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1、机密星火文化发发展有限限公司岗位说明书书北大纵横管管理咨询询公司二零零五年年十二月 山东星火文化发展有限公司岗位说明书目 录高层管理人人员岗位位说明书书1计划财务副副总经理理岗位说说明书11营销副总经经理岗位位说明书书3行政中心岗岗位说明明书5行政中心总总监岗位位说明书书5办公室岗位位说明书书7办公室主任任岗位说说明书77行政助理岗岗位说明明书9总经理秘书书岗位说说明书110信息与网络络管理岗岗位说明明书111信息助理岗岗位说明明书122司机岗位说说明书113保安岗位说说明书114保洁员岗位位说明书书15人力资源部部岗位说说明书116人力资源部部部长岗岗位说明明书166招聘培训专专员岗位位说明
2、书书18绩效薪酬专专员岗位位说明书书19劳动关系专专员岗位位说明书书20计划财务中中心岗位位说明书书21计划财务中中心总监监岗位说说明书221计划部岗位位说明书书23计划部部长长岗位说说明书223计划管理岗岗位说明明书255财务部岗位位说明书书26财务部部长长岗位说说明书226预算管理岗岗位说明明书288成本管理岗岗位说明明书299成本费用会会计岗位位说明书书30销售会计岗岗位说明明书311应付会计岗岗位说明明书322库存会计岗岗位说明明书333出纳岗位说说明书335采购专员岗岗位说明明书366微机录入员员岗位说说明书337稽核中心岗岗位说明明书388稽核中心总总监岗位位说明书38稽核中心总总
3、监秘书书岗位说说明书440质检部岗位位说明书书41质检部部长长岗位说说明书441质量管理员员岗位说说明书442产品中心岗岗位说明明书433产品中心总总监岗位位说明书书43产品中心文文员岗位位说明书书45大学英语部部岗位说说明书446大学英语部部部长岗岗位说明明书466高级编辑岗岗位说明明书488编辑岗位说说明书449助理编辑岗岗位说明明书500版权高级编编辑岗位位说明书书51版权编辑岗岗位说明明书533中学英语部部岗位说说明书554中学英语部部部长岗岗位说明明书544高级编辑岗岗位说明明书566编辑岗位说说明书557助理编辑岗岗位说明明书588中学全科部部岗位说说明书559中学全科部部部长岗岗
4、位说明明书599高级编辑岗岗位说明明书611编辑岗位说说明书662助理编辑岗岗位说明明书633设计部岗位位说明书书64设计部部长长岗位说说明书664美编岗位说说明书666照排部岗位位说明书书67照排部部长长岗位说说明书667高级照排员员岗位说说明书669照排员岗位位说明书书70制作部岗位位说明书书71制作部部长长岗位说说明书771印制管理员员岗位说说明书773营销中心岗岗位说明明书744营销中心总总监岗位位说明书书74营销中心文文员岗位位说明书书76销售部岗位位说明书书77销售部部长长岗位说说明书777区域经理岗岗位说明明书799大学客服经经理岗位位说明书书80中学客服经经理岗位位说明书书82
5、大学客服专专员岗位位说明书书84中学客服专专员岗位位说明书书85市场部岗位位说明书书86市场部部长长岗位说说明书886市场调研专专员岗位位说明书书88宣传推广专专员岗位位说明书书89供应部岗位位说明书书90供应部部长长岗位说说明书990产品供应专专员岗位位说明书书92储运部岗位位说明书书93储运部部长长岗位说说明书993仓库保管员员岗位说说明书995储运组长岗岗位说明明书966储运司机岗岗位说明明书977搬运工岗位位说明书书98书店岗位说说明书999书店经理岗岗位说明明书999书店销售员员岗位说说明书1100读者服务部部岗位说说明书1101读者服务部部部长岗岗位说明明书1001读者信息专专员岗
6、位位说明书书1022网站编辑客客服专员员岗位说说明书1103II高层管理人人员岗位位说明书书计划财务副副总经理理岗位说说明书所在部门/科室/组别：岗位名称：计划财务副副总经理理岗位编号直属上级岗岗位名称称：总经理直属下级岗岗位名称称：计划财务中中心总监监岗位目的：协助总总经理工工作，分分管计划划财务中心心的管理理工作。主要岗位职职责：1、 参与制定公公司发展展战略，以以及重大大的经营营、投融融资计划划和相关关方案；并根据据战略的的要求，提提出财务务层面的的运作战战略。2、 领导计划财财务中心心进行公公司的计计划管理理、财务务管理以以及财务务运作等等工作。3、 负责组织实实施具体体的财务务运作和
7、和公司投投融资项项目，并并对其结结果负责责。4、 从财务层面面监督公公司整体体经营计计划、投投融资项项目的执执行情况况进行监监督。5、 根据公司的的发展战战略和业业务需求求，提出出计划、财财务、会会计等部门的的机构设设置方案案，由总总经理办办公会决决定。6、 负责领导制制定下属属部门的的各项规规章和制制度草案案，交由由总经理理审议后后，由总总经理办办公会下下发7、 审核公司的的计划与与财务报报表、报报告，确确认其准准确性并并报送总总经理，定期向向总经理理报告公公司的经经营计划划执行状况况、资产运运作和财财务状况况，接受受总经理理的质询询8、 负责审批下下属部门门的费用用预算，对对经批准准的部门
