4s店工作总结7篇(4S店工作总结)

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1、4s店工作总结7篇(4S店工作总结)在日常工作中,认真回忆工作情况是防止不了的,而且写工作总结对提升自己的工作能力也有很大好处。你知道怎么写吗?下面是小编收集的4s店工作总结7篇(4S店工作总结),供大家阅读。4s店工作总结1所周知,目前娄底的4s店如雨后春笋般迅速增长,随之人们消费观念的越来越理性及成熟,对要求也越来越高。弹指一挥间,转眼间半年过去,在过去半年中我们看到了市场经济的残酷性,作为娄底宇森汽车销售有限公司也在经受着市场的严峻考验,但我别克售后部顶住压力在公司领导及全体干部员工共同努力下仍较好的完成上半年各项工作任务。下列是我对我部XX年上半年业绩的的分析报告:一、别克售后的经营状

2、况XX年别克售后的年终任务是xx万,截止XX年6月底我们实际完成产值为xx元,,完成全年方案的xx%,与年初的预计是根本吻合的。其中总进厂台数为xx台,车间总工时费为xx元机修:xx元,钣金:xx元,油漆:xx元,我们的配件销售额为xx元,其中材料本钱不含税为xx元,材料毛利为xx元,已完成了全年配件任务的xx%。二、物业维修本钱为了严格控制费用的支出,我们别克售后部制定了完整的物业的设备检修制度,定时对所有的物业的设备进行检查,发现问题及时解决问题,防止问题由小变大,造成更大的损失。故上半年我们别克售后的物业及设备的维修费用仅有xx元,这是因大家的共同努力才使得物业维修费用不但不超标,并有节

3、约。三、人才资源现状现在许多公司都普遍存在人员流动性较大及人力资源配发等问题,我别克售后现在全体工作人员为xx人,其中管理人员为xx人,员工为xx人除管理人员外,前台接待为xx人,机修人员为xx人,钣喷为x人,仓管及保洁各x人以上人员并不包括实习生,我别克售后也同样面临着关键岗位人员缺失等问题。故下半年我们将继续加强对员工各方面的培训及领导,从企业内部培训并开掘新的人才,能更好的为公司效劳。XX年上半年所存问题及下半年的工作方案:一、总结上半年工作,因前台接待人员及机修人员的专业知识不够专业和广泛,效劳细节有所欠缺,在与客户接触时,他们有时无法提供顾客所需要的效劳,甚至让顾客产生不信任感。所以

4、我们需继续加强对前台接待人员及机修人员的专业知识培训,提高业务能力,加强技术水平;在效劳过程中,效劳人员应做到换位思考,替客户着想,为顾客提供实在的效劳,向顾客提出建设性的倡议,使我们的效劳能够让客户更加称心。二、以往我们售后因前台及车间的各项规范流程不是十分到位,且工作人员面对工作时并不是十分细心,致使在一些可防止的工作细节上犯错误,故在下半年我们需增强管理人员、职工对工作的责任心,让职工知道目前企业现状和未来规划,及市场和未来走势,让他们意识到自己的稳定工作和收入公司的的企业开展是直接挂勾,从而使得员工们由被动变主动。从现在的效劳行业来看,公司想长期稳定的开展,效劳是重中之重。前台接待是别

5、克售后对外窗口,前台接待人员的一举一动,代表着别克售后部的形象,所以我们必为别克售后部乃至企业树立良好形象,在客户心目中得到认可,这样我们企业才能继续开展壮大下去。三、从营销策略上,上半年别克售后部在忠诚客户维系上有所缺乏,客户在不断新增时也有着一定量的流失,所下列半年我们必须培养和维护一批长期稳定与我们合作的老客户,开展新的忠诚客户。我们会从日常工作中给这些客户真正的关怀,当然关照是建立在互惠互利的根底上,只有这样我们在市场好与坏的时候,我们都能度过,让这局部客户始终跟着我们走,真正做到“比你更关怀你。四、价格合理化。价格的上下也是左右客户进厂的重要因素之一,而为客户提供更优质的效劳和合理的

