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2、岗位）职称所学专业从事本技术领域年限现在部门岗位人员档案目录表码：YCZJ-JL01-02-2016 人员姓名职务档案编号工作范围序号案卷名称备注01人员基本情况登记表02身份证复印件03毕业证书(以当前最高学历）04用工合同05上岗证复印件06职称证书复印件07专业技术职务任职资格证书（执业资格）08任命书或聘任书09人员培训记录原始记录、试卷、证明（培训证书等）复印件10专业技术能力评价记录（资格确认记录)11质量监督记录12奖罚记录13反映其技术能力的其他材料人员基本情况登记表表码：YCZJJL01-032016 姓 名性 别出生年月籍 贯民 族政治面貌身份证号参加工作时间调入时间文化程
3、度 年 月 毕业于 学校 专业 年 月 毕业于 学校 专业家庭住址电 话工作经历培训（获奖）情况登记备 注专业人员上岗能力评价表表码：YCZJ-JL-01-042016 岗位名称岗位性质管理岗位 技术岗位拟入职人员年 龄任职条件学历条件能力确认达到未达到能力证明描述工作经验达到未达到专业知识达到未达到职称要求达到未达到岗位资质要求具备不具备其它培训要求经过未经过职责权限相关证明材料评 价备注项目和设备操作人员授权表表码:YCZJ-JL-01-052016 序号项目名称授权监测人预备人员备注说明本表格每年更新一次，一般授权监测的人员被允许使用与授权项目有关的所有监测设备，除非在备注栏中另行说明。
4、编制: 审核： 批准： 时间：外来人员出入登记表 表码:YCZJ-JL-01062016 日 期来宾单位来宾姓名事由进入时间离去时间批准人陪同人备 注注：此表由管理部门负责填写、管理。 年度培训计划表码:YCZJ-JL-02-012016 序号培训内容计划时间培训形式培训人员范围培训要求和侧重点备注说明1、 培训计划应在每年底由各个部门上报下年度的培训需求,年初制定培训计划.2、 培训按内容分：技术能力培训、管理体系培训、综合素质培训;3、培训按形式分：内部培训、外部培训；4、培训要求：理论学习、考核、操作演示、取证等编制： 批准: 日期： 人员培训记录表表码：YCZJ-JL-02-02201
5、6 培训内容培训讲师培训时间培训对象记录人培训目的签 到培训实施情况（培训和考核过程、学员反应等情况）：培训效果评价：评价人: 年培训需求申请表表码：YCZJ-JL02-03-2016 序号参加人员范围培训时间培训内容培训形式备注上岗前培训考评记录表表码:YCZJ-JL02-042016 姓 名性 别出生年月参加工作时间文化程度所学专业培训内容完成情况考核情况备注体系知识法律法规安全教育 专业技术理论实际操作技能考评意见 技术负责人： 日期： 年质量监督计划表码：YCZJ-JL03-012016 序号监督类别监督内容及使用标准预期监督时间涉及人员监督人员备注编制： 批准： 日期：质量监督通知书
6、表码：YCZJ-JL03-022016 监督员 监督时间 实施监督事由实施监督内容及要求接受任务人员确认签名监督环节及内容1。人员初始能力和持续能力（资格及资格保持)；2.仪器设备的操作能力,会不会操作；操作熟练性、正确性；3.选用方法正确性、操作的熟练性，熟悉检验规程/校准规范和作业指导书及执行能力;环境、设施的符合性;4。样品标识情况；5。样品制备及试剂和消耗性材料的配置情况;6。抽样计划及执行情况;7。执行能力；8。原始记录及数据核查能力；9。数据处理及判定能力；10。结果报告的出具能力及审核能力。注：实施监督内容前打，可多项选择.质量监督记录表码：YCZJJL-03032016 监督项目涉及人员监督内容：1。人员初始能力和持续能力（资格及资格保持)；2.仪器设备的操作能力，会不会操作；操作熟练性、正确性;3.选用方法正确性、操作的熟练性，熟悉检验规程/校准规范和作业指导书及执行能力；环境、设施的符合性;4.样品标识情况；5.样品制备及试剂和消耗性材料的配置情况；6.抽样计划及执行情况;7.执行能力；8。原始记录及数据核查能力；9。数据处理及判定能力；10.结果报告的出具能力及审核能力。注：实施监督内容前打,可多项选择。 质量监督员： 监督过程记录: 现场纠正 后续采取纠正措施，完成时间：
