劳生部的规章制度

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1、湖北水利水电职业技术学院HUBEISHUILISHUIDIANZHIYEJISHUXUEYUAN劳生部发展规划 规划人:刘毅一、部门简介水利工程系分团委学生会劳生部是一个宣传卫生工作,以全心全意为同学服务为原则的工作组织。水利工程系分团委学生会劳生部主要负责水利工程系(水利水电建筑工程、工程测量专业、水利工程专业、基础工程)的日常的卫生检查工作。二、工作原则公平公正、恪尽职守、共同努力三、部门建设1、 首先要对我们的各项制度重新认真的校验、考核,对一些过时的考核制度我们将进行重新的修改,以保证我们各项考核制度的严密性,体现我们的公平、公正、公开性。2、 建立个人的考核表,有利于部门内人员的自律

2、,加强了对人员的管理与调配,使他们能更好的发挥潜能,达到理想的效果。3、加强部门内各个成员的交流与沟通,使部门人员能够较快学会各项工作。四、完善考核细则,加强考核力度1、首先是我们部内人员的考核,建立各自的考核表,由部长填写主要是考核该部员的日常工作,以及工作态度,工作成果等。(1)部门例会,每周一次,会议期间带好记录本、笔,做好记录,将手机调静音,必须衣着整洁,禁止穿拖鞋、背心。(2)请假制度:例会如无特殊情况不允许请假,若当天无法交的,事后必须补交假条。(3)干事在工作时,应当时刻注意自身形象,要有恰当的言行举止,并佩戴工作证件。(4)工作计划及工作总结。举办活动必须在活动开展前上交策划书

3、以及活动结束时上交活动简报。(5)部门干事在评比各项活动中要本着公平、公正的原则。(6)在被投诉的干事,以及问题干事,将进行详细调查,结果是干事责任的,我们将进行批评教育。(7)部门的干事必须遵守“校园十不准则”。(8)思想偏激,无集体观念,无自我约束,工作懒散的成员,将取消干事资格。(9)成员要具备良好的组织沟通协调能力,能与其他团队及协会成员和睦相处。2、完善卫生检查制度,将工作做得更加圆满。3、加强同学们的思想观念,让他们在思考的过程中体会到做好卫生工作的必要性,并可以从中了解到同学们的真实看法,汲取更好的建议和方案。4、做好学院和团委下达的各项工作。五、总结劳生部一个非常严谨的部门,因此对待每件事情都必须认真负责。总之我们要明确我们的工作宗旨:一切为同学服务,做到公平、公正、公开。相信在水利工程系全体老师同学的帮助下,水利工程系组织部的工作将会更加出色,我们的工作将会得到更多人的参与与支持。同时生劳部一直以来都与团委和学生会保持着友好的关系,在以后我们将继续发扬传统,为其他部门所举行的活动及展开的工作提供他们所需且力所能及的帮助。使各部在互信互助的基础上,在和睦友好的气氛中把我院学生工作做得更好。

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