劳务合同书(8篇)

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1、劳务合同书甲方:_ 法人代表:_住址:乙方:_ 身份证号:_联系电话:甲乙双方根据国家法律法规和武汉市的相关规定,遵循平等自愿和协商一致的原则,订立本协议,约定如下条款,以资共同遵守。一、劳务期限1.1乙方劳务期限为_年,自_年_月_日至_年_月_日止。1.2本协议期满,则合同效力终止,甲乙双方之间劳务关系即解除。1.3经甲乙双方协商一致,可以续签本劳务协议。二、劳务内容及时间2.1乙方为甲方提供的劳务工作。甲方已告知乙方该劳务内容无职业病危害,甲方为乙方提供必要的劳务保护条件和用品。2.2鉴于乙方所提供劳务的特点,甲方决定乙方实行工作时间制度。三、劳务报酬3.1乙方同意,每月的劳务报酬为元人

2、民币。甲方于次月日以法定货币形式通过方式支付给乙方。其中属于法律规定的应由乙方承担的个人所得税,由甲方从乙方的报酬中代扣代缴。3.2乙方同意,鉴于乙方的人员性质为劳务关系,甲方不为乙方缴纳法定的社会保险费用。3.3乙方同意,非因工负伤或因病发生的费用由乙方按其原来的医疗保险途径享受,甲方不承担任何报销费用的责任。四、劳务纪律4.1甲方对乙方的劳务工作具有监督权,乙方应服从甲方对其工作的要求,完全的履行劳务责任,自觉的遵守劳务纪律。如乙方的劳务成果不能满足甲方的需要的,甲方可按规定给予乙方处罚直至解除本协议。4.2乙方在为甲方提供劳务期间,负有保守甲方商业秘密的义务,如有违反,甲方有权追索乙方的

3、经济赔偿责任。乙方的保密义务不因本协议终止而免除。五、协议的解除5.1在本协议期内,甲乙双方均可依法解除本协议,但应提前3天以书面形式告知对方。5.2在本协议期内,乙方有下列情形之一时,甲方可随时解除本协议:5.2.1乙方连续请病假日(含)或累计请病假日(含)以上的;5.2.2乙方连续请事假日(含)或累计请事假日(含)以上的;5.2.3乙方连续无故缺勤日(含)或累计无故缺勤日(含)以上的;5.2.4乙方有违反甲方劳务要求或劳务纪律的行为的。5.3本协议解除的,甲方无需向乙方支付任何赔偿。5.4本协议解除的,乙方应依甲方要求办理相应的交接手续,归还甲方物品,双方结清财务款项。六、违约责任6.1一

4、方因违反本协议约定,造成对方损失的,违约方应向守约方承担损害赔偿责任,同时应支付违约金。七、附则7.1甲乙双方因本协议发生争议时,应协商解决;协商不成的,应向甲方所在地人民法院提起诉讼。7.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。(以下无正文。)甲方:_ 乙方:_日期:_ 日期:_劳务合同书(二)甲方:_市运输有限公司乙方姓名:_ 性别:_身份证号:籍贯:省市(县)家庭住址:文化程度:手机号:一、甲方因工作需要,招(聘)用乙方为本公司临时职工,合同期限为_年。二、根据国家和本省劳动工资有关规定,经协商确定乙方劳动报酬形式,按车总运费吃饭、抽烟),电话费为每辆车每月元。三、工资

5、发放:1、运行后完成产值由财务会计结算,第二个月_日至_日发放工资。2、如有交风险抵压金的驾驶员,其工资第趟结清。四、违约责任:任何一方违反本合同,给对方造成经济损失,应根据应产生后果和责任大予以经济赔偿。甲方擅自解除本合同的应赔偿乙方人民币劳动合同。五、乙方在合同期间,不能弄虚作假,如油费及修理费或隐瞒出车费用,虚报产值。无论金额多少,情节如何,一经查证,甲方有权从驾驶员当月工资扣除赔偿金额,同时中止劳动聘用合同。六、车辆肇事及驾驶员生命安全应由公司买一份元,保险公司消费险以及车辆上的人身险,保险公司理赔后,本公司概不负责,合同期未满,其保费由驾驶员自付。七、公司与驾驶员公担责任赔偿,车辆如

6、发生交通肇事,事故赔偿的以交警大队责任鉴定为准则,赔偿金额由保险公司理赔后,公司损失部分应与驾驶员分担(公司分担陆X,驾驶员分担肆成)。由于驾驶员操作不当引起机械部件损坏所造成损失的由其承担责任。八、货物损坏由于公司造成的由公司承担,雨淋丢失或无证驾车等造成的损失由驾驶员承担。九、乙方必须履行甲方驾驶员各项规章制度,在行车期间禁止赌博、喝酒等违章乱纪行为。十、甲、乙双方解除劳动合同:任何一方提出解除劳动合同,均应提前一个月以书面形式通知对方,经双方协商同意。十一、甲、乙双方在履行本合同期间若发生劳动争议,应当协商解决。协商不成的,可以向本单位劳动争议发生之日起_日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

7、。任何一方对仲裁决定不服的,可以自收到仲裁决定书之日起_日内向人民法院提出诉讼。十二、本合同未尽事宜,按国家本省有关法律、法规、规章执行。签订本合同所依据的法律、法规修改、废止的,按新的法律、法规规定办理。十三、本合同一式贰份,甲、乙双方各执一份。甲方:_市运输有限公司乙方:(签章)法定代表人:(签章)_日期:年_月日劳务合同书(三)甲方:乙方:为了确保顺利完成,甲、乙双方本着平等、自愿、公平和诚信的原则,共同协商达成如下协议:一、工程项目二、项目单价本项目单价以砼为标准的综合单价,承台桥台基础元/m,空心墩及墩帽支座垫石等元/m,实心墩及墩帽支座垫石等和桥台台身,台帽,支座垫石等元/m,均以

