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1、乡村学校少年宫工作管理制度电子版为了管好、用好乡村学校少年宫器材，使其最大限度发挥作用，更好地为学生服务，特将乡村学校少年宫器材预算、领发、保管、维修、赔偿和报废等分别规定如下：一、预算：1、乡村学校少年宫器材的购置预算该项目年度经费计划，由学区向教育局申请报批。报预算要贯彻精简节约原则，争取做到配套齐全、数量准确、价格清楚，确定优选方案，再上报预算申请审批。二、采购：1、需要乡村学校少年宫器材，要向少年宫领导说明情况，讲清用途、品名、数量等，再向教育局申请办理采购。2、器材到后，严格执行验收、登记与报销制度。由经手人填写支出证明单并附购物_，负责人执行验收签字后，到总务处办理手续。三、验收：
2、1、所购物品办理验收手续后，根据购物_对照实物在学校总务处资产管理表上登记入库。2、验收工作包括数量、质量两个方面。数量清点即_上的数量与实际数量应完全相符。质量检验包括外观和内在两方面，外观无划伤、磕碰损坏，内在质量试机要达到设备的出厂技术指标。验收合格后，既可办理入库、建帐、领发手续。3、验收过程中发现问题，由少年宫负责人员及时与供货方联系解决问题，暂不办理入库、建帐手续。四、领发：1、乡村学校少年宫物管员负责器材管理，帐目和领发工作。统一建立固定资产帐和消耗品帐。出入库器材，一定要做到实物和帐目相符。2、因工作需要领取设备器材、零件时，需办理领取登记手续，出库单上要注明品名、数量及具体用
3、途，装配地点，维修机号等。领用人、物管员、中心负责人三方签字后，方可领取。五、保管：1、乡村学校少年宫各种器材要配合总务处，统一编号入册并做到一物一卡，器材卡片要认真填写。器材总帐要与资产处的总帐一一对应。2、对各器材必须保存购买配置清单，进行登记管理。工作移交时根据配置清单进行移交，避免配件遗失造成器材不能发挥正常的使用价值。3、各功能室使用要明确保管人，保管人变动要及时更改卡片。每学期末保管人要对器材进行一次清点，做到帐物相符。如帐物不符要认真查找，如有丢失或损坏要及时报告。4、各功能室使用的器材，少年宫可根据工作情况进行调整。各室之间不得自行调整互换，如因工作需要调整器材，应先报少年宫负
4、责人同意后再进行调整，同时及时更正存放地点。5、物管员要对各种器材零部件、工具、维修用消耗材料等物品要建立分类明细帐，注明购入时间、价格、数量等。对购总量，现库存数量要有明确记录。6、各功能室使用的器材要精心保管，不得私自出借、出租、互换，更不能乱拆乱卸。六、维修和保养：认真做好器材的维修和保养工作，根据器材的不同性质和要求，做好防尘、防潮、防锈、防腐蚀等工作，定期和经常化保养，发现问题要及时报送专业维修人员处理，对不能修复的申请援助支持，经多方专业技术人员确认后不能再修复的将其列入报废设备。七、赔偿：一切教学设备和器材，凡因不正确操作使用或责任事故造成的损坏和丢失的，要向少年宫书面报告事故情
5、况，检查原因，总结经验、教训。处理时除进行批评教育外，要赔偿物质损失。八、报废：1、凡在正常使用情况下达到使用年限自然损坏或因故损坏的器材，经使用人员和技术人员确认无法修复使用的，失去使用价值的，经少年宫领导会同总务处共同_后，上报教育局审计批准后可列为报废器材。2、对报废的器材要及时进行固定资产帐目登记，办理报废手续。3、利用以报废的器材解体使用零部件时，需先经批准，做到废物不废，用途正当，去向清楚。乡村学校少年宫工作管理制度电子版（二）酒泉市肃州区屯升中心小学乡村学校少年宫管理机构主任：王兴（校长）副主任：胡天俊（副校长）高兴军（副校长）行政部主任：王年（教师）德育部主任：冯振山（政教处主
