构、功能在双方约定的时间内,完成合同中规定的内容。2、甲方负责提供制作所需的资料(包括文字、图片以及其他相关文件),并在有可能的情况下,制作成电子文件。3、甲方应在网页制作的全过程中给予乙方便利条件,并积极配合。4、甲方有权对乙方设计的网页提出修改意见,由双方协商更改。乙方责任1、乙方应依据双方商定的网站结构、功能,在双方约定的时间内,完成合同中规定的内容,乙方有权对甲方网页的设计提出自己的意见

7、和建议。2、双方合作期间,乙方对甲方提供的文字及图片资料未经甲方许可不得以任何方式泄露给第三方。3、乙方对甲方提供的文字及图片资料中所涉及的包括知识产权在内的一切法律问题不承担任何法律责任。4、在制作过程中,对甲方陆续提出的修改要求,乙方应尽力协助实现,并交甲方验收通过。对有可能影响双方约定的完成时间的要求,乙方有权提出延期请求,由双方协商确定具体时间。三、违约责任1、由于甲方未及时提供资料而导致乙方工作不能按时完成,乙方不负任何责任,并有权向甲方提出延期要求,延期时间由双方协商确定。2、由于乙方原因未能按时完成合同所规定的内容,甲方有权向乙方提出索赔,具体额度由双方协商确定。3、网站交付使用

8、后,在使用期内乙方无故终止甲方网站服务的,甲方有权提出索赔要求。四、争议解决双方因合同的解释或履行产生争议,由双方协商解决。协商不成,双方均有权向有管辖权的人民法院起诉。五、知识产权的保护1、甲方付清应付乙方的全部款项后,甲方正式享有网站的全部使用权。2、双方合作期间,网站构架、网页版式设计等内容(甲方提供文本资料及图形、音像资料未经乙方加工部分除外)之版权、设计权归乙方所有,未经许可甲方不得擅自使用,不得复制或交由第三方使用。3、如因乙方原因出现第三方指控与站点页面有关的知识侵权的事件,应由乙方负责并保证甲方权利不受损失。六、合同的终止1、年满甲方未进行续费,本合同自行终止。2、任何一方终止

9、合同,需提前10个工作日书面通知对方,并说明正当终止理由,由双方签字代表协商终止合同。3、由于战争、地震、火灾等法定人力不可抗拒因素导致的工作中断,双方均不承担责任,待条件恢复后,由双方协商确定合同变更内容。4、如果乙方无故终止合同的,乙方将会通知甲方制作网站的相关内容及技术支持信息,以便甲方得以继续对网站进行维护管理。七、合同金额及付款方式1、甲方在网站开始制作前,需要交纳30%的定金,计_元人民币2、待乙方全部完成甲方网站建设后,甲方应在三日内一次性付清剩余费用共计_元人民币。3、甲方每年必须交纳_元人民币的网站空间使用费。八、其它网络公司用工合同(三)甲方:乙方:_ 身份证号码:_甲方因

10、工作需要,按照国家、省、市有关劳动法律、法规、规章规定,聘用乙方为劳动合同制员工。双方根据平等、自愿、协商一致的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。一、合同期限本合同自_年_月_日起生效。1.合同有效期限自_年_月_日至_年_月_日止,共_年。二、工作岗位1.甲方安排乙方从事岗位工作。2.乙方同意甲方的工作安排,并按合同规定履行本岗位职责。三、工作时间1.甲方实行每天8小时工作制,每周工作6天,每月休假4天,具体休息日为每周星期日。特殊情况须听从公司临时调整。2.甲方确因工作需要乙方加班时,按照公司有关规定给予乙方一定的补偿,或者给予相应时间的调休。3.乙方如

11、有正当理由,经过书面申请由办公室批准,可请事假。未经批准无故缺勤的,视为旷工。请事假期间,不发放工资。四、劳动报酬甲方按照政府有关企业职工工资,特别是不得低于本市最低工资标准的规定,制定本公司工资制度,确定乙方工资形式和工资标准。1.甲方按公司现行工资制度,每月_号支付乙方工资,乙方月标准工资为元(办公室人员)、任务底薪为元,须完成元(市场员工)。甲方实行新的工资制度时,乙方的工资待遇按新制度予以调整。2.甲方将根据公司的经济效益和对乙方的工作考评结果,按照“按劳分配”的原则,结合乙方所担任的职位、岗位技能高低、工作责任大小等情况,逐步提高乙方劳动报酬和有关福利待遇。3.乙方岗位工资、奖金、提

12、成、加班工资和相应的福利津贴等,仍按甲方现行的规定按月发放;法定假日4.乙方在公司岗位合同期,享有公司年终销售利润总额的_%分红。(于每年_月_日止)。5、乙方在工作中有突出贡献或特殊成绩的,甲方视其情况对乙方予以奖励。6、公司根据员工每月工作表现,以绩效考核制度为依据进行考核,考核奖金根据公司经营情况确定。五、劳动纪律及奖惩1、乙方应遵守甲方制订的各项管理制度,甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。2、乙方应遵守国家的法律法规。3.乙方触犯国家的法律,被判刑、劳动教养的,以及被公司除名、开除的,本合同自行解除。六、劳动合同的变更、解除1、本合同固定期限届满即自然失效,双方必

13、须终止执行。如经双方协商同意,可以续签合同。2、如甲方因生产经营情况变化,调整生产任务,或者乙方因个人原因要求变更本合同条款,经合同双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并由双方签字(盖章)。3、如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的,甲方可以解除劳动合4、本合同经甲、乙双方协商一致可以解除合同。5、有下列情形之一的,甲方可解除劳动合同:(1)乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度;(2)乙方严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损害的;(3)乙方的行为按照国家的法律、法规规定被追究刑事责任的;(4)乙方不能

14、胜任工作,经培训或调整工作岗位仍不胜任工作的;(5)甲方因生产经营变化,企业调整而多余的员工;(6)乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期满后,不能从事原工作也不能从事另行安排的工作。6、有下列情况之一的,乙方可以解除本合同:(1)经国家有关部门确认,甲方劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的;(2)甲方不按照本合同规定,向乙方支付劳动报酬的;(3)甲方不履行本合同或违反国家有关法律、法规侵害乙方合法权益的;(4)乙方有正当理由,不能或不愿继续工作,需要辞职并经甲方同意的;7、甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失,都要承担经济责任。具体赔偿金额由非违约方,根据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的情况确定。乙方违约,按甲方奖惩办法有关规定,承担违约责任。七、违约责任(一)劳动合同一经订立,即具有法律约束力,双方应当依法执行劳动合同的履行、变更、解除、终止、续订以及解除劳动合同经济补偿金的规定

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