8、门费用预预算进行行宏观监监督，控控制下属属部门本本身的运运作成本本。9、 监督下属部部门的日日常运作作，作为为计财管管理体系系各种流流程的总总负责人人，领导导监督确确保这些些流程的的顺利执执行，并并视公司司的实际际情况定定期修改改流程10、 协调下属部部门与公公司内其其他部门门的工作作关系以以及公司司与财政政、税务务、金融等等相关机机构的关关系。11、 根据公司的的绩效管管理政策策，制定定下属业业务主官官的绩效效指标，负负责下属属部门负负责人的的绩效考考评。12、 根据公司的的人力资资源政策策，向下下属部门门负责人人提供必必要的工工作指导导，培养养和提高高其工作作能力，协协助制定定其培训训计划
9、，激激发他们们的工作作积极性性和高昂昂的士气气完成领领导交办办的其他他工作。权限范围：受总经理委委托工作作范围内内的决策策权对下属的奖奖惩、调调配、晋晋升的建建议权对下属的考考核评价价权对下属部门门预算内内费用的的使用、审批权对下属工作作争议的的裁决权权对公司会计计核算体体系及资资金运转转的监控控权权限范围内内借款、资资金支付付及报告告的审批批权对下级上报报的各种种财务、会会计报表表有审批批权对重大会计计核算问问题的审审批权对各部门财财务管理理的指导导权对各部门提提交的计计划报告告、预算算报告有有提出修修改意见见的权力力任职条件：学历及专业业：本科及以上上学历，金金融学、会会计学、财财务管理理
10、及相关关专业。其他专业知知识：通晓现代财财务、税税务管理理理论和和知识，掌掌握国家家现代财财务管理理的专业业工具，熟熟悉国家家财务政政策及相相关法律律法规，熟熟悉企业业管理知知识，有有会计师师或注册册会计师师专业技技术职称称。相关工作经经验：八年以上财财务工作作经验，五五年以上上相关管管理工作作经验。技能和能力力：很强的分析析能力、组组织协调调能力，很强的领导能力、计划与执行能力、判断与决策能力、沟通能力，较高的语言表达能力和写作水平，熟练操作会计电算化软件及ERP办公自动化软件。人力资源部部备案：营销副总经经理岗位位说明书书所在部门/科室/组别：岗位名称：营销副总经经理岗位编号直属上级岗岗位
11、名称称：总经理直属下级岗岗位名称称：营销中心总总监岗位目的：协助总总经理工工作，分分管营销销中心的管管理工作作。主要岗位职职责：1、 参与制定公公司发展展战略，以以及重大大的经营营、投融融资计划划和相关关方案；并根据据战略的的要求，提提出营销销层面的的运作战战略。2、 领导营销中中心进行行公司的的销售管理理、供应应管理、储储运管理理以及市市场推广广等工作作。3、 负责主持公公司的营营销运作作，组织制制定供应应、销售售、市场场计划并并组织实实施，对对销售结结果负责责。4、 根据公司的的发展战战略和业业务需求求，提出出销售、市市场、供供应、储储运等部门的的机构设设置方案案，由总总经理办办公会决决定
12、。5、 负责领导制制定下属属部门的的各项规规章和制制度草案案，交由由总经理理审议后后，由总总经理办办公会下下发6、 审核公司的的各类营营销报表表、报告告，确认认其准确确性并报报送总经经理，定定期向总总经理报报告公司司的营销销计划执执行状况况，接受受总经理理的质询询7、 负责审批下下属部门门的费用用预算，对对经批准准的部门门费用预预算进行行宏观监监督，控控制下属属部门本本身的运运作成本本。8、 监督下属部部门的日日常运作作，作为为营销管理理体系各各种流程程的总负负责人，领领导监督督确保这这些流程程的顺利利执行，并并视公司司的实际际情况定定期修改改流程9、 协调下属部部门与公公司内其其他部门门的工
13、作作关系以以及公司司与经销销商、客客户、社社会代理理机构等等相关方方面的关关系。10、 根据公司的的绩效管管理政策策，制定定下属业业务主官官的绩效效指标，负负责下属属部门负负责人的的绩效考考评。11、 根据公司的的人力资资源政策策，向下下属部门门负责人人提供必必要的工工作指导导，培养养和提高高其工作作能力，协协助制定定其培训训计划，激激发他们们的工作作积极性性和高昂昂的士气气完成领领导交办办的其他他工作。权限范围：受总经理委委托工作作范围内内的决策策权对下属的奖奖惩、调调配、晋晋升的建建议权对下属的考考核评价价权对下属部门门预算内内费用的的使用、审批权对下属工作作争议的的裁决权权公司发展战战略
14、、营营销战略略建议权权市场推广方方案的审审批权权限内销售售合同、供供应合同同审批权权，重大大销售合合同、供供应合同同审核权权经销商选择择的审核核权、经经销商政政策审核核权对直接下级级人员调调配、奖奖惩的建建议权和和任免的的提名权权，考核核评价权权任职条件：学历及专业业：本科及以上上学历，市市场营销销、企业业管理及及相关专专业。专业知识：掌握市场营营销相关关知识， 具备财财务管理理、法律律、图书书制作管管理等方方面的知知识，了了解公司司所经营营行业知知识。相关工作经经验：八年以上营营销工作作经验（含含三年以以上图书书行业经经验，三三年以上上相关管管理岗位位工作经经验）。技能和能力力：很强的领导导能力、计计划与执执行能力力、判断断与决策策能力、沟沟通与表表达能力力、组织织协调能能力；很很高的语语言表达达能力和和写作水水平；熟练操操作计算算机及办办公软件件。人力资源部部备案：行政中心岗岗位说明明书行政中心总总监岗位位说明书书所在部门/科室/组别：行政中心岗位名称：行政中心总总监岗位编号直属上级岗岗位名称称：总经理直属下级岗岗位名称称：人力资源部部部长、办办公室主主任岗位目的：领导行行政中心心开展各各项工作作，并通通过实施施有效管管理和监监控，实实现公司司人力资