6、价格,并且时时刻刻从客户的角度出发制定合理的维修计划,从而为客户省钱,进而超越客户冀望值。五、在目前市场环境下,各企业都处于微利或赔钱的状态下,这就需要我们企业每一名管理人员、员工节支降耗,为企业节约每一分钱,做为别克售后应从招待费、日常工作用品等方面中进行节约。六、加强5s管理,坚持对机器设备的定期维护,及时发现损坏或无法正常运作的设备并进行修理,从而提高车间的整体运作效率,降低本钱。七、面对上海通用对我司的明察暗访,我们应努力打造一支高低团结,和谐有凝聚力的团队。遇事大家必须心往一处想,劲往一处使,我们共同想方法、拿措施,解决问题,度过难关。最后请公司各位领导放心,别克售后部一定确保全年的

7、工作任务,争取超额完成XX年公司下达的工作任务。4s店工作总结2我实习的公司是县开发区的一家寿险为主的企业,以产品直接销售的, 作为一名大四学生,在这之前我一点办公室工作的实际经验也没有。虽说只是实习,但生活的方式却已完全不同于学校里,转变成了正式的上班族:早上 8 : 30上班一直到下午 5: 30下班,这一天的生活便度过于这小小的办公室之中。我的主要实习的内容是负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作、接受日常邮件并上报林经理、协助销售人员做好上门客户的接待和 来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理重要客户接待等工作,中间还要完成营销部部长临时交

8、办的其他任务。虽然累点、压力大点,但很充实,很有成就感和满足感。但是除了计算机操作外,课本上学的理论知识用到的很少很少。刚开始去的时候,还真有点不习惯。很多东西都不懂,幸好有其他工作人员的耐心帮忙,让我在实际操作中掌握了很多东西,遇到不懂的地方,自己先想方设法解决,实在不行可以虚心请教他人。最重要的就是使我在待人接物、如何处理好人际关系这方面有了很大的进步。这次实践还使我深深体会到在销售工作中我们必须吃苦耐劳,胆大心细,不怕被拒绝,不断学习不断积累,对待公司要有高度的责任心和集体荣誉感,对待客户要讲诚信,效劳到位,有始有终。虽然开始的时候由于对产品知识的不熟悉导致了客户到公司来没有好好的抓住,

9、这是我的失误,所以之后我空闲的时候就喜欢到公司去好好的学习产品的知识,和公司的员工关系也相处的很融洽.实习的收获与体会将近五个月的实习,喜忧参半,有欢喜也有忧愁,却让我的实习生活充实而精彩!刚接触工作时,真的是万事开头难,毫无头绪。由于自身专业知识和阅历的缺乏,刚开始的工作的确有点难,实习的这段时间是我摸爬滚打的阶段。在这个实习的过程中,专业知识的应用都是比拟次要的,更重要的是让我知道了生存之道。我们学习专业知识目的就是为了能更容易地在社会上生存,有个一技之长。但这个只是一种本事,还不是一种能力,生存的能力需要具备一定的素质。经过这些日子的实习,我感悟良多。作为一个刚踏入社会的新人,我们要有吃

10、苦的决心,平和的心态和不耻下问的精神。作为一个新人,平和的心态很重要,做事不要太过急功近利,表现得好别人都看得到,当然表现得不好别人眼里也不会融进沙子。在工作中要多看,多察看,多听,少讲,不要说与工作无关的内容,多学习别人的艺术语言,和办事办法。除努力工作具有责任心外,要善于经常做工作总结。每天坚持写工作日记,每周做一次工作总结,这些都是自己新的学习课程,这主要是记录,方案,和总结错误。通过我们自己的不断学习,我们的知识都在更新,我们的错误都在改过,工作中坚定不犯同样的错误,对于工作要未雨绸缪,努力做到更好。实习也是对自己的能力考验或是一次展示自己工作能力的时机,在工作中让自己学习更多的知识,

11、不断充实自己。我觉得这次实习收获是丰盛的。因此,认真地履行实习要求,努力完成实习,利于我们预先察看日后工作中的主要内容、办法以及各种困难,利于我们发觉到自身存在的缺乏和缺陷,以便我们更好地进行学习和工作,利于我们更快地把所思所学转化为实践动手的能力,把专业知识和技能转变成工作能力和实际经验。通过这次实习,我掌握了很多日后工作所需的根本技能,检验了平时所学习的根底知识,衡量了个人的能力和水平,察觉了自身存在的缺乏和缺点。这于我来说无疑是受益匪浅的。我相信,这次实习让我获得的经验、心得会促进我在以后的学习、工作中寻找到合理的办法和正确的方向。我不仅从个人能力,业务知识上有所提高,也了解到了团队精神