8、图纸设计量结算。以上项目单价中包括基础清基,整平,砼垫层,模板安装拆除,桩钢筋调直,砼浇注,养护,搭设拆除支架,配合施工测量放样等工序。小型材料(铁钉、铁丝、手套、螺丝、螺帽),模板支架场内转运清洗扫油等一切费用。钢筋综合单价元/T,按图纸设计计算不含损耗。包括钢筋到现场内的卸车及场内转运绑扎安装电焊等所用的电焊条、扎丝等费用。三、结算与付款方式本工程无预付款,乙方进场后个月内一切费用自负,一个月后如乙方工程量未结算,甲方根据乙方人员人数每人每月给付400元作为乙方生活费用及开支,至工程结算款下来,按乙方所完成的合格工程量款以70%付给乙方,但应扣除前期乙方在甲方所借的预付金额。待工程结束后工

9、程合格验收签字结算完毕,甲方在一个月内把款项转给乙方,但甲方有权过问乙方对民工的工资发放情况。不得拖欠工人工资,否则,甲方有权代发,至乙方在当地和民工没有任何经济往来为止。如中途(即年底)工程未结束,甲方根据乙方所完成的合格工程数量预付85%的工程款给乙方,保证民工工资发放。四、安全管理在乙方进场后施工期间,乙方必须服从甲方及以上领导技术人员的安排与调配,做到文明施工、安全生产、精心组织施工,确保工程质量,免除一切意外。保证施工场地整洁,材料堆放有序。在施工期间,如发生意外在_以下的由乙方自负,_以上由乙方协助甲方协调解决,施工人员的人身意外险由甲方根据乙方人数购买保险,但乙方如发生人员出入其

10、保险均由乙方自负。五、双方责任1、甲方责任:甲方在乙方进场后保证乙方有序施工,材料供应及时,技术交底,负责乙方所完成的合格工程量验收结算,提供乙方施工便利。2、乙方责任:在甲方指定日期内进场,根据甲方所提供的任务在定期内完成,如乙方对此工程做到了保质保量提前完成,则甲方应给予奖励。做到安全第一、质量第一,严格遵守甲方提出的各项管理规定,遵守当地的风俗习惯,负责房租、水电、住宿、伙食、炊具及工资的一切费用,如房屋乙方民工有损害者,房主要求赔偿则均由乙方自负。另甲方所配工具机械,乙方应妥善保管,如有遗失,则乙方须照价赔偿,以签字领取为凭。六、工期约定经双方协商,定于_年_月_日,乙方必须遵从甲方指

11、定日期进场施工,本工程定期个月,乙方应根据工程的需求进足人员,确保工期。如甲方变故或自然灾害此工期顺延。七、违约责任乙方如不能在约定时间内进场和约定时间内完工,耽误甲方施工,则处罚款10000元。若乙方进场后,乙方能力太差不能担任此工程项目或在施工期间不听从甲方领导的教诲,影响整个工程形象,甲方有权解除合同不予结算,由此造成的一切后果自负,此协议无效。八、协议约定经双方共同协商约定,同意此协议,乙方应预付2万元现金作为此协议生效的押金,待乙方完成好第一个墩柱合格后此押金返回给乙方,如甲方反悔,则应赔偿乙方4万元的损失(包括押金在内)。九、附则本协议经甲、乙双方签字之日起生效,待工程完工,价款结

12、清后自然失效,此协议一式两份,甲、乙双方各执一份,希双方互相遵守,不得反悔。甲方代表:乙方代表:签订日期:劳务合同书(四)甲方(劳务派遣单位)全称_单位类型_法定代表人(或负责人)_登记注册地_邮编_实际经营地_邮编_劳动保障证号_组织机构代码证号_联系部门_联系人_联系电话_乙方(实际用工单位)全称_单位类型_法定代表人(或负责人_登记注册地_邮编_实际经营地_邮编_劳动保障证号_组织机构代码证号_联系部门_联系人_联系电话_xx市劳动和社会保障局制乙方因生产(工作)需要,与甲方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则,根据中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规规定,签订本协议,并承

13、诺共同遵守。一、协议期限本协议自_年_月_日起至_年_月_日止。协议期满前_日内,双方应以书面方式办理续延或终止手续。二、派遣岗位、人数和期限:1、乙方需要接受派遣人员(以下简称员工)的岗位和人员数量如下:(1)岗位,人数,工作的内容,工作地点派遣期限自_年_月_日起至_年_月_日止。(2)岗位,人数,工作的内容,工作地点派遣期限自_年_月_日起至_年_月_日止。2、乙方保证以上岗位工种符合国家关于劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施的要求,并没有将延续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议的情形。3、甲方按照乙方用工需求,负责推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。甲方承担对员

14、工的用人单位义务,乙方承担对接受的员工的连带责任义务。三、工作时间和休息休假1、工作时间:员工在乙方实行(标准、综合计算、不定时)工时工作制。其中,标准工时工作制度为人,为(常白班、班运转工作制);实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制人,由乙方负责向甲方提供报经劳动行政部门批准的行政许可决定,并告知员工。2、乙方负责保障员工享有法定休息休假和带薪年休假权利。员工具体休息办法和时间按乙方规定商定。乙方因工作需要安排员工延长工作时间或在节假日加班的,应当征得员工同意,并直接依法支付加班加点工资。四、劳动报酬1、员工享有与乙方同岗位或相近岗位劳动者同工同酬和福利待遇的权利。甲方不得克扣乙方支付给员工的劳动报酬。2、甲方与乙方商定的员工工资发放日为每月日,工资发放形式为(由甲方发放、由乙

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