6、任）活动部主任：张杰（教导处主任）总务后勤部主任：王生文（总务处主任）财务部主任：_玲（报账员）酒泉市肃州区屯升中心小学乡村学校少年宫管理制度一、面向学校、面向社区、面向孩子的兴趣爱好。二、以理念为先导、以知识创新为基础、以能力实践为核心、以活动体验为特色；创办充满生机活力的新型乡村学校少年宫。三、在上级主管部门的领导下，坚持正确的办宫方向，努力把乡村学校少年宫办成具有鲜明特色的乡村少年儿童校内外艺术教育的阵地。四、全面贯彻_教育方针，依法执教，爱岗敬业，热爱学生，严谨治学，团结协作，尊重家长，廉洁从教。五、不断深化教育教学改革，不断培养和提高辅导员综合素质；坚持社会效益和人才效益并重。六、增
7、强乡村学校少年宫对未成年人的感召力，活跃未成年人的活动阵地。七、加强乡村未成人思想道德建设，为未成年人健康成长创造良好的文化艺术环境，营造学习各种专业知识的浓厚氛围；使乡村学校少年宫成为学校教育的活动中心、艺术教育与德育教育的活动基地；充分发挥示范、辐射、指导作用。八、丰富全乡村未成年人的精神文化生活，为未成人塔建展示自我的平台；_和举办各种大型展览、各类比赛、文艺汇演、考级、夏令营等群众性大型活动。酒泉市肃州区屯升中心小学乡村学校少年宫行政工作制度为了加强对乡村学校少年宫行政工作的领导与管理，明确工作职责，理顺工作关系，提高工作效率，避免工作差错，特制订本制度。1、宫主任对乡村学校少年宫行政
8、工作全面负责。凡乡村学校少年宫行政工作的重要事项，必须经行政会议研究讨论，最后由宫主任作出决定；重大事项，由宫主任提交上级主管部门研究决定。2、部门主任直接对宫主作负责，在宫主任分工和授权范围内独立开展工作。凡需要请示汇报的事项应及时请示汇报。认真搞好本职工作，做到既不失职，又不越权。凡属职能部门职责范围内的工作，决不推诿，职能部门的工作不要越俎代疱，涉及多个方面的工作应注意通气协调。3、行政工作要讲究计划性，重大事项要行政会议通过方可实施。4、行政工作要强化制度意识，实行制度管理。行政人员要率先遵守按制度办事，不得违反制度擅自表态。5、行政人员在行政会议上可充分发表自己的意见，一旦形成会议决
9、定要认真执行，会后不议论。6、行政工作人员要注重调查研究。凡欲接受某种意见、解决某个问题，必须从调查研究入手，全面客观地掌握第一手材料。不偏听偏信，不主观臆断，不感情用事。7、行政工作人员要公正廉洁，不徇私情，不谋私利。8、行政各部门工作人中要在牢固树立为基层服务，为师生服务的观念，不断改进工作作风和工作方法，勤政务实，谦虚谨慎，节俭奉公，讲求礼貌，服饰整洁。乡村学校少年宫主任工作职责乡村少年宫主任是本单位法人代表，是乡村少年宫的领导者和_者，在上级主管部门的领导和_的监督下，全面负责少年宫的工作。1、认真贯彻执行_路线、方针、政策，加强对各部门的领导与协调，积极改革，勇于创新，科学管理，发挥
10、机构职能，提高工作效率，努力把乡村少年宫建设成为孩子喜欢的活动场所、家长放心的教育阵地、村民满意的文化中心。2、认真完成上级领导交给的各项任务，制定乡村少年宫发展规划和工作计划、各项规章制度和管理办法，并认真_实施。经常检查了解、分析、研究辅导员培训工作和阵地活动的开展情况，做好统筹工作，注意总结经验，落实改进措施，增强乡村少年宫对镇域内少年儿童的感召力，成为活跃少年儿童的阵地。3、负责乡村少年宫教师及辅导员队伍建设工作，加强辅导员队伍的思想政治和业务能力培训指导工作，努力做到“知人善用”，依靠全体教职工办好乡村少年宫，注意培养骨干力量。4、重视交流和学习，主动与其他乡村少年宫联系，学习兄弟单
11、位办少年宫经验，用于指导本少年宫工作，加强教育研究，做好推动全镇中、小学素质教育工作。5、团结群众，关心群众，发扬民主精神，倾听群众意见，坚持原则，实事求是，秉公办事，不谋私利。在条件允许的情况下，努力解决教师的后顾之忧，充分调动教职工的积极性。6、贯彻艰苦创业，勤俭节约的原则，计划好财务开支，管理好乡村少年宫设备，提高现有设备的利用率。7、自觉接受党支部、教代会的监督、评议，依靠工会搞好民主管理。乡村学校少年宫副主任工作职责乡村少年宫副主任协助少年宫主任工作，全面完成少年宫教育教学任务，不断提高教育教学质量，其主要职责是：1、协助乡村少年宫主任制定、贯彻和落实少年宫工作计划，制定并实施培训和