12、、协作精神的重要性。4s店工作总结3在过去的一年,钣模车间在公司领导下在公司各部门以及我们车间全体员工共同努力下,完成生产下达的任务,一如既往密切配合各车间各部门的工作,有方案完成每月,每周作业生产,主要做到了下列几个方面工作:一、20xx年共生产焊接箱体557台CS系列:368台CS500560箱体120台,CS580箱体7台,CS650750箱体115台,CS875箱体60台,CS10001200箱体56台,CS1250箱体10台。CP系列:141台CP400箱体6台,CP450B箱体35台,CP650箱体1台,CP750箱体60台,CP875箱体14台,CP910箱体4台,CP1000箱

13、体20台,CP1450箱体1台。CH系列:21台CH500箱体11台,CHJ875A箱体2台,CH500A箱体4台,CH750箱体4台。SVTL系列7台SVTL875:4台,SVTL750:2台,SVTL650:1台新产品:20台GCD1050:8台,C1000B:3台,CD580:4台,CP875JG:1台,SJ650D:1台,C650R:2台,GCD800:1台。模具制造共38套泵、涡型芯模:28套泵涡铁模:10套二、平安生产现场定置管理20xx年钣金车间不懈努力狠抓平安生产,对吊车、氧气、煤气、二氧化碳焊机、电线、电缆正确使用,特别是二氧化碳焊机(熔深和焊缝易于控制,焊接质量好,焊缝抗裂

14、性好,电能耗费小,使用本钱低大大提高生产效率)。车间生产平安及卫生,提高车间的生产平安和清洁状况文明生产落班前做好设备保养,环境卫生。过去的一年还存在着缺乏问题,半成品工件摆放不整齐,现场卫生不井条,今后要加强对员工思想教育。今年6月钣金车间开始ERP系统,能有效提高数据准确性,令零部件能快速进入下工序,到达信息共享和提高双效的预期目的。三、狠抓质量ISO20xx版质量管理体系,能够积极配合质检部做好全面质量管理工作,同是在运作过程中亦存在对设备现场,文明生产管理缺乏,今后要继续在生产作业中积极配合质量部和各部门相关工作,确保全年质量目标监测及每月选题汇总达标,合格。四、构想20xx年策动,目

15、标1、车间对20xx年每月生产调速型箱体4045台,20xx年要提升到65台,车间构想在人员整合情况下要增加人员4人实行2班制,充实车间生产能力,特殊急件可加班加点完成任务。2、增加设备投入,尤其是二氧化碳焊机6台,确保完成每月生产下达任务。3、车间请购各种规格铁板材料要及时到位。4、作业场地在原有场地不够,车间提出要求铸造车间旁边放红沙还钣金。在新的一年里,车间领导继续带着员工努力工作,开展思路、团结协同各部门努力完成指标,使车间的各项工作做的更好,为公司多作奉献。4s店工作总结4本人曾经在一家4S店担任会计工作,虽然时间短但是还是觉得有一些东西值得总结的。该4S店经营某品牌汽车,业务主要有

16、两项:一是该品牌汽车的.车销售;二是提供售后维修和效劳业务。由于本人在该店主要是核算售后效劳这一局部业务,仅就在工作遇到一些问题发表自己的一点看法。该公司售后效劳业务包括汽车零配件的销售、维修费用等,由于是一般纳税人所以执行17%增值税率,一般备件的利润率保持在20%左右,备件.购从该品牌汽车的生产厂家处理购,支付17%的进项税额。为了能够减少增值税税额,该公司方案把售后效劳业务别离出去,办.一个小规模纳税人的营业执照,按照6%的小规模纳税人征收率纳税,但是本人认为这是不可取的,原因如下:若单以备件销售业务为例,本月.购备件1,000件,每件10元,共计10,000元。本月同时销售备件1,000件,

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