12、阵地活动计划，做好学期和年终业务工作总结。2、_和管理教学工作，有计划地_教师进行教研活动，认真学习兄弟乡村少年宫的教育经验，熟悉并掌握少年儿童教育规律，合理安排教师文化学习和业务进修，_教师的学科计划和备课笔记，定期检查落实情况。3、建立特色班学员管理制度。负责报名、编班、考核、奖惩等工作，安排好特色班课程表和本乡村少年宫工作活动总表，并及时修正调整。4、抓好教师队伍建设，做好专业教师的考核管理工作和乡村少年宫校外辅导员的聘请工作，建立健全教师业务档案。5、加强同其他乡村少年宫的业务联系，利用节假日和中心活动，_协调好少年宫内外的文艺、科技、美术等各种表演、竞赛及全镇性的大型活动。6、不断加
13、强和改善教学管理，完善健全各种教学制度，逐步达到教学管理规范化、科学化、条例化、制度化。乡村学校少年宫总务主任后勤工作职责1、协助乡村少年宫主任统一管理和合理使用全宫预算内外的一切经费，贯彻勤俭节约的原则，正确编制预决算，及时向主任提出使用经费的建议和意见。2、做好教学和全宫性活动的物资采购、后勤服务工作，为保证全宫各项工作和活动的顺利开展创造物质条件。3、努力改善办学条件和宫容面貌，统筹规划全宫室内外场地的使用和基本建设工作，充分合理地利用现有设备和器材，定期检查、保养和维修，防止意外事故的发生。4、加强乡村少年宫财产物资的管理，定期_宫内财产和教具的清查和登记工作，做到账物相符，杜绝漏洞，
14、做到每学期核对一次。建立购置、领用、调拨、借用、保管、修理、报销、赔偿等制度。乡村学校少年宫教师（含校外辅导员、志愿者）工作职责乡村少年宫是少年儿童的校内辅助教育机构，培养少年儿童对文学、艺术、科技和体育的兴趣爱好，促使他们全面发展是教育教学的主要任务之一。根据乡村少年宫开展活动的总体规划，除本校教师任课外，不足教师可以外聘，为了做好管理工作，特制定下列规定。1、被聘教师一般从热心社会公益事业的人员中选择，尽可能选择一些学有专长、品德高尚的人员。2、被聘教师必须坚持四项基本原则，忠于人民教育事业，作风正派，事业心强，具有较高的业务水平。3、被聘教师必须身体健康，无传染病史。4、被聘教师必须严格
15、遵守乡村少年宫各项规章制度和作息时间，做到提前_分钟做准备，按时上、下课。如有特殊情况不能上课者，必须提前与服务学校联系，以便安排。5、被聘教师上课必须精心指导学生，保持课堂整洁，注意爱护教学用品和公共设备。6、被聘用教师一般情况下不给付工资，适当给予一些伙食和车旅费补助。如因教学需要，特殊人员也应发放劳务津贴。7、被聘教师与本宫教师要团结合作，互相关心，互相支持，共同搞好工作。艺术类教师工作职责1、艺术类教师可以有_、有计划地选择开展声乐、舞蹈、器乐、语言和形象表演等活动，_各类特色班。2、认真备课、讲课，合理制定教学进度，在教学实践中，注重基础知识和基本技能的传授，充分调动学生的学习积极性和主观能动性，认真开展教研活动，不断提高教育教学质量。3、有_、有制度搞好学员民主管理，注重思想品德和行为规范教育，做到传艺育人，使学生身心都能健康成长。4、按时并有质量地完成乡村少年宫的活动任务。在教学中把教学任务和特色活动合理结合，使更多的农村未成年人在各项活动中得到锻炼和提高。5、遵守劳动纪律，讲究职业道德和师容教态，负责管理好教室卫生及学员的课间安全，建造良好整洁的教学环境，管理好所分管的教学设备、器材。6、按时完成少年宫领导交给的其它工作。乡村学校少年宫工作管理制度电子版（三）一、乡村学校少年
